LA SPINTA!

nasce dall’esigenza di un gruppo di lavoratori e lavoratrici del territorio come strumento di

contro-informazione e collegamento tra lavoratori,precari e studenti per creare percorsi di autorganizzazione.

Foglio di controinformazione e collegamento

Tra lavoratori,precari e studenti del nord-ovest milanese

ACCORDO FIAT CRYSLER:

QUALE PROSPETTIVA PER
I LAVORATORI?

Con gli elogi del governo,dei politici di ogni

schieramento e dei media nazionali,tutti insieme
a santificare Marchionne come il salvatore della
patria,dell’industria dell’auto e del famigerato
marchio nazionale,l’accordo tra Fiat e Chrysler è
stato siglato. Tutti parlano di un’impresa storica
che porterà l’industria dell’auto e in parte il capi-
talismo Italiano tra i primi al mondo.
A noi interessa poco se sia reale o meno questa
prospettiva,a noi interessa analizzare le riper-
cussioni che le manovre di mercato della Fiat
all’interno della crisi che stiamo attraversan-
do ,avrà sui lavo ra to ri de lla Fia t
e sull’in te ro sistema del la voro .
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LA CRISI NON ESISTE PER lasciarne altri in cassa, e prendere un po’ di finan-
ziamento dallo stato…
PADRONI,BANCHIERI E POLITICI
La crisi non esiste, o per meglio dire esiste ma non CONTINUA A PAG. 3
è così disastrosa; è come un leggero mal di testa
che darà fastidio per un po’, poi passerà da solo o
al massimo con qualche aspirina. Questo è quello
che ci stanno propinando negli ultimi giorni, il lavag-
gio del cervello continua, e se c’è qualche voce fuo-
ri dal coro viene etichettata allarmista. Probabil-
mente questo è vero per chi sta bene, per chi ha il
portafoglio gonfio (non sono forse aumentati i con-
sumi dei beni di lusso?).
Nonostante la crisi molti gruppi industriali hanno
chiuso con fatturati in attivo; basta spostare qual-
che fabbrica, licenziare un po’ di lavoratori,

Stipendi netti fermi al 1993.

