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CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS EDITAL DE CONCURSO N 001/2012 REALIZAO: OBJETIVA CONCURSOS LTDA JLIO OSMAR DOS SANTOS LUIZ, Presidente da Cmara de Vereadores Cachoeira do Sul, no uso de suas atribuies legais, nos termos do art. 37 da Constituio Federal e Lei Orgnica Municipal e emendas, TORNA PBLICO que realizar CONCURSO PBLICO sob regime estatutrio - Lei n 2.751, de 21 de novembro de 1994 e alteraes e Resoluo 16/91, de 08 de dezembro de 1991 e alteraes, para provimento de vagas legais do quadro geral dos servidores da Cmara Municipal, com a execuo tcnico-administrativa da empresa OBJETIVA CONCURSOS LTDA, o qual reger-se- pelas Instrues Especiais contidas neste Edital, pelo Decreto n 034/2006, de 03 de maro de 2006 - Regulamento de Concursos e pelas demais disposies legais vigentes. A divulgao oficial do inteiro teor deste Edital e os demais editais, relativos s etapas deste Concurso Pblico dar-se- com a afixao no Painel de Publicaes da Cmara de Vereadores e/ou seus extratos sero publicados no Jornal do Povo, de Cachoeira do Sul. Tambm em carter meramente informativo na internet, pelo site www.objetivas.com.br. obrigao do candidato acompanhar todos os editais referentes ao andamento do presente Concurso Pblico. CAPTULO I - DOS CARGOS E VAGAS 1.1. DAS VAGAS: 1.1.1. O concurso pblico destina-se ao provimento das vagas legais existentes, de acordo com a tabela de cargos abaixo e ainda das que vierem a existir no prazo de validade do Concurso. 1.1.2. A habilitao no Concurso Pblico no assegura ao candidato a posse imediata, mas apenas a expectativa de ser nomeado segundo as vagas existentes, de acordo com as necessidades da Cmara de Vereadores, respeitada a ordem de classificao. 1.1.3 Tabela de Cargos:
Cargos
Assessor de Comisses Assessor de Comunicao 01 -

Vagas Vagas Afrodescen Legais dentes

01 -

Escolaridade e/ou outros requisitos exigidos para o cargo na posse

Nvel Superior de Bacharel em Cincias Jurdicas e Sociais Nvel Superior em Comunicao Social com habilitao em Jornalismo; ou Publicidade e Propaganda; ou Relaes Pblicas; registro profissional. Ensino Fundamental completo; CNH categoria D. (1) Ensino Mdio completo (2 grau)

Carga Vencimento Valor de Horria janeiro/12 inscrio Semanal R$ R$

36 horas 36 horas 3.660,46 3.660,46 103,62 103,62

Motorista Tesoureiro
(1)

01 01

36 horas 36 horas

1.543,55 2.940,12

62,17 82,90

Para o cargo de MOTORISTA, obrigatria a apresentao da Carteira Nacional de Habilitao tipo D, conforme exigncia do cargo, por ocasio da posse. Na realizao da Prova Prtica o candidato dever apresentar habilitao CNH vlida e compatvel com o veculo ou equipamento a ser utilizado na realizao dos testes. (No sero aceitos protocolos ou encaminhamentos da mesma, nem Permisso para Dirigir).

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1.2. DAS ATRIBUIES DOS CARGOS:

