AMBIENTE FÍSICO
presente, afecta a todos los tejidos del
El ambiente físico de trabajo se refiere a
la estructura, aire, maquinaria, mobiliario,
productos, químicos, materiales y
procesos de producción en el trabajo.
CALOR
Es la carga que las personas trabajadoras
reciben y acumulan en su cuerpo como
resultado de la interacción entre las
condiciones ambientales del lugar donde
trabajan, la actividad física que realizan y
la ropa de trabajo que llevan puesta.
EFECTOS DEL CALOR SOBRE EL
ORGANISMO
MAL ALIENTO
La deshidratación, cuando se hace
cuerpo. Uno de los tejidos afectados es la
mucosa oral.
CALAMBRES POR CALOR
La sudoración no solo elimina líquido del
cuerpo, sino también electrolitos y sales.
El cuerpo humano utiliza los electrolitos
para funcionamientos celulares. Uno de
los tejidos que más requiere de las sales
es el tejido muscular.
AGOTAMIENTO POR CALOR
Cuando no se toman las medidas
precautorias necesarias, la pérdida de
líquidos y sales por sudoración pueden
llevar al agotamiento corporal, sobre todo
en situaciones de esfuerzos físicos.
INSOLACIÓN
Esta situación clínica es parecida al
agotamiento por calor. Se diferencia de él
en que tiene como causa la exposición
solar prolongada.
SÍNCOPE
El síncope tiene diversas causas. Una de
ellas proviene del efecto del calor en el
organismo. El calor extremo provoca
demasiada vasodilatación y redistribución
de la sangre, que disminuye su flujo al
cerebro.
GOLPE DE CALOR
La forma más grave de los perjudiciales
efectos del calor en el organismo, es el
golpe de calor. Puede provocar la muerte;
se considera una emergencia médica.
MEDIDAS PARA DISMINUIR LOS
EFECTOS DEL CALOR SOBRE EL
ORGANISMO
Comprobar las condiciones
meteorológicas a menudo e
informar a los trabajadores.
Buscar alternativas para las tareas
pesadas que puedan provocar un
gasto energético elevado.
Presencia de agua potable cerca
de los puestos de trabajo.
ILUMINACION
Un aspecto importante a tener en cuenta
en el trabajo es la iluminación. No sólo
afecta a nuestra visión y puede perjudicar
en nuestro trabajo, sino también a nuestro
estado de ánimo.
NOCIONES FISIOLOGICAS DE LA
PERCEPCION DE LA LUZ
Para hablar del sistema visual y de cómo
opera, debemos atender a un proceso
sumamente complejo que resulta de tres
etapas sucesivas:
1. ETAPA ÓPTICA
2. ETAPA QUÍMICA
3. ETAPA NEURONAL
ILUMINACION NATURAL
La luz natural es aquella luminosidad que
proviene directa o indirectamente de
fuentes naturales, específicamente del sol.
ILUMINACIÓN ARTIFICIAL
La luz artificial es la que se obtiene de
fuentes no naturales, producidas por el ser
humano de manera explícita o indirecta.
3. Atender a los niveles mínimos de
iluminación regulados.
TIPOS DE LAMPARAS
Lámpara de Halógeno. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL LIBERTADOR
Lámpara fluorescente lineal. DIPLOMADO EN SALUD OCUPACIONAL
Lámpara LED. MODULO: ERGONOMÍA LABORAL
Lámpara incandescente. VALLE DE LA PASCUA ESTADO GUÁRICO
Lámpara de vapor de mercurio.
Lámpara de vapor de sodio.
LUMINARIAS
Las luminarias son “aparatos que
distribuyen, filtran o transforman la luz
emitida por una o varias lámparas y que
contienen todos los accesorios necesarios
para su fijación, protección y conexión al
circuito de alimentación.
AMBIENTE FÍSICO
DISTRIBUCIÓN EN EL AMBIENTE
LABORAL
Cada puesto de trabajo debe estar
iluminado en función tanto de las
exigencias visuales del trabajo como de
las características personales de cada
trabajador/a.
1. Siempre que sea posible, los lugares de
trabajo deberán tener iluminación natural,
que deberá complementarse con Facilitador Autores
iluminación artificial cuando la natural
Dr. Rafael Sánchez. Betancourt Miguel.
Flores María Z.
por sí sola no sea suficiente. Suárez Edixon.
2. La iluminación de los lugares de
trabajo debe tener una distribución y
características acordes a la tarea que se Valle de la Pascua, Junio de 2.023
está ejecutando.