00005-Parte 2 - Plazas-Proceso-Cas-005-2021-Mpe PDF

MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ESPINAR
cusca- PERú
No DE PLAZA 31
OFICINA DE CONTABILIDAD
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS
(01) PROFESIONAL CONTADOR
l. GENERALIDADES
1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA.
La Municipalidad Provincial de Espinar requ iere la contratación de (01) personal como
PROFESIONAL CONTADOR para la Oficina de Contabilidad - Gerencia de Administración y
Finanzas
ÁREA SOLICITANTE.
Gerencia de Administración y Finanzas - Oficina de Contabilidad.
3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.
Gerencia de Administración y Finanzas, a través de la Oficina de Recursos Humanos.
4. BASE LEGAL.
• Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades.
• Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el TUO de la ley N° 27444.
• Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público.
• Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación
administrativa de servicios.
• Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regula el rég imen
especial de contratación administrativa de servicios, modificado por el Decreto Supremo W 65-
2011-PCM.
• Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial del Decreto
Legislativo 1057 y otorga derechos laborales.
• Ley N° 26771 , Prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en
el Sector Público, en casos de parentesco.
• Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad.
• Ley N° 29248, concordante con el numeral1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-2013-DE,
sobre los licenciados de las Fuerzas Armadas.
• Ley N° 30294, Ley que modifica el Artículo 1o de la ley que establece la prohibición de ejercer la
facultad de nombramiento y contratación de personal en el sector público en caso de
parentesco.
• Decreto Legislativo W 1440, Decreto Legislativo del Sistema Nacional de Presupuesto Público
• Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización
excepcional para contratación de personal bajo régimen del Decreto Legislativo W 1057.
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
www.muniespinar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
cusca- PERú
• Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021 .
• Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR/TSC - Precedente Administrativo.
• Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de
Concursos Públicos del D.L. 1057 Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR
11 . PERFIL DEL PUESTO
REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

Título Profesional de Contador Público
FORMACION ACADEMICA
Colegiado Habilitado vigente.
Experiencia laboral de tres (03) años a partir de
la obtencion del titulo en experiencia general en
el sector Público y dos (02) años mínimo en
EXPERIENCIA funciones como Profesional especialista en
funciones Contables en el Sector Publico
labores a fines al cargo debidamente!
comprobado. i
Vocación de servicio, creatividad, Pro actividad,

HABILIDAD Y COMPETENCIAS responsabilidad, adaptación al cambio, trabajo
en equipo y bajo presión.
Capacitación especializada en contabilidad
gubernamental y en Sistemas relacionados con
la Profesión Contable
Conocimiento sobre Gestión Publica
Conocimiento en computación a nivel de
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION
usuano.
Conocimiento de la Ley General del Sistema
Nacional de Contabilidad Ley 28708. w
Conocimiento y capacitación certificada del
Sistema de Administración Finaciera - SIAF.
Indispensable haberse desempeñado en áreas
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO
~-
similares al carg~.
111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

FUNCIONES:
1.· Analisis de Cuentas de Balance.
2.· Analisis y conciliación de las cuentas contables del Estado de Ingresos y Gastos, comprendidos
en la Clase 4. Ingresos y Clase 5. Gastos.
3.· Registro de lnformacion en el Modulo de Instrumentos Financieros - MIF.
4- Efectuar la Conciliación de Liquidaciónes Finacieras con la Unidad de Liquidación de Proyectos.
cusca- PERú
5.· Cumplir estrictamente con el Reglamento de Control, Asistencia y Permanencia del Personal y el
Código de Ética de la M.P.E.
6.· Velar celosamente de todo el acervo documentario existente en la oficina evitando su infidencia.
7.· Conocer las sanciones administrativas a su cargo y funciones por las fallas disciplinarias que
pueda cometer.
8.· Las demás funciones que le sean asignadas por el Jefe de la Oficina de Contabilidad.
IV.· CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE
Oficina de Contabilidad - Gerencia de
Lugar de prestación de servicios Administración y Fin anzas de la Municipalidad
Provincial de Espinar.
Tres (03) meses, renovables en función a las
Duración de contrato
necesidades
S/ 3,500.00 (Tres mil quinientos con 00/100
soles) mensuales.
Remuneración mensual Los cuales incluyen los impuestos y afiliaciones
de Ley, así como toda la deducción aplicable al
contratado bajo esta modalidad.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084- 301272 1084 - 301201 1084 - 301059
cusca- PERú
OFICINA DE TESORERIA
No DE PLAZA 32
(01) ASISTENTE ADMINISTRATIVO
1. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01 ) personal como
ASISTENTE ADMINISTRATIVO para la Oficina de Tesoreria- Gerencia de Administración y
2. ÁREA SOLICITANTE.
Gerencia de Administración y Finanzas -Oficina de Tesorería

4. BASE LEGAL.
• Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regula el régimen
2011 -PCM.
parentesco.
• Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021.
• Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR!TSC- Precedente Administrativo.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
Concursos Públicos del D.L. 1057 Autoridad Nacional del Servicio Civil- SERVIR
11. PERFIL DEL PUESTO

Técnico en Contabilid ad, Administracion,
FORMACION ACADEMICA Egresado o Bachiller en
Contabilidad,Administracion
Experiencia en labores en el cargo de seis (06)
meses en Sector Público y/o privado y tres (03)
EXPERIENCIA
meses de experiencia en funciones en la oficina
de Tesoreria.
Vocación de servicio, orientación a resultados,

organización, planificación, responsabilidad,
HABILIDAD Y COMPETENCIAS
iniciativa, resolución de problemas, proactividad,
trabajo en equipo y bajo presión.
Seminarios, charlas y tal leres sobre la Gestión
Pública.
Especialización en temas vinculados a sistema

de Tesorería y Endeudamiento Tesoro Público y
manejo de SIAF.
Conocimiento amplio de los Sistemas
.,
Administrativos del MEF.
Haber desempeñado en áreas afines al cargo.

FUNCIONES:
1.· Organizar y supervisar las actividades de apoyo administrativo.
2.· Administrar documentos clasificados y prestar apoyo administrativo especializado.
3.· Entrega y pagar vía depósito a las cuentas de bienes y servicios de los proveedores de las
diferentes fuentes de financiamiento, debidamente sustentados de acuerdo las normas y
. directivas vigentes por la SUNAT.
4.· Organizar y supervisar los expedientes que ingresa a la oficina de Tesorería, así como
seguimiento respectivo.
5.· Recepcionar, registra, clasificar, distribuir y archivar los documentos que ingresan a la oficina ,
para su archivo
6.· Redactar documentos de acuerdo a las instrucciones especificadas.
7.· Mantener organizado y actualizado el archivo con documentación. Elaborar índices para remitir
a la oficina de Archivo
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
8.· Atender y orientar al público sobre consultas y seguimiento de expedientes.

9.· Mantener informado a su jefe inmediato superior sobre las actividades realizadas.
10.· Efectuar requerimiento de materiales escritorio para la oficina de Tesorería.
11· Cumplir estrictamente con el Reglamento Interno de Trabajo y Código Ética de función pública.
12.· Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo y funciones por las faltas
disciplinarias que pueda cometer.
13.· Velar celosamente por todo el acervo documentaría existente en la de tesorería.
14.· Y otras labores asignados por la Jefatura de Tesorería
CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE
Oficina de Tesorería - Gerencia de
Lugar de prestación de servicios Administración y Finanzas de la Municipalidad
necesidades
S/ 1,800.00 (Un Mil Ochocientos con 00/100
soles) mensuales.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónico: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
www.muniespinor.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ
No DE PLAZA 33
(03) AUXILIAR ADMINISTRATIVO
1. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de tres (03) personal como
AUXILIAR ADMINISTRATIVO para la Oficina de Tesorería - Gerencia de Administración y
Finanzas
Gerencia de Administración y Finanzas -Oficina de Tesoreria
~----~ -z:n 3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.
4. BASE LEGAL.
2011-PCM.
: • Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial del Decreto
• Ley N° 26771, Prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en
- Ley N° 29248, concordante con el numeral1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-2013-DE,
parentesco.
- Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR/TSC- Precedente Administrativo.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1084-301059
www.muniesplnar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
cusca- PERú
Concursos Públicos del D. L. 1057 Autoridad Nacional del Servicio Civil- SERVIR

Título Técnico de las carreras de Contabilidad o
FORMACION ACADEMICA
Administración.
Experiencia general en el sector público y/o
privado de dos (02) años y experiencia
EXPERIENCIA
especifica de seis (06) meses en el cargo o
similares.
Vocación de servicio, orientación a resultados

'
Seminarios, charlas y talleres sobre la Gestión
CURSOS/ ESTUqiOS DE ESPECIALIZACION
publica.
Especialización en temas vinculados a sistema

de Tesorería y Endeudamiento Tesoro Público y
manejo de SIAF.
Conocimiento amplio de los Sistemas
Administrativos del MEF.
Haber desempeñado en áreas afines al cargo.
--

FUNCIONES:
1.· Realizar revisión de los expedientes de los comprobantes de pago,para su archivo definitivo,
derivados de la Oficina de Contabilidad.
2.· Redactar los índices por archivo, para la derivacion a la Oficina de Archivo Central.
3.· Foliacion de los expedientes de los comprobantes de pago, para derivar a Archivo Central.
4.· Velar por que los expedientes es ten correctamente archivados.

5.· Y otras labores asignados por la Jefatura de Tesorería
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónic o : 084 - 301272 1084 - 301201 1084- 301059
cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
Oficina de Tesoreria - Gerencia de
necesidades
S/ 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles)
mensuales.
de Ley, así co mo toda la deducción aplicable al
--------- - - - -- -- - -
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
OFICINA DE PATRIMONIO
No DE PLAZA 34
(01) ASISTENTE TECNICO
1. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de un (01) personal como
ASISTENTE TECNICO para la Oficina de Control Patrimonial - Gerencia de Administración y
Finanzas
~\\ Gerencia de Administración y Finanzas -Oficina de Control Patrimonial.
4. BASE LEGAL.
2011-PCM.
• Ley N° 29248, concordante con el numeral 1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-2013-DE,
parentesco.
• Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complementaria Final, Autorización

1,
excepcional para contratación de personal bajo régimen del Decreto Legislativo No 1057.
• Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR/TSC- Precedente Administrativo.
Plaza d e Armas W 10 1 - Central Telefónica : 084 • 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
www.munie spinar.g ob .pe - info@munie spinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ

Título profesional de contador o Administración
FORMACION ACADEMICA y/o Bachiller de la carrera de Contabilidad o
Administración.

