CONCEPTOS BASICOS DE SALUD OCUPACIONAL

PUNTO DE PARTIDA
LOS ACCIDENTES enfermedades NO SUCEDEN, SON CAUSADOS. LAS CAUSAS DE LOS ACCIDENTES y enfermedades PUEDEN SER DETERMINADOS Y CONTROLADOS.

Contextualizacin de la Salud Ocupacional en el Mundo y Costa Rica

HISTORIA DE LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

INICIOS DEL HOMBRE
APARICIN DEL HOMBRE LAS ANTIGUAS VIVIENDAS LA ANTIGUA TAPICERA CHINA TEMOR A LESIONARSE INDIVIDUALIZACIN ESFUERZO DEFENSIVO Y PERSONAL

INICIO DE LA INDUSTRIALIZACIN

LA EDAD DE LA MQUINA

GRAN BRETAA 1500

AGRCOLA

Feudos lores nobles y caballeros Progreso industrial

Aparece la fuerza del vapor

Comenz la mecanizacin de la agricultura Finales siglo xviii Siglo XIX mecanizacin de la industria

CONSECUENCIAS
Disminucin fuerza laboral (relacin costos)

Surgen motines (mtodos manuales vs. mecnicos)

Destruccin de las mquinas.

FUERZA INDUSTRIAL Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

SU APARICIN NO FUE SIMULTNEA CONDICIONES DE TRABAJO DETESTABLES AUMENTO DESMEDIDO DE LA POBLACIN DEGRADACIN SOCIAL PROBLEMTICAS SOCIALES (ESCASEZ DE AGUA) FALTA DE ESCUELAS VIVIENDAS INAPROPIADAS PROBLEMAS CONGNITOS AUMENTO NDICE DE MORTALIDAD PREOCUPACIN DE INDUSTRIALES DE LA POCA POR TASA DE ACCIDENTABILIDAD

LAS FBRICAS Y LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

ESTRUCTURAS FSICAS INAPROPIADAS CONDICIONES DE AMBIENTES DE TRABAJO NO APTAS ILUMINACIN, VENTILACIN, SANIDAD. NO HABAN REAS PARA DESCANSO Y ESPARCIMIENTO MANO DE OBRA 75% MUJERES Y NIOS JORNADA DE TRABAJO DE 12 A 14 HORAS DIARIAS

MAQUINARIAS SIN PROTECCIN

MUTACIONES Y MUERTES POR ACCIDENTES LABORALES

PRIMEROS ESFUERZOS DEL GOBIERNO

1833 INSPECCIONES GUBERNAMENTALES A FBRICAS 1850 IMPLEMENTACIN DE MEJORAS COMO RESULTADOS DE INSPECCIONES REDUCCIN JORNADA DE TRABAJO

MNIMO DE EDAD PARA EL NIO TRABAJADOR

MEJORAMIENTO DE CONDICIONES SANITARIAS SISTEMAS DE SEGURIDAD PARA MAQUINARIAS

A pesar de todos estos esfuerzos se estaba muy lejos de la prevencin de accidentes en forma organizada

CRITERIOS DE SEGURIDAD PARA LA POCA

Es necesario cierto sufrimiento y prdida de vidas para que el adelanto contine. Los accidentes son inherentes a la industria Las consecuencias y prdida ocasionadas por los accidentes se desconocan

LA SEGURIDAD INDUSTRIAL NO INTERESABA

LA SALUD OCUPACIONAL HASTA LAS POSTRIMERAS DEL SIGLO XX

Diseo sin considerar la seguridad de los trabajadores. Dbil capacitacin a los trabajadores. Jornadas prolongadas. Nivel cultural y educacional bajo. Produccin masiva. La calidad no era prioritaria. Poca formacin profesional en S.O. Actitudes fatalistas. Investigaciones limitadas. Escasa legislacin.

FACTORES QUE HAN INFLUIDO EN LA EVOLUCION DE LAS CyMAT EN LA EMPRESA

Las leyes Las Normas Nacionales e Internacionales La calidad Los consumidores Los cambios en la fuerza de trabajo La tecnologa La investigacin La liberacion de los mercados Los Convenios internacionales Los costos de las patologasLaborales / accidentes mayores Los sindicatos

PRIMERAS LEYES PROMULGADAS SOBRE SALUD OCUPACIONAL EN ALGUNOS PAISES DE AMRICA

1910 Estados Unidos
1911 El Salvador y Per 1914 Uruguay 1915 Argentina 1916 Chile, Colombia y Panam 1919 Brasil 1921 Ecuador 1923 Venezuela

1925 Costa Rica y Bolivia 1927 Paraguay 1930 Nicaragua 1931 Mxico 1932 Repblica Dominicana y Espaa 1946 Guatemala 1952 Honduras

