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corporativa. Concepción y
gestión
Estos recursos son
fundamentales para
las empresas ya que
atraviesan todas las:
Decisiones
Actividades,
Manifestaciones
Mensajes de la
empresa.
¿QUÉ ES LA IDENTIDAD?
Aparición de la señal
gráfica Remontada a
la prehistoria del
hombre.
DESEO Y NECESIDAD
INSTINTIVA DEL SER
HUMANO POR HACER
TRAZOS PARA DEJAR
CONSTANCIA GRÁFICA
DE SU AACIÓN DONDE
NO HABÍA NADA.
Primer factor a tener
en cuenta en la
creación, planificación
o reestructuración de
una empresa o
institución.
QUÉ ES O QUIÉN ES
Personalidad Incorporar la
corporativa en los identidad del lugar,
productos y objetos para referenciarse
también entre la
proliferación de
establecimientos que
ofrecen servicios
similares
IDENTIDAD OBJETUAL
“MÁS QUE UN COMERCIO, UN LUGAR GRATIFICANTE
PARA VISITAR”
IDENTIDAD E IMAGEN CORPORATIVA
Funciones principales:
IDENTIFICAR
DESCRIBIR
RECORDAR
CREAR VALOR
GESTIÓN DE LA MARCA
Costa propone asumir un nuevo paradigma que
integra los tres elementos cruciales: