Taller Punto de Encuentro Actualizado 2014

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO
PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD
OBJETIVOS DEL TALLER

1
Cumplir con un requisito legal impuesto por el D.S. 54/69.
2
Entregar a los participantes un modelo denominado
Mtodo IST para Prevenir Accidentes.
3
Instruir a los participantes para la administracin
del material de Difusin de la Prevencin,
que les proveer el IST.
OBJETIVOS DEL TALLER

4
Preparar a los participantes para identificar y corregir

las tres conductas y condiciones inseguras
ms crticas presentes en su empresa.
5
Habilitar y preparar a los participantes

para aplicar un Programa de Autocuidado.
CONTENIDO DEL TALLER

1ra Sesin
Causas y Consecuencias de los Accidentes.
2ra Sesin
Los Comits Paritarios de Higiene y Seguridad.
3ra Sesin
Promocin de la Prevencin e Identificacin y
Correccin de Conductas y Condiciones Inseguras.
CONTENIDO DEL TALLER

4ta Sesin
Programa de Autocuidado
Presentacin y Explicacin.
5ta Sesin
Preparacin de las Exposiciones.
6ta Sesin
Exposiciones por los Participantes.
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
Cmo
nos Afectan
los Accidentes?
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
Por Qu
ocurren
los Accidentes?
CAUSAS DE LOS ACCIDENTES

Si actuamos
sobre las
Evitaremos los
Y, por lo tanto, sus
CAUSAS
ACCIDENTES
CONSECUENCIAS
Actos Inseguros (Errores)

Condiciones Inseguras (Problemas)
Peligros
CONCLUSIONES
1
Nadie desea tener un accidente.
Pero, los accidentes ocurren!
2
Los accidentes tienen consecuencias
de gran magnitud y trascendencia.
3
Los accidentes ocurren porque hay causas
que los provocan.
CONCLUSIONES
4
Las causas directas de los accidentes son
los actos y las condiciones inseguras.
Los accidentes y sus consecuencias

se pueden evitar.
6
El Mtodo IST para Prevenir Accidentes
puede ser de gran ayuda para la empresa.
REFLEXIONES FINALES
Cunto tiene que ver en todo esto el CPHS?
Es slo responsabilidad del CPHS

la seguridad en la empresa?
Quines ms tienen responsabilidad

por la seguridad en la empresa?
Qu es el CPHS?
Es un grupo de seis personas:
tres que representan a los trabajadores
y tres que representan a la direccin de la empresa,
las cuales sin antagonismos
y con espritu de cooperacin,
buscan soluciones prcticas para la seguridad
de los trabajadores y de toda la organizacin.
Cundo debe constituirse

un CPHS?
Decreto Supremo N 54, Artculo 1
En toda empresa, faena, sucursal o agencia

en que trabajen ms de 25 personas
se organizarn
Comits Paritarios de Higiene y Seguridad,
compuestos por representantes patronales y
representantes de los trabajadores.
Constitucin y
Funcionamiento de CPHSF
D.S. 76/06, TITULO IV
+ 25 trabajadores
+ 30 das corridos
Cuando la empresa principal

tenga constituido el CPHS en la respectiva obra,
faena o servicios, de acuerdo al D.S. N 54/69
ste podr asumir las funciones del CPHSF.
Cmo se constituye el CPHS?

Designados los representantes
de la direccin de la empresa y elegidos
los representantes de los trabajadores:
Se designar, entre sus miembros,
el Presidente y el Secretario.
Acta de Constitucin
Cundo debe reunirse el CPHS?

Se reunirn en forma:
ORDINARIA
Una vez al mes.
EXTRAORDINARIA
A peticin conjunta de un representante
de los trabajadores y un representante
de la direccin de la empresa.
Cuando ocurran accidentes fatales.
Cuando ocurran accidentes graves.
Cundo podr funcionar el CPHS?