CONVENIOS OIT SOBRE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Inspeccin del Trabajo Prevencin de Accidentes Servicios de Bienestar Social Horas de Trabajo - Remuneracin Seguridad y Salud de los Trabajadores Proteccin de la maquinaria Medicina del Trabajo Administracin de la Seguridad en el Trabajo

NORMAS ISO
ISO 9000: Aseguramiento de la calidad ISO 18 000 OSHAS 18 000 ISO 14000: Medio ambiente

LA CALIDAD Y LA SALUD OCUPACIONAL

Origen (resultado de un trabajo bien hecho) Fundamento (Calidad y seguridad componentes del trabajo) Responsabilidad (de quien asume el trabajo) Causas (los problemas de calidad y seguridad son las mismas) Ideales (Calidad cero defectos y seguridad cero daos) Medidas (Precio del incumplimiento) Instancias (procurarse en todas las instancias del proceso) Principio (Prevencin)

NORMAS TECNICAS NACIONALES

Seguro de Riesgos del Trabajo Seguridad en Mquinas Ergonoma Sustancias qumicas Sobrecarga trmica Sealizacin en los centros de trabajo Programa de Salud Ocupacional Inspeccin de Condiciones de Higiene y Seguridad

Costa Rica Historia

Organizaciones y Legislacin
Banco de Seguros. 1925 Cdigo de Trabajo. 1950. Ley de Riesgos del Trabajo .1980 Modelo de Gestin de Prevencin de Riesgos. 1997 (INTE 02) OSHAS 18000. Normas especficas. Formacin de profesionales. Instituto Tecnolgico de Costa Rica. (ITCR) Colegio Universitario de Cartago.(CUNA) Universidad de Ciencia y Tecnologa (ULACIT)

Modelo de gestin del Pas y metodologas de diagnstico

ESQUEMA DEL MODELO DE GESTIN

Universalizacin pliza

100%

Porcentaje de responsabilidad

Responsabilidad del estado

Art.300 Art.288

Responsabilidad de la Empresa

1924

1982 Fecha

A la fecha

Estado media y define cumplimiento

Normalizacin Certificacin Homologacin

Lista de chequeo
Integrales Puestos de trabajo Gestin

Lista de chequeo de OIT Encuesta de autovaloracin

LEST ANACT Modelo Obrero

Perfiles de Puestos

Gestin de Mafre

Auditoras

Auditora de Mafre Auditora del Sistema de Gestin de Clasificacin Internacional de Seguridad

Gestin de la prevencin-seguro

Promocin Normalizacin Homologacin Control sectorial

CULTURA PREVENTIVA
Participacin e Integracin del Trabajador
Gestin de la Calidad
Gestin Preventiva

Gestin empresarial

NORMA TECNICA DEL SEGURO DE RIESGOS DEL TRABAJO

NORMALIZACION

CERTIFICACION
SISTEMA DE INFORMACION PROGRAMA DE CONSULTORES

HOMOLOGACION

NORMALIZACION

Divisin de empresas de acuerdo a la cantidad de empleados Adopcin de las mismas por el cdigo de trabajo
Diseo de 52 normas

TIPOS DE NORMAS
AIRE AMBIENTE SEGURIDAD OCUPACIONAL HIGIENE INDUSTRIAL SEGURIDAD EN MAQUINAS SIMBOLOS GRFICOS ACCESORIOS PARA EQUIPOS DE ELEVACIN GESTION PREVENTIVA EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL

SERVICIOS QUE LA EMPRESA DEBE DE CONTAR

COMISIONES DE SALUD OCUPACIONAL Art. 288 Cdigo de Trabajo PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL Obligatoriedad a aquellas mayores de 50 empleados Decreto Gaceta N229

CERTIFICACION
Programa de sensibilizacin en gestin preventiva bsica
EMPRESAS CON MENOS DE 10 TRABAJADORES Responsabilidad Gerencial POLITICA
Programa Operativo de Prevencin de Riesgos Laborales

Administracin Operativo de Prevencin de Riesgos Laborales

CERTIFICACION
Panorama de riesgos
EMPRESAS ENTRE DE 10 Y MENOS DE 50 TRABAJADORES Equipos de apoyo Art.288

Sistema de informacin Certificado del programa de normalizacin

Normalizacin para la prevencin . ISO 18000.1

CERTIFICACION
OFICINA DE SALUD OCUPACIONAL Decreto

EMPRESAS QUE OCUPEN MAS DE 50 TRABAJADORES

Servicios de Salud
Normalizacin tcnica para la Salud Ocupacional

HOMOLOGACION
INDICE DE INCIDENCIA
Casos presentados/Nmedio de trabajadores expuestos *1000

INDICE DE SEVERIDAD:
Total de das cargados / Nmedio horas -hombre trabajo *1000000

RAZN DE COSTO
GRADO DE CERTIFICACIN:
ndice de Desarrollo Preventivo

PROBLEMTICA MUNDIAL DE LA S.O.

