MOTIVACION Y SATISFACION DE LOS

TRABAJADORES
Gestión deY SU INFLUENCIA
valor EN
económico y
LA CREACION DEL VALOR
efecto en los trabajadores

Distribución de valor al persona:

satisfacción e insatisfacción laboral
y motivación

Relacion entre la falta de

insatisfacción, motivación y
satisfacción
GESTION DE VALOR ECONOMICO Y
EFECTO EN LOS TRABAJADORES
DISTRIBUCION DE VALOR AL
PERSONAL
RELACION ENTRE LA FALTA DE
INSATISFACION, MOTIVACION, SATISFACION

FALTA DE MOTIVACION Y
INSATISFACION SATISFACION

 Condiciones de trabajo
 Retribución económica fija
 Clima laboral
 Retribución económica variable
 Servicios y beneficios al
 Retribución económica mixta
personal