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Familiares
MÓDULO IX
Visión Sistémica de los Colores y los Talentos
desde las Constelaciones Familiares
Facilitadora:
ALMA ROCA
Gracias a Albis Rivas Yusty
Los 10 Colores del Talento
Es una propuesta de aplicación pedagógica, y de diagnóstico
creada por
LIC. ANGELICA MALPICA OLVERA Y
SU ESPOSO
FERNANDO CAÑIZALES HERNÁNDEZ
CENTRO UNIVERSITARIO DR. FRANCISCO CÁRDENAS
PEDAGOGÍA SISTÉMICA CUDEC, CON EL ENFOQUE DE BERT
HELLINGER
MEXICO
Estudio completo de nuestra personalidad, y surge por la necesidad
de conectarnos ( vinculaciones inconsciente con nuestra familia)
Bert Helliger
Angelica Malpica y Fernando Cañizalez Alemania
Mexico
Los 10 Colores del Talento
¿EN QUE SE BASO EL DESARROLLO DE ESTA
METODOLOGIA SISTEMICA?
IMPLICACIONES SISTÉMICAS
La implicación sistémica se presenta
cuando un miembro de la familia asume
los sentimientos, actitudes y estados de
ánimo de otro miembro de la familia, y los
vive como propio.
ROJO ROJOS
•Desafiante
•Siempre proporcionando RETOS a los otros.
•Poseedor de una gran cantidad de ENERGÌA.
•Hace notar su presencia
•Protector
•Activo
•Capacidad para tomar decisiones
•Ejerce la AUTORIDAD
•Asume responsabilidades con facilidad
•LIDERAZGO
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
MADRE E HIJO(A) SE VEN ENVUELTOS EN UN
MOVIMIENTO PENDULAR QUE OSCILA ENTRE LA
VIDA Y LA MUERTE
Los 10 Colores del Talento
ASESORÌA
Necesita apoyo para completar el MOVIMIENTO DE AMOR QUE SE INTERRUMPIÒ CON
LA MADRE O QUE CONTINÙA INTERMITENTE, pues siempre mostraran temor a ser
abandonados por aquello que aman (relaciones, trabajo, amistades etc)
•ORIENTACIÒN VOCACIONAL
•Deseoso de retos
•Necesitan desarrollar el trabajo en grupo.
•Carreras: militar, abogado, político, gerentes,
director, diplomático, etc).
Los 10 Colores del Talento
NARANJA
GANADOR
INICIA Y CONCLUYE SUS PROYECTOS
Perseverante
Eficiente Y OPTIMISTA
INCORPORA LAS REGLAS FÀCILMENTE
EXITOSO.
PENDIENTE DE SU ASPECTO FISICO
COMPETENTE
ES IMPORTANTE EL ÉXITO MATERIAL Y
EL RECONOCIMIENTO
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
AMARILLO
Metódico
Perfeccionista
Planifica todo
Detallista.
Ordenado.
Se siente presionado y presiona
Aspira a crear sociedades
mejores, justas y equilibradas
Conocedor de todo
Autocritico
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
Ayudarlo a que su perfeccionismo sea una
virtud en lugar de una fuente de estrés y
agotamiento.
Carreras: Jefe de Control de Calidad,
Contadores, Supervisores, Educadores, Jefe de
Personal, Detectives, Economistas, Arquitectos,
etc
Los 10 Colores del Talento
ABUELO, YO EN TU LUGAR…
ROSADO
Alta capacidad para ayudar y
apoyar.
Busca la aprobación de los
demás.
Guía.
Amigable
.
Generoso
Ingenuo.
Capta la necesidad de los demás
Dador.
Servicial aunque no se lo pidan
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
•Actividades profesionales relacionadas
con la enseñanza, ciencias de la salud,
desarrollo humano, comunicación,
relaciones públicas, recursos humanos.
F.S.: Papá solo soy tu hija, tienes un lugar especial en mi corazón, respeto tu historia,
Y a todas las mujeres que te quisieron, gracias a ellas llegó mamá.
