MERCADO DE FACTORES DE PRODUCIN

Traduccin libre del Ingls, por Adalberto Campos

Autor: Michael Parkin y Eduardo Lora
MICROECONOMA, Versin para Amrica Latina, Novena
Edicin. PEARSON. 2010

2010 Pearson Addison-Wesley

Usted sabe que las tasas salariales varan bastante

Un empleado de McDonalds gana $8 por hora.
Demetrio Luna quien limpia ventanas en los
rascacielos de Houston gana $12 por hora.
Richard Seymour, quien juega para los Patriotas de
New England colecta $25 millones al ao.
Que determina los salarios que la gente gana?
El precio del petroleo se convirti en el gran tema
en 2008 cuando alcanz su nuevo record.
Qu determina los precios de los recursos naturales
que usamos para producir bienes y servicios?
2010 Pearson Addison-Wesley

Anatoma del Mercado de Factores

Los 4 factores de produccin son

Trabajo

Capital

Tierra (recursos naturales)

Habilidades Enpresariales

Echemos una mirada a los mercados en los cuales estos

son transados.

2010 Pearson Addison-Wesley

Anatoma del Mercado de Factores

Mercado para el trabajo
Servicios de trabajo son esfuerzos mentales o fsicos que la
gente ofrece para producir bienes y servicios.
Un mercado de trabajo es una coleccin de gente y empresas
que transan servicios de trabajo.
El precio de los servicios de trabajo es la tasa salarial.
La mayora de los mercados de trabajo tiene muchos
compradores y muchos vendedores y son competitivos. En
esos mercados de trabajo la tasa salarial es determinada por la
oferta y la demanda.
2010 Pearson Addison-Wesley

Anatoma del Mercado de Factores

Mercado para servicios de Capital
El Capital consiste en las herramientas, instrumentos,
mquinas, edificios y otras construcciones que han sido
producidos en el pasado y que los negocios de hoy usan
para producir bienes y servicios.
Estos objetos fsicos son bienes de capital transados en
mercados de bienes. Este mercado no es un mercado de
servicos de capital .
Un mercado para servicios de capital es un mercado de
renta- un mercado en el cual los servicios de capital son
rentados.
2010 Pearson Addison-Wesley

Anatoma del Mercado de Factores

Mercado por servicios de tierra y recursos naturales.
Tierra consiste de todos los dones de la naturaleza- recursos
naturales. El mercado por tierra como un factor de produccin,
es un mercado por servicios de la tierra- el uso de la tierra.
El precio de los servicos de la tierra es la tasa de renta de la
tierra.
Recursos Naturales no renovables son recursos que
pueden ser usados una sola vez, tales como el petrleo, gas
natural y carbn.
Los precios de los recursos naturales no renovables son
determinados en el mercado global de commodities.

2010 Pearson Addison-Wesley

Anatoma del Mercado de Factores

Habilidades Empresariales
Servicios de habilidades empresariales no se negocian en
mercados; ms bien los empresarios reciben las utilidades
o asumen las prdidas que son consecuencia de sus
decisiones empresariales.

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin.
La demanda de un factor de produccin es una demanda
derivadaes derivada de la demanda por los bienes para
los cuales es usado en su produccin
Las cantidades de un factor de produccin demandado son
una consecuencia de las decisiones de produccin de las
empresas.
Una empresa contrata las cantidades de factores de
produccin que maximizan sus beneficios.
El valor para la empresa de contratar una unidad ms de un
factor de produccin es llamado el valor del producto
marginal.
2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de produccin

Valor del producto marginal
El valor para la empresa de contratar una unidad
adicional de un factor es llamado valor del producto
marginal
El valor del producto marginal de un factor = Precio de
una unidad de producto Producto marginal del factor

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
Tabla 18.1 muestra el clculo del VMP.
De la produccin total de la empresa calcule el valor del
producto marginal del trabajo. Cada torta se vende por $2

2010 Pearson Addison-Wesley

 2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
VMP igual al producto marginal del trabajo multiplicado
por el precio de mercado del bien producido.

