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INICIO
formación
Evaluación de
Necesidades de
Formación
Formación
Diseño y
Planifica ejecución de
de la
AF
Consigna registros:
ADF, Postulación de Evalúa información de
participantes, registros
Justificación ante el
CEENPET
Si
Firma y entrega de
nominaciones
Coordina, confirma la
logística y dotación de
los recursos
No
A ¿AF interna?
Si
Apertura de evento,
se recaudan los
registros pertinentes
Se incorpora
Registro de la Acción de
información recabada
en base de datos
Formación
Continúa en
página 2
DIAGRAMA DE FLUJO Código Fecha Elab: Rev:
Viene de
página 1
Realizar los
certificados de
asistencia
Registro de la Acción de Formación
No ¿Inasistencia o
sustitución de
postulado?
Si
Remite Justificación Recibe Justificación
de Inasistencia y/o de Inasistencia y/o
registro de postulación registro de postulación
y nominación de y nominación de
Sustituto A Sustituto
Registra y analiza
Consigna Certificado y información de
Lista de Asistencia registros
Reprograma AF a
postulado
¿Nivel de
Eficacia entre No
Evaluación de los resultados de la Acción Formación
Deficiente o
Regular?
Si
Clasificación de
Revisión de factores
factores evaluados,
evaluados, toma de
recomendaciones de
acciones correctivas
acciones correctivas
Se registra
información y
reprograma AF
¿Nivel de
Eficacia entre
Bueno o
Excelente?
Si
Continúa en
página 3
DIAGRAMA DE FLUJO Código Fecha Elab: Rev:
Viene de
resultados de la
página 2
Se archiva registro y
se da por concluido el
proceso
Se elabora Informe de
Control y Gestión de la
Educación Mensual y
Acción de Formación
remite a Dpto. de
Planificación de
RRHH
FIN