Incidente: Golpeado contra estructura.

13 Mayo de 2015, 06:55 hrs.

Contrapeso CV-022
METSO CHILE

División Gabriela Mistral

ANTECEDENTES
Nombre Involucrado : Jose Gallardo Arancibia .
RUT : 15.769.210-0
Cargo : Mecánico Senior.
Edad : 31 Años.
Hora accidente : 06:55 Hrs.
Supervisor de la actividad : Sergio Centellas Diaz

Calificación : Accidente STP, Contusión leve en cadera,

rodilla y codo del trabajador.
Sistema de turno : 4x4
Antiguedad en el contrato de trabajador accidentado : (19-06-2014) 11 Meses.
Antiguedad en el Cargo : 3 Años.

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DESCRIPCION DEL ACCIDENTE

Trabajador Mecánico con el objeto de estrobar estructura

de contrapeso para realizar destensado de la correa 145-
CV-022, sube a través de escalera para posicionarse
sobre la protección de la polea tensora, debidamente
sujeto por sus cabos y arnés de seguridad, comienza
a maniobrar con un estrobo de 1.5 pulgadas de
diámetro cuando pierde el equilibrio, quedando
sostenido por su arnés de seguridad (SPDC).
EVIDENCIA FOTOGRAFICA DEL ACCIDENTE

Posición del trabajador

EVIDENCIA FOTOGRAFICA DEL ACCIDENTE

Punto de Anclaje

Punto de Anclaje, Estrobo

Arnés

Posición del trabajador

1, 7 metros
Paso 4: Organización de Datos: Diagrama de Sucesos y 5 Por qué?
5 4 3 2 1

06:50 hrs. 06:55 hrs

06:45 hrs. Se Trabajador Trabajador pierde
3:00 hrs. Supervisor y comienza con manipula equilibrio quedando
20:00 hrs. Cuadrilla cuadrilla termina posicionamient estrobo de 1 ½” sostenido de su Ocurrencia del Evento
Mecánico ingresa al trabajos programados o de estrobos con ambas SPDC (arnés de
turno. en CR-002. para realizar manos seguridad)
maniobra . perdiendo sus
tres puntos de ¿ Por Que?
apoyo Por estar posicionado
sobre protección del
¿ Por Que? contrapeso
intercambiando
Por intentar abrazar energía con estrobo
con estrobo viga H de
estructura de ¿ Por Que?
contrapeso.
Por no tener una
plataforma de trabajo
segura Trabajador es
¿ Por Que?
golpeado contra
¿ Por Que? estructura.
Porque la viga del
contrapeso no cuenta Porque en la
con azas de izaje que planificación no se ha
permita estrobar en considerado instalación
forma vertical. de plataformas de
trabajo
¿ Por Que?
¿ Por Que?
Porque no se
Porque es una practica
contemplo en el
aceptada por las áreas
diseño de proyecto.
de mantenimiento.

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 ANÁLISIS CAUSAL EVITA

Factores Condiciones Acciones Defensas

Organizacionales Entorno/Tarea Individuales/Equipo Ausentes/Fallidas

Supervisor y cuadrilla
Las Organizaciones HS – realizan actividad sin
Metso / DGM no han No existe plataforma de
utilizar plataforma de
contemplado en la trabajo .
trabajo.
planificación y diseño el
uso de plataformas de
trabajos fijas o móviles..
Plataforma de

Golpeado contra
trabajo; El
La Organización HS –
Supervisor y cuadrilla trabajador no
Metso no ha Iluminación
no utilizan tiene disponible

estructura
contemplado en la Deficiente en el área
Iluminación en el plataforma
planificación el uso de de trabajo
área de trabajo estable para
iluminación portátil para
desarrollar
el sector.
trabajo en altura

La Organización HS
Trabajador no utiliza
Metso no ha verificado
tres puntos de apoyo
el empoderamiento de
al realizar trabajo en
la supervisión en control
altura.
de riesgo efectivo en
terreno.

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 Acciones Preventivas y Correctivas

Defensas fallidas o Ausentes/Factores Jerarquía de

N° Acción Responsable Fecha Cumplimiento
Organizacionales Control

1 Plataforma de trabajo; El trabajador no tiene

disponible plataforma estable para desarrollar Disponer de plataformas móviles o Jefe de
Rediseñar 30-06-15
trabajo en altura andamios para acceder al contrapeso. Operaciones.

2 Las Organizaciones HS – Metso / DGM no han Disponer de plataformas móviles o

contemplado en la planificación y diseño el uso de andamios para acceder al contrapeso de Jefe de
Rediseñar 30-06-15
plataformas de trabajos fijas o móviles.. la CV- 022. Operaciones.

La Organización HS – Metso no ha contemplado en

3 Considerar en cada mantenimiento
la planificación el uso de iluminación portátil para el Jefe de
turno noche iluminación portátil en el Administrar 30-06-2015
sector. Operaciones.
punto de trabajo.

Grupo de la supervisión del consorcio

4 participará en curso de monitor en
La Organización HS Metso no ha verificado el
seguridad minera (Sernageomín)
empoderamiento de la supervisión en control de Gerente
Administrar Año 2015
riesgo efectivo en terreno. Administrador.
Revisión del análisis de riesgos del
trabajo ART en terreno, y evaluar la
planificación de la tarea .

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Hallazgos y Desviaciones
• Jefe de Área y Supervisor no evalúan adecuadamente el riesgo y
prima la forma acostumbrada de hacer el trabajo.

• Por diseño la planta no cuenta con plataformas y accesos que

permitan realizar la actividad de manera estándar puntos de anclaje,
estrobamiento y/o huinches.

• El trabajador estaba usando adecuadamente su EPP, el que actuó

para proteger su integridad.

• La iluminación y aseo del sector eran deficientes.

• En las declaraciones y entrevistas a supervisor y trabajador afectado

se manifiesta presión, por parte de ingeniero de turno, por adelantar
trabajos que estaban contemplados para el turno día.

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Lecciones aprendidas

• Ejecutar de una forma distinta el destensado, a través la

instalación de plataformas (fijas o móviles) o por medio del
uso de huinche.

• Realizar un levantamiento de todos los puntos en donde

será necesario instalar plataformas que permitan realizar
la tarea de forma mas segura.

• La manipulación en altura de un estrobo de 1.5” de

diámetro resulta muy riesgoso por lo tanto debe buscarse
una solución alternativa.

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