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Fondo

Emprender

TOPES Y
MONTOS DE
LOS
RECURSOS
OTORGADOS
RUBROS
NO
FINANCIABLE
S

5
1
2

6
7

QUE ES EL
FONDO
EMPRENDER?
OBJETIVOS
DEL
CAUSALES DE
FONDO
DEVOLUCIN
EMPRENDE
BENEFICIARIR
OS DEL
ETAPAS
FONDO
EMPRENDER
QUE ES UN
PLAN DE
CONTENIDO
NEGOCIO ?
Direccin de Empleo y Trabajo

Es la hora de emprende
Es la hora de ser
empresario,
Es la hora de ser parte
del cambio
Direccin de Empleo y Trabajo

Fondo Emprender
Objetivos

e es? - Y cual es su objetivos?

Es un Fondo creado por el Gobierno


Nacional para financiar proyectos
empresariales.
Facilitar el acceso a capital semilla al poner
a disposicin de los beneficiarios los
recursos
necesarios en la puesta en marcha de las
nuevas unidades productivas, generadoras
de
Direccin de Empleo y Trabajo

Beneficiarios del FE
1. Estudiante SENA matriculado en un programa
de Formacin Titulada, que haya finalizado la
etapa lectiva de un programa de formacin, as
como egresados de estos programas, cuyo ttulo
haya sido obtenido durante los ltimos 60meses.

2.
Estudiante que se encuentre cursando los
dos(2) ltimos semestres en un programa de
educacin superior de pregrado, reconocido por
el Estado de conformidad con las Leyes 30 de
Direccin de Empleo
1992 y 115 de 1994 y dems
quey Trabajo
las

Beneficiarios del FE
3. Estudiantes que hayan concluido materias,
dentro de los ltimos doce (12) meses, de un
programa de educacin superior - primer
pregrado, reconocido por el Estado de
conformidad con las Leyes 30 de 1992 y 115 de
1994 y dems que las complementen, modifique
no adicionen.
4. Tcnico Profesional, Tecnlogo o Profesional
Universitario, cuyo ttulo haya sido obtenido
durante los ltimos 60 meses, de un programa
de educacin superior reconocido por el estado

Beneficiarios del FE
5. Estudiantes que se encuentren
cursando especializacin, maestra y/o
doctorado, as como egresados de estos
programas, que hayan culminado y
obtenido la certificacin dentro de los
ltimos 60meses.

Direccin de Empleo y Trabajo

Que es un plan de
negocios

Que es un plan de
negocios
El plan de negocios contempla toda la
informacin necesaria para evaluar un negocio y
los lineamientos generales para ponerlo en
marcha.
En el proceso de realizacin de este documento
se interpreta el entorno de la actividad
empresarial y se evalan los resultados que se
obtendrn al accionar sobre sta de una
determinada manera.
Se definen las variables involucradas en el

Topes del fondo


emprender.
El FONDO EMPRENDER otorgar recursos hasta
el ciento (100%) porciento del valor del plan de
negocio, siempre y cuando el monto de los
recursos solicitados no supere los ciento
ochenta (180) salarios mnimos mensuales
legales vigentes (SMMLV), y se har de la
Generacin
monto
siguiente
manera:de
empleo
Hasta 3 empleos

80 SMLV

Hasta 5 empleos
6 empleos o mas

150 SMLV
180 SMLV

Rubros No Financiables
Compra de inmuebles, de
bienes
muebles
no
relacionados
con
el
proyecto, adecuaciones o
remodelaciones, estudios
de
factibilidad,
adquisicin
de
automviles, pagos de
pasivos,
compra
de
acciones,
pago
de
regalas,
formacin
acadmica,
pago
de

CAUSALES DE
DEVOLUCIN
Se ordenar la devolucin parcial o total de
los recursos o suspender, reducir o retener la
entrega de recursos por las siguientes
causales:
incumplimiento de indicadores de gestin
Recursos utilizados de manera diferente,
parcial o totalmente, a los fines establecidos
en el plan de negocios
Suministro de informacin inexacta durante
las etapas del proceso

CAUSALES DE
DEVOLUCIN
Obtencin de recursos para ms de un plan
de negocio

Cuando el retiro de alguno de los


integrantes del equipo de trabajo afecte el
cumplimiento del reglamento interno del
Fondo Emprender

El NO cumplimiento de las contrapartidas


establecidas por el beneficiario en su plan

Etapas del Fondo


Emprender

Etapas del fondo


emprender
1. Formulacin del Plan de Negocio
2. Convocatoria
3. Registro y Presentacin del Plan de Negocio
4. Evaluacin de Planes de negocio
5. Jerarquizacin y Priorizacin de Planes
6. Asignacin de Recursos Financieros
7. Seguimiento y acompaamiento a los
beneficiarios
8. Control y evaluacin de la inversin

GRACIAS
Direccin de Empleo y Trabajo

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