 El sistema integral en Colombia,

se implemento por la ley 100

de 1993; son instituciones,
normas y procedimientos a
cargo del estado y la sociedad.
 Para que todos tengan una
calidad de vida y una cobertura
integral a las necesidades.
Tomado de: http://www.convida.com.co/index.php/19-no-inicio/1007-afiliate-al-regimen-contributivo
Empleado dependiente:
• La responsabilidad de la afiliación es del empleador, el empleado escoge la EPS y se lo comunica a su
empleador junto con los datos de su familia.

Trabajador independiente:
• Debe afiliarse por su cuenta a la EPS de su elección y hacer los pagos mensuales a través de la planilla
entregada.
Pensionados:
• Solo debe informar al fondo de pensiones cual es la EPS a la que este deberá entregar su cotización. El
fondo de pensiones debe afiliarlo y pagar la cotización mensual a la EPS seleccionada.
Es el mecanismo mediante el cual la
población más pobre, sin capacidad de
pago, tiene acceso a los servicio de
salud a través de un subsidio que
ofrece el estado.

Desempleados
Deportistas
Aristas
• Las direcciones locales, distritales o
departamentales de salud suscribirán
contratos de administración del subsidio
con las entidades promotoras de salud
que afilien a los beneficiarios del subsidio.
Estos contratos se financiarán con los
recursos del fondo de solidaridad y
garantía y los recursos del subsector
oficial de salud que destinen para el
efecto.
• Debe tener aplicada la encuesta
SISBEN que quiere decir: Sistema de
Selección De Beneficiarios y
permiten establecer en que nivel se
encuentran.
• Dentro de esos programas esta la
salud a través del régimen
subsidiado de salud, que le permite
contra con los servicios ofrecidos en
el plan obligatorio de salud
subsidiado (POS-S).
• Todos los colombianos tienen
derecho a acceder a la salud.
Pero la afiliación es distinta
dependiendo de la situación
económica y social

• Es el conjunto de servicios de salud

a los que tiene derecho un afiliado
del régimen subsidiado.
• Garantiza a la población
Colombiana el amparo contra
las contingencias derivadas
de la vejes, la invalides y la
muerte. Por medio de las
pensiones y prestaciones.
• Es el conjunto de entidades
publicas y privadas, normas y
procedimientos destinados a
prevenir, proteger y atender a los
trabajadores de los efectos de las
enfermedades y los accidente que
puedan ocurrir con ocasión o
como consecuencia de trabajo que
desarrollan.
• Este aparece cuando las
exigencias del entorno laboral
superan la capacidad de las
personas para hacerles frente o
mantenerlas bajo control.
 Facilitar
 Asegurarse
 Controlar
 Establecer
 Proporcionar
 Favorecer
 Explicar
 Diseñar
 Evitar
 Fomentar
1. Relájate.

2. Haz ejercicio.

3. Mantén una dieta saludable.

4. Sé asertivo.

5. Organiza tu tiempo.

6. Intenta mantener expectativas realistas.

7. Comparte tus emociones.

8. Anticipa las situaciones estresantes y prepárate.

9. Ordena tu espacio personal.

Acoso laboral Ambiente

Condiciones Conformidad