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Alessandria Federico Camossa Andrea Cocimano Alberto Lautieri Francesco Niglia Gabriella
L IMPRESA
Proprietario: Clark Shuman Business: vendita automobili nuove e usate Servizi: assistenza alla clientela grazie alla fornitura di ricambi e accessori per le auto Shuman, prossimo al pensionamento, vuole ritirarsi da ogni responsabilit e modifica la struttura dell azienda per necessit di adattamento alle nuove condizioni del mercato
CORPORATE STRUCTURE
DIVISIONE AUTO NUOVE DIVISIONE AUTO USATE DIVISIONE ASSISTENZA
Jean Moyer
Paul Fiedler
Nate Bianci
I 3managers devono gestire le divisioni come una propria azienda indipendente Retribuzione singolo manager: Incentivo pari a una percentuale calcolata sull utile lordo della divisione
3
PROBLEMATICITA
4.270
(3.200-700) 2.500 3.700
3.200
1.376
5
1.946
6
pineldettaglio
AUTO NUOVE
INCASSI 12.800 + 4.270 8.890 + 4.270
AUTO USATE
3.700
ASSISTENZA
1.332 (1.376X96,8%) 1.376
TOTALE
22.102
COSTI
4.270 + 1.332
20.138
MARGINE
3.910
-1.902
-44
1.964
per calcolare il 96,8 %, utilizziamo i dati forniti dallallegato 2: 473.160/488.624 = 96,8% oppure per differenza, calcolando prima la perdita su lavori interni: -15.464/488.624 = 3,2% 7
* ipotesi che lauto ritirata in permuta venga riparata prima di essere rivenduta.
10
-2.840
860 23,2%
11
MdCAsistenza ($)
DIVISIONE ASSISTENZA Ricavi della riparazione costo della riparazione Margine di contribuzione 1.617 -1.376 241 14,9%
12
MdCglobale ($)
TOTALE MdC Auto Nuove MdC Auto Usate MdC Assistenza 863 860 241 1.964 10,8%
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Strategia
Mantenimento delle 3 divisioni
AUTO NUOVE SCHUMAN AUTOMOBILES AUTO USATE ASSISTENZA
Cercare di evitare trasferimenti interni Ridefinire il meccanismo degli incentivi dei managers. Introduzione dei centri di costo e di ricavo
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Quesito 4
Il cambiamento della situazione di mercato e la decisione di Shuman di ritirarsi da ogni responsabilit di gestione dellazienda hanno indotto il proprietario ed i soci ad effettuare una suddivisione dellimpresa.
Soluzione 1
Mantenere i centri di profitto apportando delle correzioni
Soluzione 2
Modificare la divisione assistenza in CENTRO DI COSTO Considerando che la strategia aziendale privilegiata quella della vendita di automobili, convertendo la divisione Assistenza in centro di costo si andrebbero ad eliminare i PIT indirizzati alle altre due divisioni. Ci comporterebbe: 1. aumento dei margini delle altre divisioni; 2. focus efficienza per la divisione Assistenza; Ovviamente anche questa circostanza il sistema di premiazione ed incentivazione dei capi-centro deve essere modificato. (metodo diverso per centri di profitto e centro di costo)
Numero di lavori Mano d' opera diretta Fornitori Costi della divisione relativi alla capacit produttiva Ricambi Totale costi Margine di ricarico Margine lordo (perdita) Costi capacit produttiva aziendale Utile della divisione
52.134 115.250 315.284 666.384 173.340 336.208 488.624 1.002.592 473.160 1.168.182 -15.464 165.590 114.160 51.430
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Maggioranza della trattativa (2) Mrgine lordo auto nuove Vendita auto usate Costo delle auto usate vendute (1) Commissioni di vendita
122.236
671.294 1.445.270 695.022 513.968 181.054 473.160 488.624 -15.464 165.590
1.610.860
983.420 627.440 19