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Este documento presenta información sobre la redacción de informes. Explica que un informe es un documento escrito para comunicar información de manera formal dentro de una organización. Detalla los puntos básicos que debe contener un informe como la portada, índice, introducción, cuerpo, conclusiones y bibliografía. Además, describe diferentes tipos de informes como científicos, técnicos, de divulgación y mixtos. Finalmente, presenta la metodología para elaborar un informe que incluye introducción, desarrollo
Descrizione originale:
Titolo originale
Equipo 5 Expresion oral y escrita (redaccion de informe).pptx
Este documento presenta información sobre la redacción de informes. Explica que un informe es un documento escrito para comunicar información de manera formal dentro de una organización. Detalla los puntos básicos que debe contener un informe como la portada, índice, introducción, cuerpo, conclusiones y bibliografía. Además, describe diferentes tipos de informes como científicos, técnicos, de divulgación y mixtos. Finalmente, presenta la metodología para elaborar un informe que incluye introducción, desarrollo
Este documento presenta información sobre la redacción de informes. Explica que un informe es un documento escrito para comunicar información de manera formal dentro de una organización. Detalla los puntos básicos que debe contener un informe como la portada, índice, introducción, cuerpo, conclusiones y bibliografía. Además, describe diferentes tipos de informes como científicos, técnicos, de divulgación y mixtos. Finalmente, presenta la metodología para elaborar un informe que incluye introducción, desarrollo
Equipo # 5 Redaccin de Informes. Tipos de escrito. Esquema de la argumentacin. Puntos bsicos de un informe. Metodologa para un informe. Monografa y reporte. Informe en los negocios.
Para qu sirve?
Es un instrumento cuya finalidad es informar a una o varias personas, ya sea de manera oral o escrita, sobre el curso de las actividades programadas en una organizacin. Son registros planeados y formales de la informacin transmitida a los individuos para que la apliquen a la planeacin, implantacin, control y problemas de decisin. Tipos de escritos PUNTOS BSICOS DE UN INFORME Qu es un Informe?
El informe es un documento escrito en prosa informativa (cientfica, tcnica o comercial) con el propsito de comunicar informacin a un nivel ms alto en una organizacin. PUNTOS BSICOS DE UN INFORME. 1.Portada: Datos personales del escritor o autor y el ttulo del informe.
2.ndice: En esta parte van sealadas todas las partes del informe y el total de pginas que contiene.
3.Introduccin: Es una breve resea de lo que trata el tema que vamos a estudiar.
4.Cuerpo: Es la informacin principal y completa del tema.
5.Conclusiones: Aqu se presentan los resultados ms importantes que permiten responder las interrogantes planteadas.
6.Bibliografa: Es el ordenamiento alfabtico y por fecha de la literatura usada para responder todas las inquietudes y plantear las ideas del trabajo. TIPOS DE INFORME. Cientficos: se refieren a temas de ciencia y utilizan un lenguaje propio y riguroso; pertenecen a la categora de memorias cientficas.
Tcnicos: se desarrollan en las organizaciones pblicas o privadas sobre temas de sociologa, antropologa, psicologa social, etc. Su lenguaje es accesible, pero mantiene el rigor de la investigacin cientfica.
De divulgacin: destinados al pblico en general; su lenguaje se adapta a una persona de mediana cultura.
Mixtos: destinados tanto a instituciones como al pblico en general; su lenguaje se adapta al de ambos grupos de destinatarios.
METODOLOGA PARA UN INFORME Introduccin: en la introduccin debe aparecer el encabezamiento, el cual contiene el nombre de la entidad, fecha de la evaluacin, referencia de la documentacin que acredita el examen (ya sea del Comit de Control, Auditores internos, evaluadores externos),
Desarrollo: se exponen los resultados ms significativos obtenidos en el examen y que determinen las irregularidades detectadas, de acuerdo a la violacin de las normas del Control Interno y otras normativas relativas al sistema de operaciones del proceso examinado.
METODOLOGA PARA LA ELABORACIN DEL INFORME:
Conclusiones: en este apartado se resumirn los resultados que mayor incidencia tienen sobre el SCI y que avalan la evaluacin propuesta. Se propone una evaluacin del control Interno.
Recomendaciones: se procede a proponer recomendaciones que den posibilidad de un sistema de mejoras continuas al SCI.
Generalidades: se precisan los agradecimientos u otros aspectos que sean de inters reflejar.
Anexos: no pueden faltar las actividades o acciones que sostengan las mejoras del SCI propuestos por la entidad y que propiciarn en el prximo proceso evaluativo, tomar como referencia y validar su efectividad.
De esta manera pudiera constituirse y establecerse una forma de evaluacin del sistema de control interno en una entidad que permita lograr la determinacin de las deficiencias que ms inciden en su funcionamiento y la propuesta de mejoras continuas para potenciar el perfeccionamiento y continuidad del mismo.
Informe escrito relativamente extenso. Argumentativo. Funcin informativa. Puede desarrollarse en 4 o 100 pginas. Debe estar redactada correctamente.
ELEMENTOS DE LA MONOGRAFA. Pagina de titulo. Pagina en blanco. Tabla de contenidos. Resumen. Desarrollo del tema. Referencias bibliogrficas. Anexos. TIPOS DE MONOGRAFA. Monografa de compilacin. Monografa de investigacin. Monografa de experiencias. REPORTE. informe sobre algn contenido de un libro. informacin relevante. Comprensivo. Existen 3 tipos de reporte: Reporte de comentario. Reporte de Anlisis. Reporte de Lectura.
EJEMPLO. Un informe de negocio es un documento que transmite informacin especfica acerca de tu negocio a otras personas. A veces, esos otros individuos son empleados, a veces son inversionistas. La informacin que transmite puede variar dependiendo de la audiencia, pero el fundamento del informe se centra en comunicar. Debes determinar el pblico y el propsito del informe. Si el informe es para la administracin, debe contener ms informacin que si va dirigida a los empleados. Ten en cuenta que la informacin incluida en el informe debe de ser pertinente, no debes poner datos que no sean necesarios. Al comienzo del informe, debes detallar tus propsitos e intenciones. Anuncio