Siempre que concurran a lo menos,
un representante de la direccin de la
empresa
y un representante de
los trabajadores.
Todos los acuerdos del Comit Paritario
se adoptarn por simple mayora.
En caso de empates deber solicitarse la intervencin del IST,

cuya rea de Prevencin de Riesgos decidir sin
ulterior recurso.
Cunto tiempo dura en funcin

los miembros del CPHS?
Dos aos,
pudiendo ser reelegidos
Sin embargo, cesarn en sus cargos los miembros

del Comit que:
Dejen de prestar servicios en la respectiva
empresa.
No asistan a dos sesiones consecutivas,
sin PARA
causa
justificada.
MIEMBROS
DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD
Cules son las funciones

del CPHS?
Segn Decreto N 54 de 1969
Asesorar
Vigilar
Investigar
Decidir
Indicar
Cumplir
Promover
Cules son las funciones

del CPHSF?
Segn Decreto N 76 de 2006
Funciones de vigilancia y coordinacin de las acciones

de seguridad y salud en el trabajo en la obra, faena o servicio.
Tomar conocimiento de las medidas de S y ST que se
programen y realicen.
Observar y efectuar recomendaciones a las actividades de
prevencin programadas y en ejecucin.
Realizar de los investigacin de accidentes del trabajo,
cuando la empresa a que pertenece el trabajador
accidentado no cuente con Comit Paritario en esa faena.
Rol del Presidente del CPHS

Dirigir la reunin
Centralizar y focalizar la reunin
Organizar el trabajo
Lograr acuerdos
Controlar el avance
Rol del Secretario del CPHS

Citar a reunin
Leer el acta anterior
Confeccionar el acta
Colaborar con el Presidente

Cmo hacer efectivas

las reuniones del CPHS?
Asumir las reuniones como parte de su rol
Mantenerse fiel a su rol
Colaborar con el buen desarrollo de la reunin
Contribuir al xito de la reunin

Problemas ms comunes
en las reuniones
Desvo del tema original

Dbil preparacin
Falta de escucha entre los asistentes
Palabreras de los asistentes
Extensin innecesaria
Falta de participacin
No llegar a soluciones o acuerdo concretos
No asisten todos los integrantes
Los CPHS y la evolucin

de la seguridad
CPHS
CAMBIOS
LEY
N
16.744
DECRETO
N 54
1969
En la Empresa
En la Seguridad
CPH
LEYS
N
16.744
DECRETO
N 54
HOY
SISTEMATIZACIN
DE LA PREVENCIN
Polticas de Prevencin.
Responsabilidades a la Lnea de Mando.
Rol del CPHS
Debe ser compatible y contribuyente
a lo que hace la empresa
a travs de la lnea de
mando.
Misin del CPHS

Los Comits Paritarios deben tener
como misin, el contribuir a la formacin de
una Cultura Preventiva al interior de su empresa,
y as de esta forma sumarse al esfuerzo de
reducir e incluso erradicar los accidentes del trabajo
y las enfermedades profesionales.
LA SEGURIDAD
BENEFICIA
INTERESA
COMPROMETE
A TODOS
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
CPHS:Un Punto de Encuentro
DIRECCIN
TRABAJADORES
... para mejorar la seguridad

Caractersticas principales
de un CPHS exitoso
INTERACTIVO
CENTRADO
DINMICO
EFICAZ
ALERTA
Caractersticas
de los Integrantes del CPHS
CREER
en la Prevencin
QUERER trabajar por la Seguridad

SABER
lo que se debe hacer
DESEAR
trabajar en equipo
Dificultades ms frecuentes de los CPHS

Falta de definicin de objetivos y metas concretas.
Carencia de medios.
Clima no participativo.
Falta de capacidad para trabajar en equipo.
Ausencia de enfoque Gana - Gana.
Falta de resultados inmediatos.
FRUSTRACIN
Cierre o abandono
CPHSDE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD
PARAdel
MIEMBROS
Plan de Accin Inicial para CPHS

Caractersticas
Concentracin en Pocos Crticos.
Orientacin a resultados concretos.
Disponibilidad de recursos ad hoc (Implementacin).

Experiencia exitosa.
Satisfaccin y orgullo personal.
Credibilidad.