Cerca del 45% de la poblacin mundial y el 58% de la poblacin > 10 aos pertenece a la fuerza laboral. La S.O. & el bienestar es el prerrequisito para la productividad, constituyendo el factor mas importante, inclusive, en el aspecto socioeconmico y el desarrollo sostenible.

El lugar de trabajo puede constituir un ambiente peligroso para la seguridad y S.O. en un gran nmero de trabajadores en los diferentes sectores de la economa.

PROBLEMTICA MUNDIAL DE LA S.O.

Aproximadamente 30-50% de los trabajadores reportan estar expuestos a altos riesgos ff,qq,biolog.,inexplicables sobrecargas de trabajo pesado adems de factores organomtricos que son una amenaza para la salud y su capacidad de trabajo. Cerca de 120 millones anualmente de accidentes de trabajo se traducen en 200,000 fatalidades y entre 68 y 157 millones de nuevos casos de enfermedades ocupacionales son causados por exposicin directa en algunos lugares de trabajo. En adicin a todo este panorama debemos sumar un costo extremadamente alto.

El promedio de la tasa de participacin laboral mundial masculina 73%, femenina 43%(60%)

Propuesta de una Estrategia Mundial de la S.O.

La OMS ha planteado una estrategia mundial denominada Salud Ocupacional Para Todos la cual presenta un anlisis utilizando los indicadores disponibles para identificar las necesidades ms evidentes para el desarrollo de la salud y seguridad ocupacional. La OMS plante 10 objetivos para el desarrollo de la S.O. en los niveles nacionales e internacionales.

Estrategia Mundial Salud Ocupacional Para Todos

OBJETIVOS: 1.Fortalecimiento de las polticas nacionales e internacionales para la salud en el trabajo. 2. Desarrollo de un ambiente de trabajo saludable. 3. Desarrollo de las prcticas saludables de trabajo y promocin de la salud. 4. Fortalecimiento de los servicios de S.O.

Estrategia Mundial Salud Ocupacional Para Todos

5. Establecimiento de servicios de apoyo para la S.O.

6. Desarrollo de los estndares de S.O. basados en el aseguramiento cientfico de los riesgos

7. Desarrollo de recursos humanos para la S.O.

Los especialistas de la OMS consideran una escasez de expertos y entrenamiento en los pases recin industrializados.

Estrategia Mundial Salud Ocupacional Para Todos

8.Establecimiento del registro y base de datos, desarrollo de los servicios de informacin para expertos, transmisin de datos y desarrollo de una consciencia pblica a travs de la informacin. 9. Fortalecimiento de la investigacin.

Estrategia Mundial Salud Ocupacional Para Todos

a.

b.

c. d.

Proporcionar todos los recursos cientficos y humanos que deben ofrecer los expertos para el apoyo de los programas nacionales y la transferencia de los conocimientos internacionales. Proporcionar soporte cientfico y asesoras por parte de las personas que hacen las polticas y decisiones en el desarrollo de la S.O. Proporcionar soporte y gua en el desarrollo de programas empresariales, locales y regionales de la S.O. Proporcionar informacin, investigacin, capacitacin y apoyo para todos los que estn involucrados en el desarrollo de la S.O.

Estrategia Mundial Salud Ocupacional Para Todos

9. Fortalecimiento de la investigacin
Acciones Inter. La OMS debe motivar a los pases a establecer y fortalecer el Centro Nacional de la Excelencia en Salud Ocupacional. Acciones Nac.Cada gobierno debe establecer un centro nacional de Salud Ocupacional y si es apropiado un centro de red de trabajo.

10.Desarrollo de la colaboracin en S.O. Con otras actividades y servicios

Concepto de Salud Ocupacional

QUE ES SALUD OCUPACIONAL

Se refiere al conjunto de disciplinas, tcnica y medidas tendientes a alcanzar el mayor bienestar de los trabajadores.

Las Condiciones en las que se desarrolla el trabajo no siempre son las adecuadas, por lo cul se producen los denominados RIESGOS DEL TRABAJO.

Concepto ampliado
Son aquellos factores socio-tcnicos y organizacionales del proceso de produccin y los factores de riesgo del medio ambiente de trabajo: fsicos, qumicos, biolgicos, tecnolgicos y de seguridad, as como los efectos sobre los trabajadores de los desastres naturales y los desequilibrios ecolgicos, aunado a las exigencias, requerimientos y limitaciones del puesto de trabajo, la cual puede provocar de manera inmediata o mediata efectos directos o indirectos sobre la vida y la salud fsica, social y mental de los trabajadores.

Finalidad de la Salud Ocupacional

Promover el ms alto nivel de bienestar fsico, social y mental del trabajador. Prevenir todo dao causado a la salud por las condiciones de trabajo. Protegerlo en su empleo contra los riesgos resultantes de agentes nocivos.

Finalidad de la Salud Ocupacional

Adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su tarea
Colocar y mantener al trabajador en un empleo con sus aptitudes fisiolgicas y psicolgicas.

