Impresa smart
By Aa.vv.
()
About this ebook
E ci è sembrata una rivoluzione anche se è stata solo una contromisura basica e di pura emergenza. C'è molto altro da capire con la vera rivoluzione digitale, dall'e-commerce all'e-learning, dal machine learning all’internet delle cose.
Il lockdown ha aumentato la percezione popolare della digitalizzazione, ma ciò che ancora latita sono scelte strategiche conseguenti.
Le imprese lo avevano capito da tempo, fin da quando hanno perorato la svolta di Industria 4.0. Anche perché l'impresa che compete sa benissimo che o si è digitali o si esce dal mercato.
In questa guida, il Sole 24 Ore e la School of Management del Politecnico di Milano cercano di offrire una vista composita e il più possibile completa delle sfide e delle opportunità di questa trasformazione.
Read more from Aa.Vv.
Smart working - A lavoro da casa Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSmart working Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInvestire green - La finanza sostenibile per la generazione Greta Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCondominio facile 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsUniversità Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBONUS 110% - Professionisti Proprietari Inquilini 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMaster 2022 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBrexit con deal, istruzioni per l'uso Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 88 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 90 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsSmart working - guida 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsScuole Superiori - Guida 2022 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsPensioni 2021 - Guida facile Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsScuole Superiori - Guida 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 89 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsRisparmio hi-tech. La finanza per i giovani: La nuova Guida del Sole 24ORE Rating: 0 out of 5 stars0 ratings#Lockdown. Il giorno dopo Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 93 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBilanci 2021 - La guida completa Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 92 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsVACANZE - L'Italia riapre al turismo. Le mete regione per regione Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsI risparmi di una vita Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsITS - L'identikit degli Istituti 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDAD. Didattica a distanza - Istruzioni per l'uso della scuola online Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl lavoro dopo il covid-19 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAspenia n. 91 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGuida 730 Facile 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsTutti in classe. (ma come?) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGuida Bonus 110% - La nuova guida completa 2021 Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Related to Impresa smart
Related ebooks
I PERSUASORI DIGITALI: come difendersi dalle tecniche di vendita dei persuasori occulti sul web. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOpen Innovation - Sai come si fa? Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl Metodo MakeITlean®: dal Lean Thinking all'Inbound Marketing: Il sistema più efficace per far decollare il tuo business Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBusiness Design Tips: Come creare la tua microimpresa di successo Rating: 4 out of 5 stars4/5Smart working tra crisi e innovazione Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsOpen Innovation: la rivoluzione Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsdig.ital r.evolution. 5 lezioni per la riqualificazione delle imprese italiane Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDa smart a blended working: Come sarà il futuro del lavoro Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDigitalizza o Muori: Sbarca online con il metodo E.S.I.S.T.O. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsL'Italia che comunica in digitale Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl Marketing non è solo strumenti: I 4 fondamenti per una strategia di successo, accessibile anche alle PMI Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl social media marketing per le PMI. Guida all'uso dei social media nella Piccola e Media Impresa. Rating: 1 out of 5 stars1/5Il marketing in tempo di crisi. Come fare soldi spendendo poco Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsStrategia d'impresa e controllo di gestione: Le condizioni che favoriscono la crescita e l'aumento della redditività dell'impresa Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsDecision making in 4 step: Strategie e passi operativi per prendere decisioni e scegliere con efficacia in contesti di incertezza. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGestione del tempo: Incrementa la produttività e raggiungi i tuoi obiettivi Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCome rispondere alle domande fondamentali del colloquio di lavoro Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsI Principi Contabili Romeni - Ro Gaap Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl principio di Pareto per la gestione aziendale: Espandere la propria attività con la regola dell'80/20 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsAumenta la produttività dei tuoi venditori: Come progettare sistemi incentivanti Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl controllo di gestione per la previsione della crisi d'impresa Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl successo attraverso la comunicazione Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBusiness Plan: Strategie di Successo per Realizzare un Piano Aziendale Vincente Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInstagram Marketing 2.0: Il Manuale Completo Per Far Crescere Il Tuo Profilo Aumentando i Follower e Triplicando i Tuoi Guadagni Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMaintaining Team Performance (Italian) Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCome migliorare la performance dell'azienda Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsInsegna a vendere a chi vende per te Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGestione delle Imprese Commerciali Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsEstero Sicuro: Come puoi GUADAGNARE fino al 60% in più, con la pianificazione fiscale internazionale. In meno di una settimana! Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Economics For You
Marketing: concetti e definizioni Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLe Basi Dell’Economia: La Guida per Principianti per Capire Economia e Finanza Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIl principio di Pareto per la gestione aziendale: Espandere la propria attività con la regola dell'80/20 Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLista di controllo del business plan: Pianificate la vostra strada verso il successo aziendale Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIL NEUROMARKETING IN 7 RISPOSTE: che cos'è e come funziona Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMappatura del flusso di valore: Ridurre gli sprechi e massimizzare l'efficienza Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLa ricchezza delle nazioni Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsConcetto di Strategia Oceano Blu: Raggiungere il successo attraverso l'innovazione e rendere irrilevante la concorrenza Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsStoria del trading online: Dalle origini al boom Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLiberarsi dalla Dittatura Europea Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsCriptovaluta: Una Nuova Rivoluzione Digitale Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsVivere senza debiti: Scopri come bruciare le bollette e vivere spensierato e senza debiti Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsMappatura e analisi dei processi gestionali Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsL'Assurdità dei Sacrifici. Elogio della spesa pubblica Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsLa storia dell'economia (che ti dà da mangiare) spiegata a Lollo del mio bar Rating: 5 out of 5 stars5/5Monitoraggio dei processi come sviluppo organizzativo e strumenti per la misurazione Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsNeoliberismo e manipolazione di massa Rating: 5 out of 5 stars5/5Moneta e Società: Le conseguenze sociali delle politiche monetarie - Il caso italiano Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsGuida alla lettura del bilancio di esercizio Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIL BRAND MANAGEMENT IN 4 STEP. Come gestire al meglio il marketing del proprio brand valorizzandone potenzialità ed efficacia. Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsBreve storia del nostro pianeta: 4 miliardi di anni in 8 capitoli Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsL'analisi SWOT: Uno strumento fondamentale per lo sviluppo della strategia aziendale Rating: 0 out of 5 stars0 ratingsIL PIANO MARKETING IN 4 STEP. Strategie e passi chiave per creare piani di marketing che funzionano. Rating: 0 out of 5 stars0 ratings
Reviews for Impresa smart
0 ratings0 reviews
Book preview
Impresa smart - Aa.vv.