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
La demanda de trabajo de la empresa
El valor del producto marginal del trabajo (VMP) nos dice
lo que un trabajador adicional vale para la empresa.
VMP nos dice el ingreso que la empresa obtiene por
contratar un trabajador adicional..
La tasa salarial nos dice lo que un trabajador adicional le
cuesta a la empresa.
VMP y la tasa salarial juntas determinan la cantidad de
trabajo demandada por la empresa.
2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
La empresa maximiza sus ganancias contratando la
cantidad de trabajo al cual VMP = la tasa salarial.
Si VMP excede la tasa salarial, la empresa puede
incrementar ganancias empleando un trabajador adicional
Si VMP es menor que la tasa salarial, la empresa puede
incrementar ganancias despidiendo a un trabajador.
Solamente si VMP = la tasa salarial la empresa maxmiza
ganancias.

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
Figura 18.1 muestra la
relacin entre el VMP y la
demanda por trabajo de
una empresa.
Las barras muestran el
valor del producto marginal
que disminuye en la medida
que se incrementa la
cantidad de trabajo

2010 Pearson Addison-Wesley

 2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
La curva del valor del
producto marginal pasa
por del punto medio de las
barras..
El VMP del 3er trabajador
es $10 la hora.
Por tanto a una tasa
salarial de $10 por hora, la
empresa contrata 3
trabajadores en la curva
de demanda por trabajo.
2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
Cambios en la demanda por trabajo
La demanda de las empresas por trabajo depende de:
1. El precio de la produccin de la empresa
2. Los precios de los otros factores de produccin.
3. Tecnologa

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
El precio de la produccin de la empresa
Entre mayor el precio de la produccin de la empresa,
mayor es la demanda por trabajo de la empresa.
El precio de la produccin afecta la demanda por trabajo
debido a la influencia en el valor del producto marginal del
trabajo.
Si el precio de la produccin de la empresa sube, la
demanda por trabajo sube y la curva se mueve hacia la
derecha..

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
Los precios de otros factores de produccin.
Si el precio de usar capital decrementa en relacin a la
tasa salarial, la empresa sustituye capital por trabajo e
incrementa la cantidad de capital que usa.
Usualmente la demanda por trabajo se reducir cuando el
precio del uso del capital cae.

2010 Pearson Addison-Wesley

La demanda de un factor de
produccin
Tecnologa
Nuevas tecnologas reducen la demanda por algunos tipos
de trabajo e incrementan la demanda por otros tipos de
trabajo.
Por ejemplo, si una nueva mquina de hacer pan se vuelve
fcil de comprar, una panadera podra instalar una de esas
mquinas y despedir parte de los trabajadores- un
decremento en la demanda de panaderos.
Pero, las empresas que fabrican pan con mquinas
automticas contratan , de ah que hay una demanda por
este tipo de trabajo.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Un mercado de trabajo competitivo.
Un mercado en el cual muchas empresas demandan trabajo
y muchas familias suplen trabajo
Demanda de Mercado de trabajo
La demanda de mercado por trabajo es obtenida sumando
las cantidades de trabajo demandadas por todas las
empresas a cada tasa salarial..
Debido a que cada curva de demanda por trabajo tiene
pendiente negativa as es la curva de demanda del mercado

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
La Oferta de trabajo
La gente escoge entre descansar o trabajar y esta
eleccin es la que determina la cantidad de trabajo
ofrecida que depende de la tasa salarial.
La tasa de reservacin de una persona es la ms baja
tasa salarial por la cual el o ella est deseando ofrecer su
trabajo..
Cuando la tasa salarial sube las personas cambian la
cantidad de trabajo ofrecida.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Figura 18.2 ilustra la curva
de oferta de trabajo de Jill
A $5 la hora, Jill no trabaja
A $10 la hora, Jill ofrece 30
horas de trabajo por
semana
A $25 la hora, Jill ofrece 40
horas de trabajo.
Jla curva de oferta de
trabajo de Jill es doblada
hacia atrs.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Efecto Sustitucin
A $25 la hora, entre ms alta la tasa salarial, mayor es la
cantiadad de trabajo que Jill ofrece..
La tasa salarial es el Costo de Oportunidad de Jill por
descansar.
El efecto sustitucin describe cmo una persona responde
a un costo de oportunidad creciente del descanso
reduciendo la cantidad de descanso e incrementando la
cantidad de trabao ofrecida.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Efecto Ingreso
Entre mayor es la tasa salarial mayor es el ingreso de Jill
Un incremento en el ingreso permite al consumidor
comprar ms de la mayora de los bienes.
El descanso en un bien normal, y el efecto ingreso
describe cmo una persona responde a una tasa salarial
incrementando la cantidad de descanso y reducieno la
cantidad de trabajo ofrecida..

