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MODELOS PEDAGÓGICOS

“Enseñar no es una función


vital porque no tiene el fin
en sí misma. La función vital es
aprender”
Aristóteles
Papel del Colegio
Construcción de Conocimiento
•Re-construcción teórica –
conceptual
•Significación desde la propia
subjetividad
•Re-conceptualización de matrices
comprensivas
•Fundamento de la experiencia del
conocer humano (interior y
subjetiva)
Construcción de Conocimiento

Articulación entre lo propio del


sujeto y su contexto cultural

Relación entre el sustrato socio


cognitivo y la subjetivad del sujeto
y las mediaciones culturales
Construcción de Conocimiento

Fundamento del cambio conceptual

Se produce cuando el sujeto interactúa


con objetos de conocimiento (Piaget).

Cuando lo realiza con otros (Vigotsky) y

Cuando es significativo (Ausubel).


Formas de Conocimiento
Conocimiento como Adopción
(conocimiento de estructuras de
estrategias).

Conocimiento como Adaptación


(conocimiento de estructuras- de
los contextos- de modos de
generación de nuevas
estrategias- de lenguajes
diversos).
Formas de Conocimiento
Conocimiento como
Reconstrucción (conocimiento de
estructuras- de contextos- de
modos de generación de nuevas
estrategias- de lenguajes diversos-
de aplicación de propuestas, de
análisis crítico- de mecanismos de
transformación).
Formas de Conocimiento

Conocimiento como Ruptura


Epistemológica (conocimiento de
estructuras, de contextos, de modos
de generación de nuevas estrategias,
de lenguajes diversos, de aplicación
de propuestas, de análisis crítico, de
mecanismos de transformación,
generación de nuevos saberes).
MODELO PEDAGÓGICO

La pedagogía ha construido una


serie de modelos o
representaciones ideales del
mundo de lo educativo para
explicar teóricamente su hacer.
MODELO PEDAGÓGICO

Dichos modelos son


dinámicos, se transforman.
Pueden en determinado
momento ser aplicados en
la práctica pedagógica.
MODELO PEDAGÓGICO

•Metas Objetivos
•Método Estrategias
•Desarrollo Proceso educativo
•Contenidos Carácter información
•Relación Maestro Alumno
CARACTERIZACIÓN DE DIFERENTES MODELOS PEDAGÓGICOS

TRADICIONALISTA TRANSMISIONISTA ROMÁNTICO PROGRESISTA SOCIAL


(Conductista) COGNITIVO
(CONSTRUCTIVISTA)

METAS Humanistas Ingeniería social y técnico- Máxima Acceso a niveles Desarrollo pleno, individual y
Metafísicas productiva autenticidad y intelectuales superiores colectivo para la producción
Religiosas Relativismo ético libertad individual colectiva

CONCEPTO DE Desarrollo de las Acumulación y asociación de Desarrollo Progresivo y secuencial Progresivo y secuencial
DESARROLLO facultades humanas y del aprendizajes natural, Estructuras El desarrollo jalona el
carácter a través de la espontáneo y jerárquicamente aprendizaje en las ciencias
disciplina y la libre diferenciadas
implantación del buen
ejemplo

CONTENIDO Disciplinas y autores Conocimiento técnico inductivo Lo que el Experiencias de acceso a Científico-técnico
(Experiencias clásicos Destrezas de competencias alumno solicite estructuras superiores Polifacético
seleccionadas) observables Politécnico

RELACIÓN MAESTRO Ejecutivo de la programación Maestro auxiliar  Facilitador, esftimulador . Horizontal


MAESTRO- ALUMNO del desarrollo
ALUMNO PROGRAMACIÓN MAESTRO MAESTRO ALUMNO
ALUMNO
ALUMNO MAESTRO ALUMNO

Verbalista Fijación a través del refuerzo. No interferencia Creación de ambientes y Variado según nivel desarrollo
Transmisionista Control del aprendizaje a Libre expresión experiencias de desarrollo y contenido
METODOLOGÍA Memorista través de objetos conductuales. según etapa evolutiva Énfasis trabajo productivo
DE ENSEÑANZA Repetitiva Confrontación social

PROCESO Memorístico Conductas esperadas No evaluación Evaluar no es calificar Evaluación grupal o en
EVALUATIVO Repetitivo Evaluación formativa No comparación Evaluación según criterio relación con parámetros
Evaluación producto Evaluación sumativa No calificación Por procesos Teoría, praxis
Evaluación=calificación Comunicación grupal
LOS SEIS ASPECTOS
DEL MODELO
PEDAGÓGICO
Relación
Maestro/Alumno
Concepción del Meta de la
Desarrollo ¿Cuál es el rol de cada
uno? ¿Cómo debe ser su
Se deriva del marco Educación interacción?
psicológico y En congruencia con los
epistemológico Se deriva de los otro elementos del
marcos ontológico, Modelo Pedagógico
antropológico y
axiológico
Evaluación
Curriculo ¿Cómo y para qué
Como síntesis de cultura Metodología retroalimentar los
procesos de aprendizaje
¿Qué enseñar?¿Qué debe ¿Cómo enseñar?¿Cómo y enseñanza?
aprender el alumno? lograr que aprenda el
alumno? Se deriva de la
En congruencia con la metodología y del
meta de la educación En congruencia con el currículo
marco epistemológico,
psicológico y sociológico
MODELOS
PEDAGÓGICOS

