SOCIOLOGÍA

Profesor: Javier Burga Malarín

 SEGUNDA UNIDAD
DESARROLLO DE LA SOCIEDAD COMO
PROCESO SUJETO A LAS LEYES VIGENTES
 LECCIÓN 2
LAS INSTITUCIONES
Analizaremos brevemente
las instituciones
 La Institución es «un sistema
organizado de relaciones
sociales que entraña ciertos
valores y procedimientos
¿Qué es la comunes y satisface ciertas
institución? necesidades básicas de la
sociedad». (Horton y Hunt 1970: 203),
que permite regular las
prácticas sociales y proveer
las adecuaciones necesarias
para tal fin.
Los «valores comunes», son los objetivos e ideales
compartidos socialmente

Los «procedimientos comunes», son las pautas de

comportamiento estandarizadas, seguidas por el
grupo

El «sistema de relaciones», formado por la red de

roles y status por cuyo cauce se plasma este
comportamiento
LAS INSTITUCIONES SURGEN MEDIANTE LA
ESTABILIZACIÓN DE LOS ELEMENTOS DEL
COMPORTAMIENTO, DE LA SIGUIENTE MANERA:

1. Surgen del repetido 2. Aparecen modelos de

agrupamiento de comportamiento 3. Se inventan objetos
individuos en la convencional y actitudes culturales, que encarnan
satisfacción de las de reciprocidad: afecto, valores simbólicos
necesidades básicas de la lealtad, cooperación, (ídolos, cruces, banderas)
sociedad dominio, etc.

4. Se construyen
5. El conocimiento sacado
instrumentos y objetos
de tal experiencia se
culturales que facilitan el
conserva en documentos
comportamiento asociado
escritos o se transmite
a la institución (edificios,
oralmente
muebles)
 ELEMENTOS BÁSICOS DE LAS INSTITUCIONES

Elemento estructural Elemento de representación

Las instituciones son una especie
de modelos de relaciones humanas
(estructuras), sobre los que se
calcan relaciones concretas que
adquieren, a causa de ello,
caracteres de estabilidad, de
duración y de cohesión
colectiva
Las representaciones colectivas,
las ideas, las creencias, los
sistemas de valores, son un
elemento fundamental de las
instituciones

Toda institución es, al mismo tiempo, un modelo estructural y un

conjunto de representaciones colectivas más o menos valorizadas
 EN TODA ESTRUCTURA INSTITUCIONAL ES POSIBLE
RECONOCER:

a. Estructura normativa, b. Estructura personal,

que es el conjunto de formada por la red de
normas –de expectativas, personas, roles y status, a
reglas y procedimientos- través de cuyo cause se
escritas o no, formales o desarrollan las actividades
informales de la institución
HAY QUE DISTINGUIR ENTRE GRUPO FORMAL E
INSTITUCIÓN

El grupo formal es una

asociación de hombres cuyo
fin consiste en llevar a la
práctica determinados
modelos de comportamiento
institucionalizados: colegio x,
banco y, familia z
Las instituciones son las
formas establecidas de estos
modelos de comportamiento:
la banca, la familia, la
universidad
 Es «el establecimiento de normas
definidas que asignan posiciones
de status y funciones de rol, en
relación con el (…)
comportamiento. Una norma es
una expectativa grupal de
conducta. La institucionalización
¿Qué es el entraña la sustitución del
proceso de comportamiento espontáneo o
institucionalizac experimental, por una conducta
ión? esperada, pautada, regular y
predictible». (Horton y Hunt 1970: 204)

Este proceso se da a través de

dos estructuras institucionales:
la estructura normativa y la
estructura personal.
  1. Trabajan para la conservación de
statu quo, y así pueden obstaculizar la
flexibilidad (cambio) de la sociedad

 2. Están en cierta tensión con el

desarrollo de la personalidad humana,
en cuanto deben preceptuarle un
comportamiento social y controlarlo.
En el terreno personal eso puede
Las conducir a un conformismo, o bien, a
instituciones una aversión contra toda clase de
pueden dar lugar institución (anarquismo)
a efectos
negativos  3. Inducen a aceptar sin reflexión las
«prescripciones sociales», en el
sentido de la moral, el derecho, etc.
Con ello surge el peligro de una
dependencia sin responsabilidad y, en
consecuencia, de la pérdida de
libertad.
Instituciones
expresivo- Institución de
integrativas: iglesia, parentesco: familia,
escuela, medios de clan, tribu
comunicación, etc.
Tipos de
básicos de
institución

Institución Institución política:

económica: empresa estado
 LA FAMILIA
 Regula la sexualidad y la
reproducción biológica en la
sociedad
 Es decisiva en el proceso de
INSTITUCIONES socialización (crianza de las nuevas
DE generaciones) por el que las
PARENTESCO normas de la sociedad se
internalizan en el individuo
Se desenvuelven
esencialmente
 Es, mucha veces, unidad económica
alrededor del de producción (campesinos,
problema de la artesanos, comerciantes)
reglamentación de
las relaciones  Unidad de protección para sus
sexuales y de la miembros frente a otros miembros
reproducción de la sociedad
 Adjudicación de status sociales y
personales
 Responsabilidad frente a la
enfermedad, la desgracia o la vejez
 EL ESTADO
 El derecho de coaccionar para el
orden y la extensión de la autoridad
a todos los miembros -grupos o
individuos- de la sociedad, para
establecer y conservar el «bien
común»
INSTITUCIONES
POLÍTICAS  A veces, las instituciones religiosas
pueden caer bajo la función política
A LAS QUE (el jefe de estado es declarado
CORRESPONDE EL cabeza de la religión de una
EJERCICIO DEL
sociedad)
PODER Y
MONOPOLIZAN EL  A veces, el estado, por fines
USO LEGÍTIMO DE LA nacionalistas, puede tomar en sus
FUERZA manos la regulación y ejecución de
funciones puramente económicas
 La extensión extrema de las
instituciones políticas sobre las
demás instituciones es denominada
Totalitarismo
 LA EMPRESA
 En todas las sociedades se han
desarrollado determinados modelos
de conducta para la satisfacción de
necesidades económicas
fundamentales
INSTITUCIONES  En algunas sociedades se hallan
ECONÓMICAS especiales formaciones de grupos
(sindicatos, por ejemplo), que
Se ocupan de la cumplen una o varias funciones
producción y económicas, mientras que en otras
distribución de
sociedades, atienden a tales
bienes y servicios en
la sociedad
funciones la familia el clan o un
grupo local
 En las sociedades complejas las
funciones económicas son
encomendadas a organizaciones
específicas: un banco, una industria
o un comercio
 LA RELIGIÓN
 Definir la orientación del hombre
respecto de lo sobrenatural. En
consecuencia se desprenden
determinadas formas de
INSTITUCIONES comportamiento y actitudes
«propias» para los miembros de una
EXPRESIVO-
iglesia
INTEGRATIVAS
 Estabilización de las normas
Se relacionan con el mundanas de conducta válidas en
pensamiento y y la una sociedad y el refuerzo del
transmisión de los
consentimiento general respecto de
valores recibidos
(religión, educación,
valores centrales
medios de  Aportan la base inmediata para los
comunicación, etc.) valores y principios éticos (política
social)
 A veces, refuerzan el poder estatal
o, aún, lo sustentan
 Influencia en el ámbito artístico y
estético en general
GRACIAS