OBSTÁCULOS EN EL CUMPLIMIENTO Y LA RESPONSABILIDAD

PROFESIONAL
 ESQUEMA
I. INTRODUCCIÓN.
II. OBJETIVO DEL TRABAJO.
III. MARCO TEÓRICO
IV. CONCLUSIONES.
V. RECOMENDACIONES.
 II. INTRODUCCIÓN
La responsabilidad profesional constituye una
modalidad de la responsabilidad civil,
caracterizada porque los hechos de que deriva
pertenecen a la actividad propia de una
profesión, sea esta liberal o este determinado por
una relación de empleo, pública o privada, que
ligue al sujeto con otra persona o entidad.
Dícese que una persona profesional está
obligada a servir con acto de voluntad y
compromiso.
A través de este trabajo damos a conocer las
causas u obstáculos en el cumplimiento y
responsabilidad profesional.
 III. OBJETIVOS
Objetivo general
 Conocer las causas u obstáculos en el cumplimiento
y la responsabilidad profesional.
Objetivos específicos
 Indagar conceptos sobre los obstáculos del
cumplimiento y la responsabilidad profesional.
 Determinar los obstáculos en una profesión.
 Sugerir metodologías para llegar a ser una
persona responsable.
 IV. MARCO TEÓRICO
¿Qué es Obstáculo?

Es una acción que no permite el

cumplimiento de un propósito.
También significa una situación,
idea, conversación, opinión que
impide o al menos estorba para
llevar a cabo un objetivo.
 ¿ Que es Responsabilidad?

Se dice de una persona que es

responsable cuando está obligada a
responder de sus propios actos.
 ¿QUE ES PROFESIÓN?

Es una ocupación, cuya práctica influye

directamente en el bienestar humano y
requiere el dominio de una parte compleja del
conocimiento y habilidades especializadas,
que asume una educación regular y una
experiencia práctica.
 OBSTÁCULOS ESTRUCTURALES DE LA
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL

En términos generales todas o casi todas las

profesiones se ven expuestas a tres
mediatizaciones fundamentales:
 La Mediatización Tecnológica De Las
Profesiones.
 Límites Y Condicionamientos Económicos
Del Trabajo Profesional.
 El Marco Institucional y Organizativo.
 La Mediatización Tecnológica De Las Profesiones

Ser competentes técnicamente es una condición

necesaria, aunque no suficiente, para ser moralmente
responsables en el ejercicio profesional.
El profesional pasa a ser un
técnico instrumentalizado por el proceso. La única
virtud que se le exige es la habilidad, poseer las
capacidades técnicas necesarias para obtener los
resultados que otros desean.
La tecnificación tiende a instrumentalizar al
individuo, porque:

 invierte la jerarquía entre medios y fines

 Diluye la responsabilidad: “problemas
técnicos”
 Aumenta la pasividad y el
conformismo: consumimos no sólo objetos,
sino también puestos de trabajo, modos
de proceder, modas, opiniones,
diversiones.
 Aumenta la distancia jerárquica entre
expertos y legos.
 Límites y condicionamientos económicos
del trabajo profesional.

La mediatización económica del trabajo

profesional tiene una doble vertiente: la
primera afecta al mismo profesional que tiene
en el trabajo su medio de vida, la segunda
vertiente afecta a la misma actividad
profesional.
El Marco Institucional y Organizativo

De cómo sea la ética de las organizaciones va

depender que el profesional encuentre
facilidades o dificultades a la hora de asumir
sus responsabilidades de profesional en ellas,
aunque no hay que dar por supuesto que el
profesional será el que quiera actuar
éticamente y que será la organización la que se
lo impida.
OBSTÁCULOS PARA LLEVAR A CABO LOS LOS
VALORES

Obstáculos para la honestidad.