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
La curva de oferta de trabajo doblada hacia atrs.
A bajas tasas salariales el efecto sustitucin domina al efecto
ingreso, de ah que una subida en la tasa salarial incrementa
la cantidad de trabaj ofrecida.
A altas tasas salariales el efecto ingreso domina al efecto
sustitucin, por lo tanto una subida de la tasa salarial reduce
la cantidad de trabajo ofrecida.
La curva de trabajo frecida tiene penmdiente postiva a bajas
tasas salariaqles pero eventualmente se doblar hacia atrs
a altas tasas salariales.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Curva de Oferta de Mercado
Es la cantidad de trabajo ofrecida por todas las familias en un
mercado de trabajo particular.
La curva de oferta de mercado es la suma horizontal de las
curvas individuales de oferta de trabajo
A lo largo de la curva de oferta de trabajo de un mercado, las
tasas salariales el trabajo en otros mercados de trabajo
permanecen sin cambio.
Sin importar el hecho que una curva individual de oferta de
trabajo se doble hacia atrs, la curva de oferta del mercado del
trabajo tendr pendiente positiva.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Equilibrio en el mercado
de trabajo.
El equilibrio en el mercado
de trabajo determina la tasa
salarial y el nmero de
trabajadores empleados.

2010 Pearson Addison-Wesley

 2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Un mercado de trabajo con un sindicato
Un sindicato es un grupo organizado de trabajadores que
lucha por incrementar las tasas salariales e influir en otras
condiciones de trabajo.
Influencias en la Oferta de trabajo.
Una forma de subir la tasa salarial es reducir la oferta de
trabajo.
Influencias en la Demanda de trabajo
La otra forma de subir la tasa salarial es promover que lagente
compre bienes producidos por los trabajadores del sindicato
con lo cual subir el precio de aquellos bienes e
incrementarVMP de los trabajadores.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de trabajo
Equilibrio del mercado de
trabajo con un sindicato
Sindicatos tratan de
restringir la oferta de trabajo
del sindicato y subir la tasa
salarial
Sin embargo esta accin
tambin reduce la cantidad
de trabajo demandada
De ah que el sindicato trata
de incrementar la demanda
por trabajo.
2010 Pearson Addison-Wesley

 2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de Trabajo
Tendencias y diferencias en tasas de salarios
Tasas salariales incrementan con el tiempo tienden a subirdebido a que el valor del producto marginal del trabajo tiende
a subir.
El cambio tecnolgico y los nuevos tipos de capital hacen a
los trabajadores ms productivos.
Con mayor productividad del trabajo, la demanda por trabajo
incrementa y asimismo lo hace la tasa de salarios promedio.
La tasa salarial se ha convertido en creciente pero desigual.
Altas tasas salariales han incementado rpidamente
mientras las bajas tasas salariales se han estancado y hasta
cado.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Mercados de renta de
capital
La demanda por capital es
derivada del valor del
producto marginal del
capital..
Las empresas que
maximizan ganancias
contratan la cantidad de
servicios de capital que
hacen que el valor del
producto marginal del capital
sea igual a la tasa de renta
del capital.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Decisin de rentar o comprar
El costo de los servicios del capital que una empresa
posee y opera por si misma es una tasa de renta implcita
que resulta de la depreciacin y de los costos por
intereses..
La decisin para obtener servicios de capital en un
mercado de rentas, en vez de comprar capital y rentarlo,
implcitamente es hecho para minimizar costos.
La empresa compara los costos explcitos de rentar capital
y los costos de compra y de renta implcita de capital.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Mercado de renta de
tierra.
La demanda por tierra est
basada en el valor del
producto marginal de la
tierra.
Empresas que maximizan
ganacias rentan la
cantidad de tierra al cual el
VMP de sta es igual a la
tasa de renta de la misma.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Mercados de recursos naturales no renovables.
Los recursos naturales no renovables como petroleo, gas y
carbn son transados en el mercado global de
commodities.
La oferta y demanda determina el precio y la cantidad
comerciada en ese mercado de commodities