ASSESSOR DE COMISSES 01 elaborar a pauta, atas, pareceres e demais documentos relativos aos trabalhos das Comisses Permanentes e Temporrias da Cmara de Vereadores; 02 redigir e digitar ofcios, cartas de apresentao e emendas, acompanhando a redao final dos projetos de emenda a Lei Orgnica, leis, decretos legislativos e resolues sob anlise das comisses; 03 providenciar dados e elementos necessrios apreciao de proposies pelas comisses; 04 acompanhar a tramitao das proposies, informando a Mesa Diretora dos encaminhamentos dados; 05 encaminhar ofcios de convocao s reunies das comisses; 06 atender o pblico; 07 elaborar cerimonial para a realizao de audincias pblicas; 08 auxiliar os vereadores na elaborao de pareceres; 09 elaborar a documentao das comisses atendendo a determinaes de seus membros; 10 - realizar estudos tcnicos, pesquisas, investigaes e diligncias sobre matrias em anlise nas comisses; 11 assessorar os edis nas audincias pblicas promovidas pelas comisses; 12 zelar pelo fiel cumprimento dos prazos de tramitao das proposies nas comisses; 13 encaminhar mensalmente ao setor de pessoal documento com a frequncia dos edis s reunies das comisses; 14 Outras atividades que forem correlatas. ASSESSOR DE COMUNICAO 01 elaborar, para distribuio imprensa, a resenha das sesses plenrias, bem como noticirios sobre fatos relacionados com as Comisses Tcnicas, com o Presidente, com os Vereadores e com outros servios de interesse da Cmara; 02 recolher, na Secretaria da Cmara, as notcias para serem distribudas aos rgos de imprensa; 03 acompanhar e assistir, o Presidente, os Vereadores, Diretor-Geral e outros servidores, em misso oficial fora do recinto da Cmara, quando for solicitada cobertura da natureza jornalstica; 04 executar os servios fotogrficos e de filmagens; 05 manter permanente contato com a imprensa para melhor desempenho de suas funes; 06 manter arquivo atualizado de noticirio da imprensa relativo a atos e fatos relacionados com a Cmara de Vereadores e de fatos, vdeos e demais materiais da instituio, tanto sob a forma individual como coletiva; 07 comparecer s sesses da Cmara; 08 - executar, quando determinado pelo Presidente ou pelo Diretor-Geral, outros servios relacionados com sua funo; 09 planejar, coordenar e supervisionar programas e projetos relacionados com a comunicao interna e externa de aes da Cmara Municipal de Cachoeira do Sul, bem como redigir matrias sobre atividades da Cmara e distribu-las imprensa para divulgao; 10 promover o relacionamento entre a Cmara e a imprensa e intermediar as relaes de ambos, inclusive, na divulgao de informaes jornalsticas e no atendimento s solicitaes dos profissionais dos veculos de comunicao; 11 agendar entrevistas, individuais ou coletivas, a serem concedidas a veculos de comunicao e, quando solicitado, assessorar os vereadores em entrevistas; 12 realizar os trabalhos jornalsticos e a cobertura de eventos oficiais realizados pela Casa Legislativa; 13 planejar e coordenar o conjunto de mtodos, procedimentos e tcnicas de comunicao destinados a difundir informaes de interesse pblico sobre a Cmara de Vereadores; 14 planejar e executar projetos grficos de divulgao; 15 planejar e coordenar a edio e distribuio de publicaes institucionais da Cmara de Vereadores; 16 planejar e coordenar a