Objetivos
Promover el concepto y cultura de Autocuidado.
Colaborar en el mejoramiento continuo

de los ambientes de trabajo.
Calidad de Vida

Acciones Concretas
1
Administrar los recursos IST para la Promocin
de la Prevencin.
2
Identificar y Corregir Conductas y Condiciones Inseguras.
3
Aplicar Programa de Autocuidado
4
Hacer seguimiento
a las medidas de control
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
Promocin de la Prevencin
La Promocin de la Prevencin,
es la entrega de informacin de cosas que
actualmente estn ocurriendo y, es tambin,
la difusin de mensajes preventivos especficos o generales,
que promueven reflexiones,
cambios conductuales y motivacin hacia
el trabajo bien hecho por parte de todos los trabajadores,
los que en definitiva contribuyen al desarrollo de una Cultura Preventiva
al interior de la empresa.
Qu se debe Promover?
Ideas y conceptos que pongan de manifiesto los
beneficios de hacer Prevencin.
Normas/procedimientos de seguridad de la empresa.
Hbitos/conductas seguras de trabajo.
El correcto uso de equipos de proteccin personal.
Informacin acerca de los riesgos inherentes de cada
rea de trabajo.
Las medidas de control o preventivas a aplicar a
cada uno de dichos riesgos.
El Programa Anual de Trabajo del CPHS.
Disposiciones legales aplicables.
Resultados obtenidos por el CPHS.
Seleccin del Material

Tipo de Publicaciones
Afiches
IdeoAfiches
IST Atencin
Sealticas
Ubicacin Adecuada
Se debe buscar lugares que:
Tengan buena iluminacin
Estn Protegidos de la intemperie
Posean buena visibilidad
Sean de paso obligado para quienes est dirigido el mensaje
Cuenten con fcil acceso

Para qu sirve una publicacin

de Promocin de la Prevencin?
Motivar una conducta especfica
Promover cambios de hbitos y actitudes
Provocar la reflexin sobre un tema
Apoyar y reforzar Campaa o

Programas Preventivos
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
Identificar y Corregir
Conductas y Condiciones Inseguras
Erradicar / eliminar las causas directas
de los accidentes
PELIGROS
Cmo identificar y corregir

conductas inseguras?
IDENTIFICACIN DE CONDUCTAS INSEGURAS
1
Cada integrante del Comit debe proponer conductas,
hbitos, costumbres que ha observado, que puedan
ser causa de un accidente.
2
Priorizar las conductas de acuerdo a su criticidad.
3
Seleccionar las tres conductas ms crticas.
CORRECCIN DE CONDUCTAS INSEGURAS

1
Confeccionar normas.
2
Realizar una reunin con los supervisores de rea a objeto
de informarles acerca de las nuevas normas.
3
Promover las normas a nivel de todos los trabajadores.
4
Una vez logrado el cambio de las conductas propuestas,
repita la fase de identificacin de las Conductas Inseguras con todo
el ciclo conducente a la correccin de tres nuevas conductas.
La correccin de las conductas inseguras,
constituye una de las tareas ms importantes
que debe hacer el Comit Paritario de Higiene y Seguridad
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
EJERCICIO N 1
IDENTIFICACIN DE CONDUCTAS INSEGURAS
Las 3 conductas inseguras ms importantes
en esta empresa son:
1
2
3
Al erradicarlas:
Mejoraran los niveles de seguridad de la empresa?
Se reflejaran claramente en una disminucin
de la Tasa de Lesiones?
Cmo identificar y corregir

condiciones inseguras?
IDENTIFICACIN DE CONDICIONES INSEGURAS

1
Cada integrante del Comit debe proponer condiciones inseguras
que ha observado, que puedan ser causa de un accidente.
2
Priorizar las condiciones de acuerdo a su criticidad.
3
Seleccionar las tres conductas ms crticas.
CORRECCIN DE CONDICIONES INSEGURAS

