PREVENCIÓN Y SANCIÓN

DEL HOSTIGAMIENTO
SEXUAL
Aprobado el 25.10.2019
Marco legal:
◦ Ley N.º 27942, Ley de Prevención y Sanción de Hostigamiento Sexual, su
reglamento y normas complementarias.
◦ D. S. N.º 014-2019-MIMP Decreto Supremo que aprueba el Reglamento de la Ley
N.º 27942, Ley de Prevención y Sanción del Hostigamiento Sexual Decreto
Supremo que aprueba el Reglamento de la Ley N.º 27942, Ley de Prevención y
Sanción del Hostigamiento Sexual.

Comité paritario en número y género

Empleador / Colaboradores
4 miembros: 2 dama / 2 varones
 Medidas de atención Medidas de protección
(1d) (3d)

• Rotación o cambio de lugar del/de la presunto/a

• Médica hostigador/a.
• Física • Suspensión temporal del/ de la presunto/a hostigador/a.
• Rotación o cambio de lugar de la víctima, siempre que haya
• Mental
sido solicitada por ella.
• Psicológica • Solicitud al órgano competente para la emisión de una
orden de impedimento de acercamiento, proximidad a la
víctima o a su entorno familiar, o de entablar algún tipo de
comunicación con la víctima.
• Otras medidas que busquen proteger y asegurar el bienestar
de la víctima.

Estas medidas pueden ser ampliadas a favor de los/as testigos, siempre que resulten estrictamente necesarias para
garantizar su colaboración con la investigación.
 Hostigado(a) Jefe Inmediato Jefe de Asistencia Técnica Comité de
Intervención
Recibe y comunica
Presenta queja por
queja por
hostigamiento
hostigamiento (1d)
Comunica el
Recibe queja por
MINTRA
hostigamiento
(6d)

Brinda medidas de
atención (1d)
protección (3d)

Investiga queja
Convoca a comité
por hostigamiento
(1d)
(15d)

Comunica a quejado
(1d)

d: días hábiles
Brinda medidas de Comunica el
atención (1d) MINTRA
protección (3d) (6d)