Europa:continua la lotta operaia. e Fra il 1995 e il 2006 i guadagni
Nonostante i vari Tremonti e Marcegaglia in giro per il mondo parlano delle imprese aumentano 13 vol-
di fine della crisi, questa si sente in maniera sempre maggiore nei te più delle retribuzioni.
salari, nel potere d’acquisto,nel lavoro e nella quotidianità. CONTINUA A PAG.4
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FIP. Giugno 2009 RHO
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ACCORDO FIAT-CHRYSLER:
QUALE PROSPETTIVA PER I
LAVORATORI? Dalla prima
Partiamo da un elemento incon-
futabile, cioè che dopo anni in
cui i lavoratori della Fiat e della
Chrysler hanno fatto fare alle
rispettive aziende profitti stima-
bili in centinaia di miliardi di dol-
lari/euro con il proprio lavoro,nel
momento in cui arriva la crisi
(causata da una sovrapprodu-
zione di merci prodotte), le ri-
spettive aziende utilizzano tutti
gli strumenti a loro disposizione
(licenziamenti e cassa integra-
zione) per sbarazzarsi di più
lavoratori possibile,tagliare i co-
sti e salvare i loro profit-
ti,utilizzando come sta facendo
la Fiat i soldi pubblici (cioè dei
contribuenti), il paradosso infatti
è proprio questo,usano i soldi
che noi versiamo con le tasse
per licenziarci e che vivesse con meno di 886€ al
abbassare i salari.
L’esempio più lampante è pro-
prio quello che sta facendo la
Fiat con l’accordo di Crhysler in
America e in Canada, in questi
paesi i sindacati,molto simili ai
nostri sindacati confedera-
li,hanno accettato sotto la mi-
naccia del fallimento dell’azien-
da migliaia di licenziamenti (si
parla di 10.000 lavoratori diretti
e 15.000 dell’indotto) e notevoli
decurtazioni di salario per gli
operai che non perderanno il
posto di lavoro in cambio di ras-
sicurazioni sulla carta. Mentre in
Italia dove i lavoratori Fiat sono
già da mesi in cassa integrazio-
ne (pagata sempre con i nostri
soldi) si parla della chiusura di
due stabilimenti e il licenzia-
mento di centinaia di operai. E
siamo certi che la stessa sorte
toccherà agli operai Tedeschi
se la Fiat riuscirà ad acquisire la
Opel, si prospettano tagli per
2 5 . 0 0 0 o p e r a i .
Da sempre la Fiat rappresenta
in Italia l’apripista delle politiche
sul lavoro e lo sarà anche in
questo momento di crisi .
ACCORDO FIAT-CHRYSLER
I padroni insieme ai governi sia-
no essi di Centro-destra o cen-
tro-sinistra stanno cercando di
riformare l’intero mercato del
lavoro e siamo sicuri che la stra-
da che percorreranno sarà quel-
la che sta percorrendo la Fiat in
q ue s to mo m en to ;
Aumento della precarie-
tà,licenziamenti,abbassamento
dei salari e taglio
netto dei diritti.
Capiamo benissimo perché tutti
esultano per i risultati di Mar-
chionne e della Fiat,purtroppo
però non vediamo ancora in
campo il soggetto principale di
questa battaglia,la classe ope-
raia,siamo però certi che l’intera
classe lavoratrice riuscirà a su-
perare tutte le sue divisioni cau-
sate da vari fattori in primis il
razzismo e liberarsi dal freno
rappresentato dai sindacati con-
federali,tornando in campo co-
me soggetto indipendente a di-
fendere i propri interessi
di classe.
Giugno 2009 N° 8
Notizie brevi
RICCHI - POVERI
E AFFAMATI !
IL CAPITALISMO
HA FALLITO.
La popolazione mondiale è compo-
sta da circa sette miliardi di perso-
ne. I ricchi sono circa un miliardo e
abitano quasi tutti in occidente e in
Giappone.
I poveri sono circa cinque miliardi in
quasi tutto il mondo.
Gli affamati sono circa un miliardo e
vivono soprattutto in Africa, Asia e
America latina.
In Italia ci sono 975.000 famiglie
corrispondenti a due milioni e mez-
zo di persone che sono in povertà
totale, cioè al disotto di una certa
soglia di spesa.
Ad esempio in un area come quella
di Roma ,nel 2007, era considerato
povero un single al di sotto di 683€
di spesa o una coppia di pensionati
mese.
Questo è quello che crea l’ attuale
modello economico- sociale: accu-
mulazione della ricchezza ad un
polo (padroni,nazioni), povertà e
fame ad un’ altro.
E’ giunto il momento di eliminare
questo sistema e svilupparne un’
altro che metta fine una volta per
sempre al dominio del profitto.
Numero 8 Giugno CRISI E LAVORO Pagina 3