Principios orientadores
El respeto a la vida y la salud del trabajador El tiempo libre para su descanso y su distraccin

Una actividad laboral que le permita al trabajador satisfaccin personal al desarrollar sus potencialidades y al servir a la sociedad con su esfuerzo.

CONDICIONES DE TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE DE TRABAJO

CONCEPTO SALUD:

SOMATICA
SIQUICA SOCIAL

SALUD

PROCESO SALUD- ENFERMEDAD

AMBIENTE GENERADOR DE PATOLOGAS SE NECESITA SALUD

SALUD

TRABAJO

TRABAJANDO SE PIERDE LA SALUD

Relacin Salud-Trabajo
Salud
Es el estado ptimo de bienestar, fsico, mental y social. Es la manera de funcionar el hombre en su ambiente de trabajo y vida en general, con la posibilidad de desarrollar y de conservar sus capacidades funcionales.

Salud ( Elementos importantes )

Que el estado real de la salud significa ms que la nocin limitada de ausencia de enfermedad.

Que el trabajo y las condiciones en las cuales el trabajo se efecta es un factor determinante de salud

Que la salud depende no solamente de las capacidades genticas o innatas sino tambin del medio ambiente en su totalidad.

Salud: Modelo tridimensional

Medio Ambiente

Dimensin socio-cultural.

Dimensin polticoeconmicas.

Trabajo

Es el medio mediante el cual el ser humano produce bienes y se desarrolla a travs del mismo, en la medida que elabora sus propios instrumentos y transforma los objetos existentes en la naturaleza por medio de su actividad.

REAS DE TRABAJO DE LA SALUD OCUPACIONAL

HIGIENE INDUSTRIAL: Tcnica de intervencin en el ambiente que estudia los contaminantes fsicos qumicos y biolgicos presentes en el medio de trabajo, que pueden causar MEDICINA DEL TRABAJO: alteraciones reversibles o permantes en TOXICOLOGA: Tcnica de intervencin en el hombre la salud. Estudia el mecanismo y tratamiento que estudia las consecuencias de las de los efectos nocivos de los agentes consdiciones materiales y ambientales qumicos sobre los organismos vivos. sobre las personas.

AREAS DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO

SICOSOCIOLOGIA: Como conjunto de tcnicas que tienen por objeto incidir sobre los aspectos negativos del trabajo, que actan sobre el rea mental de las personas.

ERGONOMIA: Conjunto de tcnicas que tienen por objeto adecuar el puesto de trabajo a la persona.

SEGURIDAD INDUSTRIAL Tcnica de intervencin en el ambiente, que estudia las condiciones materiales que ponen en peligro la integridad fsica de los trabajadores, proponiendo intervenciones para minimizar tanto los daos presonas como materiales.

CAPACITACIN, LEGISLACIN, MANTENIMIENTO PREVENTIVO, MTODOS DE AUSENTISMO LABORAL.

CLASIFICACIN DE LOS FACTORES DE RIESGO SEGN LAS CONDICIONES QUE PERTENECEN DEL TRABAJO FISICAS BIOLOGICAS

QUIMICAS

TRABAJADOR

SEGURIDAD

SANEAMIENTO Y MEDIO AMBIENTE

ERGONMICAS

RIESGOS - DAOS O CONSECUENCIAS

TRABAJO
TRAUMATICAS

RIESGO
MODIFICACIONES AL AMBIENTE Mcanicas, fsicas, qumicas, biolgicas, sicolgicas y sociales.
EFECTOS A LA SALUD

AMBIENTE

PATOLOGAS

NO TRAUMATICAS

POSITIVOS

NEGATIVOS

FAVORECER

MINIMIZAR

NEGAR EL TRABAJO ES NEGAR AL SER HUMANO HAY QUE NEGARLOS RIESGOS

DAOS OCUPACIONALES
Accidente de trabajo: Todo accidente que sucede a la persona trabajadora como consecuencia de la labor que ejecuta. Envejecimiento Fatiga laboral: La prematuro: La alteracin psco-somtica alteracin temprana de producida las condiciones por la falta de adaptacin pscolgicas fsicas y de los medios y sociales de la persona elementos que trabaja, a causa del trabajo a la condicin del ambiente en que su de la persona que trabajo le obliga vivir. trabaja. Enfermedad laboral: Todo estado patolgco que tenga origen en el propio trabajo o en el medio y condiciones en que se trabaja.

ESTRATEGIA DE INTERVENCIN
TRABAJO
CAUSAS DEL RIESGO PREVICIN

RIESGO
CAUSAS DEL SUCESO PREVENCIN

SUCESO
CAUSA DE LAS CONSECUENCIAS PROTECCIN

CONSECUENCIA
SER HUMANO MATERIALES

GESTIN EFICAZ DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO RIESGO DAO

LOCALIZACIN

ACCIDENTES

VALORACIN

ENFERMEDADES

DISEO DE LAS ESTRATEGIAS PREVENTIVAS

 QUE ES UN INCIDENTE?
Es un acontecimiento no deseado que puede o pudo haber resultado en perdidas o daos para las personas

 QUE ES UN ACCIDENTE DE TRABAJO?