Social-Cognitivo
Tradicional

MODELOS PEDAGÓGICOS

Experencial
Romántico Cognitivo

Conductista
Modelo pedagógico:
TRADICIONAL

Concepción de Relación
Maestro/Alumno
Desarrollo Transmisor-
Facultades Meta Receptor
Innatas
Forjar el carácter
del individuo
(Metafísico-religioso)

Contenidos
Curriculares Evaluación
Centrados Sumativa
en la Metodología
materia
Verbalista
Modelo pedagógico:
EXPERENCIAL-
ROMÁNTICO
Concepción de Relación
Maestro/Alumno
Desarrollo
Auxiliar-Sujeto
Por etapas y Meta Activo
libertades
individuales Libertad Individual
Plena

Contenidos Evaluación
Curriculares
Intereses, No incluye
preferencias control
y Metodología
necesidades Activa
Modelo pedagógico:
CONDUCTISTA

Concepción de Relación
Maestro/Alumno
Desarrollo Intermediario-
Acumulativo Meta Ejecutor Técnico
Moldear la conducta
Técnico-productiva
del individuo

Contenidos Evaluación
Curriculares Sumativa
Agrupa
conductas a Metodología
enseñar
Expositiva
Modelo pedagógico:
COGNITIVO

Concepción de Relación
Maestro/Alumno
Desarrollo Facilitador
Progresivo y Meta -Protagonista del
secuencial Aprendizaje
(mediación) Desarrollo
Intelectual

Contenidos Evaluación
Curriculares Formativa y
Experiencias formativa-
Metodología sumativa
y conceptos
de los Variada,
alumnos centrada en el
aprendizaje
Modelo pedagógico:
SOCIAL-
COGNITIVO
Relación
Concepción de Maestro/Alumno
Desarrollo Dialógica-
Progresiva y interacciones (aula,
secuencial
Meta contexto,
(mediación) Individuos)
Desarrollo Integral y
pleno del Individuo
(en función de la
sociedad)
Contenidos Evaluación
Curriculares Cuantitativa,
Variados Metodología Cualitativa y
(formación Formativa
integral de la Participativa
personalidad) y
colaborativa
PEDAGOGICO TRADICIONAL

Metas Formación del carácter


Método Transmisionista
Desarrollo Cualidades a través de
disciplina
Contenidos Disciplinas de la ciencia
Información
Relación Maestro /Alumno Vertical
PEDAGOGICO TRADICIONAL

Se caracteriza por la exposición


verbal de un maestro
protagonista de la enseñanza
transmisor de conocimientos-
reproductor de saberes- severo-
exigente- rígido y autoritario.
PEDAGOGICO TRADICIONAL

Relación vertical con un alumno


receptivo- memorístico- atento
quien llega a la escuela vacío de
conocimientos y los recibirá
siempre desde el exterior.
PEDAGOGICO TRADICIONAL

En este modelo prima el proceso de


enseñanza sobre el proceso de
aprendizaje
La labor del profesor sobre la del
estudiante
Los medios son el tablero marcador
y la voz del profesor.
PEDAGÓGICO TRADICIONAL

La evaluación se realiza al final del


periodo para evidenciar el
aprendizaje y decidir si el
estudiante es promovido al
siguiente nivel o debe repetir el
curso.
Las evaluaciones son sumativas y
de alguna manera - se trata de
medir la cantidad de conocimientos
asimilados por el estudiante
PEDAGÓGICO ROMÁNTICO

•Metas Autenticidad - libertad individual


•Método Facilita la libre expresión
•Desarrollo Natural espontáneo y libre
•Contenidos Según lo requiera el alumno
•Relación Maestro/Alumno Auxiliar del
proceso.
PEDAGÓGICO ROMÁNTICO

El modelo parte de la premisa que el


maestro no debe intervenir en el
desenvolvimiento natural y espontáneo
del estudiante y su relación con el medio
que lo rodea.
No interesan los contenidos - ni el tipo de
saber enseñado.
PEDAGÓGICO ROMÁNTICO

En este modelo, el maestro es un


auxiliar que facilita la expresión - la
originalidad y la espontaneidad del
estudiante.
No se evalúa. Se considera que los
saberes son auténticos y valiosos por
sí mismos y no necesitan medirse
confirmarse o evaluarse
PEDAGÓGICO CONDUCTISTA
•Metas Formación de la conducta
•Método Fijación de conocimientos
•Desarrollo Acumulación de aprendizajes
•Contenidos Conocimientos técnicas
destrezas
•Relación Maestro/Alumno Intermediario
PEDAGÓGICO CONDUCTISTA

Procura producir aprendizajes.