EXPERIENCIA privado de un (01) año y experiencia especifica
de seis (06) meses en el cargo o similares.
1
Vocación de servicio, orientación a resultados,

Capacitación inherente al cargo, debidamente
comprobada.
comprobada, con conocimiento en computación
a nivel usuario, debidamente comprobada.
Conocimiento de computación (Windows o
equivalentes.
Manejo de programas estadísticos e
informáticos (Word, Excel, Power Point, Internet
a nivel usuario).

FUNCIONES:
1.· Efectuar el registro administrativo, supervisión de los bienes muebles, según normatividad de la
SBN, DGA-MEF.
2.· Realizar los procedimientos para registrar los bienes muebles e inmuebles en el sistema de
información nacional de bienes estatales - SINABIF.
3.· Realizar los procedimientos para registrar los bienes muebles e inmuebles que se encuentran en
condición de sobrantes.
4.· Elaborar las actas de asignación personal en uso de bienes muebles y que cumplimiento de los
procedimientos para la entrega recepción de cargo.
5.· Incorporar y mantener actualizado el margesí de bienes inmuebles adquiridos, cedidos en uso,
construidos a través de proyectos de inversión.
Plaza de Armas N° 10 1 -Central Telefónica: 084 - 30 1272 1 084- 301201 1 084-30 1059
www.munie spinar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ
6.· Participar en el proceso de la toma de inventario físico de bienes muebles, apoyando a la

comisión de inventario en la ubicación e identificación.
7.· Apoyar en la remisión y comunicación del informe final y el acta de conciliación patrimonial -
contable a la SBN.
8.· Elaborar la conciliación contable con la Oficina de Contabilidad y depreciación de los bienes
muebles, edificios y estructura.
9.· Apoyar en el saneamiento técnico, contable de los inmuebles en la Superintendencia Nacional
de Registros SUNARP.
10.· Apoyar en la implementación de Seguro Obligatorio de Accidentes de Tránsito -SOAT y póliza
de seguro contra todo riesgo de los vehículos menores y mayores.
11.· Cumplir estrictamente con Reglamento de As istencia y Permanencia del Personal RAPP y el
Código de Ética.
12.· Conoce las sanciones administrativas aplicadas a su cargo por las faltas disciplinarias que
pudiera cometer.
13.· Velar celosamente todo el acervo documentario existente en la oficina de control patrimonial.
14.· Funciones que le sean asignadas por el Jefe de la Oficina de Control Patrimonial.

CONDICIONES DETALLE
Oficina de Control Patrimonial - Gerencia de
necesidades
S/ 2,200.00 (Dos mil doscientos con 00/100
soles) mensuales.
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 30120 1 1 084 - 301059
cusca- PERú
No DE PLAZA 35
(02) AUXILIARES ADMINISTRATIVOS
1. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de dos (02) personales como
AUXILIARES ADMINISTRATIVOS para la Oficina de Control Patrimonial - Gerencia de
Administración y Finanzas
Gerencia de Administración y Finanzas - Oficina de Control Patrimonial.
4. BASE LEGAL.
2011-PCM.
• Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del rég imen especial del Decreto
- Ley N° 26771 , Prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en
- Ley N° 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad.
• Ley N° 29248, concordante con el numeral1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-201 3-DE,
- Ley N° 30294, Ley que modifica el Artículo 1o de la ley que establece la prohibición de ejercer la
parentesco.
- Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú

FORMACION ACADEMICA Título Técnico en Contabilidad o Administración.

EXPERIENCIA
privado de un (01 ) año en el cargo o similares.
Vocación de servicio, orientación a resultados J

comprobada.

comprobada, con conocimiento en computación
a nivel usuario, debidamente comprobada.
Conocimiento de computación (Windows o
equivalentes.
Manejo de programas estadísticos e
informáticos (Word, Excel, Power Point, Internet
a nivel usuario.

FUNCIONES:
1.· Organizar, ejecutar y controlar los procesos de recepción, registro, clasificación, distribución ,
control y seguimiento de los documentos que ingresan a la Oficina de Contro l Patrimonial.

2.· Registro, clasificación, codificación, mantenimiento, conservación y archivo del acervo
documentaría de la Oficina de Control Patrimonial.
3.- Apoyar en la formulación de actas durante el proceso de la toma de inventario físico de bienes
muebles.
4.- Custodiar la documentación fuente que sustenta la adquisición, asignación, disposición, alta y
baja de los bienes muebles.
5.· Apoyar en la actualización de la información de los bienes muebles e inmuebles velando su
existencia conservación y custodia.
6.- Cumplir es.trictámente con Reglamento de Asistencia y Permanencia del Personal RAPP y el
Código de Ética.
7.- Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo por las faltas disciplinarias que
pudiera cometer.
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónica: 084 . 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
CUSCO- PERÚ
8.· Velar celosamente todo el acervo documentario existente en la Oficina evitando a su vez
infidencia.
9.· Otras actividades propias de la Oficina de Control Patrimonial.

CONDICIONES DETALLE
Oficina de Control Patrimonial - Gerencia de
necesidades
mensuales.
cusca- PERú
GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL

W DE PLAZA36
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de un (01) ASISTENTE

ADMINISTRATIVO para la GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL
Gerencia de Desarrollo Social.

4. BASE LEGAL

2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1084-301059
cusca- PERú
excepcional para contratación de personal bajo rég imen del Decreto Legislativo W 1057.
PERFIL DEL PUESTO

Título Tecnico en Secretaria Ejecutivo o Técnico
FORMACION ACADEMICA
en Computación e lnformatica.
Experiencia general de 02 años en el sector
EXPERIENCIA publico o privado de su profesion y 01 año en el
cargo.
HABILIDAD Y COMPETENCIAS Iniciativa, pro actividad, tolerancia
Conocimiento de los sistemas administrativos
municipales
Conocimiento en Gestión Municipa l.
Conocimiento de la ley de Procedimientos
Administrativos.
Capacitación en materia de su competencia.
Indispensable haberse desempeñado en areas
'------- -
inherentes al car~o y otras similares.

FUNCIONES:
1.- Organizar supervisar las actividades de apoyo administrativo y secretaria!.
2.· Recibir y atender al público en general en asuntos relacionados a las funciones de la Gerencia
de Desarrollo Social
3.· Administrar documentos clasificados y prestar su apoyo secretaria! especializado.
4.· Organizar y supervisar el seguimiento de los expedientes que ingresan a la Gerencia de
Desarrollo Social.
5.· Digitar los documentos que el Gerente de Desarrollo Social le encargue.
6.· Realizar requerimientos de servicios y compras para la Gerencia de Desarrollo Social y dar el
seguimiento correspondiente.
7.· Recepcionar, registrar, clasificar, distribuir y archivar la documentación que ingrese y egrese a la
8.· Registrar la documentación que ingrese y egrese a la Gerencia de Desarrollo Social en el
sistema de Trámite Documentaría.
9.· Redactar documentos de acuerdo a instrucciones específicas.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1084-301059
cusca- PERú
10.· Revisar y preparar la documentación encargada.

11.· Recepcionar y efectuar las comunicaciones telefónicas, celular, correo, etc.
12.· Efectuar el pedido de útiles y materiales de escritorio requeridos por la Gerencia de Desarrollo
14.· Mantener organizado y actualizado el archivo de la documentación.

15.· Atender y orientar al público sobre consu ltas y gestiones por realizar.
17.· Cumple estrictamente con el Reglamento de Asistencia, Permanencia del Personal y el Código
de Ética de la Municipalidad Provincial.
18.· Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo y las faltas disciplinarias que pueda
cometer.
19.· Vela celosamente de todo el acervo documentario existente en la Gerencia de Desarrollo Social.
20.· Mantiene limpio y ordenado la oficina donde trabaja.

21.· Efectuar las demás funciones que le asigne el Gerente de Desarrollo Social.
CONDICIONES DETALLE
Gerencia Desarrollo Social de la Municipalidad
Lugar de prestación de servicios
Provincia de Espinar.
necesidades
S/ 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100
soles) mensuales,
Plaza de Armas N° 101 -Ce ntral Telefónica: 084 - 301272 1 084- 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA37
(01) TRABAJADOR SOCIAL
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) TRABAJADOR SOCIAL,
para la Gerencia de Desarrollo Social.

4. BASE LEGAL.

- Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el TUO de la ley N° 27444.
- Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público.
- Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación
- Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regu la el régimen
201 1-PCM.
- Ley N° 30294, Ley que modifica el Artículo 1o de la ley que establece la proh ibición de ejercer la
parentesco.
- Decreto Legislativo W 1440, Decreto Legislativo del Sistema Nacional de Presupuesto Público
· Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal2021.
CUSCO- PERÚ
PERFIL DEL PUESTO

i
Titulo o bachiller en Trabajo Social o Asistente
FORMACION ACADEMICA
Social.
Experiencia en el sector Público y/o Privado de
EXPERIENCIA un (01) año en labores a fines del cargo,
debidamente comprobados.
Vocación de servicio, creatividad, pro-actividad,
HABILIDAD Y COMPETENCIAS responsabilidad, adaptación al cambio, trabajo
en equipo y bajo presión.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Capacitación inherente al cargo.
Conocimiento en computación e informática

Conocimiento del idioma quechua.

FUNCIONES:
1.· Organizar las actividades de apoyo administrativo.
2.· Verificar casos sociales en materia de salud y extrema pobreza.
3.· Apoyo en las organizaciones de eventos educativos, culturales y deportivos.
4.· Gestiona recursos económicos para las personas de extrema pobreza.
5.· Promueve organiza actividades sociales en beneficio de la persona vulnerable.
6.· Elabora informes de diagnóstico situacional en materia social.
7.· Monitorea en coordinación con entidad de salud sobre las personas con enfermedades.
8.· Velar celosamente de todo el acervo documentaría existente en el área.

CONDICIONES DETALLE
Gerencia de Desarrollo Social de la
Municipalidad Provincial de Espinar.
necesidades
S/ 2,000.00 (Dos mil con 00/1 00 soles)
mensuales,
CUSCO- PERÚ
W DE PLAZA38
(01) RESPONSABLE DEL PROGRAMA DE COMPLEMENTACION ALIMENTARIA
l. GENERALIDADES
.. 1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA.
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) Responsable del

Programa de Complementación Alimentaria, para la Gerencia de Desarrollo Social.
Gerencia de Desarrollo Social
4. BASE LEGAL.
- Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades.

- Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el rég imen especial de contratación
- Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regula el régimen
2011-PCM.
- Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial del Decreto
- Ley N° 26771, Prohibición de ejercer la facultad de nombramiento y contratación de personal en
facu ltad de nombramiento y contratación de personal en el sector público en caso de
parentesco.
- Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización
- Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021 .
CUSCO- PERÚ


Profesional Licenciado en Enfermeria,
FORMACION ACADEMICA Nutricionista, Ingeniero (a) de Industrias
Alimentarias, Ingeniero (a) Agroindustrial.
Experiencia mínima de 01 año en actividades
EXPERIENCIA
inherentes a su profesión.
Vocación de servicio, proactivo/a,

responsabilidad, adaptabilidad, compromiso,
trabajo bajo presión, trabajo en equipo, trato
cordial, facilidad en interrelacionarse, capacidad
para solucionar problemas, disponibilidad
completa.
Diplomado en Gestión Pública, Estudios en

computación y conocimiento en Sistema.
Curso en lmplementacion de protocolos e
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION IPERC en la prevencion del covid 19.
Curso de inocuidad alimentaria, Seguridad
Alimentaria y Micro biologia de Alimentos, POES
y BPM para restaurantes y servicios a fines.
Conocimiento en llenado de informes y reportes

informáticos.
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Conocimiento y organización de almacén y
conservación de alimentos.
Conocimiento del Idioma quechua.

FUNCIONES:
1.· Supervisar y conducer la operatividad y funcionamiento del Programa de Complementación
Alimentaria y Comedores Populares, así como también asistencia alimentaria por trabajo
-
2.· Coordinar con Instituciones Públicas y Privadas sobre la materia de nutrición alimentaria y
3.· Proponer acciones de capacitación y fortalecer la organización de los Comedores Populares y a
sus beneficiarios.
cusca- PERú
4.· Realizar charlas sobre aspectos nutricionales de los productos agropecuarios originarios de la
5.· Proponer normas y/o reglamentos para el funcionamiento del Programa de Complementación
Alimentaria y Comedores Populares.
6.· Formular un plan operativo y presupuesto para el Programa y los Comedores Populares.
7.- Cumplir estrictamente con el Reglamento de Asistencia y Permanencia de Personal y el cód igo
de ética de la Municipalidad.
8.· Conocer las sanciones Administrativas aplicables a su cargo y funciones por las faltas
9.· Velar celosamente de todo el acervo documentaría existente en su área, evitando a su vez la
infidencia.
10.- Reportar trimestrales a Contraloría por sistema y en físico de las siguientes modalidades (PCA-T·
CP; PCA-T-HA; PCA-T-PANTBC; PCA-T-AXI.
11.· Informar anual de gastos presupuesta! a instancias correspondientes (MIDIS)
'>l.'?-."\\JP.~ ~·,t.:.· 12.· Informar de gasto presupuesta! a los gobiernos locales Distritales.
,,..;
.1~ Gé~ ~ ~~· 13.· Conformar el comité de gestión local para PCA y enviar a la contraloría en el informe general
:;!A , EN i:J
z. lli.:.N,srRAc ' ,... ~ correspondiente del año lectivo.
14.- Conformar la comisión de adquisición con los gobiernos locales distritales para la compra de los
productos de PCA.
15.· Verificar permanente del control de la calidad de alimentos dentro del almacén de PCA de los
diferente sub Programas.
16.· Reg istrar, procesar; consolidad y exportar el padrón de beneficiarios (comedores populares,
hogares y albergues, alimentos por trabajo, PANTBC para remitir a MIDIS- MEF.
17 .· Elaborar el cronograma para los procesos de adquisición por la compra de productos (PCA-T-
CP; PCA-T-HA; PCA-T-PANTBC; PCA-T-AXT) de acuerdo a la normativa general1017 y
18.- Alcanzar Especificaciones Técnicas de los productos a adquirirse para PCA.
19.- Elaborar de raciones para las modalidades de acuerdo a porcentaje de nutrientes.
20.· Elaborar de pecosas o comprobantes de salida para las distribuciones de alimentos de las
diferente modalidades de la provincia de espinar y distritos.
21.· Distribuira a los pacientes de PANTBC; CLASS- ESPINAR y Hospital Espinar.
22.- Supervisar y monitorear las diferentes modalidades que maneja la oficina de PCA.
23.- Realizar requerimientos de acuerdo al rubro de donaciones y transferencias.
24.· Realizar padrones semestrales a nivel provincial y distrital.
25.- Cumplir las metas del sistema "RUBEN" para generar los incentivos municipales.
26.· Conformar el comité de gestión local para PCA y enviar a la Contralorea en el informe general
correspondiente al año lectivo.
27.· Conformar de la comisión de adquisición con los gobiernos locales distritales para la compra de
productos.
28.· Verificar permanente del control de calidad de alimentos dentro del almacén de PCA de las
diferentes Sub Programas.
www.muniespina r.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
cusca- PERú
29.· Registrar Procesar; consolidad y exportar el padrón de beneficiarios (comedores populares,

hogares y albergues alimentos por trabajo; PANTBC) para remitir a MIDIS - MEF.
30.· Elaborar el cronograma para los proceso de adquisición por la compra de productos.
31 .· Otras funciones que le encargue la Sub Gerencia de Programas y Servicios Sociales.
32.· Cumplir estrictamente con el reglamento de asistencia, permanencia de personal y el código de
Ética de la Municipalidad
33.· Conocer las sanciones administrativas aplicables a su cargo y funciones por las faltas
34.· Cautelar todo el acervo documentario existente en Sub gerencia de programas y servicios
sociales evitando a su vez la infidencia.
35.· Otras funciones que le encargue en el Gerente de Desarrollo social.

CONDICIONES DETALLE
1
necesidades
S/. 2,600.00 (Dos mil seiscientos con 00/100
soles) mensuales,
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084- 301201 1084-301059
cusca- PERú
W DE PLAZA 39
(01) ADMINISTRADOR PARA EL ALBERGUE DE NIÑOS
(<
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requ iere la contratación de (01) ADMINISTRADOR PARA

EL ALBERGUE DE NIÑOS, para la Gerencia de Desarrollo Social.

\\~ ASrA o\1
:b:
J~uiCA<'i.')
~ 3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.
4. BASE LEGAL.

• Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regula el régi men
2011-PCM.
• Ley N° 292~8 . concordante con el numeral1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-2013-DE,
parentesco.
·Ley No 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal202 1.
cusca- PERú

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Título o bachiller en Trabajo Social•:l
FORMACION ACADEMICA Administracion, Edu cacion, Psicología,
Sociología.
Más de 01 año en labores afines al cargo,
EXPERIENCIA
debidamente comprobados.
Proactiva, creatividad, responsabilidad, trabajo

bajo presión, trabajo en equipo, trato cordial,
HABILIDAD Y COMPETENCIAS facilidad en interrelacionarse, capacidad para
solucionar problemas, disponibilidad amplia de
tiempo para realizar el trabajo.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Capacitaciónes especializadas en el area
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Conocimiento en computación a nivel usuario.

FUNCIONES:
1.· Conducir la operatividad y funcionamiento del albergue de niños relacionados con la atención a
los niños de escasos recursos económicos de acuerdo a los planes, políticas y programas
aprobados.
2.· Conducir la operatividad y funcionamiento de las acciones nutricionales y asistencia solidaria de
los niños del albergue Municipal de Espinar.
3.· Velar por el adecuado funcionamiento del albergue de niños de la Municipalidad de Espinar.
4.· Velar por la salud física, mental de los niños del albergue Municipal.
5.· Coordinar con las instituciones públicas y privadas sobre materia de ayuda para los niños del
albergue.
6.· Proponer acciones de capacitación y fortalecer las acciones del albergue de niños de la
7.· Proponer normas y/o el reglamento para el funcionamiento del albergue de niños de la
8.· Cumple estrictamente con el Reglamento de Asistencia y Permanencia de Personal y el código
9.· Planificar la adquisicion de insumas, alimentacion, vestidos para el albergue de niños municipal
10.· Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo y funcion es por las faltas
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084- 301272 1084 - 301201 1084 - 301059
CUSCO- PERÚ
11.· Vela celosamente de todo el acervo documentario existente en su área, evitando a su vez la
infidencia.
13.· Otras funciones que le encargue la unidad Operativa de Asistencia Social y Alimentaria.

CONDICIONES !DETALLE


necesidades
S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100
soles) mensuales,
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1 084-301059
CUSCO- PERÚ
No DE PLAZA 40
(01) RESPONSABLE DE LA OFICINA MUNICIPAL DE ATENCION A LAS PERSONAS CON
DISCAPACIDAD· OMAPED
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) Responsable para

OMAPED, para la Gerencia de Desarrollo Social
. ÁREA SOLICITANTE.

4. BASE LEGAL.

• Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regu la el rég imen
2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084- 301201 1 084 -301059
cusca- PERú
·Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021 .
• Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIRITSC- Precedente Administrativo.

Titulo o bachiller en Sociología, Trabajo social,
FORMACION ACADEMICA
Psicología, Derecho, Antropología.
Experiencia laboral de 01 año en la! 1
administración publica y Experiencia específica;

EXPERIENCIA
06 meses desempeñando funciones
relacionadas al área.
trabajo bajo presión , trabajo en equipo, trato
cordial, facilidad en interrelacionarse, capacidad
completa.
Cursos de especialización en administración

pública, proyectos sociales. Políticas públicas o
similares.
CURSOS! ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Capacitación especializada en el área.
Capacitación en Ofimática (más de 100 horas).
Más de 90 horas lectivas de capacitación
inherente a su especialidad.
Conocimiento en la Ley W 29973 (Ley General

de Personas con Discapacidad)
Conocimiento en computación a nivel usuario
Dominio del idioma QUECHUA

FUNCIONES:
1.· Supervisar ejecutar y controlar las gestiones administrativas en aspectos relacionados co n la
atención a las personas con discapacidad de acuerdo a los planes, políticas y programas
2.· Elaborar el plan de trabajo, plan operativo y programas en defensa de las personas con
discapacidad
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
CUSCO- PERÚ
3.· Coordinar con las unidades organicas de la Municipalidad como Registros Civiles, Seguridad
Ciudadana Asesoría Jurídica ente las otras acciones para la presentación de servicios de
discapacidad.
4.· Emitir informes técnicos como resultados de estudios e investigación en el área de su
competencia.
5.· Asesorar a la U.O. de Asistencia Social y Alimentaria en aspectos relacionados con las
actividades programadas.
6.· Absolver consultas y emitir opinión es aspectos de su competencia.
7.· Cumple estrictamente con el reglamento de Asistencia, Permanencia de Personal el Código de
Ética de la Municipalidad Provincial.
8.· Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo y funciones por las faltas
disciplinarias
(
que pueda cometer. .
9.· Vela celosamente de todo el acervo documentaría existente en su Area evitando a su vez la
infidencia
11.· Otras funciones que le encargue la Subgerencia de la Juventud, Poblaciones Vulnerables y
participación Ciudadana.

