Coaching

Es un proceso

acordado para
favorecer el

desarrollo personal
y el logro de la

autoconfianza

Coaching
La confianza es la
emocin que nos
predispone a coordinar
acciones con otros, a
interactuar, a construir
juntos.

Coaching
Es tambin la

emocin que permite

que las personas y
los equipos de trabajo
desplieguen su potencial,
generen ideas y nuevas
expresiones y ante todo, expande
las posibilidades disponibles.

Coaching Ontologico
Es una dinmica de

transformacin
mediante la cual las personas y
organizaciones
revisan, desarrollan y optimizan
sus formas de estar siendo
en el mundo.

Coaching Ontologico
Se presenta como
una conversacin

que crea
una nueva

cultura

Coaching Ontologico
Lenguaje

Emociones

Cuerpo

Coaching Ontologico
Lenguaje

Emociones

El lenguaje no
slo describe la
Cuerpo
realidad, sino que por medio de l
se genera la realidad.

Coaching Ontologico
El crecimiento ocurre en el dominio del
SER, a travs de un

aprendizaje transformacional
que cuestiona con respeto los modos
tradicionales de percibir e interpretar,
generando competencias
emocionales,
del hacer, del pensar
y de la comunicacin.

Coaching Ontologico
Es un proceso
fundamentalmente
liberador
del sufrimiento y de las
creencias condicionantes
que nos limitan.

Coaching Ontologico
Nos conecta
con nuestros recursos y con
nuestra capacidad de intervenir,
logrando mayor bienestar y
efectividad en el alcance de los
resultados
que nos importan.

Coaching Ontologico
Desarrolla la actitud y la aptitud
para generar nuevas ideas,
para crear nuevas posibilidades,
para descubrir nuevos significados,
para inventar nuevos caminos,
para encontrar nuevas conexiones,
ya sea,
en el nivel individual
o en el social.

Coaching Ontologico
Es poder "soltar"

lo seguro-conocido,
para iniciar un "viaje"
a la regin de lo

"an no explorado",
para atreverse a disear
un por-venir acorde
a nuestras inquietudes.

Coaching Ontologico
El coach debe tener la capacidad
de disear conversaciones que
abran a la persona nuevos accesos
para tomar acciones
comprometidas que ayuden al
logro de los resultados.

Coaching Ontologico
La relacin y la confianza son lo
mas importante en cualquier
interaccin de coaching.
El coaching NO ensea, dirige ni
aconseja.

Coaching Ontologico
Se generan preguntas que
ayudan a generar espacios
de reflexin a partir de los
cuales saldrn las
respuestas y acciones
necesarias que ayudarn a
lograr sus metas.

Coaching Ontologico
Preguntas poderosas
- Cortas y simples
- Abiertas
- Precisas
- Orientan a emprender una accin
-Orientadas al objetivo y no al problema
-Centradas en el presente y en el futuro, y no en el pasado
-Planteadas con un propsito definido y honesto
-Invitan a reflexionar y tomar conciencia
-Susciten estados emocionales que impulsen a tomar accin
-Empiecen preferentemente con las palabras: Qu y "Cmo".
Eviten el uso del "Por qu"

Coaching Ontologico
De qu te diste cuenta?
cmo lo vas a hacer?
qu necesitas?

Coaching Ontologico
El mundo tiene problemas que no
pueden ser resueltos pensando en la
forma en que pensbamos cuando
los creamos.
Albert Einstein