Retenerlos y transferirlo bajo un
método que fija resultados
predefinidos por objetivos
medibles – precisos- breves-
lógicos y exactos.
PEDAGÓGICO CONDUCTISTA

El maestro guía al estudiante hacia el


logro de un objetivo instruccional.

El plan de enseñanza está configurado


por los objetivos educativos -las
experiencias educativas su
organización y su evaluación.
PEDAGOGICO CONDUCTISTA
O POR OBJETIVOS
El modelo por objetivos tiende a
• Sistematizar
• Medir
• Manipular
• Prever
• Evaluar
• Clasificar y proyectar

Cómo se va a comportar el alumno después


de la instrucción.
PEDAGOGICO CONDUCTISTA
O POR OBJETIVOS

En el proceso formativo las estrategias


de enseñanza parten de objetivos.
Los contenidos se imparten empleando
un método Transmisionista - utiliza
medios didácticos.
Pero la evaluación sigue siendo
memorística y cuantitativa
PEDAGOGICO CONDUCTISTA

La evaluación se realiza a lo largo del


proceso de enseñanza y se controla
permanentemente en función del
cumplimiento de los objetivos
instruccionales. Apoyado en un proceso
de control y seguimiento continuo.
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

El modelo pretende la
formación de
personas como
sujetos activos-
capaces de tomar
decisiones y emitir
juicios de valor.
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

•Metas Estructuras mentales cognitivas


•Método Creación de ambientes aprendizaje
•Desarrollo Progresivo y secuencial
Estructuras Mentales
•Contenidos Experiencias Apoyo creativo
•Relación Maestro /Alumno Facilitador
Motivador
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

Implica la participación activa de


profesores y estudiantes que
interactúan en el desarrollo de la clase
para construir- crear- facilitar- liberar-
preguntar- criticar y reflexionar sobre
la comprensión de las estructuras
profundas del conocimiento.
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

El eje del modelo es el aprender


haciendo.

El maestro es un facilitador que


contribuye al desarrollo de
capacidades de los estudiantes para
pensar, idear, crear y reflexionar.
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

El objetivo de la escuela es desarrollar


las habilidades del pensamiento de los
individuos de modo que ellos puedan
progresar, evolucionar secuencialmente
en las estructuras cognitivas para
acceder a conocimientos cada vez más
elaborados.
PEDAGOGICO CONSTRUCTIVISTA

La evaluación se orienta a
conceptualizar sobre la comprensión
del proceso de adquisición de
conocimientos antes que los
resultados
La evaluación es cualitativa y se
enfatiza en la evaluación de
procesos.
PEDAGOGICO SOCIAL
•Meta Crecimiento del individuo para
la producción social
•Método Énfasis en el trabajo productivo
•Desarrollo Progresivo y secuencial
impulsado por el aprendizaje de
las ciencias
•Contenidos Científico - técnico
•Relación Maestro/ Alumno Bidireccional
PEDAGOGICO SOCIAL

En este modelo los alumnos


desarrollan su personalidad
y sus capacidades
cognitivas en torno a las
necesidades sociales para
una colectividad en
consideración del hacer
científico.
El maestro es un
investigador de su práctica
y el aula es un taller.
PEDAGOGICO SOCIAL

Se pretende capacitar para resolver


problemas sociales para mejorar la
calidad de vida de una comunidad.

La evaluación es cualitativa y
puede ser individual o colectiva.
Se da preferencia a la
autoevaluación y coevaluación,
pues el trabajo es principalmente
solidario.
Proyecto Educativo
Es un puente: establece una conexión entre el
ideal y el contexto en un sentido doble …