CONDICIONES DETALLE
Oficina de OMAPED de la Gerencia de
Lugar de prestación de servicios Desarrollo Social de la Municipalidad Provincial!
de Espinar.
necesidades
S/. 2,000.00 (Dos mil y 00/100 soles) mensuales
Remuneración mensual
Los cuales incluyen los impuestos y afiliaciones
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084-301201 1084-301059

CUSCO- PERÚ
W DE PLAZA41
01 RESPONSABLE DEL CENTRO INTEGRAL DE ATENCIÓN AL ADULTO MAYOR· CIAM
GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) RESPONSABLE para el
Centro Integral de Atención al Adulto Mayor- CIAM.

4. BASE LEGAL.
· Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades.

• Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Le.gislativo que regula el régimen especial de contratación
2011-PCM.
parentesco.
www.muniespinar.gab.pe - info@muniespinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ

Bachiller en Psicología, Derecho o Asistente!
FORMACION ACADEMICA
Social
Experiencia General de un (01) año en labores
de su profesion con grupos de poblaciones
EXPERIENCIA
vulnerables. Experiencia en trabajo con
organizaciones sociales

trabajo bajo presión, trabajo en equipo, trato
HABILIDAD Y COMPETENCIAS cordial, facilidad en interrelacionarse, capacidad
completa de tiempo para realizar los trabajos
encomendados.
Capacitación en Computación e Informática-

CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Manejo de paquetes Estadísticos Excel y/o
SPSS, capacitaciones especializadas en el area
Experiencia en campañas y eventos de

sensibilización a la población en general.
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Dominio del Idioma quechua.
Conocimiento del Programa de Incentivos
Municipales.

FUNCIONES :
1.· Diseñar, formular y ejecutar las políticas, planes, programas y proyectos en relación a las
Poblaciones Vulnerables, de la Juventud y la Mujer.
2.· Planear, organizar, ejecutar y supervisar actividades destinadas a las personas adultas mayores
a través del CIAM.
3.· Establecer canales de concertación entre las instituciones que trabajan en defensa de los
derechos de la persona adulta mayor, así como de los derechos humanos en general, con
equidad de género.
4.· Regular las acciones del CIAM adecuando las normas nacionales a la realidad local.
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301 059
cusca- PERú
5.- Aplicar estrategias participativas que permitan el desarrollo de capacidades y habilidades para
superar la pobreza. ·
6.- Difundir y promover los derechos del adulto mayor, propiciando espacios para su participación
en la municipalidad.
7.· Promover, organizar y sostener establecimientos de protección para la población adulta mayor
en situación de riesgo y vulnerabilidad.
Fomentar la creación, continuidad y accesibilidad de los programas y servicios relativos a la
atención integral de las personas adultas mayores y velar por ellos.
Conocer las evaluaciones sobre el desarrollo administrativo y técnico de los programas y
servicios de atención a las personas adultas mayores y velar porque estos recursos se empleen
conforme a su destino.
. : : . . ._ 10.- Llevar un registro actualizado de las personas físicas y jurídicas para brindar servicios a las
\)!'~":;'::
) -' '?ó=,, C\
personas adultas mayores.
~ GE.~r , e É) 11.· Realizar las actividades del cumplimiento de metas del Plan de Incentivos, a favor de las
.~ Ac..ti· sr c:óN h Personas Adultas Mayores de la provincia de Espinar.
~(/ 12.· Responsable del cumplimiento de metas del Programa de Incentivos (PI) de la Gerencia de
-~ Desarrollo Social.
. ~{;~;,~ 13.· Efectuar las demá: .fun~i,one~ que le asigne el jefe, Sub Gerencia de la Juventud, Poblaciones
'~t~liJ.I .)i) Vulnerables y Part1c1pac1on Ciudadana.
~q,-.C'J os~U.w,;j 14.· Participar de las actividades Programadas por la Municipalidad Provincial de Espinar.
~~"5
IV.- CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.
CONDICIONES DETALLE
Oficina del CIAM de la Gerencia de Desarrollo

Social de la Municipalidad Provincial de Espinar

necesidades
S/. 2,000.00 (Dos mil con 00/100 soles)
mensuales,
cusca- PERú
No DE PLAZA 42
01 RESPONSABLE DE LA UNIDAD LOCAL DE EMPADRONAMIENTO· ULE
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01 )Jefe de la Unidad Local

de Empadronamiento ULE, de la Gerencia de Desarrollo Social.

4. BASE LEGAL.

- Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el rég imen especial de contratación
2011-PCM.
parentesco.
- Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Auto rización
1 084 - 301201 1 084 - 301059

Plaza de Arm as W 101 -Ce ntral Telefónica: 084 - 301272
CUSCO- PERÚ
Concursos Públicos del D. L. 1057 Autoridad Nacional del Servicio Civil - SERVIR
Licenciado o Bachiller en Educación, Sociología,

FORMACION ACADEMICA
Derecho, Trabajo Social o Antropologia.
Acreditar experiencia laboral mínimo de 01 año

ejerciendo la profesion.
EXPERIENCIA Acreditar experiencia laboral en el cargo mínimo
de seis (06) meses en Entidades del Sector
Público.
HABILIDAD Y COMPETENCIAS !Iniciativa, proactividad, tolerancia
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACIONIAcreditar estudios en especialidades afines a la
Gestión Municipal.
Conocimiento de los sistemas administrativos

municipales
Conocimiento en Gestión Municipal.
Conocimiento en manejo de Sistema de
Aplicativo de SISFOH.
Conocimiento en manejo de Sistema de PGH.
Conocimiento en manejo de Sistema Aplicativo
de SIS.
Conocimiento en manejo de Sistema de
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Aplicativo de SIGIT.
Conocimiento en manejo de Sistema Aplicativo
de SIEE.
Conocimiento en manejo de Sistema Electrónica
de DJ de Programa Pensión 65.
Capacidad de Coordinación con los programas
sociales del MIDIS.
Conocimiento en manejo de Aplicativo de
Sistema Integrado de Acreditación.
Capacitación en materia de su competencia
CUSCO- PERÚ

FUNCIONES:
1.· Formular, planear y dirigir las actividades de Focalización de Hogares en el distrito de Espinar
2.· Planificar, ejecutar y conducir operativamente de la aplicación de Formato de Solicitud de S100

y la ficha de Clasificación Socioeconómica (FSU).
3.· Aplicar la Ficha Socioeconómica Única (FSU) u otros instrumentos de recojo de datos en los
hogares, de acuerdo con los documentos técnicos establecidos por la DGFO.
4.· Digitar la información contenida del formato de solicitud S100 y de ficha Socioeconómica FSU,
así como en otros instrumentos de recojo de datos, mediante el uso del aplicativo informático
proporcionado por la DOF y remitir la información digitalizada, según los lineamientos
establecidos por la DGFO.
5.· Realizar el control de calidad de la información recogida mediante el formato de solicitud de
S100 y Ficha de Clasificación Socioeconómica.
6.· Digitación de datos recogidas del formato de Solicitud de (S 100) y de Ficha de Clasificación
Socioeconómica (FSU) al sistema de aplicativo SIGOF- MIDIS.
7.· Consolidación y envió de Base de Datos en formato de (PGH) a la Oficina de Dirección de
Operaciones de Focalización (DOF).
8.· Enviar declaraciones Juradas mediante un Oficio del Alcaldía a la Oficina de Dirección de
Operaciones de Focalización (DOF)-LIMA
9.· Realizar la entrega de resultados de la clasificación Socioeconómica a los usuarios en personal
descrito.
10.· Archivar y resguardar, en original, la Solicitud de Clasificación Socioeconómica (CSE) o de
Verificación de la CSE (formato S100), incorporada en el Anexo 1 de la presente Directiva, la
FSU, la Constancia de Empadronamiento, el Formato D100, el Formato N100 y otros
documentos que, en el marco del proceso para la determinación de la CSE, establezca la
DGFO, generando con dicha documentación en un expediente por cada solicitud de CSE.
11 .· La persona encargada de la digitación de la información contenida en los instrumentos de recojo
de datos debe verificar que lo digitado sea íntegro y consistente.
12.· Participar en las actividades de capacitación definidas por el MIDIS.
13.· Mantener coordinación permanente con el Coordinador Territorial MIDIS -CUSCO y Dirección
de Operaciones de Focalización (DOF)-Lima.
14.· Brindar información oportuna y adecuada al público usuario que solicita su clasificación nuevo o
actualización
15.· Otras funciones asignadas e inherentes al servicio para el mejor complimiento del objetivo del
contrato.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084-301201 1084-301059

cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
Unidad Local de Empadronamiento ULE de la
Lugar de prestación de servicios Gerencia de Desarrollo Social. de la
Municipalidad Provincial de E~na r
necesidades
S/. 2,800.00 (Dos mil ochocientos y 00/100
soles) mensuales,
Plaza d e Armas N° 101 - Central Telefónic a : 084 - 301272 1084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
GERENCIA DE SERVICIOS PÚBLICOS AL CIUDADANO.

SUB GERENCIA DE TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL
W DE PLAZA43
(01) ESPECIALISTA EN SERVICIOS PUBLICOS
ENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) personal como

ESPECIALISTA EN SERVICIOS PUBLICOS, para la Gerencia de Servicios Publicas al
Ciudadano.
GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS AL CIUDADANO
4. BASE LEGAL.
2011-PCM.
• Ley N° 30294, Ley que modifica el Artículo 1o de la ley que establece la prohibición de ejerce r la
parentesco.
cusca- PERú
excepcional para contratación de personal bajo rég imen del Decreto Legislativo W 1057.
PERFIL DEL PUESTO

Bachiller en Administracion, Contabilidad,
FORMACION ACADEMICA
Economía o Derecho.
Experiencia General: Comprobable mínima de
EXPERIENCIA (02) años, ya sea en el sector publico y/o
privado.
1
Compromiso organizacional. Capacidad de

organización y responzabilidad. Pro- actividad,
HABILIDADES Y COMPETENCIAS capacidad de analisis. Capacidad comunicativa.
Vocacion por el servicio. Trabajo orientado a
resultados. Trabajo en equipo.
~
Conocimiento en Gestion Municipal.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Conocimiento en Computacion nivel basico.
Curso especializado en Gestión Pública.
Indispensable haberse desempeñado en areas
CONOCIMIENTOS PARA EL PUESTO
inherentes al cargo.

FUNCIONES:
1.· Organizar y monitorear en forma ordenada y cronología la documentacion correspondiente a la a
la Gerencia de Servicios Públicos al Ciudadano.
2.· Organizar y coordinar las audiencias, atenciones, reuniones y elaborar la agenda de la Gerencia
con la documentacion respectiva.
3.- Prestar apoyo secretaria! especializado.
4.· Mantener al dia los registros y documentos del sistema administrativo para su respectivo
tratamiento.
5.· Recibir y atender a las comisiones o delegaciones y publico en general, en asusntos
relacionados a las funciones de la gerencia.
cusca- PERú
6.· Verificar la conformidad de los expedientes derivados a la gerencia, para su respectiva

distribucion.
7.· Organizar el control y seguimiento de expedientes, informado oportunamente en su situacion.
8.· Emitir informes, opiniones, memorandum y documentos diversos que permitan atender y
resolver controversias.
9.· Participar en la redaccion de documentos según la disposicion del gerente.
10.· Brindar orientacion al usuario sobre los tramites presentados ante la Gerencia de Servicios
Públicos al Ciudadano.
ONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE 1
Gerencia de Servicios Públicos al Ciudadano!
de la Municipalidad Provincial de Espinar.
necesidades
S/. 2,500.00 (Dos mil quinientos con 00/100
soles) mensuales.
Remuneración mensual
Los cuales incluyen los impuestos y afiliaciones
contratado bgl_o esta modalidad.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084- 301201 1 084-301059
cusca- PERú
W DE PLAZA44
(01} ASISTENTE ADMINISTRATIVO- GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICOS AL CIUDADANO
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) personal como Asistente

Administrativo- para la Gerencia de Servicios Publicas al Ciudadano
Gerencia de Servicios Públicos al Ciudadano.
4. BASE LEGAL.

2011-PCM.
parentesco.
cusca- PERú
PERFIL DEL PUESTO

Egresado en las carreras tecnicas de
FORMACIÓN ACADÉMICA
Contabilidad, Administracion.
Experiencia mínimo de 01 (un año) en sector
EXPERIENCIA
publico.
• Deaicaciórly estuerzo parálograr objetivos
• Alto grado de responsabilidad y cumplimiento
• Capacidad de análisis y solución de
problemas.
HABILIDADES Y COMPETENCIAS
• Adaptabilidad, atención, organización de
información, redacción, comunicación oral,
iniciativa y cooperación.
• nic:nnnihi lirl~rl ÍnmArli~t~
• Dedicación y esfuerzo para lograr objetivos

• Relacionarse a todo nivel
• Trabajar bajo presión
• Capacidad de análisis y solución de problemas
. "HABILIDADES Y COMPETENCIAS
• Disponibilidad inmediata.
• Conocimiento sistemas administrativos

municipales.
• Capacitación en materia de su competencia
• Conocimiento en idioma Quechua
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 08 4- 301272 1 084- 301201 1084 - 301059
cusca- PERú

FUNCIONES:
1.· Organizar y monitorear en forma ordenada y cronologica la documentacion.
2.· Mantener al dia los registros y documentos del sistema administrativo para su respectivo tramite
3.- Emitir informes opiniones memurandum y otra documentacion que permitan atender y resolver
4.- Recepcion de documentos que ingresan a la unidad.

5.- Velar celosamente el acervo documentario.
6.· Elaboracion de requerimiento en general.
CONDICIONES DETALLE
Gerencia de Servicios Públicos al Ciudadano -
Lugar de prestación de servicios USAPAL de la Municipalidad Provincial de
Espinar.
necesidades
S/.1,500.00 (Un mil quinientos con 00/1 00 soles)
mensuales
Pla za de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084- 301201 1 084-301059
www.munie spinar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
cusca- PERú
W DE PLAZA45
AUXILIAR EN VENTANILLA DE LA GERENCIA DE SERVICIOS PUBLICO$ AL CIUDADANO
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01 ) axiliar en ventanilla, para
cualquier gerencia o sub gerencia de la MPE .

4. BASE LEGAL.
2011-PCM.
parentesco.
- Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021 .
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1084-301059
cusca- PERú


FORMACIÓN ACADÉMICA • Egresado en Computacion e informatica.
Experiencia laboral mínima de (06) meses en
EXPERIENCIA
funciones similares al cargo.

información, redacción , comun icación oral,
• Empatia
• Conocimiento en Microsoft office

CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Conocimiento en el idioma Quechua.

FUNCIONES:
1.- Inspeccionar, registrar, clasificar, distrbuir, archivar, la documentacion que ingrese y egrese a la
Gerencia de Servicios Publicas al Ciudadano.
2.· Analizar la información por medios magnetices, notificación y distribución que se requ iera.
3.- Organizar el control y seguimientos de expedientes, informando oportunamente de su situación.
4.- Efectuar la generacion de requerimiento de bienes y servicios peticionando por la Gerencia de

Servicios Públicos al Ciudadano.
5.· Brindar orientacion atencion e informacion a los administrados que asisten a la gerencia para
que tengan conocimiento del estado.
6.- Revisar, preparar la documentación encargada y prestar apoyo secretaria!.
7.· Otras actividades que le encomiende a la Gerencia de Servicios Públicos al Ciudadano.
cusca- PERú
IV.· CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE


necesidades
S/.1 ,200.00 (Un mil doscientos con 00/1 00)
mensuales

--- - -
('
cusca- PERú
SUB GERENCIA DE ADMINISTRACION TRIBUTARIA

W DE PLAZA46
(01) ASISTENTE TECNICO
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) Asistente Tecnico para la

Sub Gerencia de Administración Tributaria.
4. BASE LEGAL.

·Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el TUO de la ley N° 27444.
2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084-301201 1 084-301059

cusca- PERú
PERFIL DEL PUESTO

Bach. En Administración o Contabilidad o
Egresado
• Experiencia mínima de un (02) años en e

sector Publico y Privado, debidamente
EXPERIENCIA comprobados.
• Experiencia mínima de (01) año como AsistentE
Tecnico, debidamente comprobados.
Capacitación relacionada al área administrativa,

tener conocimiento de derecho tributario.
Conocimiento en computación informática a
HABILIDADES Y COMPETENCIAS nivel usuario.
Pro activo, responsabilidad, trabajo en equipo,
trato cordial, empatía, capacidad para solucionar
problemas y trabajo bajo presión.
Cocimiento de Gestión Administrativa Pública.

CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACIONicapacitación relacionada al área administrativa,
tener conocimiento de Derecho Tributario.

inherentes al cargo y otros similares.

FUNCIONES:
1.- Estudio y análisis de expedientes administrativos de la Sub Gerencia de Administración
Tributaria
2.· Revisar y verificar la coherencia y congruencia con la normativa de los procesos tributarios,
procedimientos, directivas, manuales, reglamentos y otras normas internas de carácter
administrativo, propuestas por la Sub Gerencia de Administracion Tributaria y sus Unidades
Organicas bajo su dependencia para ser presentados y expuestos a la entidad Municipal.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084. 301272 1 084-301201 1084-301059

cusca- PERú
3.· Verificar el adecuado tramite de las propuestas del Sub Gerente al Gerente de Servicios
Publicas al Ciudadano (Informes presupuestales, tecnicos coherentes con los lineamientos
propuestos de la Sub Gerencia de Administracion Tributaria) .
4.· Elaboración de Informes, Memorandum, Cartas y otros documentos competencia de la Sub
Gerencia de Administración Tributaria.
5.· Revisar solicitudes de exoneración de impuestos predial de contribuyenyes mayores de 60 años
6.· Revisar solicitudes de exoneracion de impuestos predial de contribuyentes de pensionistas y

no pensionista.
7.· Revisar y/o evaluar las solicitudes de acceso a la información pública
8.· Orientar y apoyar a las Unidades Operativas de la Sub Gerencia de Administración Tributaria
9.· Velar celosamente de todo el acervo documentario, existente en la Sub Gerencia de

Admnistracion Tributaria.
10.· Realizar el seguimiento a las recomendaciones de los informes de auditoría por los organos
conformados del Sistema Nacionál de Control que sean de la competencia de la Sub Gerencia
de Administración Tributaria!.
11.· Absolver consultas y orientar a los usuarios referentes a impuesto predial, impuesto alcabala y
Impuesto al Patrimonio Vehicular.
12.· Otras funciones que le encargue el Sub Gerente de Adminstracion Tributaria

CONDICIONES DETALLE
Sub Gerencia de Administración Tributaria de la
Municipalidad Provincial de Es_Qinar.
necesidades
S/ 2,500.00 (dos mil quinientos con 00/100.
soles) mensuales
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA47
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) Asistente Administrativo,

para la Sub Gerencia de Administración Tributaria.


2011-PCM.
parentesco.
- Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complementaria Final, Autorización
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301 059
CUSCO- PERÚ
Título Profesional de Técnico en Secretariado

Ejecutivo o Computación e Informática.
Experiencia de seis (06) meses desde la
obtención del título profesional.
EXPERIENCIA
Experiencia de (03) meses en el puesto y/o
similares.
usuario.
Conocimiento del idioma quechua (será
HABILIDADES Y COMPETENCIAS considerado en la entrevista personal).
Pro Activo, responsabilidad, trabajo en equipo,
CURSOS/ ESTUDIOS DE Conocimiento de gestión pública administrativa. 1
ESPECIALIZACION
Indispensable haberse desempeñado en cargos

inherentes al cargo y otras similares.
--

FUNCIONES:
1.· Recibir y atender al público en general en asuntos relacionados a las funciones de la Sub
Gerencia de Administración Tributaria.
2.· Recepcionar, registrar, clasificar, distribuir y archivar la documentación que ingrese y egrese a la
3.- Registrar la documentación que ingrese y egrese a la Sub Gerencia de Administración Tributaria
en el sistema de Tramite Documentario.
4.- Administrar documentos clasificados y prestar su apoyo secretaria! especializado.
5.· Organizar y supervisar el seguimiento de los expedientes que ingresen a la Sub Gerencia de
Administración Tributaria.
6.· Realizar requerimiento de Bienes y Servicios para la Sub Gerencia de Administración Tributaria.
7.- Redactar documentos de acuerdo a instrucciones específicas que el Sub Gerente le encargue.
8.- Revisar y preparar la documentación encargada.

