Los Cuatro Acuerdos

Cabrera y Asociados
Servicios y Desarrollo de Personal
TALLER
LOS CUATRO ACUERDOS
PARA VIVIR MEJOR
Cabrera y Asociados
PRESENTACION
NOMBRE
COMIDA
FAVORITA
REPETIR LO DE
TU COMPAÑERO
Tiempo 3 min
Cabrera y Asociados
OBJETIVO GENERAL
El participante al finalizar el taller reconocerá. recordara y tomara
conciencia de los cuatro acuerdos adecuando mejores conductas
OBJETIVOS DE LA SESION
1. Que el participante al finalizar el taller reconocerá la historia de la
cultura Tolteca así como el contenido de los Cuatro Acuerdos
mejorando conductas para ser mejor persona.
2. Que el participante al finalizar el taller recordará los cuatro acuerdos
aplicándolos a su vida diaria para mejorar a su vida diaria para
mejorar conductas.
3. Que el participante al finalizar el taller tomará consciencia que
aplicando los Cuatro Acuerdos adecuara mejores conductas y será
mejor persona.
Cabrera y Asociados
DESARROLLO DEL CURSO
En este taller estaremos trabajando con lo que nos dice el

autor y estaremos exponiendo ejemplos personales, es
un curso con dinámicas personales.
Cabrera y Asociados
CONTENIDO
1. Antecedentes
2. Primer Acuerdo - Se impecable con tus palabras
3. Segundo Acuerdo- No te tomes nada personalmente
4. Tercer Acuerdo – No hagas suposiciones
5. Cuarto Acuerdo - Haz siempre lo máximo que puedas
6. Dinámica
7. Conclusiones
Cabrera y Asociados
BENEFICIOS DEL CURSO
Los beneficios del taller son para el

desarrollo de la persona
Cabrera y Asociados
EVALUACIONES
1.- Evaluación Diagnostica- Cuestionario

2.- Evaluación Formativa- Ejercicio
3.- Evaluación Sumativa- Cuestionario
Cabrera y Asociados
EXPECTATIVAS
1- QUE ESPERAS DE ESTE CURSO?

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2.- DONDE VAS APLICAR ESTE APRENDIZAJE?
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3.- QUE ESTAS DISPUESTO A APORTAR EN EL TALLER?
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Cabrera y Asociados
REGLAS DEL CURSO
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Cabrera y Asociados
LISTAS PARA APRENDER???….MANOS A LA OBRA
CONTRATO DE APRENDIZAJE
EVALUACION DIAGNOSTICA
2 min
Cabrera y Asociados
OBJETIVO DEL TEMA

Que el participante al finalizar el taller reconocerá la
historia de la cultura Tolteca así como el contenido de los
Cuatro Acuerdos mejorando conductas para ser mejor
persona.
ANTECEDENTES
Los cuatro acuerdos nos ofrecen un poderoso código de

conducta que puede transformar inmediatamente nuestra
vida en una nueva experiencia de libertad, dicha absoluta,
y amor.
Cabrera y Asociados
ANTECEDENTES
• Ensayo filosófico escrito por el médico mexicano Miguel Ruiz, está
basado en la sabiduría de los antiguos nahuales. Relata la
cosmovisión que debería tener un ser humano para estar en
equilibrio emocional, mental y social.
• Para lograrlo se debe:

PRIMERO: entender que todos los humanos tienen un complejo
sistema de creencias (cosmovisión), adquirido por influencia social y
familiar y, que muchas veces algunas creencias adquiridas los
perturban mental, emocionalmente y los vuelven infelices.
SEGUNDO: aprender que se puede modificar el sistema de creencias
para conseguir el anhelado equilibrio interior que lleva a la felicidad.
Para lograrlo, se puede poner en práctica los cuatro acuerdos (4
dogmas).
Cabrera y Asociados
PRIMER ACUERDO
“SE IMPECABLE
CON TUS PALABRAS”
Cabrera y Asociados
• Se íntegro al hablar.
• Di sólo lo que pienses.
• Evita usar la palabra para hablar contra ti
mismo o contra los demás.
• Utiliza el poder de tus palabras para
avanzar en la dirección de la verdad y el
amor.
Cabrera y Asociados
• Lo que sale de tu boca es lo que eres tú Si

no honras tus palabras, no te estás
honrando a ti mismo; y si no te honras a ti
mismo, no te amas.
• Honrar tus palabras es ser coherente con

lo que piensas y con lo que haces. Eres
auténtico y te hace respetable ante los
demás y ante ti mismo.
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
EJERCICIO
MENCIONA 5 FRASES QUE HAZ DICHO EN POSITIVO
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Y 5 FRASES EN NEGATIVO
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DEL EJERCICIO ANTERIO R QUE FRASES CAMBIARIAS APLICANDO EL
PRIMER ACUERDO “SE IMPECABLE CON TUS PALABRAS”
MENCIONA 5 FRASES QUE HAZ DICHO EN POSITIVO