Ley de riesgos los define como: todo percance que le suceda al trabajador durante el tiempo que permanece bajo la direccin y permanencia del patrono, cuya causa sea la labor que ejecuta y que puede producirle la muerte o prdida o reduccin temporal o permanente de la capacidad para el trabajo.

 QUE ES UNA ENFERMEDAD PROFESIONAL?

El cdigo del trabajo como: a todo estado patolgico que resulte de la accin continua de una causa originada en el propio trabajo, en el medio laboral o en las condiciones en las cuales trabaja. Debe establecerse mdicamente que esta accin ha sido la causa del accidente.

Accidente laboral
Ley de riesgos los define como: todo percance que le suceda al trabajador durante el tiempo que permanece bajo la direccin y permanencia del patrono, cuya causa sea la labor que ejecuta y que puede producirle la muerte o prdida o reduccin temporal o permanente de la capacidad para el trabajo. Incluye los accidentes in itinere

Accidente de trabajo
Elemento objetivo Elemento causal
Existencia de lesin Relacin directa Trabajo lesin

Elemento personal
Trabajo x cuenta ajena

CLASIFICACIN DE LOS ACCIDENTES

GOLPEADO CONTRA

GOLPEADO POR ATRAPADO EN, ENTRE O POR CAIDA A NIVEL O DESNIVEL CONTACTO CON TEMPERATURA O ELECTRICIDAD INHALACIN, ABSORCIN EXPLOSIN CORTADO POR EXPOSICIN A RADIACIONES/ PRODUCTOS QUMICOS

INCIDENTE
ACONTECIMIENTO FORTUITO, INESPERADO E IMPREVISTO QUE PUEDE ALTERAR POR POCO TIEMPO

EL DESARROLLO NORMAL DE UNA ACTIVIDAD, PERO

QUE NO GENERA CONSECUENCIAS NI DAOS A LAS PERSONAS, BIENES MATERIALES O AMBIENTE.

CURSO BSICO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

INCIDENTE

ACCIDENTE

CURSO BSICO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

Enfermedad profesional
Enfermedades no profesionales (xo deriv. del trabajo)

Accidentes laborales
Deterioro lento del organismo. Influyen muchos factores

Factores de Enfermedad profesional

Tiempo de exposicin Concentracin contaminante

ENFERMEDAD

PROFESIONAL

Cargos personales del trabajador

Presencia varios contaminantes

Tipos Enfermedades profesionales.

1. 2. 3. 4. 5. 6. Producidas x agentes qumicos. Enfermedades de la piel. Producidas x inhalacin. Infecciosas y parasitarias. Producidas x agentes fsicos. Enfermedades sistemticas.

Como Se adquiere Una Enfermedad profesional ?

Las Enfermedades Profesionales pueden ser adquiridas por la Exposicin del Trabajador a ciertas sustancias que se encuentran en el ambiente y a las siguientes Condiciones:
TIPO DE AGENTE O SUSTANCIA NIVEL DE CONCENTARCION EN EL AMBIENTE TIEMPO DE EXPOSICION DEL TRABAJADOR SUCEPTIBILIDAD INDIVIDUAL

Agentes productores enfermedades

Fsicos. Ruido, calor, radiaciones Qumicos. Sustancias cancergenas, polvo Biolgicos. Bc, virus Psicosociales. Organizacin trabajo, horario Ergonomicos. Posturas, carga fsica mental

Accidente laboral Vs Enfermedad profesional

Accidente
Forma de producirse Causa que lo provoca Tratamiento Sbito

Enfermedad
Lento y progresivo

Externas

Externa, pero el agente penetra Mdico (segn la patologa) Previsible

Mdico (de choque)

Forma de conocerse

Imprevisible? Previsible

* En ambos debe existir relacin causal y trabajo por cuenta ajena

Prevencin de riesgos laborales

 QUE ES LA PREVENCION DE RIESGOS PROFESIONAL?