9.- Concretar las entrevistas del Sub Gerente y mantenerlo informado de las actividades y
compromisos contraídos.
cusca- PERú
10.· Mantener organizado y actualizado el archivo de la documentación.

11.· Atender y orientar al público sobre consultas y gestiones por realizar.
13.· Cumple estrictamente con el Reglamento de Asistencia permanencia del personal y el Código
de Ética de la Municipalidad Provincial de Espinar.
_. Conoce las sanciones administrativas aplicables a su cargo y las faltas disciplinarias que pueda
14
cometer.
. Velar celosamente de todo el acervo documentario existente en la Sub Gerencia de
15
· Administración Tributaria.
c_.~t:A\\16.· Mantener limpio y ordenado la oficina donde trabaja.
_. Efectuar las demás funciones que le asigne el Sub Gerente de Administración Tributaria.
17
IV.- CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE
necesidades
S/ 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles)!
mensuales
- -----
Plaza de Armas N° 101 -Central Te lefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1084-301059
CUSCO ·PERÚ
W DE PLAZA48
(02) FISCALIZADORES
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (02) Fiscalizadores, para la

4. BASE LEGAL.
- Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regula el rég imen
2011-PCM .
.- Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial del Decreto
parentesco.
- Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021.
-,Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR/TSC- Precedente Administrativo.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084-301201 1 084-301059

cusca- PERú

Titulo Técnico en Computación e Informática,

Contabilidad, Administración o Topografía.
Experiencia de un (01) año en el sector público.
Haberse desempeñado de (06) meses en
EXPERIENCIA
labores operativos de campo en el sector
público.
usuario.
HABILIDAD Y COMPETENCIAS Conocimiento del idioma quechua (será
considerado en la entrevista personal).

usuario.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION considerado en la entrevista personal).
problemas, y trabajo bajo presión.
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO Conocimiento de gestión pública administrativa.

FUNCIONES:
1.· Programar y efectuar inspecciones de fiscalización a Predios Urbanos y Rústicos.
2.· Emitir y notificar requerimientos de fiscalización .
3.· Levantar información de campo al detalle, sobre las características reales del predio a fiscalizar
de acuerdo al cuadro de valores unitarios vigentes.
4.· Habilitar y llevar el control de talonarios de notificación entregados a diferentes unidades
orgánicas autorizadas.
5.· Notificar Resoluciones administrativas que emita la Gerencia, dentro del plazo máximo de dos
días, y dar cuenta mediante informe sobre las diligencias realizadas .
6.· Cumplir otras funciones que le sean asignadas por la Sub Gerencia de Administración.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084- 301201 1084-301059
CUSCO- PERÚ

CONDICIONES DETALLE
Sub Gerente de Admin istracion Tributaria de la
necesidades
S/. 1,500.00 (un mil quinientos cientos con
00/100 soles) mensuales
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA49
(02) NOTIFICADOR
l. GENERALIDADES
..._ 1. OBJETO DE LA CONVOCATORIA.
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (02) Notificadores, para la

4. BASE LEGAL.

• Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el régimen especial de co ntratación
2011-PCM.
parentesco.
• Decreto Legislativo No 1440, Decreto Legislativo del Sistema Nacional de Presupuesto Público
• Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complemen taria Final, Autorización
cusca- PERú

FORMACIÓN ACADÉMICA Egresado tecn ico y/o con estudios secundarios.
Experiencia de tres (03) meses en el sector

público.
EXPERIENCIA Haberse desempeñado de (06) meses en
labores operativos de campo en el sector
público.

usuario.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Conocimiento de gestión pública administrativa.

inherentes a la Gestión Pública Municipal.

FUNCIONES:
1.· Distribuir las notificaciones de sanción, fraccionamiento, deducción y otros que disponga la
Gerencia.
2.· Llevar el control de la deuda de los contribuyentes notificados.
3.· Emitir en forma diaria el reporte de notificaciones y fiscalizacio nes realizadas.
4.· Notificar Cartas emitidas por la Sub Gerencia de Administración Tributaria.
5.· Notificar Resoluciones emitidas por la Sub Gerencia de Administración Tributaria.
6.· Cumplir otras funciones que le sean asignadas por la Sub Gerencia de Administración Tributaria.
cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
necesidades
S/1,500.00 (un mil quinientos con 00/100 soles)
mensuales.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica: 084-301272 / 084-301201 /084-301059

cusca- PERú
No DE PLAZA 50
(01) ASISTENTE PARA ATENCION EN VENTANILLA
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) Asistente para Atencion

en Ventanilla para la Sub Gerencia de Administración Tributaria.
~. Sub Gerencia de Administración Tributaria.

~'PG! 'Y~
~~ ,~~.t· ~~ 3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.
~ Gerencia de Administración y Finanzas, a través de la Oficina de Recursos Humanos.

2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
IL DEL PUESTO

Título Profesional de Técnico en Contabilidad o
Computación e Informática.
' Experiencia de dos (02) años en Sector Público

EXPERIENCIA desde la obtención del título profesional.
Experiencia de (01) año en el puesto.
Conocimiento en Tributación Municipal.
Conocimiento en computación a nivel de usuario
AUTOCAD.
¡
CURSOS/ ESTUDIOS DE Conocimiento de gestión pública administrativa.

ESPECIALIZACION
Indispensable haberse desempeñado en cargos

inherentes al cargo y otras similares.

FUNCIONES:
1.· Atender y orientar a PRICOS, medianos y pequeños contribuyentes y público en general en
asuntos de Administración Tributaria según el T.U.O. de la Ley W26979, y su Ley de
procedimientos.
2.· Registrar en el sistema de impuesto predial, impuesto alcabala y Impuesto al Patrimonio
Veh icular, según el T.U.O. de la Ley W26979, y su Ley de procedimientos.
3.· Registrar nuevos predios urbanos, ru ral y rústicos en el sistema de impuesto predial en
cumplimiento del T.U.O. de la Ley W26979.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084- 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
4.· Registrar y Generar el pago del impuesto predial, impuesto alcabala y Impuesto al Patrimonio
Vehicular.
5.· Transferencia de Código del Predios Urbano y Rural (cambio de razón social).
6.· Codificación en el sistema de impuesto predial a nuevos predios urbano y rural.
7.· Otras funciones que le asigne el Sub Gerente de Administración Tributaria.

CONDICIONES DETALLE
necesidades
mensuales
CUSCO- PERÚ
W DE PLAZA 51
(01) ASISTENTE DE LABORATORIO
l. GENERALIDADES
de Laboratorio para la Unidad de Servicios de Agua potable y Alcantarillado -USAPAL

: Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el TUO de la ley N° 27444.
2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas W 101 -Central Telefónica : 084 - 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
excepcional para contratación de personal bajo régimen del Decreto Legislativo No 1057.
¡,{.,-:~·~-~ ,;~~· · Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIR/TSC- Precedente Administrativo.
1~}/j$ . ;,\; · Resolución de Presidencia Ejecutiva N' 00065 -2020-SERVIR-PE, Guia para la Virtualización de
1~
::: ~ •:-.:.i'
!·
..lftl, .
..::.-,.!!Jf-,P
' .•
-:1
:;
~\~~.. ..:·. .'/~/'
...~~ ~ -
REQUISITOS MÍNIMOS DETALL!:

FORMACION ACADEMICA Bachiller en Biologia o en lng Quimica
Experiencia Profesional mínimo de 01 (un año)

EXPERIENCIA
en análisis microbiologico de agua potable
• Dedicación y esfuerzo para lograr objetivos.

• Alto grado de responsabilidad y cumplimiento.
• Relacionarse a todo nivel.
• Trabajar bajo presión.
HABILIDADES Y COMPETENCIAS • Capacidad de análisis y solución de problemas
información, redacción, comun icación oral,
• Conocimiento en Microsoft office.

• Conocimiento en análisis de agua
fisicoquímico y microbiológico.
• Con conocimiento de métodos estándares de
analisis de calidad de agua.
• Con conocimiento de D.S. W 031 -2010-SA.
• Capacitaciones en materia de su competencia
• Conocimiento del idioma Quechua

FUNCIONES:
1.· Control y vigilancia sanitaria de cloro residual en planta de tratamiento de agua potable,
reservorios y domicilios.
2.· Control de dosificacion de insumas en la Planta Tratamiento de Agua Potable.
www.muniespinar.gob.pe - info@muniespinar.gob .pe
cusca- PERú
3.· Monitoreo diario en Planta de Tratamiento Virgen de Chapi y reservarías .

4.· Control y análisis diario de parametros fisicoquimicos y Microbiologicos en reservarías y planta
de tratamiento de agua potable.
5.· Brindar charlas de seguridad a los trabajadores.
6.· Elaboración de reportes de manito reo diario en forma mensual.
7.· Realizar prueba de jarras o jar test para dosificación de insumas químicos.
8.· Programar mensualmente la dosificación de in sumos químicos, reactivos, equipos, accesorios,
stock de reserva y seguridad para efectuar los análisis respectivos.
9.· Otras actividades que le encomiende el jefe inmediato.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO.

CONDICIONES DETALLE
Espinar.
necesidades
S/.1 .700.00 (Un mil setecientos con 00/1 00
soles) mensuales
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 • 301272 1 084 • 301201 1 084 -301059
www.muniespinar.gob.pe • info@muniespinar.g ob.pe
cusca- PERú
No DE PLAZA 52
(01) ASISTENTE ADMINISTRATIVO- USAPAL
l. GENERALIDADES

Administrativo- para la Unidad de USAPAL.

Gerencia de Administración y Finanzas, a través de la Sub Gerencia de Recursos Humanos.
4. BASE LEGAL.

2011-PCM.
parentesco.
• Ley W 31 084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal 2021 .
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú


Bachiller en lngenieria Ambiental, Gestión
FORMACION ACADEMICA Ambiental o Titulo de Técnico en Computación e
Informática.
Experiencia mínima de 01 (un año) en entidades

EXPERIENCIA
de sector público, en puesto similares.
• Dedicación y esfuerzo para lograr objetivos.

