Il divario di stipendio tra uomo e donna è un tema che si sta facendo sempre più cruciale e verso il quale si inizia a destinare la dovuta attenzione. Nonostante i progressi sperimentati negli ultimi anni, le discriminazioni contro le donne e il divario di genere nel mondo del lavoro continuano ad esistere ancora in molti paesi del mondo. Abbiamo effettuato un’ analisi statistica per dimostrare come questo fenomeno persista ancora al giorno d’oggi in Italia. Abbiamo preso in considerazione la retribuzione lorda oraria degli uomini e delle donne nel 2019 e nel 2020 in tutte le regioni d’ Italia. 2019 Nel 2019, gli uomini hanno guadagnato in media €14,02 all’ora, mentre le donne €12,54; nel 2020, invece, gli uomini hanno percepito 2020
€14,14 orari, le donne
€12,76. Notiamo quindi che le donne nel 2019 2019 -10,53% hanno guadagnato il 10,53% in meno 2020 -9.37% rispetto agli uomini; nel 2020, il 9,73% in meno. Tra il 2019 e il 2020 osserviamo un miglioramento, seppure minimo, della disuguaglianza tra lo stipendio delle donne e degli uomini. Ci auspichiamo che questa situazione, inaccettabile nell’epoca moderna in cui ci troviamo, si risolva e che tutti abbiano pari opportunità e diritti.
Elaborato da Coscia Alessandro, De Falco Salvatore,