LA CRISI NON ESISTE PER CONTINUA L’ ATTACCO AI

DIRITTI DEI LAVORATORI!
PADRONI,BANCHIERI E POLITICI Il 25 marzo del 2009 il prof. Ichino (PD) ha
dalla prima presentato una proposta di legge sulla flex-
security , in pratica eliminare l’ art. 18 dello
La conclusione è statuto dei lavoratori che ci difende dai li-
che chi sta bene cenziamenti aziendali.
continua a stare be- Come sarà il testo finale,ammesso che arri-
ne, e non abbassa il vi alla fine, nessuno lo sa. Ma per il mo-
suo tenore di vita. mento la proposta del professore prevede:
A noi lavoratori in- -un contratto unico con i neoassunti di pas-
vece spaccano le saggio al nuovo sistema firmando con i
palle con menate padroni e i sindacati;
del tipo: bisogna -il contratto è a tempo indeterminato e dopo
aumentare i consu- sei mesi di prova l’ Art. 18 si applica solo ai
mi, non credere alle licenziamenti discriminatori o disciplinare.
cassandre che par- Ma si è licenziati per motivi economici o
lano sempre di organizzativi con un indennizzo;
sventura. Guardan- -chi perde il posto avrà un’ indennità di di-
do bene i fatti però soccupazione pari al 90% dell’ ultimo sti-
la cassa integrazio- pendio per il primo anno,poi l’80%, 70% e
ne nei primi mesi infine il 60% per il quarto anno.
dell’anno è aumen- Dovrà partecipare ai corsi di riqualificazione
tata del 500%, i li- pena la perdita dell’ indennità.
cenziamenti sono Il ministro del lavoro (che non ha mai lavo-
all’ordine del giorno, rato in vita sua) Sacconi è entusiasta della
i costi non diminui- proposta perché ,secondo lui , ci sono 9
scono (casa, scuo- milioni di lavoratori protetti e altri nove no!
la, alimentari, ecc.)
Facendo in questo modo “giustizia” contro i
e le condizioni di lavoro precipitano in un baratro, sembra
l a v o r a t o r i o c c u p a t i .
di essere tornati indietro di almeno 20 anni. Questi sono i
Strano modo di fare giustizia è anche quel-
fatti tutto il resto sono delle palle, è ora che invece di bere
come verità questa informazione immondizia, si chiarisca- lo del ministro della funzione pubblica, un
no le cose come stanno. La crisi c’è e la vivono in prima tal nano di nome Brunetta, che infligge ai
persona i lavoratori. Per noi è logico che chi ha poco spen- lavoratori pubblici da uno a cinque anni di
de poco, e se poi in una famiglia qualcuno rimane senza carcere se si fanno timbrare il cartellino o
posto di lavoro si spende ancora di meno, e si fatica ad presentano un certificato
arrivare a fine mese. Il costo della vita non diminuisce , e medico falsificabile. .
allora gli appelli a consumare sono la voce di chi vuole a ANCORA UNA VOLTA SI VERIFICA CHE
tutti costi mantenere i propri privilegi. Il peggio deve anco- I RICCHI CHE RUBANO ( falso in bilancio)
ra venire, ma noi non dobbiamo restare semplici spettatori. MILIARDI SONO LIBERI,MENTRE I LAVO-
Dobbiamo aspettarci un altro aumento della povertà, un RATORI CHE PRODUCONO LA RIC-
ulteriore incremento dell’odio razziale, e non possiamo af- CHEZZA SONO CONDANNATI ALLA FA-
fatto escludere il ricorso a nuove guerre. Difendiamo il sa- ME . ANCHE QUI SI PONE IL PROBLEMA
lario, il posto di lavoro, combattiamo il razzismo e la ten- DI FARLA FINITA CON QUESTO SISTE-
denza alla guerra, organizziamoci nelle fabbriche, nei luo- MA PER LIBERARCI DELLE NOSTRE
ghi di lavoro e sul territorio, non lasciamo che stato e pa- CATENE.
droni faccino quello che vogliono.

Ancora cassa-integrazione all’ its Artea

L’its Artea,industria tessile di Parabiago ha rinnovato la
procedura di cassa integrazione per 13 settimane in ag-
giunta alle 13 appena trascorse, la procedura riguarda tutti
60 lavoratori impiegati in azienda. La cassa integrazione
sarà a rotazione con chiusura totale tutti i Venerdì,per i
lavoratori che percepiscono stipendi da fame,sarà
Ancora più dura arrivare alla fine del mese
Pagina 4 NOTIZIE DALLA FRANCIA E SALARI
Francia: continua la lotta operaia.
Dalla prima
Non sarà certo qualche nitido segnale di rialzo delle
borse o andamento positivo di qualche banca a se-
gnare la fine della crisi,come la fine della crisi non
sarà segnata da un’eventuale ripresa economi-
ca ,questa fine si avrà sicuramente per le imprese
ma non per i lavoratori che hanno visto nel corso
degli ultimi 15 anni un’ abbassamento notevole dei
salari che verranno ulteriormente ridotti per incre-
mentare i profitti delle aziende e far ripartire il ciclo
economico (se sarà in grado di ripartire).
Questo è secondo noi il quadro per il futuro che
l’esperienza e i fatti ci portano a definire per i pros-
simi anni,ma c’è anche un altro aspetto che può
rivoluzionare completamente questa nostra visione
e ne saremmo lieti di vederla rivoluzionata.
Sono i segnali che arrivano dalle proteste in Euro-
pa, che hanno visto lo scorso Marzo la contestazio-
ne del Vertice G20 di Londra dove i lavoratori del
paese hanno dato assalto alle banche e occupato
una serie di fabbriche nel settore automobilistico e
continuano oggi nella resistenza per difendere
i l p o s t o d i l a v o r o .
In Francia da oltre 3 mesi i susseguono iniziative
sempre più radicali di contrasto ai licenziamenti,
Giugno 2009 N° 8
abbiamo parlato in un precedente articolo dei se-
questri dei manager,delle occupazioni e degli scio-
peri tutt’ora in corso e che cambiano in molti casi
l’andamento delle trattative, abbiamo visto nell’ulti-
mo mese due episodi significativi : il caso della Edf-
Gdf aziende Francesi di elettricità e Gas dove i la-
voratori visti gli alti compensi dati ai manager chie-
dono aumenti salariali e dopo 3 settimane di scio-
pero hanno attuato una forma di protesta più radi-
cale tagliando luce e gas in parecchie zone della
Francia,mentre gli operai della Continental dopo
che il tribunale ha bocciato la loro richiesta di bloc-
care i licenziamenti hanno assaltato la prefettura di
Compiegne nell’est della Francia. Se
anche in Italia riusciremo a seguire gli esempi che
arrivano dai lavoratori di Francia,Inghilterra e Gre-
cia riusciremo a rivoluzionare il quadro che abbia-
mo delineato all’inizio,altrimenti per noi il futuro che
abbiamo di fronte sarà sempre peggiore.