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Y 5 FRASES EN NEGATIVO
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Cabrera y Asociados
DUDAS?????
COMENTARIOS?????
Cabrera y Asociados
OBJETIVO DEL TEMA

El participante al finalizar el taller recordará los Cuatro
Acuerdos aplicándolos a su vida diaria para mejorar
conductas.
Cabrera y Asociados
SEGUNDO ACUERDO
“NO TE TOMES NADA PERSONAL”

Cabrera y Asociados
Nada de lo que hacen los demás está

causado por ti.
Lo que los otros dicen o hacen es una
proyección de su propia realidad, de su
propio sueño.
Al ser inmune a las opiniones y acciones de
los demás, no serás víctima de sufrimientos
innecesarios.
Cabrera y Asociados
NO TE TOMES NADA PERSONAL

Cabrera y Asociados
No te Tomes NADA Personal

Ni la peor OFENSA.
Ni el peor DESAIRE.
Ni la más grave HERIDA.
En la medida que alguien te quiere lastimar, en
esa medida ese alguien se lastima a sí mismo.
Pero el problema es de Él y no tuyo.
" Cuando miremos con ojos de niños, tal vez entenderemos como es
este juego de vivir y evolucionar"
Anónimo
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
DINAMICA
ESCRIBE UNA SITUACION EN LA QUE TE HAYAS SENTIDO
ATACADA POR EL COMENTARIO QUE TE HICIERON
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ESCRIBE UNA SITUACION EN LA QUE HAYAS HECHO UN

COMENTARIO SIN DARTE CUENTA QUE ATACABAS A ALGUIEN
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Cabrera y Asociados
TERCER ACUERDO
“NO HAGAS SUPOSICIONES”

Cabrera y Asociados
No hagas suposiciones:
Ten valor para hacer preguntas y expresar

lo que de verdad deseas.
Comunícate con los demás con la mayor

claridad posible para evitar los
malentendidos y las desgracias.
Cabrera y Asociados
No hagas suposiciones
Cabrera y Asociados
No des nada por supuesto.

Si tienes DUDA, aclárala.
Si SOSPECHAS, pregunta.
Suponer te hace inventar historias increíbles

que sólo envenenan tu alma y que no tienen
FUNDAMENTO.
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE

SUPONIAS LO QUE IBA A PASAR (NEGATIVO)
Y PASO ALGO TOTALMENTE DIFERENTE
(POSITIVO)
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Cabrera y Asociados
MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE

SUPONIAS LO QUE IBA A PASAR (POSITIVO) Y
PASO ALGO TOTALMENTE DIFERENTE
(NEGATIVO)
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Cabrera y Asociados
CUARTO ACUERDO
“HAZ SIEMPRE LO MEJOR QUE

PUEDAS”
Cabrera y Asociados
Haz siempre lo máximo que puedas
Entrega, en cualquier circunstancia, lo mejor que

tengas, evitando mostrarte duro contigo mismo.
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
Haz Siempre lo Mejor
Si siempre haces lo mejor que puedas,

nunca podrás recriminarte ni arrepentirte de
nada.
Cabrera y Asociados
Cabrera y Asociados
MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE TE

HAYAS QUEDADO INSATISFECHO POR NO
HABER DADO EL MAXIMO
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Cabrera y Asociados
DUDAS?????
COMENTARIOS?????
Cabrera y Asociados
Evaluación Formativa
Se les dará una hoja de anexo, para que en

ella mencionen los cuatro acuerdo a través
de dibujos significativos para cada uno.
5 min
Cabrera y Asociados
DINAMICA
Se harán equipos, se les repartirán tarjetas

con ejemplos de los cuatro acuerdos, se las
distribuirán y le darán lectura cada uno
explicando lo que entendieron de manera
personal.
TIEMPO 15 MIN
Cabrera y Asociados
Evaluación Final
Para verificar el logro de aprendizaje en los

participantes, se les entregara un
cuestionario para que lo contesten.
5 min
Cabrera y Asociados
CONCLUSIONES
Este manual de vida nos lleva a una reflexión muy importante sobre la
posibilidad de ser libres, para eso los cuatros acuerdos nos propone:
1.Entender que todos los humanos tenemos un complejo sistema de
creencias (cosmovisión), adquirido por influencia social y familiar y,
que muchas veces algunas creencias adquiridas nos perturban mental,
emocionalmente y nos vuelven infelices;
2.Aprender que se puede modificar el sistema de creencias para
conseguir el anhelado equilibrio interior que lleva a la felicidad.
3.Para lograrlo, se puede poner en práctica los cuatro acuerdos (4
dogmas).
"Sé impecable con tus palabras".

