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APRENDIZAJE
EJEMPLO:
HABILIDAD
Dominio del paquete de Office, dotes de
comunicación y organizativos, capacidad para
trabajo en equipo.
DIRECTIVO O TRABAJADOR DE LA
EMPRESA:
Tareas y actividades según trayectoria
laboral, aspectos emocionales. ÁREA DE RECURSOS HUMANOS:
Analizan: Logros, habilidades, uso de
herramientas y formaciones.
¿QUÉ TIPO DE CV ME CONVIENE?
VENTAJAS
CURRICULUM VITAE
CRONOLÓGICO • ASPECTO ORDENADO
• RECOMENDADO SI POSEE
Los datos se organizan AMPLIA EXPERIENCIA
cronológicamente desde la LABORAL
fecha más actual a la antigua.
CURRICULUM VITAE
* RESALTA LOGROS
FUNCIONAL
• DESTACA HABILIDADES
No responde a un orden
• RECOMENDADO AL
temporal y presenta la
INCORPORARSE AL
información por temas,
MERCADO LABORAL
actividad o funciones.
¿QUÉ TIPO DE CV ME CONVIENE?
VENTAJAS
CURRICULUM VITAE
• Permite exponer la
COMBINADO
trayectoria profesional
Existe orden cronológico y
• Es el más utilizado
destaca logros y habilidades
• Resalta conocimientos y
CURRICULUM VITAE CREATIVO
habilidades diferentes.
Muestra datos resaltando más
• Recomendado para puestos
el diseño o presentación
de trabajo creativos.
¿QUÉ DEBE CONTENER MI CV?
DATOS PERSONALES
FORMACIÓN ACADÉMICA
DATOS DE INTERÉS
Redacción de experiencia
laboral en un CV
Traer 3 ejemplos de
preguntas difíciles en una
entrevista de trabajo y
posibles respuestas.