La Prevencin de riesgos es una tcnica orientada a reconocer, evaluar y controlar los riesgos ambientales que pueden ocasionar accidentes y/o enfermedades profesionales

 PORQUE SE ORIGINAN LOS ACCIDENTES? Existen CAUSAS que la originan

Causas Inmediatas

Acciones Inseguras Condiciones Inseguras

Causas Bsicas o Causas Origen

Factores Personales Factores del Trabajo

Acciones Inseguras

Condiciones Inseguras

Factores Personales
Falta de Conocimientos Problemas de Motivacin Incapacidad Fsica o Mental

Factores del Trabajo

Mantenciones Inadecuadas Diseos Inadecuados Adquisiciones Inadecuadas Uso anormal o abuso de herramientas Estndares Inadecuados

Causas
Errores humanos o acciones inseguras

Causas
Entorno o condiciones inseguras

Accidente
del trabajo

Consecuencias
( Dao humano,dao econmico,dao material)

Perdidas
Personas Maquinarias y herramientas Equipos Materia Prima Tiempo de produccin

Subsistemas Involucrados en los Accidentes

ENTE

QUIPOS

ATERIALES

MBIENTE

Ruido-Polvo-GasesMaquinaria

Cuando GEMA no funciona bien

La Produccin Los Costos Los Accidentes

DE QUE DEPENDE QUE GEMA ANDE BIEN?

Un trabajo donde los trabajadores no se accidente Un trabajo en el cual no se han producido daos a lo recursos Un trabajo sin detenciones NO programadas

COSTOS DE LOS ACCIDENTES LABORALES

COSTO DE LOS ACCIDENTES

Fuente: F.Bird

FALTA DE CONTROL EMPRESARIAL SOBRE LA SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Poltica gerencial
Diagnsticos sobre CyMAT Panorama y mapa de riesgos Estudio de procesos y perfil de riesgos Organizacin y gestin preventiva

FALTA DE CONTROL EMPRESARIAL SOBRE LA SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO Estndares de seguridad

Controles ingenieriles Auditoras Investigacin de accidentes Induccin en Salud y Seguridad Comunicacin de riesgos

Conceptos Bsicos
CONTROLES DE INGENIERIA Diseo de procesos Aislamientos por sistemas cerrados Sistemas de extraccin Diseos ergonmicos CONTROLES ADMINISTRATIVOS EQUIPO DE PROTECCIN PERSONAL Caretas Casco Guantes Lentes Zapatos de Seguridad Supervisin Rotacin de personal Descansos peridicos Disminucin tiempos de exposicin

CAUSAS BASICAS
FACTORES PERSONALES Capacidad inadecuada Falta de conocimientos Motivacin inadecuada

FACTORES DEL TRABAJO Liderazgo o supervisin inadecuada Ingeniera inadecuada Estndares inadecuados Toma de decisiones inadecuada

CAUSAS INMEDIATAS
CONDICIONES SUBESTNDARES

Ausencia de dispositivos de seguridad

Equipos-herramientas defectuosas
Orden y limpieza deficiente

ACTOS SUBESTNDARES
Operar los equipos sin autorizacin Irrespetar los procedimientos de seguridad No usar el equipo de proteccin personal

ACCIDENTE-INCIDENTE

Cadas
Golpes Atrapamientos

Intoxicaciones
Heridas

PRDIDA
Humana
Econmica Proceso

DIAGNSTICO DE LAS CyMAT EN LA EMPRESA

EVALUACIN PRELIMINAR DE LA GESTIN REVENTIVA EMPRESARIAL. ESTUDIO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD, HIGIENE, ERGONOMA Y AMBIENTE.

EVALUACIN PRELIMINAR DE LA GESTIN PREVENTIVA

Gestin preventiva gerencial.
Organizacin para la prevencin. Estudio de proceso y operaciones. Panorama y mapa de riesgos. Informacin, formacin e induccin. Estudios estadstico-epidemiolgicos

EVALUACIN PRELIMINAR DE LA GESTIN PREVENTIVA

Investigacin de accidentes Auditorias de seguridad Control de riesgos higinicos Legislacin sobre salud y seguridad Equipo de proteccin personal Normas y procedimientos de seguridad

ESTUDIO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD, HIGIENE, ERGONOMA Y AMBIENTE.

Condiciones de los lugares y locales de trabajo. Servicios e instalaciones auxiliares. Prevencin y extincin de incendios. Sistema elctrico. Sealizacin y rotulacin. Salidas de emergencia. Maquinaria y equipos. Herramientas de trabajo. Maquinara industrial. Almacenamiento y manipulacin de materiales. Riesgos qumicos

ESTUDIO DE LAS CONDICIONES GENERALES DE SEGURIDAD, HIGIENE, ERGONOMA Y AMBIENTE.

Ruido y vibraciones.

Ambientes trmicos.
Riesgos biolgicos. Iluminacin y ventilacin. Radiaciones. Residuos Ergonoma. Proteccin personal. Otros (cilindros argn, co2 y soldadura elctrica).

Procesos de evaluacin de riesgos del trabajo

Trabajo: Proceso de valoracin

Proceso de Trabajo: Los objetos ( materias brutas, materias primas) Los medios de trabajo (mquinas, herramientas, equipos, instalaciones)

Trabajo: Proceso de valoracin

Proceso de Trabajo:
Organizacin y divisin del trabajo (horarios de trabajo, descansos, vacaciones, salarios, recreacin, garantas sociales, capacitacin, entre otros.) Fuerza Humana (estilos de vida, alimentacin, morbilidad,etc.)