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Demanda de petroleo
Dos influencias claves para la demanda de petroleo son:
1. El valor del producto marginal del petroleo
2. El precio futuro esperado del petroleo.
El valor del producto marginal del petrleo es la influencia
fundamental en la demanda
Entre mayor es la cantidad de petroleo usada, menor es el
valor del producto marginal del petroleo.
La demanda de petroleo tiene pendiente negativa.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Entre mayor es el precio esperado en el futuro del petroleo,
mayor es la demanda presente de petroleo.
El precio futuro esperado es una influencia especulativa en
la demanda.
Un mercader comprara petroleo para guardarlo y venderlo
despus por una mayor ganancia.
En vez de comprar petroleo para guardar y depus venderlo
el mercader podra comprar un bono y ganar intereses.
El costo de oportunidad de mantener un inventario de
petroleo es la tasa de inters a la que renuncia.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
La Oferta de petroleo.
Tres influencias claves en la oferta de petroleo, son:
1. El conocimiento de las reservas
2. La escala presente de produccin de petroleo.
3. El precio futuro esperado depetroleo

Reservas conocidas son el petroleo que ha sido

descubierto y puede ser extrado con la tecnologa actual..
Entre mayor el tamao de las reservas conocidas, mayor es
la oferta de petroleo.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
La escala actual de las instalaciones para la producin es
de fundamental influencia en la oferta..
El creciente costo marginal de extraer petroleo significa
que la curva de oferta del petroleo tiene pendiente
positiva.
Entre mayor el precio del petroleo, mayor es la cantidad
suplida.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Fuerzas especulativas generadas por la expectativas sobre
el futuro precio influyen en la oferta del petrleo.
Entre mayor se crea que ser el precio futuro del petrleo,
menor es la oferta presente de petrleo.
Un comerciante con un inventario de petrleo podra planear
vender hoy o mantenerlo para vender despus. El costo de
oportunidad de mantener petrleo es la tasa de inters a la
que renuncia.
Si el precio del petrleo se espera que suba por un
porcentaje mayor a la tasa de inters, ser una ganancia
mayor mantener el petrleo en vez de venderlo de inmediato.
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Equilibrio del precio del
petroleo.
VMP es el determinante
fundamental de la demanda..
El costo marginal de
extraccin MC, es el
fundamental determinante de
la oferta.
Juntos, son fundamen tales
para determinar el precio de
mercado
2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Si las expectativas acerca
del precio futuro del
petroleo parten de que el
mercado es especulativo,
puede derivar en una
cua entre el precio de
equilibrio y el precio
fundamental de equilibrio.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
El principio de Hotelling
El principio de Hotelling : La idea es que los
comerciantes especulan con el precio de un bien no
renovable para subirlo a una tasa igual a la tasa de inters
Si el precio del petroleo se espera que suba a una tasa
que exceda la tasa de inters, ser un negocio mantener
un inventario mayor, incrementando la demanda,
reduciendo la oferta y los precios subirn.

2010 Pearson Addison-Wesley

Mercado de capital y de recursos

naturales
Si la tasa de inters excede la tasa a la cual el precio del
petroleo es esperado que suba, no ser ganancia
mantener un inventario de petroleo. La demanda se
reduce y el precio cae.
Pero si el precio del petroleo es esperado que suba a la
misma tasa que sube la tasa de inters, mantener
petroleo en inventario es igual a tener bonos. La demanda
y la oferta no cambia y el precio se mantiene constante.
Solo cuando el precio del petroleo es esperado que suba
a una tasa igual a la tasa de inters, el precio est en su
equilibrio.
2010 Pearson Addison-Wesley