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Medico di
Presidio
TRAPANI MARTINO
ASST RHODENSE
GARBAGNATE MILANESE
1
2
Laurea in Medicina e
Chirurgia;
Specializzazione in
Igiene e med. Prev;
Iscrizione all'albo
OMCeO;
Anzianità di servizio di 7
anni, di cui 5 nella
disciplina;
Attestato di formazione
manageriale;
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Requisiti normativi
Il DPR 128/69 Art. 2 e 5, ne disciplina le attribuzioni ;
Competenze principali
La Direzione medica di presidio ospedaliero opera
sulla base degli indirizzi stabiliti e delle deleghe
attribuite dal Direttore Sanitario aziendale e concorre
al raggiungimento degli obiettivi strategici fissati dalla
Direzione Generale.
Competenze/capacità individuali
Leadership (coordinare i diversi professionisti specialisti);
Team building multi-professionale;
Adattabilità e flessibilità;
Saper comunicare;
Gestione conflitti;
Risoluzione dei problemi;
Autocontrollo e gestione stress;
Notevole autorevolezza personale e saggezza;
Apertura all'innovazione e pensiero prospettico;
Efficacia dell’azione direttiva (fare le cose giuste);
Capacità di guidare, motivare, sviluppare i collaboratori;
Grande capacità organizzativa (facilitare i processi complessi);
Considerazioni finali
L’evoluzione dei bisogni, delle aspettative della popolazione e le
contingenti difficoltà di natura finanziaria, inducono il SSN a operare
oggi in un contesto di profondo cambiamento.
Considerazioni finali
Solo un ricco bagaglio di competenze professionali acquisite e
adeguate alle esigenze dei tempi, alimentate da una formazione
continua (con una propensione a cogliere le dinamiche innovative
della società, del mondo del lavoro, della conoscenza scientifica,
innovazione tecnologica, unite ad una grande flessibilità), costituirà il
pilastro su cui si potranno incardinare le figure dirigenziali vincenti del
futuro prossimo.