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34-41
Eric Cortez
Marco Alejandro Guantos Loo
Abdiel Martinez Martinez
Erick Obswaldo Medina
Paola Ros
ARTICULO 34
1. Regirn nicamente p/el futuro
En los convenios
celebrados entre
sindicatos y patrones
que puedan afectar
derechos de
trabajadores, se
observarn las sgts.
Normas:
2. No podrn referirse a
trabajadores individualmente
determinados.
ARTICULO 437
Cuando se trate de reduccin de los trabajos en una
Escalafn: Es un sistema
que se utiliza en un
organismo social que sirve
para sealar las distintas
categoras, segn sea la
antigedad, conocimientos,
habilidades en forma
ascendente.
CAPITULO II
DURACION DE LAS
RELACIONES DE TRABAJO
ARTICULO 35
Obra o tiempo
determinado
Las relaciones de
trabajo pueden ser
por:
Importante: A falta
de estipulaciones
expresas, la relacin
ser por tiempo
indeterminado.
ARTICULO 36
El sealamiento de una obra determinada
ARTICULO 37
1. Cuando lo exija la
naturaleza del
trabajo que se va a
prestar;
El sealamiento de
un tiempo
determinado puede
nicamente
estipularse en los
sgts. casos:
3. En los dems
casos previstos por
esta ley.
ARTICULO 38
Las relaciones de trabajo para la explotacin de
ARTICULO 39
Si vencido el termino que se hubiese fijado subsiste
ARTICULO 39-A
En las relaciones de trabajo por tiempo indeterminado o cuando excedan de
El periodo de prueba podr extenderse hasta 180 das, slo cuando se trate de
ARTICULO 39-B
ARTICULO 39-C
La relacin de trabajo con periodo a prueba o de capacitacin inicial, se
ARTICULO 39-D
Los periodos a prueba y de capacitacin inicial son improrrogables
ARTICULO 39-E
Cuando concluyen los periodos a prueba o de capacitacin inicial y
ARTICULO 39-F
Las relaciones de trabajo por tiempo indeterminado sern
ARTICULO 40
LOS TRABAJADORES EN NINGUN CASO ESTARAN OBLIGADOS A PRESTAR
ARTICULO 41
LA SUBSTITUCION DE PATRON NO AFECTARA LAS RELACIONES DE TRABAJO