GOBIERNO

CORPORATIVO.

Natalia Ramirez Gavilán.

Contaduría Publica.
IX Semestre.
Gobierno corporativo:
Es definido como aquel grupo de prácticas formales
e informales que implementan las compañías
dirigidas a gobernar las relaciones que surgen
entre los administradores y aquellos sujetos que
realizan inversiones de recursos en la empresa,
tales como accionistas y acreedores.

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En los últimos años a raíz del inicio de la crisis financiera, la
comunidad internacional ha comprendido la importancia que
tiene que las sociedades cotizadas sean gestionadas de
manera adecuada y transparente.

El bueno gobierno de las empresas es la base para el

funcionamiento de los mercados, ya que favorece la
credibilidad, la estabilidad y contribuye a impulsar el crecimiento
y la generación de riqueza.

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Ejemplos emblemáticos:
De corrupción privada y/o muestra de prácticas
contrarias a los lineamientos que trazan los códigos de
ética de buen gobierno corporativo, son los casos:

 ENRON en Estados Unidos

 PARMALAT en Italia
 En contexto nacional el caso DMG.
Propósito:
Contrarrestar aquellos brotes de corrupción de
naturaleza privada que se han presentado al
interior de las organizaciones y que han sido
causantes de crisis económica mundial.

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“ La Organización para la Cooperación y
el Desarrollo Económico(OCDE), emitió
en mayo de 1999 y revisó en 2004 sus
“Principios de Gobierno Corporativo” en
los que se encuentran las ideas básicas
que dan forma al concepto que es
utilizado por los países miembros y
algunos otros en proceso de serlo.

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Los principios de la OCDE contemplan
que el marco de GC debe:
● Proteger los derechos de accionistas.
● Asegurar el tratamiento equitativo para
todos los accionistas, incluyendo a los
minoritarios y a los extranjeros.
● Todos los accionistas deben tener la
oportunidad de obtener una efectiva
reparación de los daños por la violación
de sus derechos.

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● Reconocer los derechos de terceras partes interesadas y promover una
cooperación activa entre ellas y las sociedades en la creación de
riqueza, generación de empleos y logro de
empresas financieras sustentables.
● Asegurar que haya una revelación adecuada y a tiempo de todos los
asuntos relevantes de la empresa, incluyendo la situación financiera, su
desempeño, la tenencia accionaria y su administración.
• Asegurar la guía estratégica de la Principios
compañía, el monitoreo efectivo del equipo
de dirección por el consejo de administración
y las responsabilidades del Consejo de
Administración con sus accionistas.

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¿Qué articulan las normas del
gobierno corporativo?
● La toma de decisiones que tienen que ver con
la dirección estratégica general de la empresa y
sus políticas corporativas: inversiones, fusiones y
adquisiciones, nombramiento de ejecutivos, planes de
sucesión.
● Los mecanismos de control sobre el correcto
desempeño de la dirección ejecutiva y la
implementación del plan estratégico aprobado.
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¿Qué articulan las normas del
gobierno corporativo?
● El cumplimiento normativo: el establecimiento de las
políticas y procedimientos adecuados para
garantizar que tanto la empresa, como sus
directivos, empleados y terceros cumplen con el
marco normativo aplicable.
● Las relaciones entre los principales órganos de
gobiernos de la compañía, así como los derechos y
deberes de cada uno de ellos: consejo de
administración, junta directiva y accionistas.
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El Gobierno Corporativo gira esencialmente en
torno al liderazgo:
● El liderazgo para la eficiencia;
● El liderazgo para la probidad;
● El liderazgo con responsabilidad;
● El liderazgo que es transparente
y rinde cuentas”.

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 Con respecto al país, el gobierno corporativo acertado
significa:
•Mejorarla imagen del país, evitar la salida de
fondos nacionales

•Incrementar las inversiones de capital extranjero

http://www.icgc.com.co
•Intensificar
el poder competitivo de la economía y
https://www.youtube.com/
watch?v=9yubwDVzHUc
los mercados de capital

•Superar la crisis y reducir los daños

•Mantener un nivel elevado de prosperidad”.

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 “Los avances en gobierno
corporativo hacen a las empresas
más atractivas como negocio,
más sostenible económicamente
y, por lo tanto, más competitivas”.
Elvira Rodríguez Herrer

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GRACIAS.

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