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VI SEMESTRE - DERECHO
DERECHO LABORAL III (Seguridad Social)
CORPORACION UNIVERSITARIA AUTONOMA DEL CAUCA
Por medio del cual se Aprueba el Acuerdo nmero 049 de febrero 1 de 1990, emanado del Consejo Nacional de
Sociales.
2. En forma facultativa:
1)
La cuanta bsica de esta pensin ser del 51% del salario mensual de base.
2) No se considera invlida por riesgo comn, la persona que solamente pierde su capacidad
laboral en un porcentaje inferior al cincuenta por ciento (50%) o cuya invalidez es
congnita.
La pensin de invalidez por riesgo comn cesar cuando segn concepto mdico
laboral, la causa que la produjo hubiere desaparecido.
En uno y otro caso ser requisito, que el interesado tenga acreditadas no menos de cien
(100) semanas de cotizacin, veinticinco (25) de las cuales deben corresponder al ao
anterior a la estructuracin de la invalidez.
Tendrn derecho a la pensin de vejez las personas que renan los siguientes requisitos:
ARTCULO 14.
INDEMNIZACION SUSTITUTIVA DE LA PENSION DE VEJEZ.
Las personas que habiendo cumplido las edades mnimas exigidas para adquirir
el derecho a la pensin de vejez, se retiraren definitivamente de las actividades
sujetas al seguro social y no hubieren acreditado el nmero mnimo de semanas
de cotizacin requeridas para que tal derecho se cause, percibirn en
sustitucin, por cada veinticinco (25) semanas de cotizacin acreditadas, una
indemnizacin equivalente a una mensualidad de la pensin por invalidez
permanente total que les hubiere correspondido en el supuesto de haberse
invalidado al cumplimiento de la respectiva edad.
ARTCULO 14.
INDEMNIZACION SUSTITUTIVA DE LA PENSION DE VEJEZ.
PARGRAFO.
Las personas que en cualquier tiempo reciban la indemnizacin de que trata este
artculo, no podrn ser inscritas nuevamente en el seguro de vejez, invalidez y
muerte. Las semanas tenidas en cuenta para efectos de la indemnizacin, no se
computarn para la pensin de jubilacin por aportes de que trata la Ley71de 1988.
ARTCULO 15. PENSIONES DE VEJEZ ESPECIALES.
La edad para el derecho a la pensin de vejez de los trabajadores que a continuacin
se relacionan, se disminuirn en un (1) ao por cada cincuenta (50) semanas de
cotizacin acreditadas con posterioridad a las primeras setecientas cincuenta (750)
semanas cotizadas en forma continua o discontinua en la misma actividad:
I.
PENSIONES DE INVALIDEZ:
1.
2.
Gran Invalidez
1.
a)
Con una cuanta bsica igual al cuarenta y cinco por ciento (45%) del salario
mensual de base y
b)
Con aumentos equivalentes al tres por ciento (3%) del mismo salario mensual de
base por cada cincuenta (50) semanas de cotizacin que el asegurado tuviere
acreditadas con posterioridad a las primeras quinientas (500) semanas de
cotizacin. El valor total de la pensin no podr superar el 90% del salario
mensual de base ni ser inferior al salario mnimo legal mensual ni superior a
quince veces este mismo salario.
2)
Gran Invalidez
a)
Con una cuanta bsica igual al cincuenta y cuatro por ciento (57%) del salario
mensual de base y,
b)
Con aumentos equivalentes al tres por ciento (3%) del mismo salario mensual
de base por cada cincuenta (50) semanas de cotizacin que el asegurado tuviere
acreditadas con posterioridad a las primeras quinientas (500) semanas de
cotizacin. El valor total de la pensin no podr superar el 90% del salario
mensual de base ni ser inferior al salario mnimo legal mensual ni superior a
quince veces este mismo salario.
ARTCULO 19. SALARIO BASE PARA LAS COTIZACIONES Y APORTES PARA EL SEGURO DE INVALIDEZ, VEJEZ Y MUERTE, DE
LAS PENSIONES COMPARTIDAS.
Con una cuanta bsica igual al cuarenta y cinco por ciento (45%) del salario mensual de
base y,
b)
Con aumentos equivalentes al tres por ciento (3%) del mismo salario mensual de base por
cada cincuenta (50) semanas de cotizacin que el asegurado tuviere acreditadas con
posterioridad a las primeras quinientas (500) semanas de cotizacin. El valor total de la
pensin no podr superar el 90% del salario mensual de base ni ser inferior al salario
mnimo legal mensual ni superior a quince veces este mismo salario.
ARTCULO 21. INCREMENTOS DE LAS PENSIONES DE INVALIDEZ POR RIESGO COMUN Y VEJEZ.
a)
En un siete por ciento (7%) sobre la pensin mnima legal, por cada uno de los
hijos o hijas menores de 16 aos o de dieciocho (18) aos si son estudiantes o por
cada uno de los hijos invlidos no pensionados de cualquier edad, siempre que
dependan econmicamente del beneficiario y,
b)
En un catorce por ciento (14%) sobre la pensin mnima legal, por el cnyuge o
compaero o compaera del beneficiario que dependa econmicamente de ste y
no disfrute de una pensin.
ARTCULO 23. MONTO MINIMO Y MAXIMO DE LAS PENSIONES DE INVALIDEZ POR RIESGO COMUN Y DE VEJEZ.
a)
b)
GRACIAS