Psychological and Technical Course for Airline Pilot Selection

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AIRLANE PILOT INTERVIEW

PERSONALITY/WORK QUESTIONS
1. Raccontami della tua carriera no ad oggi
2. Come ti descriveresti potendo usare solo 5 aggettivi
3. Quali caratteristiche deve avere, secondo te, un buon comandante
4. Quando è nata la tua passione per gli aerei
5. Perché dovremmo scegliere te
6. Nell’attuale/precedente compagnia, per cosa sei stato apprezzato? Te lo hanno mai
esplicitato? Se sì, chi?
7. In quale situazione ti senti di solito più a tuo agio
8. Ti ricordi un momento particolare in cui ti sei sentito in di coltà/ a disagio? Se sì, quale e
perchè? Come lo hai a rontato?
9. Secondo te, quali sono i tuoi punti di forza? Qualcuno li ha riconosciuti? Se sì, chi e perchè/ in
quale occasione?
10. Quali sono, a tuo parere, i tuoi punti deboli? Cosa stai facendo per migliorarli?
11. Ti è già capitato di lavorare con persone di un’altra etnia/ credo religioso? Se sì, come ti sei
trovato? Hai riscontrato delle di coltà?
12. Come ti vedi fra 5 anni?
13. Cosa non ti piace del tuo attuale lavoro?
14. Ti ricordi un evento in cui ti sei sentito stressato/ sotto pressione? Se sì, raccontamelo. Come
lo hai a rontato?
15. Cosa hai fatto mentre eri disoccupato nel campo aviazione?
16. Ti è mai capitato di essere licenziato? Se sì, per quale motivo?
17. Hai già lavorato per obiettivi che avessero una deadline?
18. Potresti raccontarmi un episodio in cui hai lavorato con successo in un team?
19. Raccontami un episodio in cui ti sei sopravvalutato
20. Hai mai dovuto seguire una regola con cui non eri eticamente d’accordo o che comunque non
condividevi?
21. Ti è mai capitato di essere demotivato sul lavoro? Se sì, perchè?
22. Raccontami un episodio in cui hai fallito e come hai rimediato.
23. Hai già vissuto un’emergenza? Se sì, di che genere? Come l’hai a rontata?
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SITUATION QUESTIONS

1. Immagina di essere in cabina di pilotaggio, durante una manovra di avvicinamento

all’aeroporto. La visibilità è molto bassa e ci sono molte turbolenze, siete tutti molto tesi.
Prima di iniziare ad abbassare il carrello, al comandante viene un attacco di cuore. Ha bisogno
di aiuto immediato, ma l’aereo deve essere portato a terra. Cosa fai?
2. Tu e il resto della crew state aspettando il nuovo comandante in aeroporto. Anche per te è il
primo giorno, il resto della crew si conosce da anni. Siete tutti in largo anticipo, quindi state
chiacchierando del più e del meno, no a che un collega ti chiede se conosci il nuovo
comandante e, capendo che non hai idea di chi sia, inizia a spettegolare malignamente. Cosa
fai?
3. C’è un’emergenza mentre siete in quota. La crew si riunisce per a rontare il problema prima
che questo degeneri. Una tua collega propone un’ottima soluzione, che secondo te potrebbe
risolvere in modo e cace ed e ciente il problema, ma il resto della crew, non le dà
minimamente ascolto. Cosa fai?
4. Cosa faresti se uno della crew notassi che non sta seguendo esattamente le procedure
standard?
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