Los 10 Colores del Talento
MARRÒN/CAFÈ
SIEMPRE ALERTA
DESCONFIADOS
TEMEROSOS
ACTITUD DEFENSIVA Y OFENSIVA, BUENA-MALA, DULCES-AGRESIVOS
REACCIONAN DE FORMA EXTREMA
SIENTEN COMPASIÒN POR OTROS, PERO DESPUÈS ES SU MÀS DURO
DETRACTOR.
VACILAN AL HABLAR, PIENSAN UNA COSA Y DICEN OTRA.
SENSACION DE INESTABILIDAD
AMBIVALENTE PERMANENTE
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
* DOBLE IMPLICACIÒN SISTÈMICA:
SE IDENTIFICAN CON LAS VÌCTIMAS Y
CON LOS PERPETRADORES,GENERALMENTE POR
CONFLICTOS DENTRO DE LA
MISMA FAMILIA
Los 10 Colores del Talento
ASESORÌA
REALIZAR MOVIMIENTO SISTÈMICO PARA
QUE LA PERSONA PUEDA MIRAR TANTO A
LA VÌCTIMA COMO AL VICTIMARIO Y
COMPRENDA QUE AMBOS DEBEN TENER
UN LUGAR EN SU
CORAZÒN.RECONCILIANDOSE CON
AMBOS.
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
•DIFICULTAD PARA ESCOGER UNA OPCIÒN DE
ESTUDIOS.
•BUSCA COMPENSAR EL EQUILIBRIO ROTO
ENTRE LA VÌCTIMA Y EL VICTIMARIO,
ELIGIENDO UNA CARRERA QUE LE DÈ LUGAR
A UNO DE LOS DOS.
Los 10 Colores del Talento
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
•Siempre de buen humor
•Rodeado de amigos
•Conectado al mundo como espectador.
•Se adapta fácilmente,
•Carreras: Naturista, ecologista, Veterinario,
Medico, Profesor, artista, poeta, decorador,
cantante, misionero, animador, etc
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
ASESORÌA
*Involucrar a los Padres, pues ellos son la
fuente de la energía que no llegó a la vida.
* Incluir a todos esos niños, para que el
hijo comience a encajar con los demás
ORIENTACION VOCACIONAL
o Ubicarse en contextos donde pueda ser
mirado, reconocido e incluido.
o Demanda contextos de aprendizaje
complejos.
o Carreras: Comunicador, orador,
senador, predicador, religioso,
científicos, investigador, etc
Los 10 Colores del Talento
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
• PREFIEREN MATERIAS COMO FILOSOFÌA
Y PSICOLOGÌA
• CARRERAS: PSIQUIATRAS, PSICOLOGOS,
FILOSOFOS, PSICOANALISTAS,
MAESTROS, OCULTISTA, MEDIUM,
SANADORES, ETC
Los 10 Colores del Talento
IMPLICACIÒN SISTÈMICA
REPRESENTAN
A LOS NIÑOS QUE FUERON
ABORTADOS POR VOLUNTAD DE LA
MADRE Y/O EL PADRE
Los 10 Colores del Talento
ASESORÌA
* Sugerir a los padres realizar un
movimiento sistémico, donde se le
reconozca y de lugar a estos bebes , lo
cual debe ser abordada con mucho
discreción
ORIENTACIÒN VOCACIONAL
• ENCAMINARLO EN
PROFESIONES QUE AYUDEN A
CUIDAR LA VIDA.
• CARRERAS: DOULAS,
MEDICOS, ENFERMERAS,
NEONATOLOGOS, PEDIATRAS,
PROTECTORES DE ANIMALES,
ECOLOGISTAS
Los 10 Colores del Talento
IMPLICACION SISTEMICA
ASESORÌA
PODER MIRAR LA TRASCENDENCIA QUE
TIENE PARA UNA PERSONA, EL QUEDAR
IMPLICADO EN LOS DESTINOS DIFÌCILES DE
QUIENES TUVIERON UN FINAL TRÀGICO EN
OTRA GENERACIÒN
ORIENTACIÒN VOCACIONAL