• Alto grado de responsabilidad y cumplimiento.
• capacidad de analisis y solución de problemas.
• Relacionarse a todo nivel.
• Trabajar bajo presión.
información,
• Redaccion, comunicación oral, iniciativa y
cooperacion.
• Conocimiento en Microsoft Office

• Conocimiento del DL 1280
• Conocimiento de Sistemas Administrativos
Municipales
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO • Facilidad comunicativa con los usuarios para la
atencion y redacccion de documentos
• Capacitacion en materia de su competencia.
• Conocimiento de idioma Quechua (hablado)
* Conocimiento de la zona urbana de Espinar
CUSCO- PERÚ

FUNCIONES:
1.· Organizar, sistematizar en forma ordenada y cronológica la documentación .
2.- Mantener al día los registros y documentos del sistema administrativo para su respectivo tramite.
3.- Emitir informes opiniones memorándum y otra documentación que permitan atender y resolver
controversias.
4.· Recepción de documentos que ingresan a la unidad.
5.· Velar celosamente el acervo documentario.
6.- Elaboración de requerimientos en general.
7.- Control de movimiento de insumas químicos de la planta.
8.- proyectar informes y hacer seguimiento a tramites
9.· Otras actividades que le encomiende del jefe inmediato.


Lugar de prestación de servicios USAPAL de la Municipalidad Provincial de¡
Espinar.
necesidades
S/.1.800.00 (un mil ochocientos con 00/100
soles) mensuales.
f.'

cusca- PERú
W DE PLAZA 53
(01) ASISTENTE EN VENTANILLA
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) personal como asistente
en ventanilla para la Unidad de Servicios de Agua potable y Alcantarillado -USAPAL.
'2. ÁREA SOLICITANTE.
4. BASE LEGAL.

201 1-PCM.
parentesco.
cusca- PERú
PERFIL DEL PUESTO

• Técnico en Computación e Informática
FORMACION ACADEMICA
ltTitulado)
Experiencia mínima 06 (seis meses) en
EXPERIENCIA
empresas privadas y públicas.

HABILIDAD Y COMPETENCIAS • Capacidad de análisis y solución de problemas
iniciativa y cooperación .
• Conocimiento en microsoft office

• Capacitacion de materia de su competencia
• Conocimiento del DL 1280
• Facilidad comunicativa con los usuarios para la
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO atencion y redacccion de documentos
• Conocimiento de sistemas administrativos
municipales
• Conocimiento de idioma Quechua (hablado)
cusca- PERú

FUNCIONES:
1.· Manejo del sistema de Sistema de Gestión de Agua Potable.
2.· Atención y control de recaudación económica por los derechos de servicios básicos.
3.· Verificación y depuración de los registros defectuosos de las tablas que están relacionadas con
la tabla "master" del archivo aguas.mdb.
4.· Cotejar los registros independientes que no tienen relación con la tabla principal y las tablas
auxiliares.
5.· Comprobar que todos los registros tengan relación directa con la base de datos del sistema de
catastro (catastro.mdb).

CONDICIONES DETALLE
Espinar.
Tres (03) meses, renovables en función a las¡
necesidades
S/ 1,200.00 (Un mil doscientos con 00/100
soles) mensuales.
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónic a: 084 - 301272 1084- 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA 54
(10) AUXILIARES PARA USAPAL.
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (1 O) personal como Auxiliar

de la Unidad de Servicios de Agua potable y Alcantarillado- USAPAL.
4. BASE LEGAL.

·Decreto Supremo N° 004-2019-JUS que aprueba el TUO de la ley N° 27444.
·'administrativa de servicios.
especial de contratación administrativa de servitlos, modificado por el Decreto Supremo W 65-
2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica : 084 - 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú

FORMACIÓN ACADÉMICA Secundaria Completa
EXPERIENCIA Experiencia mínimo de 06 (seis meses).

HABILIDADES Y COMPETENCIAS !

Experiencia más de 06 meses en cargos

REQUISITOS PARA EL PUESTO
similares.
Conocimiento para el puesto Conocimientos inherentes al cargo.

FUNCIONES:
1.- Registro de salida de personal.
2.· Control adecuado y llenado de los formatos .
3.· Foleacion de documentos.
4.· Proyectar informes y hacer seguimientos.

5.· Entre otras funciones designados por el jefe inmediato.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1084 · 301201 1 084 -301059
cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestación de servicios USAPAL de la Municipalidad Provincial de¡
Espinar.
necesidades
S/ 1,400.00 (Un mil cuatrocientos con 00/100
soles) mensuales
cusca- PERú
W DE PLAZA 55
(03) AUXILIARES NOTIFICADORES
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (03) personales como

Auxiliares Notificadores para la Unidad de Servicios de Agua potable y Alcantarillado- USAPAL.
4. BASE LEGAL.

2011-PCM.
parentesco.
www .m uniespinar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ
-Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal2021.
Concursos Públicos del D. L. 1057 Autoridad Nacional del Servicio Civil- SERVIR

FORMACIÓN ACADÉMICA Secundaria Completa
Experiencia mínimo de 03 meses en el sector
EXPERIENCIA
publico o privado como notificador .

1
• Capacitación en Computación Básica.

• Conocimiento en idioma Quechua
CONOCIMIENTO PARA EL PUESTO * Conocimiento en lectura de planos
*Conocimientos basicos en AUTOCAD.

FUNCIONES:
1.· Distribucion de recibos
2.· Notificacion de instalaciones clandestinas y uso inmediato de agua potable
3.· Cortes y reconexiones de servicio de agua potable
4.- Control de trabajos diarios en reservorios
5.· Control de cortes y reconexiones
6.- Entre otras funciones designados por el jefe inmediato
www.muniespinar.gob.pe - info@muniespinar.g o b .pe
cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
Espinar.
necesidades
S/1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles)
mensuales.
de Ley, asi como toda la deducción aplicable al
¡'
-
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1084 - 301059
www.muniespinar.gob.pe - info@munie spinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ
W DE PLAZA 56
(01) AUXILIAR DE ALMACEN USAPAL
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) personal como asistente
en ventanilla para la Unidad de Servicios de Agua potable y Alcantarillado -USAPAL.
'2. ÁREA SOLICITANTE.
4. BASE LEGAL.

• Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público .
.¡, • Decreto Legislativo N° 1057, Decreto Legislativo que regula el régimen especial de contratación
2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1084- 301201 1084 - 301059
CUSCO- PERÚ
·Ley W 31084, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el año fiscal2021.
PERFIL DEL PUESTO

FORMACION ACADEMICA Estudios Superiores (Técnico Titulado)
Experiencia mínima 06 (seis meses) en
EXPERIENCIA
empresas privadas y públicas.

HABILIDAD Y COMPETENCIAS • Capacidad de análisis y solución de problemas
• Conocimiento en microsoft office

• Capacitacion de materia de su competencia
• Conocimiento de sistemas administrativos
municipales
• Conocimiento de idioma quechua (hablado)

FUNCIONES:
1.· Reporte diario de salidas y ingreso de materiales.
2.· Control y ingresos y salidas de combustible.
3.· Llenado de cardex a diario.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefóni ca: 084- 301272 1 084- 301201 1 084-301059
cusca- PERú
4.- Control de uso de equipo.

5.- Otras funciones que el jefe inmediato le asigne.


Espinar.
necesidades
S/.1.500.00 (Un mil quinientos con 00/100 soles)
mensuales.

-
Plaza de Armas W 101 - Central Telefónica: 084- 301272 1 084 - 301201 1 084 - 301059
cusca- PERú
SUB GERENCIA DE TRANSPORTES Y SEGURIDAD VIAL

W DE PLAZA 57
(01) SUB GERENTE DE TRANSPORTES Y SEGURIDAD VIAL
l. GENERALIDADES
La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de (01) personal como SUB
GERENTE DE TRANSPORTE Y SEGURIDAD VIAL

4. BASE LEGAL.

2011-PCM.
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica: 084 - 301272 1 084- 30 1201 1084-301059
cusca- PERú
• Decreto de Urgencia W 083-202 1, Única Disposición Complementaria Final, Autorización
• Resolución de Sala Plena N° 008 -2020-SERVIRITSC- Precedente Administrativo.
PERFIL DEL PUESTO
Titulado profesional en Derecho o Licenciado en

Administracion coleg iado y habilitado
EXPERENCIA GENERAL: Experencia

profesional minimo de tres (03) años en
EXPERIENCIA entidades del sector publico y/o privado.
EXPERENCIA ESPECIFICA No menor a seis
(06) meses en temas relacionados al cargo.
Diplomados y/o curso cursos en normativa de
transporte y terminal terrestre, cursos en
Dirección y control de Procesos Administrativos
DIPLOMADO Y/0 CURSOS Y/0 y Gestion Publica, 60 horas académicas como
CONOCIMIENTOS minimo . Conocimiento en consolidados
estadisticos y estudio de mercado respecto a
Transito Terrestre y normativa del Transporte
Público.
'-"ltJI VI I I U U V ]IV VUIVV

• Capacidad de análisis y solución de
problemas.
cusca- PERú

Conocimiento sistemas administrativos
municipales.
• Capacitación en materia de su competencia
• Conocimiento Legislacion de Transito
CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

FUNCIONES:
1.· Dirigir, ejecutar, supervisar y controlar las actividades relacionados con el transporte, transito y
ordenamiento vial, de acuerdo a la normatividad legal vigente.
2.· Emitir normas que regulen el Servicio de Transporte Público de personas y de carga en sus
diferentes modalidades en concordancia con las normas que imita el Ministerio de Transportes y
comunicaciones
3.· Otorgar la concesión de rutas conforme a la ley, asi como autorizaciones temporales para la
prestacion de servicio de transpórte publico en sus diferentes modalidades conforme a norma.

4.· Narmar, regular y controlar la circulacion de vehículos menores motorizados y no motorizados y
otorgar liciencias de conducir de corresponder conforme a la norma legal vigente.