MANAGEMENT
L’organizzazione digitale piatta riduce le gerarchie
di Raffaella Cagliano
La digitalizzazione è un percorso ormai fondamentale per le imprese che devono far fronte alla crescente incertezza e complessità del contesto. La digitalizzazione apre numerose opportunità perché consente la flessibilizzazione dei processi, la gestione della complessità attraverso la scienza dei dati, la migliore gestione delle interdipendenze tra le persone, le unità organizzative e le imprese. Ma queste opportunità passano necessariamente dalla valorizzazione delle persone, che individuano le potenzialità delle tecnologie e le indirizzano verso l’ottimizzazione dell’organizzazione. Le competenze, la capacità innovativa e la volontà di contribuire delle persone sono elementi fondamentali di un processo di digitalizzazione di successo. Il management ha dunque il delicato compito non solo di guidare i processi di cambiamento tecnologico, ma prima ancora di attivare una trasformazione culturale e dei modelli di gestione.
Il convitato di pietra in questo percorso è il tradizionale modello meccanicistico dell’organizzazione, incentrato sulla gerarchia, sulla stretta divisione dei ruoli e dei compiti, sulla standardizzazione dei processi e delle attività, e su uno stile di management orientato al comando e controllo che guarda alle persone con una prospettiva funzionalistica. I modelli organizzativi emergenti, più adatti a sfruttare appieno le potenzialità della digitalizzazione, perché capaci di liberare le energie delle persone, sono invece molto più piatti ed orizzontali, fino a diventare autoorganizzati, sono basati su reti di persone e di organizzazioni dai confini sfumati che interagiscono in modo flessibile, sono ambidestri, ovvero capaci di massimizzare i risultati dei business esistenti ma anche di ricercare innovazioni continue per tenere il passo con i cambiamenti del contesto. In poche parole, sono modelli agili.
Persone al centro. Competenza e capacità innovativa sono centrali nell’organizzazione digitalizzata
Tre i pilastri del nuovo stile di management che si rinforzano reciprocamente.
Innanzitutto l’accountability: le persone all’interno dell’organizzazione e a tutti i livelli assumono la responsabilità dei risultati che producono e mettono in campo le proprie competenze, abilità e risorse per raggiungere gli obiettivi prefissati o, ancora meglio, autodeterminati. Non è più la struttura e la gerarchia a determinare cosa occorre fare, ma la consapevolezza del risultato da raggiungere.
I cambiamenti necessari per Industria 4.0
Dati in percentuale
Fonte:Report Osservatorio Industria 4.0. Dati 2019
In secondo luogo l’engagement, ovvero la capacità di coinvolgere le persone rispetto agli obiettivi dell’organizzazione in modo così significativo da generare un’attenzione, pensiero ed energia addizionali nel lavoro, al di là di quanto richiesto dal proprio ruolo. E questo avviene quando le persone trovano un significato più ampio in quello che fanno rispetto al contribuire al profitto dell’impresa e alla remunerazione del proprio lavoro. Le imprese che riescono ad ingaggiare maggiormente le proprie persone sono quelle che riescono a creare un senso di appartenenza intorno ad un purpose, un’idea, una vision e una mission che abbia significato e valore. Accountability, engagement e purpose creano un circolo virtuoso e richiedono un cambiamento radicale nel management, che deve essere sempre più leader, e in particolare un leader partecipativo e trasformazionale, che ispiri, guidi, motivi, supporti il proprio team, e rinunci invece al micro-management, al comando e al controllo. Senza questi ingredienti fondamentali, e senza il coinvolgimento e l’ingaggio delle persone che dovranno usarle, le nuove tecnologie digitali rischiano di creare organizzazioni rigide e aride anziché agili e