produo de vdeos institucionais; 17 gerenciar as atividades relacionadas com a transmisso de solenidades e sesses da Cmara; 18 organizar a promoo de eventos desenvolvidos pelo rgo e, quando necessrio, preparar e coordenar o cerimonial e as medidas de protocolo; 19 executar, quando determinado pelo Presidente ou pelo Diretor-Geral, outros servios relacionados com a sua funo. MOTORISTA 01 dirigir o veculo da Cmara com prudncia e percia; 02 zelar para que a documentao oficial do veculo esteja sempre em dia, alertando a autoridade com antecedncia, do prazo do vencimento da mesma; 03 zelar pela conservao do veculo que lhe for confiado; 04 guardar a documentao do veculo em local adequado; 05 providenciar no abastecimento de combustvel, gua e lubrificantes do veculo; 06 recolher o veculo garagem quando concludo o servio do dia; 07 providenciar para que o veculo colocado sob sua responsabilidade, esteja sempre em perfeitas condies de funcionamento e limpeza, para uso imediato; 08 comunicar imediatamente ao seu superior hierrquico, a ocorrncia de qualquer problema no funcionamento do veculo para o devido reparo, e quando possvel fazer reparos de urgncia; 09 respeitar, quando na direo do veculo, todas as normas previstas no Cdigo Nacional de Trnsito; 10 cumprir, rigorosamente, a escala de servio, quando elaborada; 11 anotar, diariamente, em impresso prprio, os dados relativos ao dia, hora de sada e de retorno, local para onde se dirigiu, quem foi conduzido no veculo, alem de outras informaes julgadas oportunas; 12 atender com educao e urbanidade o vereador ou funcionrio conduzido no veculo sob sua responsabilidade, apresentando - se sempre decentemente trajado e zelando para que no sejam propalados assuntos comentados em sua presena; 13 executar outras tarefas correlatas. TESOUREIRO 01 Receber o numerrio destinado Cmara Municipal; 02 - Efetuar todos os pagamentos e adiantamentos a funcionrios para pequenas despesas; 03 Depositar importncias em bancos e emitir cheques, assinando com o Presidente os respectivos saques; 04 Creditar, quando o pagamento for feito pelos bancos, os vencimentos ou gratificaes dos funcionrios ativos e inativos da Cmara, bem como os subsdios dos Vereadores e verba de representao de presidente; 05 Fazer a escriturao dos boletins de caixa, receita e despesa; 06 Proceder conferncia das contas bancrias extraindo a sua verificao mensal; 07 Efetuar pagamentos externos, quando necessrio; 08 Efetuar remessas bancrias
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e manter contatos com os bancos, quando for determinado pelos rgos superiores; 09 Manter o registro de controle do recebimento dos duodcimos oramentrios; 10 Exercer a mais estrita vigilncia sobre todos os valores a seu cargo; 11 Exercer a mais estrita vigilncia a todo o material a si confiado; 12 providenciar sobre o suprimento de valores que tiver que movimentar e a guarda daqueles que tiverem que ser recolhidos, assinando, neste caso, a respectiva guia; 13 Recolher, mensalmente, aos destinatrios, as condies nas folhas de pagamento de Vereadores e funcionrios; 14 Recolher Tesouraria Municipal importncias correspondentes a juros de depsitos bancrios e outras que forem determinadas; 15 Comunicar Chefia as disponibilidades financeiras, quando solicitado.

