REDACCIÓN DE

DOCUMENTOS
ACADÉMICOS
 El
resumen
Es un escrito que permite al lector informarse del contenido de algún libro,
folleto, articulo, etc. En este deben constar las ideas principales del texto
original del que se extracta, el lenguaje debe ser claro sin necesidad de usar
palabras complejas, se deben escribir en tercera persona con la finalidad de no
perder la objetividad del texto.
Para resumir una conferencia las técnicas cambian y se debe poner mucha
atención al conferencista, tenemos que saber escuchar para poder sacra las
ideas esenciales, no hay necesidad de copiar al pie de la letra todo lo que se
dice.
La reseña
Aquí se resume elaborando un juicio critico y valorativo de cualquier escrito
que hayamos leído. Al seleccionar la información esta debe ser lo mas
resumida posible y al final en pocas líneas se emitirá una opinión critica,
acertada e imparcial. Se debe tomar nota de todos los detalles bibliográficos
que el libro lleve.
¿Cómo elaborar un
comentario?
Para poder comentar es necesario tener agudeza critica, personalidad, cultura
y ponderación para poder opinar con madurez y asumir responsablemente
todo cuanto decimos, teniendo muy en cuenta que lo que decimos debe ser la
verdad. Para redactarlo tenemos que poner toda nuestra capacidad para poder
decir una opinión sincera y adecuada, haciéndolo con buena fe, con un
lenguaje claro y con buena sintaxis. Una manera fácil de redactar un
comentario es primeramente plantear el problema, después bosquejar las
ideas principales y desarrollarlas, se realiza un juicio critico sobre el asunto y
finalmente se plantea una solución.
Tipos de comentarios editorial:
Informativo: en el que se describen los hechos sin agregar o quitar nada.
Interpretativo: cuando se emite un criterio valorativo sobre el hecho
informativo.
Convincente: convencer al lector que el comentario que se emite es la verdad
dándole argumentos para que así lo crea.
Inductivo: aquí engloba a los tres anteriores exponiendo el problema,
interpretándolo y luego valorándolo y al final convencerlo a que tome partido de
lo que el comentario insinúa.
 La crítica
Para criticar tenemos que formarnos un dictamen de lo que nos cuestionamos,
con mucho conocimiento del tema al que vamos a juzgar. Toda critica debe ser
informativa y demostrativa. El crítico debe ser una persona que conoce mucho
sobre la temática que critica, debe ser competente y desinteresado, que juzga
y discierne, justificando con argumentos validos lo que dice. Los argumentos
deben ser claros, con un lenguaje sensible y comprensible.
La entrevista
Existen dos tipos de entrevista:
La entrevista retrato o personaje que sirve par saber quien es, como es tal
persona , que piensa y cuales son sus puntos de vista sobre el asunto de la
entrevista.
Entrevista informativa es la que solo importa la opinión que puede dar el
entrevistado sobre un determinado tema.
Para realizar una entrevista hay que saber preguntar y debe ser el resultado
de un profundo análisis, el entrevistador debe preguntar con aplomo y
seguridad, debe meditar tanto lo que pregunta como lo que va escribir como
resultado de la entrevista.