Carga global de trabajo

(derivada de los medios de trabajo)

Carga fsica: Ruido, vibraciones, temperatura, humedad ventilacin, iluminacin, electricidad, presin atmosfrica, gravedad, radiaciones ionizantes ( rayos X) y no ionizantes UV, laser) entre otros.

Carga global de trabajo

( riesgos derivados de los objetos del trabajo)

Carga qumica: polvo gases, humos, vapores, lquidos, rocos, neblinas, aerosoles etc. Carga Biolgica: virus, hongos, parsitos, bacterias, etc. Animales, roedores, insectos, etc.

Carga global de trabajo

( riesgos derivados de las exigencias de la actividad fsica)

Carga Mecnica y fisiolgica: Carga esttica Carga dinmica

(posturas, movimientos estacionarios, etc. (esfuerzos fsicos, movimientos de desplazamiento, etc.) Respiracin cardiovascular, sensoperceptiva, neurolgica,etc.

Carga fisiolgica

Carga Global de Trabajo

( riesgos derivados de la organizacin y divisin del trabajo) Carga fisiolgicas y psquicas: jornada de trabajo, sistemas de remuneracin, ritmo de trabajo,naturaleza de la tarea, sistemas y niveles de autoridad, entre otros.

Carga global de trabajo

( riesgos derivados de los medios de trabajo en s mismos)

Instalaciones Herramientas Saneamiento Bsico Trabajo en alturas Focos de incendio Transporte Mecnicos

Carga Global de Trabajo ( riesgos derivados de desastres naturales )

Inundaciones Temblores Descargas elctricas Terremotos Huracanes, entre otros.

reas de la Salud Ocupacional

LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD

Todos aquellos factores del proceso productivo que pueden dar lugar a situaciones indeseables y que pueden por tanto causar daos a los trabajadores.
Debidas a: Las mquinas y los equipos.

Las herramientas.
Los espacios de trabajo. La manipulacin y el transporte. Los sistemas elctricos. Los equipos contra incendios.

EL MEDIO AMBIENTE FSICO DEL TRABAJO

Caracterizado por:
El ruido.
Las vibraciones.

La iluminacin.
Las condiciones termohigromtricas. Las radiaciones.

RIESGOS FISICOS
Estos actan con cierta energa sobre el organismo de las personas. RUIDO CALOR Sordera Calambres, agotamiento Cncer, Ulceras, dao a la vista

RADIACIONES (Infrarrojo, UV,I ionizantes, )

LOS CONTAMINANTES QUMCOS Y BIOLGICOS

Corrosivos.

Irritantes.
Neumoconiticos. Asfixiantes.

Bacterias. Protozoos. Virus. Hongos. Gusanos parsitos.

Anestsicos y narcticos.
Sensibilizantes.

Cancergenos.
Sistmicos.

PREVENCIN DE LOS CONTAMINANTES

QUMICOS
ACTUANDO SOBRE: EL FOCO CONTAMINANTE EL MEDIO DE DIFUSIN PARA IMPEDIR LA EMISIN EL INDIVIDUO RECEPTOR

BIOLGICOS
impidiendo el contacto con grmenes utilizacin de trajes y equipos adecuados a los riesgos. manipulacin de elementos contaminantes con protecciones adecuadas. etc.

EVITAR LA PROPAGACIN

EVITAR LOS EFECTOS EN EL TRABAJADOR

Riesgos Qumicos
Gases y Vapores.
Contaminantes invisibles en el aire, que pueden daar el sistema respiratorio y causar a corto plazo enfermedades o muertes

Aerosoles
Pequeas partculas en suspensin que generalmente no se ven ni se sienten, pueden quedarse en aparato respiratorio causando irritacin o una enfermedad

Materiales en suspensin, por molienda

AEROSOLES

Pequeas Gotas, por condensacin de sustancias (spray) lquidosej.pinturas Combustin y condensacin de metales Especficamente, proveniente de la fusin

POLVOS

NIEBLAS

HUMOS

RIESGOS BIOLOGICOS
Estos riesgos son llamados as porque se transmiten entre los seres vivos, y no son exclusivos de los ambientes laborales.
VIRUS
BACTERIAS HONGOS PARASITOS
TIFUS DISENTERA MICOSIS , TIA

TRIQUINOSIS
ALERGIAS, IRRITACIONES

SUSTANCIAS ALERGENICAS

LA CARGA DE TRABAJO
Los esfuerzos fsicos.

LA FATIGA FSICA

La postura de trabajo. El trabajo sentado. El trabajo de pie. Movimientos y manipulacin de cargas.

Las exigencias del trabajo.

Las cargas sensoriales.

LA CARGA MENTAL

La atencin.
La formacin. Planificacin y organizacin. Las condiciones de percepcin.