1
Proponer soluciones altamente creativas,
de bajo costo y de alta efectividad.
2
Acordar los plazos y responsables.
3
Verificar implementacin de las medidas.
4
Registrar en las actas de reunin las mejoras de las
Condiciones Inseguras y publicar dichas mejoras en la vitrina.
5
Repetir la fase de Identificacin de Condiciones Inseguras
y todo su ciclo.
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
EJERCICIO N 2
IDENTIFICACIN DE CONDICIONES INSEGURAS
Las 3 condiciones inseguras ms importantes
en esta empresa son:
1
2
3
Al erradicarlas:
Mejoraran los niveles de seguridad de la empresa?
Se reflejaran claramente en una disminucin
de la Tasa de Lesiones?
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
PROGRAMA DE AUTOCUIDADO
OBJETIVO
Crear una
CULTURA PREVENTIVA
a travs del AUTOCUIDADO
en el trabajo.
ETAPAS
1
2
COMPROMISO Y ORGANIZACIN
PRESENTACIN
EXHIBICIN
EXPLOTACION
ASPECTOS ADMINISTRATIVOS
DVD
ACTIVIDADES DE REFUERZO
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
1ra Etapa
COMPROMISO Y ORGANIZACIN
Acuerdo CPHS: Decisin
Coordinar con la empresa
Designar al coordinador
Lugar y equipos
Duracin de la actividad
Organizar los grupos

PARA MIEMBROS DE COMITS
PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
2da Etapa
PRESENTACIN DEL VIDEO
Actividad del CPHS
Importancia
Instrucciones
Objetivo de la actividad
2da Etapa
PRESENTACIN DEL VIDEO
Tesoros
Un Tesoro en sus manos
Un Tesoro en sus manos
2
Un Tesoro escondido
Para Reflexionar
El Bakan
La Actitud
M-Prev
Gags Reglas
Fundamentales por la
Vida (Campaa Juntos
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
2da Etapa
EXPLOTACIN DEL VIDEO
Administracin de preguntas
Mensaje final
Agradecimientos finales
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
2da Etapa
ASPECTOS ADMINISTRATIVOS
Registrar asistencia.
Si el taller considera folletos, entrguelos.
Dar y/o enviar una copia de la asistencia

al consultor IST.
3ra EtapaTALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Instalacin de Afiches
Usa los equipos y herramientas

porttiles slo para lo que fueron
diseados y si se encuentran en buen
estado.
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
3ra Etapa
Solicitar al supervisor que trate
el tema en la charla de 5 minutos.
En la vitrina del CPHS, desarrollar mismo tema,

y solicitar al IST material de Promocin.
TALLER
PUNTO
ENCUENTRO
TALLERCPHS:
CPHS: PUNTO
DE DE
ENCUENTRO
4
SEGUIMIENTO A LAS MEDIDAS DE CONTROL
RECOMENDADAS POR EL IST
Prestar especial atencin a las medidas
recomendadas por el IST.
Ver plazo y encargados de cumplimiento.
Verificar implementacin.
SER MIEMBRO DEL
CPHS
ES UNA OPORTUNIDAD
PERO TAMBIN
ES UNA GRAN
RESPONSABILIDAD

Taller Punto de Encuentro Actualizado 2014

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PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

OBJETIVOS DEL TALLER

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

OBJETIVOS DEL TALLER

Preparar a los participantes para identificar y corregir

Habilitar y preparar a los participantes

PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

CONTENIDO DEL TALLER

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

CONTENIDO DEL TALLER

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

CAUSAS DE LOS ACCIDENTES

Y, por lo tanto, sus

Actos Inseguros (Errores)

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Los accidentes y sus consecuencias

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Es slo responsabilidad del CPHS

Quines ms tienen responsabilidad

PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cundo debe constituirse

En toda empresa, faena, sucursal o agencia

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cuando la empresa principal

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cmo se constituye el CPHS?

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cundo debe reunirse el CPHS?

Cuando ocurran accidentes graves.

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cundo podr funcionar el CPHS?

En caso de empates deber solicitarse la intervencin del IST,

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cunto tiempo dura en funcin

Sin embargo, cesarn en sus cargos los miembros

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cules son las funciones

PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cules son las funciones

Funciones de vigilancia y coordinacin de las acciones

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Rol del Presidente del CPHS

Centralizar y focalizar la reunin

PARA MIEMBROS DE COMITS PARITARIOS DE HIGIENE Y SEGURIDAD

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Rol del Secretario del CPHS

Leer el acta anterior

Colaborar con el Presidente

TALLER CPHS: PUNTO DE ENCUENTRO

Cmo hacer efectivas

Mantenerse fiel a su rol

Colaborar con el buen desarrollo de la reunin

Contribuir al xito de la reunin

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Desvo del tema original

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