"No te tomes nada personalmente".
"No hagas suposiciones".
"Haz siempre lo máximo que puedas".
Cabrera y Asociados
En realidad, no hay razón para sufrir. La única razón por la

que sufrimos es porque elegimos hacerlo.
Si examinamos nuestra vida, descubriremos muchas
excusas para sufrir, pero no encontraremos una buena
razón para hacerlo.
Lo mismo ocurre con la felicidad.
La única razón por la que somos felices es porque
elegimos serlo.
La felicidad, igual que el sufrimiento, es una elección. Tal
vez no podamos escapar del destino del ser humano, pero
podemos elegir entre sufrir nuestro destino o disfrutar de
él, entre sufrir o amar y ser feliz, entre vivir en el infierno o
vivir en el cielo ...
Cabrera y Asociados
REPASO
1. Primer Acuerdo - Se impecable con tus palabras

2. Segundo Acuerdo- No te tomes nada personalmente
3. Tercer Acuerdo – No hagas suposiciones
4. Cuarto Acuerdo - Haz siempre lo máximo que puedas
Cabrera y Asociados
QUE LOGRAMOS, QUE APRENDIMOS???
DONDE SE PUEDEN APLICAR LOS TEMAS???
RESUMEN, QUE TEMAS VIMOS???
SE LOGRARON LAS EXPECTATIVAS???
SE ACUERDAN DE LOS OBJETIVOS???

Cabrera y Asociados
OBJETIVO GENERAL
El participante al finalizar el taller reconocerá. recordara y tomara
conciencia de los cuatro acuerdos adecuando mejores conductas
OBJETIVOS DE LA SESION
1. Que el participante al finalizar el taller reconocerá la historia de la
cultura Tolteca así como el contenido de los Cuatro Acuerdos
mejorando conductas para ser mejor persona.
2. Que el participante al finalizar el taller recordará los cuatro acuerdos
aplicándolos a su vida diaria para mejorar a su vida diaria para
mejorar conductas.
3. Que el participante al finalizar el taller tomará consciencia que
aplicando los Cuatro Acuerdos adecuara mejores conductas y será
mejor persona.
Cabrera y Asociados
SUGUERENCIAS…LEER EL LIBRO
COMPROMISOS DE APLICACIÓN….
DUDAS?????
Cabrera y Asociados

Los Cuatro Acuerdos

Caricato da

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DESARROLLO DEL CURSO

En este taller estaremos trabajando con lo que nos dice el

BENEFICIOS DEL CURSO

Los beneficios del taller son para el

1.- Evaluación Diagnostica- Cuestionario

1- QUE ESPERAS DE ESTE CURSO?

REGLAS DEL CURSO

LISTAS PARA APRENDER???….MANOS A LA OBRA

OBJETIVO DEL TEMA

Los cuatro acuerdos nos ofrecen un poderoso código de

• Para lograrlo se debe:

• Lo que sale de tu boca es lo que eres tú Si

• Honrar tus palabras es ser coherente con

MENCIONA 5 FRASES QUE HAZ DICHO EN POSITIVO

OBJETIVO DEL TEMA

“NO TE TOMES NADA PERSONAL”

Nada de lo que hacen los demás está

NO TE TOMES NADA PERSONAL

No te Tomes NADA Personal

ESCRIBE UNA SITUACION EN LA QUE HAYAS HECHO UN

“NO HAGAS SUPOSICIONES”

Ten valor para hacer preguntas y expresar

Comunícate con los demás con la mayor

No des nada por supuesto.

Suponer te hace inventar historias increíbles

MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE

MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE

“HAZ SIEMPRE LO MEJOR QUE

Haz siempre lo máximo que puedas

Entrega, en cualquier circunstancia, lo mejor que

Haz Siempre lo Mejor

Si siempre haces lo mejor que puedas,

MENCIONA UNA SITUACION EN LA QUE TE

Se les dará una hoja de anexo, para que en

Se harán equipos, se les repartirán tarjetas

Para verificar el logro de aprendizaje en los

"Sé impecable con tus palabras".

En realidad, no hay razón para sufrir. La única razón por la

1. Primer Acuerdo - Se impecable con tus palabras

QUE LOGRAMOS, QUE APRENDIMOS???

DONDE SE PUEDEN APLICAR LOS TEMAS???

RESUMEN, QUE TEMAS VIMOS???

SE LOGRARON LAS EXPECTATIVAS???

SE ACUERDAN DE LOS OBJETIVOS???

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