En un sentido “baja o Ideal


aterriza” el ideal de la
institución para ayudar a leer Finalidad la
el contexto. Es el referente educación
teórico que permite entender
el aquí y ahora.
t ivo Modelo
uca Educativo
Ed
ct o
Contexto y e
Pr o
Realidad
En otro sentido el Proyecto
El aquí y ahora. establece metas como
Persona, familia, fines. Es “la escalera” que
comunidad, país, nos ayudará a acercarnos
Continente, mundo a los grandes ideales.
… mas no
siempre está
Toda institución explícito
educativa tiene
un Modelo
Educativo … Postura
Postura pedagógic
ontológica a se entiende el fenómeno
¿Cómo
¿Qué es el Ser Humano?
¿Por qué y para qué
Persona educativo? ¿Qué condiciones se
deben dar para el aprendizaje y
la enseñanza? ¿Cómo educar
se educa? Formalmente al Ser Humano?
Educable
Postura
Antropológica
y sociológica Postura
¿Cómo se entiende nuestro
psicológica
momento cultural históricamente? ¿Cómo se modifica el
¿Cuáles son las distintas formas comportamiento del ser humano?
de interacción social ? ¿Cuál ¿Cómo aprende?
queremos favorecer? ¿Qué factores intervienen
Postura en el aprendizaje?
Axiológica Postura
epistemológi
¿Qué valores están detrás ca
¿Qué es conocimiento?
¿Cómo se conoce?
de concepción de ser humano
y de sociedad que se plantean ¿En dónde radica el origen
como ideales? del conocimiento? teleológica
Modelo Pedagógico …
es un marco teórico del cual emana, el diseño,
la instrumentación y la evaluación del curriculum

Relación
Maestro/Alumno
Concepción del Meta de la
Desarrollo ¿Cuál es el rol de cada
uno? ¿Cómo debe ser su
Se deriva del marco Educación interacción?
psicológico y En congruencia con los
epistemológico Se deriva de los otro elementos del
marcos ontológico, Modelo Pedagógico
antropológico y
axiológico
Evaluación
Currículum ¿Cómo y para qué
Como síntesis de cultura Metodología retroalimentar los
procesos de aprendizaje
¿Qué enseñar?¿Qué debe ¿Cómo enseñar?¿Cómo y enseñanza?
aprender el alumno? lograr que aprenda el
alumno? Se deriva de la
En congruencia con la metodología y del
meta de la educación En congruencia con el currículo
marco epistemológico,
psicológico y sociológico
Sigamos la secuencia …
Modelo Educativo
Antropológico
Ontológico Axiológico Epistemológico
Psicológico
Sociológico

Finalidad de la Educación

Modelo Pedagógico
Concepción del Contenidos Relación
Metodología Evaluación
Desarrollo Curriculares Maestro-Alumno

Diseño Curricular de aula / Modelo Didáctico

Instrumentación didáctica

Alumnos-Aula-Docente
Propuesta Educativa
como selección cultural
Mañana: Ser Humano formado con ideales
Proyecto Educativo Sistema de Gestión
Modelo de Diseño Curricular, como selección cultural Liderazgo P
(sustentado en un Modelo Pedagógico) (Sustentado en un Modelo de Gestión) r
Políticas-procesos-funciones á
C u r r i c u l u m c
t

Organizacional
Cultura y clima
i
c
Institucional

Para incluir a

Global y
Cultura
Cultura

Cultura
Oficial

local
T
Modelo Planes y Análisis Modelo de e
Educativo Debe
programas considerar…
Contextual Gestión o
Oficiales r
í
Hoy: Un ideal de Ser Humano formado a
Plan Estratégico de Gestión Educativa…
Se fundamenta en los qué, por qué y para qué
para plantear cómo, dónde, quién, cuánto, cuándo

… incluye e integra: Misión Visión Valores


Programas (derivados del diseño curricular):
Análisis Académicos/Oficiales:
contextual síntesis de
FODA
Anuales/semestrales síntesis de
Modelo
De unidad Educactivo
Modelo
Institucionales: Pedagógico

Pastoral (encuentros, retiros, misiones, liturgia) síntesis de


Políticas Psicopedagógico (de seguimiento a alumnos, escuela para padres) Modelo
Asociacionismo (Deportivo, Artístico, de convivencia), De diseño
Académicos (De investigación, de experiencias extra muros) curricular
Indicadores Programas de administración (derivados del Modelo de Gestión)
críticos
de éxito
Desarrollo de planeación Seguimiento de acuerdos
Seguimiento de evaluación Evaluación curricular
Mantenimiento de recursos Financiamiento
De información
Historia Sistemas de Comunicación y Liderazgo Los programas contienen
objetivos, responsables,
Organigrama, políticas administrativas institucionales
tiempos, recursos y
Manuales de Puestos, procedimientos y funciones criterios (indicadores) de
Perfiles de puestos (docentes, coordinadores, directivos) evaluación.
Objetivos Normatividad
Alumnos, Docentes, Coordinadores y Directivos, Padres de familia
Perfiles del alumno:
Ingreso y egreso
Modelo Educativo

Ser humano Sociedad Valores Conocimiento Aprendizaje Enseñanza

Identidad: Elementos pedagógicos


Finalidad: Misión
Desde las corrientes de las
Modelos símbolos Visión
Ciencias de la educación
orígenes
Cosmovisión
Finalidad de la Elementos para la gestión.
Elementos del carisma,
acción educativa, Comunidad Educativa,
Elementos pedagógicos del propio valores, elementos Proyecto Educativo,
carisma antropológicos y Reglamentos y manuales
sociales