“ERGONOMÍA EN LAS

EMPRESAS”
Presentado por:

Luz G. Bancayán Hinostroza

Ing. de Higiene y Seguridad Industrial
Maestría en Salud Ocupacional y Ambiental

20 Junio 2016

(luz.bancayan@gmail.com / luz.bancayan@yahoo.es)
989100517 / 990802537
ETIMOLOGÍA

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 Qués es la Ergonomía?

 Método de análisis de diseño aplicado a:

• Herramientas
• Equipos
• Distribución del puesto de trabajo

 Diseñar de acuerdo a la anatomía del ser

humano:
• Física 3
• Mentalmente
 Diseño del lugar de trabajo D
Diseño del trabajo manual I
Equipo y herramientas S
E
Antropometría
Maquinas N
Capacidades
biomecánica
O
Herramientas Movimientos D
Equipos E
Vibración
Nivel de
L
Iluminación
Radiación
Atención
Nivel de T
Ruido

Seguridad Nivel de R
razonamiento A
Ventilación información 4
Turnos
B

A
Diseño del entorno de trabajo Diseño del trabajo cognitivo J
 RM – 375 – 2008 - TR
Es la ciencia que busca optimizar la interacción entre el
trabajador, máquina y ambiente de trabajo con el fin de
adecuar los puestos de trabajo, ambientes y la
organización del trabajo a las capacidades y
limitaciones de los trabajadores, con el fin de minimizar
el estrés y fatiga y con ello incrementar el rendimiento y
la seguridad del trabajador.
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 6
Meta: “Ajustar el trabajo a la persona”
CUMPLIMIENTO DE LA R.M. 375-2008 TR
(Herramientas Manuales y Organización del Trabajo)
Herramientas y equipos

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 CUMPLIMIENTO DE LA R.M. 375-2008 TR
Organización del Trabajo

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CUMPLIMIENTO EN ERGONOMÍA

• Nivel de
cumplimiento
por puesto
de trabajo

• Nivel de
cumplimiento
por item

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 Que es el trauma
acumulativo?
El cuerpo es susceptible a dolencias ergonómicas, estos padecimientos se conoce
como traumas “repetitivos” o “acumulativos” y surgen con el paso del tiempo.

Enfermedad degenerativa de
discos herniados
Síndrome de Espalda Mecánica
Torceduras de Ligamentos
Tensión muscular
Síndrome de Obstrucción de la Salida Toráxica
Tendonitis del Manguito Rotador

Síndrome de Cuello Tenso

Tensión por posición corporal
Epiconditis
Síndrome del Túnel Radial

Tendinitis
Neuritis Digital Síndrome del Túnel Carpiano
Dedo en Gatillo Síndrome del Túnel Guyon
Enfermedad
De Quervain

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12
13
 POSTURAS DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO

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14
 POSTURAS DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO

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PAUSAS ACTIVAS EN INGENIERÍA

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 PAUSAS ACTIVAS EN ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

Practicando la Ejercicios para el cuello

Respiración

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Ejercicios para los brazos
ESPACIOS DE TRABAJO
Trabajo decente
• Es un trabajo productivo en condiciones de libertad,
equidad, seguridad y dignidad.
• Los derechos de los trabajadores se encuentran protegidos.
• Cuenta con remuneración adecuada.
• Y con una protección social apropiada.
Memoria del Director General de OIT 1999.

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26
 Trabajo seguro
Es un trabajo mediante el cual se practica una cultura
de seguridad.

Se basa en la previsión, prevención y promoción de la

seguridad y la salud.

Fomenta la erradicación de los peligros, el control de los

riesgos, la eliminación de los accidentes y las
enfermedades profesionales .

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 Trabajo productivo
Es aquel que da resultados.
Que se expande a lo largo de la jornada laboral.
Sin esfuerzos innecesarios
Sin temores a sufrir accidentes
Donde se utilicen los conocimientos de los
trabajadores sobre las mejores manera de hacer las
cosas.

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ERGONOMIA EN LA PRODUCTIVIDAD

Las buenas
condiciones de
trabajo aumentan la
eficiencia
empresarial
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BENEFICIOS DE LA ERGONOMÍA
 Reduce:
• Lesiones
• Errores
• Defectos
• Costos
• Ausentismo del personal

 Mejora:
• Calidad
• Productividad
• Actitud 30
• Motivación
• Satisfacción en el trabajo
PROBLEMAS

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SOLUCIONES

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POSTURAS FRENTE AL ORDENADOR

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 ES NECESARIO EVALUAR
LA SOLUCIÓN!
RESUMEN DE LAS EVALUACIONES E SILLAS ERGONÓMICAS SEGÚN ESTATURA DEL COLABORADOR
(Fecha de evaluación: 20 de enero al 04 de febrero del 2015)
Tamaño de muestra = 12 personas
MODELOS DE SILLAS SILLON ERGO OFITEC 9866
Cuenta de Personas Etiquetas de co lu Porcentaje de
Etiquetas de fila Cómoda Incómoda Muy cómoda Normal Total general aceptación

1 3 1 2 6 25%

2 3 1 1 1 6 33%
Total general 6 2 1 3 12 58%

SILLON ERGO OFITEC 9966

Cuenta de Personas Etiquetas de colu Porcentaje de
aceptación
Etiquetas de fila Cómoda Incómoda Muy cómoda Normal Total general
1 2 1 2 1 6 33%
2 2 2 2 6 33%
Total general 4 1 4 3 12 67%

SILLON HERO
lu
Cuenta de Personas Etiquetas de co Porcentaje de
aceptación
Etiquetas de fila Cómoda Incómoda Muy cómoda Muy incómoda Normal Total general
1 1 1 2 2 1 7 25%
2 3 2 5 42%
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Total general 4 1 4 2 1 12 67%
Leyenda:
1 = Estatura < a 1.70 m
2 = Estatura ≥ a 1.70 m
 Finalmente

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Ergonomía es la adaptación del trabajo hacia el
hombre, funcionamiento y belleza
Mil gracias por su
atención . . .

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