5.· Emitir resolucion de sanciones que correspondan a conductores y empresas de transporte
infractoras de las disposiciones legales vigentes.
6.· Participar en los operativos de control de vehículos de transporte publico , en coordinación con
la policía Nacional del Peru.
7.• Mantener el sistema de señalizacion de transito, asi como supervisar el ca recto funcionamiento
de los semaforos.
8.· Organizar, evaluar y promover la correcta administracion de Terminal Terrestre Municipal
regulando el funcionamiento .
9.- supervisar y informar sobre el mantenimiento y estado de conservacion de vi as de circulacion
vehicular y peatonal.
10.· Participar en la elaboracion y actualizacion del Plan de Desarrollo Urbano, el plan Vial Provincial
y el plan de Acondicionamiento Territorial.
11.· Otorgar liciencias , autorizaciones , habilitaciones vehiculares , permisos y otros titulas
habilitantes para prestar el servicio de transporte en vehículos menores, dentro de su
12.· Otorgar liciencias de conducir para la circulacion de vehículos menores y otros de similar
naturaleza.
cusca- PERú
13.· Emitir actos administrativos de autorizacion y fiscalizacion conforme a las competencias

atribuidas en materias relacionadas a la prestacion de servicio de transporte , transito y
14.· Otorgar Liciencia de Funcionamiento a los Terminales Terrestres y estaciones de la ruta del
servicio de ransporte provincial de personas de sus competencia según corresponda en la
15.· Administrar y llevar el registro de las autorizaciones otorgadas.
16.· Emitir pronunciamiento y resolver en la primera instancia los procedimientos administrativos
contemplados en el Texto Único de Procedimientos Administrativos (TUPA) de la entidad
conforme a su competencia.
17.· Ejercer las demas funciones que emane de las instancias rectores en materia de transportes y
transito vial.
18.· Las demas funciones que le asigne el Gerente de Servicios Publicas al Ciudadano.

CONDICIONES DETALLE
Espinar.
necesidades
S/.4,000.00 (cuatro mil con 00/1 00 soles)
mensuales
Remuneración mensual Los cuales incluyen los impuestos y afiliaciones'

1

Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084 - 301272 1084 - 301201 1084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA 58
(01) ASISTENTE TECNICO ADMINISTRATIVO
l. GENERALIDADES

ASISTENTE TECNICO ADMINISTRATIVO, para la Sub Gerencia de Transportes y Seguridad
Vial.
4. BASE LEGAL.
2011-PCM .
. • Ley N° 29849, Ley que establece la eliminación progresiva del régimen especial del Decreto
• Ley N° 30294, Ley que modifica el Artícu lo 1o de la ley que establece la prohibición de ejercer la
parentesco.
www.munlespinar.gob.pe - info@muniespinar.gob.pe
CUSCO- PERÚ

Grado académico requerido: Titulo Técnico
Profesional de Administración, Contabilidad,
FORMACION ACADEMICA
Informática y Sistemas, Computación e
informática. 1
* Experiencia laboral mínimo de 2 años desde la

obtención del Grado académico de Bachiller y/o
Técnico.
EXPERIENCIA * Experiencia laboral no menor de dos (02) años
como técnico o asistente técnico o asistente
administrativo de unidades orgánicas
relacionadas con Transportes y Seguridad Vial.
Ser hábil proactivo, creativo, responsabilidad,

trabajo en conjunto y bajo presión, trato al
usuario con conocimiento, dentro del trabajo
cotidiano demostrar vocación de servicio.
Capacitación en Normas de Tránsito, Seguridad

y Educación Vial y/o Licencia de Conducir en
Vehículos Menores. Conocimiento amplio en
Normativa de Tránsito y Transporte vigente.
Capacitación Técnica en la Especialidad,

Estudios en Informática, Excel y Word manejo
de sistemas nivel avanzado, idioma fluido
-
__ qLJ_echua y otros. ----- -

FUNCIONES:
• Organiza, ejecuta y controla los trámites de la Sub Gerencia de Transportes y Seguridad Vial,
1
· previo cumplimiento de los requisitos exigidos en el TUPA.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1 084- 301201 1 084-301059
cusca - PERú
• Organiza, ejecuta y controla los trámites de la Sub Gerencia de Transportes y Seguridad Vial,
2
· previo cumplimiento de los requisitos exigidos en el TUPA.
3.- Realiza y Tramita los incrementos de Flota Vehicular y Ampliación de ruta.
4.· Realiza y Tramita los permisos de Embarque y Desembarque de Mercancías.
Elabora los expedientes de los documentos para el trámite correspondiente (informes, cartas,
5.- oficios y otros conforme los trabajos encomendados por el Sub Gerente de Transportes y
Seguridad Vial).
6.- Entrega de constancias para el trámite de cambio de placa según estipulado por la Sunarp.
• Elaboración de requerimientos y el respectivo seguimiento para su cumplimiento de pago de los

7
· proveedores de bienes y/o servicios.
• Elaboración de Plan de Operativo Institucional, presupuestos, actividades, metas, acciones y
8
· otros, conforme las necesidades de la Sub Gerencia de Transportes.
Velar de las necesidades de la Sub Gerencia de Transportes (material logístico para el
9.- cumplimiento de funciones administrativas, condiciones de equipos de las oficinas y otros), en
permanente coordinación con las áreas respectivas.
. Archivar y velar celosamente los documentos de la Sub Gerencia de Transportes y Seguridad
10
·Vial.
11.· Otros trabajos encomendados por el Sub Gerente de Transportes y Seguridad Vial.

CONDICIONES DETALLE
Sub Gerencia de Transportes y Seguridad Vial
de la Gerencia de Servicios Públicos al
Ciudadano de la Municipalidad Provincial de
Espinar.
necesidades
S/. 1,500.00 (Un mil quinientos con 00/100
soles) mensuales.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica : 084 - 301272 1084- 301201 1084 - 301059
cusca- PERú
W DE PLAZA 59
(01) AUXILIAR DEL DEPOSITO MUNICIPAL DE VEHICULOS
l. GENERALIDADES

AUXILIAR DEL DEPOSITO MUNICIPAL DE VE HICULOS, de la Sub Gerencia de Transportes y
Seguridad Vial.
4. BASE LEGAL.

• Decreto Supremo N° 075-2008-PCM, Reglamento del Decreto Legislativo regu la el régimen
2011-PCM.
- Ley N° 29248, concordante con el numeral 1 del Art. 88° del Decreto Supremo N° 003-2013-DE,
parentesco.
Plaza de Armas N° 101 - Central Telefónica : 084- 301272 1084 - 301201 1084-301059
cusca- PERú
PERFIL DEL PUESTO
Grado académico requerido : Secundaria

FORMACION ACADEMICA
completa y/o Estudios Superiores concluidos.
1
Experiencia laboral mínimo de un (01) año
EXPERIENCIA
debidamente comprobado.
Atención, análisis, comunicación oral
HABILIDADES Y COMPETENCIAS '
cooperación, iniciativa, empatía.
CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Computación básica.

inherentes al cargo.

FUNCIONES:
1.· Mantener el orden en las instalaciones de su dependencia.
2.· Salvaguardar los bienes muebles e inmuebles pertenecientes a su dependencia.
• Cumple estrictamente con el Reglamento Interno de Trabajo y el Código de Ética de la
3
· Municipalidad.
4.· Procurar mantener en orden y limpieza la Sub Gerencia de Transportes y Seguridad Vial.
5.· Controlar la salida e ingreso de vehículos al Depósito de Vehículos Municipal.
• Liberar los vehículos internados en el Depósito de Vehículos Municipal, previo cumplimiento y
6
· presentación de toda la documentación necesaria.
7.· Verificar el estado de conservación de la infraestructura de su lugar de trabajo.
8.· Otras actividades encomendadas por el Sub Gerente de Transportes y Seguridad Vial.
Plaza de Armas N° 101 -Central Telefónica: 084- 301272 1084- 301201 1 084-301059
cusca- PERú

CONDICIONES DETALLE
Sub Gerencia de Transportes y Seguridad Vial 1
de la Gerencia de Servicios Públicos al ¡

Ciudadano de la Municipalidad Provincial de !
Espinar.
necesidades
S/1 ,200.00 (Un mil doscientos con 00/100
soles) mensuales.
J'

00005-Parte 2 - Plazas-Proceso-Cas-005-2021-Mpe PDF

Caricato da

Informazioni sul documento

Titolo originale

Copyright

Formati disponibili

Condividi questo documento

Condividi o incorpora il documento

Opzioni di condivisione

Hai trovato utile questo documento?

Questo contenuto è inappropriato?

Copyright:

Formati disponibili

00005-Parte 2 - Plazas-Proceso-Cas-005-2021-Mpe PDF

Caricato da

Copyright:

Formati disponibili

MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ESPINAR

Gerencia de Administración y Finanzas, a través de la Oficina de Recursos Humanos.

• Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización

11 . PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

Vocación de servicio, creatividad, Pro actividad,

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

IV.· CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.

• Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización

• Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de

11. PERFIL DEL PUESTO

Vocación de servicio, orientación a resultados,

Especialización en temas vinculados a sistema

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

8.· Atender y orientar al público sobre consultas y seguimiento de expedientes.

CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

• Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización

• Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de

11. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

Vocación de servicio, orientación a resultados

Especialización en temas vinculados a sistema

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

4.· Velar por que los expedientes es ten correctamente archivados.

IV.· CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

• Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complementaria Final, Autorización

• Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de

11. PERFIL DEL PUESTO

Experiencia general en el sector público y/o

Vocación de servicio, orientación a resultados,

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

6.· Participar en el proceso de la toma de inventario físico de bienes muebles, apoyando a la

IV.· CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

• Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complementaria Final, Autorización

11. PERFIL DEL PUESTO

FORMACION ACADEMICA Título Técnico en Contabilidad o Administración.

Experiencia general en el sector público y/o

Vocación de servicio, orientación a resultados J

organización, planificación, responsabilidad,

Capacitación inherente al cargo, debidamente

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

control y seguimiento de los documentos que ingresan a la Oficina de Contro l Patrimonial.

IV.· CONDICIONES ESCENCIALES DEL CONTRATO.

GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL

La Municipalidad Provincial de Espinar requiere la contratación de un (01) ASISTENTE

Gerencia de Desarrollo Social.

3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.

• Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades.

• Decreto de Urgencia W 083-2021 , Única Disposición Complementaria Final, Autorización

PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE

111. CARACTERISTICAS DEL PUESTO.

10.· Revisar y preparar la documentación encargada.

14.· Mantener organizado y actualizado el archivo de la documentación.

20.· Mantiene limpio y ordenado la oficina donde trabaja.

3. DEPENDENCIA ENCARGADA DE REALIZAR EL PROCESO DE CONTRATACIÓN.

• Ley N° 27972, Ley Orgánica de Municipalidades.

• Decreto de Urgencia W 083-2021, Única Disposición Complementaria Final, Autorización

• Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 00065 -2020-SERVIR-PE, Guía para la Virtualización de

PERFIL DEL PUESTO

CURSOS/ ESTUDIOS DE ESPECIALIZACION Capacitación inherente al cargo.

Conocimiento en computación e informática