CAPTULO II - DAS INSCRIES 2.1. A inscrio no Concurso Pblico implica, desde logo, o conhecimento e tcita aceitao pelo candidato, das condies estabelecidas neste Edital. 2.2. Os candidatos devero inscrever-se somente em um cargo, tendo em vista a possibilidade de realizao das provas para todos os cargos na mesma data e horrio. 2.3. As inscries sero somente Presenciais. 2.4. PERODO: 20/06/2012 a 04/07/2012. 2.5. DA INSCRIO PRESENCIAL: 2.5.1. LOCAL e HORRIO: de segunda sexta-feira, em dias teis, das 9h s 11h15min e das 14h s 17h, no Plenrio Edgar Muller, na Cmara Municipal de Vereadores, sito na Rua 07 de Setembro, n 1.078, em Cachoeira do Sul/RS. 2.5.2. Para inscrever-se, o candidato dever: a) Comparecer no local das inscries para preencher e entregar formulrio de Inscrio; b) Pagar o valor correspondente taxa de inscrio e apresentar o comprovante de pagamento. O pagamento da taxa ser feito atravs de depsito bancrio do valor devido, a favor da Prefeitura Municipal de Cachoeira do Sul, no BANRISUL - Agncia: 0150 - Conta Corrente: 04.0373280-3. O depsito poder ser feito nos caixas de qualquer agncia do Banrisul, transferncia em terminais de atendimento e internet. Preferentemente o mesmo no dever ser realizado por sistema de autoatendimento (depsito por envelope). Para o caso de ser realizado desta forma, a inscrio ficar condicionada comprovao do efetivo depsito, pelo Banco. Em caso de no confirmao, o candidato ter sua inscrio indeferida, quando da divulgao do Edital de Homologao de Inscries; c) Apresentar o comprovante do recolhimento do valor da inscrio, que ficar retido junto ao formulrio de inscrio; d) Apresentar cpia legvel (frente e verso), que ser retida, recente e em bom estado do documento de Identidade ou Carteira Profissional, bem como o original, para simples conferncia, ou ainda cpia autenticada em cartrio. No ser aceito protocolo deste documento; e) Apresentar cpia legvel do CPF ou do Protocolo do mesmo, que ser retida (para o caso em que no conste o referido CPF no documento de identidade), bem como o original do documento apresentado, para simples conferncia ou ainda cpia autenticada em cartrio; f) Para o cargo de MOTORISTA, apresentar cpia legvel (frente e verso) em bom estado, da Carteira Nacional de Habilitao (CNH), conforme a exigncia do cargo, acompanhada do documento original, para simples conferncia. Caso o candidato no a possua na inscrio, ser obrigatria a apresentao da mesma por ocasio da Posse. Na realizao da Prova Prtica, ser obrigatria a apresentao da CNH compatvel com o veculo ou equipamento a ser utilizado; g) Candidatos com deficincia verificar Captulo prprio, neste Edital. 2.5.3. Inscrio por procurao: Dever ser apresentado documento de Identidade do procurador e entregue o instrumento de mandato outorgado atravs de instrumento pblico ou particular, contendo poder especfico para a inscrio no concurso pblico, conforme Anexo V deste Edital. No h necessidade de reconhecimento de