Dalla prima. Stipendi netti fermi al 1993. lavoro.

Fra il 1995 e il 2006 i guadagni
aumentano 13 volte più delle retribuzioni.
Secondo uno studio dell’Ires, presentato nel mese
di Marzo, in Italia i salari sono fermi al 1993.
Tra 1995 e il 2006 i profitti delle maggiori imprese
industriali sono aumentati del 75% mentre le retri-
buzioni sono cresciute solo del 5,5%,
c i o è 1 3 v o l t e d i m e n o .
Circa 7 milioni di lavoratori e 7,5 milioni di pensio-
nati guadagnano meno di 1.000 euro al mese,
Fra il 2001 e il 2008,il rapporto tra debito e reddito
delle famiglie è aumentato del 17%,superando il
50% ma non basta,tra il 2002 e il 2008 il reddito
disponibile delle famiglie di operai o impiegati ha
perso 1600/1700 euro, invece quello di imprenditori
e professionisti è aumentato di 9.100 euro.
Eppure,le entrate del 2008 sono in aumento
soprattutto grazie al maggior gettito delle tasse sul
Come ulteriore conferma dell’abbassamento dei
salari Arrivano i Dati Istat di Maggio che indicano
come i Salari Italiani siano tra i più bassi d’Euro-
pa,rivelando come l’abbassamento è iniziato in ma-
niera forte proprio con gli accordi del 1993 tra sin-
dacati Confederali e Governo che eliminavano la
scala Mobile.
“Nulla di nuovo sotto il cielo”, il padronato con l’aiu-
to del suo comitato d’affari, rappresentato dalla
classe politica anno dopo anno,legge dopo legge,
toglie salario e reddito alla classe lavoratrice e alle
classi sociali più deboli.
La crisi porterà sicuramente a un ulteriore tentativo
di abbassare i salari e togliere diritti, solo noi come
classe lavoratrice possiamo impedirlo e solo con
l’inizio della lotta, non solo per resistere a questi
attacchi ma per riprenderci ciò che
ci hanno tolto.

LA SPINTA! ha l’obbiettivo di creare una rete di solidarietà e di lotta per Lo SLAI-COBAS RHO
sostenere le vertenze nei posti di lavoro e nel territorio e per iniziare a por- offre assistenza
re le basi per lo sviluppo di una rete aut organizzata di sindacale il Mercoledì
lavoratori,precari,disoccupati e studenti,che riesca a portare avanti nel dalle 20 alle 21
territorio un percorso di resistenza e di conquista dei diritti che ci stanno in via dante 5 a Rho
togliendo. mandaci la tua opinione,il tuo contributo e partecipa. SLAI COBAS RHO
Ci troviamo a Rho tutti i Mercoledì dalle 19.30 in via dante 5.
PER INFO E CONTATTI: Www.slaicobasmilano.org
E-MAlL: laspinta@yahoo.it Www.slai-cobas.org

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