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Trabajo y su Reglamento
PONENTES:
CASTILLO RAMOS, Judith Roxana
CARRASCO QUILCO, Tatiana
HERRERA TORRES, Danfer
QUISPE LAYME, Karina
COAQUIRA ZEGARRA, Maryori
Art. 21: Medidas de Prevención y Protección del SG
SST
Se aplican por orden de prioridad:
Tratamiento, control
Eliminación de Minimizar los
o aislamiento de los
peligros y riesgos peligros y riesgos
peligros
Programar la sustitución
FacilitarEPP’sad de procedimientos
peligrosos por otras que
ecuados produzcan un menor o
ningún riesgo
Art. 35: Responsabilidades del Empleador dentro del
SG-SST
ENTREGAR A CADA TRABAJADOR EL REGLAMENTO
INTERNO DE SST
Todo empleador organiza un servicio de seguridad y salud en el trabajo propio o común a varios
empleadores, cuya finalidad es esencialmente preventiva.
Promover la cooperación y la
Adoptar disposiciones Cumplir los principios de los comunicación entre el
efectivas para identificar y Sistemas de Gestión de la personal, incluidos los
eliminar los peligros y los Establecer, aplicar y evaluar Seguridad y Salud en el trabajadores, sus
riesgos relacionados con el una política y un programa en Trabajo señalados en el representantes y las
trabajo y promover la materia de seguridad y salud artículo 18° de la Ley y en los organizaciones sindicales, a fi
seguridad y salud en el trabajo. en el trabajo con objetivos programas voluntarios sobre n de aplicar los elementos del
medibles y trazables. seguridad y salud en el Sistema de Gestión de la
trabajo que adopte el Seguridad y Salud en el
empleador. Trabajo en la organización en
forma eficiente.
Establecer los programas de Asegurar la adopción de medidas efectivas Proporcionar los recursos adecuados para
prevención y promoción de la que garanticen la plena participación de los garantizar que las personas responsables de la
salud y el sistema de trabajadores y de sus representantes en la seguridad y salud en el trabajo, incluido el Comité
monitoreo de su ejecución de la Política de Seguridad y Salud de Seguridad y Salud en el Trabajo o el Supervisor
cumplimiento. en el Trabajo y en los Comités de Seguridad de Seguridad y Salud en el Trabajo, puedan cumplir
y Salud en el Trabajo los planes y programas preventivos establecidos.
Artículo 27º -El empleador, en cumplimiento del deber de
prevención y del artículo 27º de la Ley