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organizacional
Profesor Gustavo Vicencio
El entorno organizacional
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• El objetivo del Análisis Interno es identificar
y analizar las actividades, operaciones y
procesos que realiza la empresa, con el fin de
identificar posibles fuentes de ventajas
competitivas sobre las cuales construir su
forma de competir a futuro.
• Se trata, en definitiva, de poder
seleccionar aspectos internos claves
para competir, y aspectos internos que,
Análisis Interno actualmente, se consideran débiles y
que podrían poner en riesgo la posición
futura de la empresa.
• Así, entonces, un buen Análisis Interno
requiere analizar, tanto la empresa como a
sus principales competidores, de manera de
identificar posibles elementos, desde los
cuales puedan construirse futuras ventajas
competitivas.
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Análisis Interno: cadena de valor
• La metodología del análisis de la cadena de valor fue
desarrollado por Michael Porter, y es utilizada para encontrar,
crear y sostener la ventaja competitiva de una empresa.
• Se basa en la premisa que la ventaja competitiva se obtiene al
optimizar los principales procesos de la empresa, es decir,
aquellos procesos que forman parte de su cadena de valor.
• El concepto de la cadena de valor es un modelo que clasifica y
organiza los procesos del negocio, con el propósito de organizar
y enfocar los programas de mejoramiento.
• Los procesos que forman parte de la cadena de valor impactan
directamente en los productos y/o servicios que el cliente recibe.
• Los procesos que forman parte de los procesos de apoyo tienen
un efecto indirecto en los clientes.
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Modelo de
cadena de valor
• La metodología del análisis
de la cadena de valor, para
crear y sostener la ventaja
competitiva de una firma,
fue desarrollado por
Michael Porter.
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• Logística interna: Actividades relacionadas con la recepción,
almacenamiento y distribución de insumos del producto
(manejo de materiales, control de inventarios, devolución a
los proveedores, etc.).
• Operaciones: Actividades relacionadas con la
transformación de insumos en la forma final del producto
(maquinado, empaque, ensamble, mantenimiento de
equipo, etc.).
Fortalezas
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Matriz de decisiones estratégicas (m.swot)
FORTALEZAS DEBILIDADES
Factores 1. - 1. -
internos 2. - 2. -
3. - 3. -
Factores
externos
1. -
2. - Las más exitosas. Superar las debilidades
3. - Utilizar las fortalezas para y aprovechar las
aprovechar las oportunidades. oportunidades .
1. -
2. - Usar las fortalezas para Reducir las debilidades
3. - enfrentar las amenazas . y evitar las amenazas.
Descartar y/o liquidar.