 La falta de estímulos y reconocimiento a quienes
cumple con su deber y defienden sus principios y
convicciones a pesar de las dificultades que esto
les puede acarrear.
 • Obstáculos Para La Tolerancia

Las verdades absolutas, que no permiten ver el

conocimiento humano siempre se renueva, que
las costumbres cambian y las modas son
pasajeras. La incapacidad de comprender que
existen miles de formas de vivir, de expresarse,
de actuar.
 Obstáculos para la libertad.
 El compromiso los que se conforman con lo que son, con lo
que saben, y con lo que tienen difícilmente se aventuran a ir
más allá de lo que ya conocen; en consecuencia; es
improbable que experimenten la emoción y el valor de ser
libres.
Obstáculos Para El Agradecimiento
 La falta de humildad y de grandeza, que hacen ver el
agradecimiento como una muestra de debilidad.
 La envidia y el resentimiento.
Obstáculos para la solidaridad.
 El afán de destacarse pisoteando a los demás bajo el
convencimiento de que el mundo este hecho de
ganadores y perdedores.

Obstáculos para la bondad.

 El desconocimiento casi absoluto de los valores
humanos por parte de quienes practican el crimen en
todas sus formas como un medio de conseguir lo que
quieren.

Obstáculos para la justicia.

 La impunidad que premia a los picaros, a los ladrones, a
quienes traicionan la confianza pública y a quienes
anteponen su propio beneficio al cumplimiento de la ley.
Obstáculos para la amistad.
 Quienes se guían por la arrogancia, el desprecio a los
demás, la competencia desleal y la intolerancia
suelen no solamente perder a sus amigos.

Obstáculos para la responsabilidad.

 La ambición que lleva a muchos profesionales
aceptar cargos para los que no están capacitados
movidos por su deseo de conseguir prestigio.
 El habito de esconderse a la hora de responder por
los compromisos adquiridos
Obstáculos para la lealtad.
 las personas se dejen guiar por los impulsos. estén
siempre dispuestos a irse con quien mejor les
parezca.
 Obstáculos Para La Perseverancia
 Los engañosos modelos de éxito y de trabajo que ofrecen
algunos triunfadores precoces.

Obstáculos Para El Trabajo.
 La falta de compromiso social de muchos empresarios.
 La falta de incentivos para el empleo, los bajos salarios y
la deshumanización de los ambientes laborales

Obstáculos Para La Fortaleza.

 El mal ejemplo que dan muchos gobernantes y políticos
con su doble moral y sus prácticas corruptas, que debilitan
las instituciones del estado y desaniman a los ciudadanos a
luchar por su país.
Obstáculos Para La Prudencia.
 La cultura de la indiscreción y del chisme, , que nos lleva
a prestar atención y a dar por ciertos los rumores que
circulas acerca de las personas

Obstáculos Para La Paz.

 Los atropellos, las injusticias, los crímenes , la
indiferencia.
Obstáculos Para El Respeto.
 La ausencia de principios de muchos hombres y mujeres
del mundo.
 El maltrato y los abusos de todo tipo a que siguen siendo
sometidos todavía hoy en día muchos niños y niñas por
parte de los adultos.
Metodologías para ser una persona
responsable.
 Organizar tus actividades o tareas.
 Priorizar las actividades resaltantes.
 Tener una agenda de actividades.
 Orden y limpieza.
 Organizar el tiempo.
 Mantener la disciplina
 Perder el miedo.
 Tomar decisiones concretas
 Asumir los errores
 Actitud positiva
Conclusiones:

 Se llegó a determinar los conceptos sobre los obstáculos

del cumplimiento y la responsabilidad profesional.
 Se determinó los obstáculos de los valores en una
profesión.
 Se propuso metodologías para llegar a ser una persona
responsable.
Recomendaciones

 Que, cuando realicen sus trabajos en grupo se organicen

y se distribuyan el trabajo para obtener conocimientos
parciamente.
 Tratar de ser lo más puntual con la presentación del
trabajo.
 Acatar la responsabilidad encargada por el docente del
curso.
GRACIAS POR
SU ATENCIÓN