- Documentoمقدمه اي بر عوامل مؤثر در تقويت تعهد و وجدان كاريcaricato da
spitraberg
- Documento03caricato da
spitraberg
- Documento02caricato da
spitraberg
- Documento01caricato da
spitraberg
- Documento4'.5Gcaricato da
spitraberg
- Documento71413876605-تصميم گيري چند شاخصه در رتبه بندي طرحهاي تامين آب شهريcaricato da
spitraberg
- Documento62113852002 رتبه بندي سلامت استانهاي کشور -آناليز تاکسونومي - تحليل چند عامليcaricato da
spitraberg
- Documento61713861803 ارائه مدل رياضي بر مبناي تصميم گيري چند معياره و نرم افزار براي کمک به تصميم گيري در خصوص انتخاب همسرcaricato da
spitraberg
- Documento56713850110-ارزيابي واحدهاي تصميم گيري با استفاده از مدل برنامه ريزي اولويت بندي فازي گروهيcaricato da
spitraberg
- Documento52613830510-ارائه يک مدل پشتيبان تصميم گيري جهت برنامه ريزي، ارزيابي و انتخاب تامين کنندگانcaricato da
spitraberg
- Documento337- طراحي آزمايشها در محيط فازي با استفاده از تصميم گيري چند هدفه فازيcaricato da
spitraberg
- Documento323 -رتبه بندي صنايع ايران بر اساس تکنيک هاي تصميم گيري با معيارهاي چندگانهcaricato da
spitraberg
- Documento224 - تحليل تصميم گيري چندشاخصي با گزينه هاي ترکيبيcaricato da
spitraberg
- Documento20-establishing dominance and potential optimality in multi-criteria analysis with imprecise weight and valuecaricato da
spitraberg
- Documento12-the choquet integral for the aggregation of interval scales in multicriteria decision makingcaricato da
spitraberg
- Documento11-multicriteria job evaluation for large organizationscaricato da
spitraberg
- Documento1-1654-10-تلفيق مدلهاي mbsc و maut براي ارزيابي عملکرد و رتبه بندي پژوهشکده هاي مرکز تحقيقات مخابرات ايرانcaricato da
spitraberg
- Documentoريسك و تصميم گيري، مطالعه اي بر روي چند محصول عمده زراعي در ايرانcaricato da
spitraberg
- Documentoتعيين دستوالعملهاي لازم جهت تعيين كردن نيازها و شاخصهاي اولويتبندي پروژههاي تحقيقاتيcaricato da
spitraberg
- Documentoبررسي اعتبار و تصميمگيريcaricato da
spitraberg
- DocumentoRashnavadi Paper-بررسي و دسته بندي عوامل موثر در اجراي استراتژيcaricato da
spitraberg
- Documento04570-فرايند تبيين و تدوين بيانيه رسالت سازمان (مطالعه مورديcaricato da
spitraberg
- Documento3550-رويكرد مديران به استراتژي در شرايط عدم اطمينان محيطي ، مطالعه مورديcaricato da
spitraberg
- Documento2740-سنجش عملكرد اثربخش در بانكهاي ايران با نگاه استراتژيك و رويكرد مدل امتيازات متوازنcaricato da
spitraberg
- Documento01480-اجراي استراتژي:سازمان مبتني بر نقاط مرجع استراتژيكcaricato da
spitraberg
- Documento820-نقش فرهنگ در انتخاب مدل استراتژيcaricato da
spitraberg
- Documento127-برنامه ريزي راهبردي در آستان قدس رضويcaricato da
spitraberg
- Documento0002-طراحي و پيادهسازي کارگزار فازي برای اولويت بندي راهبردي سهام بازارcaricato da
spitraberg
- Documento0001-ارائة سیستم هوشمند تصمیم یار برای اولویت بندی استراتژیها با استفاده از فرایند تحليل سلسله مراتبی در حالت فازيcaricato da
spitraberg
- DocumentoIndexcaricato da
spitraberg
- DocumentoOsool Hesadari 3(Salavate)caricato da
spitraberg
- DocumentoOsool Hesabdari 2(Hedaiateian)caricato da
spitraberg
- DocumentoOsool Hesabdari-1(Torabi)caricato da
spitraberg
- Documentokholasecaricato da
spitraberg
- DocumentoStrategic Selection of Problem-Solving Methodologies (PSMs( To Gain Lean Production Systemcaricato da
spitraberg
- DocumentoMotivating Factors in Advertisement for Brand Recognition in Print Mediacaricato da
spitraberg
- DocumentoHow to Find Relationship Between Performance Measurement System and TQM in Manufacturing Organizationcaricato da
spitraberg
- DocumentoConstructing Context in Quality Management Implementationcaricato da
spitraberg
- DocumentoBenchmarking for Competitive Advantage – Process Vs. Performance Benchmarking For Financial Resultscaricato da
spitraberg
- DocumentoKnowledge Management in a BSC Project Experience of GIGcaricato da
spitraberg
- DocumentoEstablishing Framework for Pakistan Quality Awardcaricato da
spitraberg
- DocumentoTotal Quality Management-an Approach towards Good overnancecaricato da
spitraberg
- DocumentoIslamic Perspective of Emotional Intelligence and Significance of Its Developmentcaricato da
spitraberg
- DocumentoMeasuring Service Quality at Hospitals affiliated to Iran Medical Sciences Universitycaricato da
spitraberg
- DocumentoGender Differences in Communication Styles Among Employees of Service Sectorcaricato da
spitraberg
- DocumentoThe Evolution of Excellencecaricato da
spitraberg
- DocumentoKnowledge Management in SMEs – Current Practices and Potential Benefitscaricato da
spitraberg
- DocumentoEmulative Leadership Qualities and Their Global Ramificationcaricato da
spitraberg
- DocumentoWeighted Quantum Management for School Teaching / Learning Programcaricato da
spitraberg