EL ENTORNO DE TRABAJO: LA

EMPRESA
La empresa de fabricación y ventas de vehículos de motor "El
Rápido, S.A." tiene su sede social en la calle Encarnación Nº
14 de Madrid.
Como S.A. tiene un capital social de 600.000 € que ha sido
desembolsado íntegramente por los socios; además dispone de
unos talleres situados en el Polígono Industrial de Arroyomolino
en los que se fabrican todos sus productos. Los objetivos de la
empresa para el año, es incrementar las ventas en un 15 %,
contratar a 50 nuevos técnicos y obtener unos beneficios de
60.000 €
En ella se acaba de contratar a Juan López como Director
de Recursos Humanos, al cual se le encarga que haga un estudio
de la estructura formal e informal de la empresa. Para la
realización del citado estudio Juan se ha puesto ha trabajar
recogiendo la siguiente información:

• La empresa como cualquier Sociedad Anónima, tiene su

Consejo de Administración, del cual es Presidente el Sr. Pedro
Ruiz; del cual depende el Director General de la Empresa
• Tiene los siguientes departamentos: Producción, Marketing,
Recursos Humanos y Económico-Financiero; al frente de
cada uno de ellos está un director.
• El departamento de Producción está dividido en 5 secciones,
(Turismos, Furgonetas, Camiones, Repuestos y Compras) cada
una de ellas con sus jefe de sección.
• El departamento de Marketing ha dividido el territorio
nacional en 4 grandes zonas (Sur, Este, Norte y Oeste) cada una
de ellas con su director.
• El Departamento de Recursos Humanos al frente del cual está
Juan López, cuenta con dos departamentos: uno encargado de la
contratación y otro de la formación.
• El Departamento Económico-Financiero, está compuesto por
una sección encargada de los temas Fiscales, que cuenta con un
Abogado y 2 Economistas, y otra sección encargada de la
contabilidad compuesta por un jefe de contabilidad, que tiene a
su cargo a 5 contables.

1.- Identifica y cita los departamentos que componen la

empresa
2.- Elabora el organigrama de la empresa "EL RÁPIDO, S.A."
3.- Identifica los tipos de organigrama que se pueden observar
en ésta empresa
4.- Dónde en el organigrama deben estar los cambios para
cumplir los objetivos de la empresa para este año.

1- 1. - Identifica y cita los elementos que componen la empresa

"EL RÁPIDO, S.A."
La empresa de fabricación y ventas de vehículos de motor "El Rápido,
S.A." tiene su sede social en la calle Encarnación Nº 14 de Madrid.

Tiene un capital social de 600.000 €.

Dispone de unos talleres situados en el Polígono Industrial de Arroyo molino en los que
se fabrican todos sus productos.

La empresa tiene su consejo de administración y los siguientes departamentos:

marketing, recursos humanos y económico nancieros
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 3. - Identi ca los tipos de organigrama que se pueden observar en ésta
empresa
Organigrama funcional o estructural
Es un organigrama vertical que con gura la estructura organizativa a partir de las
funciones.
Parte de un CEO o líder y, posteriormente, se divide en áreas o departamentos.
Por ejemplo, el departamento Comercial agrupa a todos los especialistas en el
departamento. Se plasma grá camente de manera vertical.

4.- ¿Qué es la Estructura Informal que tiene que estudiar el director de Recurso
Humanos? Pon 3 ejemplos de estructura informal.
Las relaciones espontáneas o no previstas por la dirección. Está integrada por un
conjunto de relaciones que no han sido de nidas previamente de forma consciente y
que responden básicamente a las necesidades de relación entre los individuos que
entran en contacto en el trabajo.
Ejemplo:
La empresa como cualquier Sociedad Anónima, tiene su Consejo de Administración,
del cual es Presidente el Sr. Pedro Ruiz; del cual depende el Director General de la
Empresa
Tiene los siguientes departamentos: Producción, Marketing, Recursos Humanos y
Económico-Financiero; al frente de cada uno de ellos está un director.
El departamento de Producción está dividido en 5 secciones, (Turismos, Furgonetas,
Camiones, Repuestos y Compras) cada una de ellas con sus jeté de sección.

5.- ¿Cuáles son las áreas funcionales de esta empresa?

El departamento de Producción está dividido en 5 secciones, (Turismos, Furgonetas,
Camiones, Repuestos y Compras) cada una de ellas con sus jefe de sección.
El departamento de Marketing ha dividido el territorio nacional en 4 grandes zonas (Sur,
Este, Norte y Oeste) cada una de ellas con su director.
El Departamento de Recursos Humanos al frente del cual está Juan
López, cuenta con dos departamentos: uno encargado de la contratación y otro de la
formación.
El departamento económico , está compuesto por una sección encargada de los temas
scales que cuenta con un abogado y dos
economistas, y otra sección encargada de la contabilidad compuesta por un jefe de
contabilidad, que tiene a su cargo a 5 contables.

6.- Según la clasi cación de empresas que hemos vistos, ¿cómo tipo de empresa
será "EL RÁPIDO, S.A?
La Sociedad Anónima, o también conocida como empresa anónima o por sus siglas
S.A., es un tipo de Sociedad Mercantil Capitalista nacida para las grandes
acumulaciones de capital.

7.- Crear la Misión, Visión y Valores de la empresa "EL RÁPIDO, S.A"

Misión
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 Ser una empresa especializada en la comercialización de coches nuevos, usados,
repuestos, accesorios, mantenimiento preventivo y correctivo y trabajos de carrocería y
pintura. Contar con personal altamente cuali cado, tecnología punta e infraestructura
que garanticen siempre un servicio integral de máxima calidad. Cumplir con los
estándares de las marcas, normas ambientales y del entorno social y trabajar por el
bienestar y crecimiento de nuestro talento humano.
Nuestra misión está encaminada hacia la excelencia, es decir, hacia la total satisfacción
del cliente, así como la de los profesionales que la integran, un comportamiento
medioambiental respetuoso y la distinción del liderazgo.

Visión
Ser la empresa referente y mantener la posición de liderazgo en su mercado,
manteniendo unos volúmenes que le proporcionen una rentabilidad adecuada para la
continuidad de la misma. Ser una empresa dominicana de referencia en el sector
automotriz en calidad, tecnología, infraestructura, capital humano, rentabilidad y solidez
nanciera, excediendo las expectativas de clientes, empleados y proveedores.
Valores
Actualmente la empresa "EL RÁPIDO, S.A" se inspira y actúa de acuerdo a
los siguientes valores corporativos:
Honestidad

Honradez

Compromiso

Seriedad

Respeto hacia las personas y el medioambiente

Empatía

Diana Paola Lagunes nieto 222537

Villezcas Bermejo Cynthia Janeth-232130
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