LA ORGANIZACIN DEL TRABAJO

ACUERDO PACTO

JORNADA DE TRABAJO

FACTORES DE RIESGO DE LA ORGANIZACIN DEL TRABAJO

LA JORNADA DE TRABAJO
EL RITMO DE TRABAJO LA AUTOMATIZACIN LA COMUNICACIN

EL ESTILO DE MANDO
LA PARTICIPACIN EL STATUS SOCIAL LA IDENTIFICACIN CON LA TAREA LA INICIATIVA LA ESTABILIDAD EN EL EMPLEO

LA PREVENCIN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO

Las mquinas y los equipos. Las herramientas.

Resguardos Pantallas Doble mando, etc.

Informacin al trabajador Normas Sealizacin, etc. Utilizacin de: -Gafas -Guantes, etc.

Calidad en la construccin Instruccin Mantenimiento Dimensiones reglamentadas Sealizados y limpios Sistemas guiados Finales de carrera Pestillos, etc.

Sistemas de freno Revisin peridica Normas de actuacin

Los espacios de trabajo.

La manipulacin y el transporte. Los sistemas elctricos.

Sistemas de proteccin pasivos: Evitan la aparicin de una corriente de defecto peligrosa Sistemas de proteccin activos: Evitan la permanencia a una tensin de defecto peligrosa. Sistemas de extincin basados en: Extintores porttiles, BIEs, hidrantes, columnas secas, etc.

Los equipos contra incendios.

LA PREVENCIN DE LOS RIESGOS FSICOS

El ruido

Aislamiento o sustitucin de la fuente, aislamiento del entorno, proteccin del trabajador afectado, audiometras, etc.Reduccin del tiempo de exposicin.

Las vibraciones. Sistemas amortiguadores, aislamiento vibratorio, etc.

La iluminacin. Dependiente del tipo de actividad. Estudio o evaluacin luminosa, planificacin de la iluminacin.

LA PREVENCIN DE LOS RIESGOS FSICOS

Las condiciones termohigromtricas

Estudio de las condiciones ambientales, de la actividad fsica y de la ropa de trabajo. Apantallamiento de los focos de calor, ventilacin y renovacin de aire, calefaccin. Aislamiento mediante prendas de abrigo.
Las radiaciones. Control y sealizacin de los locales y personas expuetos a riesgos de exposicin a radiaciones ionizantes. Apantallamiento y blindaje de las partes emisoras de radiacin, prendas de proteccin, gafas, pantallas, etc.

REDUCCIN DE LA CARGA DE TRABAJO

CARGA FSICA

CARGA MENTAL
ES MS DIFICIL DE MEDIR Y POR TANTO DE REDUCIR QUE LA CARGA FSICA.
SE UTILIZAN CUESTIONARIOS Y TESTS.

REDUCCIN DEL METABOLISMO DE TRABAJO A 2.000-2.500 kcal/da NO SOBREPASAR DE 130-150 CICLOS POR MINUTO LA FRECUENCIA CARDACA. ELIMINAR O REDUCIR LAS POSTURAS DESFAVORABLES. DISEO DE LAS SILLAS, APOYAPIS REPOSABRAZOS. RGULACIN DE LA ALTURA DEL PLANO DE TRABAJO. FORMACIN EN LOS MOVIMIENTOS Y MANIPULACIN DE CARGAS.

UN BUEN INDICADOR ES LA CANTIDAD Y CALIDAD DEL TRABAJO.

LA SOLUCIN TAMBIN ES COMPLEJA. AUMENTOS EN LAS PAUSAS, CAMBIOS EN LA ORGANIZACIN, RELEVOS, ETC.

LA SOLUCIN GENERAL ES REALIZAR UN ESTUDIO ERGONMICO DEL PUESTO.

ACCIONES PARA MEJORAR LA ORGANIZACIN DEL TRABAJO

TRATAN DE FOMENTAR EN EL SISTEMA

LA PARTICIPACIN
PARA QUE EL TRABAJADOR PUEDA DESARROLLARSE A TRAVS DE LAS TAREAS QUE REALIZA, LO QUE OBLIGA A QUE ESTAS SEAN LO SUFICIENTEMENTE VARIADAS, COMPLEJAS, RESPONSABLES, SIGNIFICATIVAS, ETC.

LA COMUNICACIN
PARA QUE PODAMOS DESARROLLAR NUESTRA DIMENSIN SOCIAL, YA QUE EL SER HUMANO NECESITA COMUNICARSE CON LOS DEMS

LA PARTICIPACIN
MUCHA

DELEGACIN DEL MANDO

PARTICIPACIN

PARTICIPACIN

PERSUASIN RDENES

POCA POCA MUCHA

MADUREZ DEL GRUPO

LA COMUNICACIN
ESTABLECIENDO LOS CANALES OPORTUNOS
DIRECCIN

MANDOS

MANDOS

TRABAJADORES

TRABAJADORES

TRABAJADORES

TRABAJADORES