III PROGRAMA DE FORMACIN DE LDERES

UNIVERSITARIOS IGNACIANOS PARA AMRICA LATINA.

UNIVERSIDAD CATLICA ANDRS BELLO CARACAS.

Brjula Juvenil

PROGRAMA DE FORMACIN ENLIDERAZGO IGNACIANO

Programa De formacin en Liderazgo Ignaciano.

Colegio Alianza.
Introduccin al Liderazgo

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Por qu es atractivo el tema del Liderazgo?

Qu hay en tu imaginario cuando se
pronuncia esta palabra?
Cul es tu agenda en relacin a este tema?
El lder nace o se hace?
Cmo resuenan en tus esquemas, palabras
tales como:
(Cuchicheo)

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presin

empata

Objetivo en comn

actitud
capacidad

Bien comn

accin
imponer
tristeza

humildad

misin
sincero

Trabajo en equipo
visin
autoritario

nimo

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Roles y procesos que

permiten que las
personas trabajen
conjuntamente de
forma efectiva hacia
Lic.Juan
Rivera
un bien comn

Experto en
Liderazgo

VIDEO DE LIDERAZGO

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Liderazgo es una accin

Liderazgo es una actitud
Liderazgo es una capacidad
Liderazgo implica un objetivo
comn, asumido por todos.

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El Lder

El Grupo

La Situacin

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CENTRADO EN EL LIDER

CENTRADO EN EL GRUPO

USO DE LA AUTORIDAD POR EL

LIDER

DICE

CONVENCE

CONSULTA

LIBERTAD DEL
GRUPO DELEGA
PARTICIPA

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Lder participativo: Este estilo de lder es

reconocido por el grupo en virtud de su los
miembros del mismo participen en el proceso de
toma
de
decisiones.
Para
este
lder
es
fundamental la participacin del grupo en las
decisiones, ya que estas le competen al grupo
entero; generalmente se rodea de un consejo que
le permite una mayor informacin para tomar una
acertada decisin. La toma de decisiones, siendo
de su competencia, no excluye la participacin de
otros quienes, junto con l, llegan al consenso,
caracterstica fundamental de este tipo de
liderazgo.

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El lder autocrtico: Este se caracteriza porque la

autoridad de la cual est revestido, le puede
haber sido otorgada por el grupo, generalmente
en virtud de sus condiciones como lder, o por una
persona diferente al grupo, o por el mismo cargo
que ha de desempear. En el proceso de torna de
decisiones este tipo de lder no permite la
participacin de otras personas. Considera que la
toma de decisiones es nica y exclusivamente de
su competencia.

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El lder paternalista: Este se caracteriza por ser

amable,
cordial,
paternal
atento
a
las
necesidades de los miembros
del grupo,
afectuoso, capaz de escuchar las dificultades,
no es normativo, pero sus consejos se
convierten en norma. En el proceso de toma
de decisiones no permite que el grupo participe
sino que l toma las decisiones en nombre del
grupo, de forma unilateral pero el grupo no le
reclama su comportamiento debido a su
excelente comportamiento con los miembros del
grupo (respeto por todos, consciencia de sus
necesidades, visin de futuro...).

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Lder Permisivo: Conocido porque deja hacer,

lo que le ha llevado a ser llamado tambin con el
nombre de <lesseferista>. Este lder se destaca
porque deja hacer y cualquier miembro del grupo
puede decidir, lo cual se convierte en un gran
peligro para la vida del grupo, pues las decisiones
vienen de un lado o de otro, sin saber quin tiene
la forma correcta o ms indicada de proceder y,
ordinariamente, se pierde el sentido de la visin y
de la misin de la institucin.

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Escribe una lista que contenga por lo menos 10

atributos que a su modo de ver todo lder tener

Ahora; mrese a usted mismo y escriba aquellas

cualidades del liderazgo que le son propias

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Juanes, el cantante colombiano, quiere ayudar a los

nios y adolescentes que fueron vctimas de minas
antipersonales creando una fundacin llamada Mi
Sangre. La Fundacin ensea a los nios, nias, y
adolescentes a contribuir con la construccin de la
paz en Colombia. Juanes, cree que por formando
habilidades de ciudadana, estos aprendern que
tienen una voz.

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La Madre Teresa de Calcuta fue una

monja catlica de origen albans.
Durante ms de 45 aos atendi a
pobres, enfermos, hurfanos y
moribundos, al mismo tiempo que
guiaba la expansin de su
congregacin en todo el mundo.

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La Orquesta Sinfnica de Venezuela

es una de las orquestas ms
importantes del pas. Ha acompaado
durante sus presentaciones a grandes
directores internacionales.
Actualmente es dirigida por Gustavo
Dudamel.

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Vivi en una pobreza sin

paliativos, jams concedi
prebendas a sus familiares, y
rechaz siempre el poder
poltico, antes y despus de la
liberacin de la India. Este
rechazo convirti al lder de la
no-violencia en un caso nico
entre los revolucionarios de
todos los tiempos.