TEORIA DE LA

PERSONALIDAD

 El ser humano tiene la capacidad latente, si no

manifiesta, de comprenderse a s mismo y de
resolver sus problemas suficientemente para la
satisfaccin y la eficacia necesarias a un
funcionamiento adecuado. Tiene tambin la
tendencia a ejercer esta capacidad.
A esta capacidad se la llama:tendencia a la
actualizacin.

 Rogers:
Observa la
Conducta Humana:

EXPERIENCIAS = VIVENCIAS
PERCIBIR
SENTIR
REACIONAR

Mundo Interior

Realidad
Personal

Abierta a su
experiencia
Honesta consigo misma
Acepta su Realidad

El EXPERIENCIAR

Persona
Gua

Decidir
Elegir

 En vuestra experiencia: en momentos

importantes, decisivos o angustiosos, sin
darnos cuenta, decidimos teniendo en
cuenta lo que sentimos, lo que
experimentamos: decidimos de acuerdo a
lo que nos hace sentir paz, o alegra o
seguridad En los momentos decisivos no
decidimos siguiendo un razonamiento.
Decidimos escuchando nuestro
Experienciar (Experiencia). A esto,
afinndolo con la atencin y la prctica es
a lo que se refiere Rogers cuando habla del

Todo organismo tiene una tendencia o

impulso a:
Actualizarse,
Mantenerse,
Diferenciarse,
Ampliarse,
Restaurarse
MADURACIN
Esto implica: Autorrealizacin, Autonoma y
Socializacin.

 Rogers afirma que la tendencia a

luchar por una madurez autnoma es
ms fuerte que el deseo de quedarse
en una cmoda dependencia. Y
constata que, aunque en principio
preferimos la dependencia, no se ha
encontrado una persona que cuando
examina su situacin profundamente
y la percibe con claridad elija dejar la
direccin de su vida en manos de

La conducta es bsicamente el
esfuerzo intencional del organismo por
satisfacer sus necesidades tal como las
experimenta.
Y aqu est la importancia de comprender, tal como
es, la propia experiencia (experienciar). Y la
dificultad.
Experienciar _ Ideas

Educacin Ensea:
Que debemos Pensar, Cmo Enfocar,
Criterios a seguir Como Sentir Palabras
que
usar.
Enseanza
ideas
Ideas no coinciden con el Experienciar.
Estas enseanzas pasan a ser nuestras ideas y
muchas veces, estas ideas, no coinciden con
nuestro experienciar.

 Como cuando nos decan, de nios, que

debamos estarnos quietos: lo que
experimenta el nio es que el movimiento
le proporciona todo tipo de salud, lo que
aprende es que en el movimiento hay algo
malo. O ahora: el nio experimenta la
necesidad de un lmite, de una referencia
con la que moverse, lo que aprende es que
en los lmites hay algo malo.

Estas ideologas aprendidas hacen de

interferencias a la hora de comprender
lo que estamos experimentando y
viviendo y nos confunden.
Nos confunden de dos maneras:
Nos guiamos no por la realidad, sino por nuestra
percepcin de la realidad.
Sentimos la necesidad de realizarnos, pero,
creyendo realizarnos, satisfacemos necesidades
que nada tienen que ver con ese impulso de
nuestro organismo a la maduracin.
Esta es una de las causas ms profundas de
insatisfaccin y de sufrimiento.

 Faltan muchos detalles para que la riqueza de la

teora de la personalidad de Rogers est
completa, pero nos pueden servir estas tres
ideas:
-Hay una tendencia a la actualizacin en el ser
humano que le lleva hacia su plenitud
-La propia experiencia es el camino por el que
esta tendencia nos gua
-No ser fieles a la propia tendencia a la
actualizacin e ignorar la propia experiencia son
las causas ms profundas de insatisfaccin y
sufrimiento.

TEORIA DE LA PERSONALIDAD
CARL ROGERS

Organismo

Si mismo

Tendencia a la Actualizacin
Direcciona al mantenimiento organismo
Promueve la autonoma
Promueve el crecimiento y la diferenciacin

INFANCIA
Su experiencia es su realidad
Necesidad del organismo de satisfacer sus
necesidades
Proceso continuo de valorizacin
organsmica
Tiende a buscar las experiencias que
percibe como positivas y a evitar las
experiencias que percibe como negativas

DESARROLLO DEL YO

Oposicin entre valorizacin del organismo

y del s mismo surgen dos aspectos:
El nio aprende si acta de acuerdo con los
valores de los dems experimenta
satisfaccin (afecto, cario)
El nio comienza a desconfiar del proceso
de Valoracin Organismica. recibe castigo,
rechazo

NECESIDAD CONSIDERACIN
POSITIVA
Experiencias Relativas al YO

Satisfaccin

Afecto, amor
Rechazo

Frustracin
Castigo,