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firma em cartrio, pelo outorgante, com apresentao dos documentos indispensveis inscrio, original e cpia para autenticao no local, ou cpia autenticada em cartrio. obrigao do candidato ou seu procurador conferir as informaes contidas na Ficha de Inscrio, bem como tomar conhecimento do local, data e horrio de realizao de cada etapa do concurso pblico, ficando sob sua inteira responsabilidade as informaes prestadas, arcando com as consequncias de eventuais erros de preenchimento da ficha ou sua entrega. 2.5.4. DO PEDIDO DE ISENO 2.5.4.1. Os candidatos interessados e que atenderem as condies estabelecidas na Lei n 3.221, de 27 de dezembro de 2000 Doadores de Sangue, podero solicitar iseno da taxa de inscrio atravs do preenchimento do Requerimento de Iseno que ser disponibilizado no Local das inscries. 2.5.4.2. O pedido de iseno dever ser solicitado mediante requerimento do candidato, contendo: - comprovao de doao de sangue, pelo perodo mnimo de 01 (hum) ano, anterior data da inscrio do Concurso Pblico da Cmara de Vereadores, atravs de Atestado fornecido pelo Banco de Sangue, anexado ao requerimento. 2.5.4.3. Solicitao de Iseno no valor da inscrio: 2.5.4.3.1. Nos dias 21, 22 e 25/06/2012, impreterivelmente, os candidatos interessados em obter iseno do valor da inscrio devero efetuar a inscrio presencial, preenchendo o campo destinado iseno na ficha de inscrio. 2.5.4.4. O Requerimento de Iseno, preenchido, acompanhado do Atestado referido no item 2.5.4.2 deste Edital, dever ser entregue na sede da Cmara de Vereadores, at o dia 25/06/2012, no horrio das 9h s 11h15min e das 14h s 17h. 2.5.4.4.1. A no apresentao de qualquer documento para comprovar a condio de que trata o subitem 2.5.4.2 ou a apresentao dos documentos fora dos padres e forma solicitada, implicar no indeferimento do pedido de iseno. 2.5.4.4.2. O resultado da anlise da documentao para solicitao de iseno do pagamento da taxa de inscrio ser divulgado no dia 29/06/2012 pelo site www.objetivas.com.br. 2.5.4.4.3. Os candidatos com iseno concedida tero a inscrio automaticamente efetivada. Os candidatos que tiverem indeferida sua solicitao de inscrio com iseno da taxa, devero providenciar o pagamento no momento da inscrio dentro do prazo estipulado, para permanecerem participando do certame. 2.6. DAS DISPOSIES SOBRE A RESERVA DE VAGAS PARA AFRODESCENDENTES: 2.6.1 De acordo com as disposies da Lei Municipal n 4.018, de 29 de dezembro de 2010, ficam reservadas aos afrodescendentes 20% (vinte por cento) das vagas oferecidas nos concursos pblicos realizados para provimento efetivo de cargos pblicos no mbito da Administrao Pblica Municipal. 2.6.1.1. O candidato, ao inscrever-se nesta condio, dever escolher o cargo e marcar a opo Afrodescendente. 2.6.2. No cmputo das vagas reservadas aos afrodescendentes, quando o clculo do percentual resultar em frao, ser considerado como nmero inteiro a primeira casa decimal, se esta for igual ou superior a 5 (cinco). 2.6.3. Na hiptese de no haver candidatos aprovados em nmero suficiente para nomeao, de acordo com a reserva de vagas prevista no item 2.6.1 deste Edital, dever ser considerada a classificao geral para o preenchimento das vagas remanescentes.
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2.6.4. Para efeitos da lei ser considerado afrodescendente aquele que assim se declare expressamente, identificando-se como de cor preta ou parda, ou descendente da raa e etnia negra. 2.7. So requisitos para ingresso no servio pblico, a serem apresentados quando da posse: a) Estar devidamente aprovado no concurso pblico e classificado dentro das vagas estabelecidas neste Edital. b) Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa, desde que o candidato esteja amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, no termos do pargrafo 1, Art. 12, da Constituio Federal e do Decreto n 70.436/72; c) Ter no mnimo 18 (dezoito) anos completos na data de abertura das inscries; d) Estar quite com as obrigaes eleitorais e militares (esta ltima para candidatos do sexo masculino); e) Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo; f) Possuir habilitao para o cargo pretendido, conforme o disposto na tabela de cargos, na data da posse; g) No perceber proventos de aposentadoria civil ou militar ou remunerao de cargo, emprego ou funo pblica que caracterizem acumulao ilcita de cargos, na forma do inciso XVI e pargrafo 10 do Art. 37 da Constituio Federal; h) Candidatos com deficincia verificar Captulo prprio, neste Edital. 2.7.1. ATENO: O candidato, por ocasio da POSSE, dever comprovar todos os requisitos acima elencados. A no apresentao dos comprovantes exigidos, tornar sem efeito a aprovao obtida pelo candidato, anulandose todos os atos ou efeitos decorrentes da inscrio no Concurso. 2.8. DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO NO CONCURSO PBLICO: 2.8.1. No sero aceitas inscries: com falta de documentos, via postal, via fax, por e-mail, extemporneas e/ou condicionais. 2.8.2. Antes de efetuar o pagamento da inscrio, o candidato dever certificar-se de que possui todas as condies e pr-requisitos para inscrio, sendo vedada a alterao de sua opo inicial de cargo aps o pagamento. No haver devoluo do valor da inscrio, salvo se for cancelada a realizao do Concurso Pblico. 2.8.3. Sero aceitos como documentos de identidade: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelas Foras Armadas, pelo Ministrio das Relaes Exteriores e pela Polcia Militar; Cdulas de Identidade fornecidas por rgos Pblicos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, so vlidos como documento de identidade como, por exemplo, as Carteiras do CRA, CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Certificado de Reservista; Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97) e Cdula de Identidade para Estrangeiros. Caso o candidato tenha documento de Identidade aberto ou avariado ou com foto desatualizada, dever portar outro documento (dentre os acima citados). 2.8.4. No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo), carteiras de estudante, carteiras funcionais, CPF, ou qualquer outro documento sem valor de identidade, bem como documentos ilegveis ou no identificveis. 2.8.4.1. O candidato dever estar ciente de que, caso no validado o documento de identificao, poder no ter a prova corrigida e ser excludo do certame. 2.8.5. Para efetivar sua inscrio, imprescindvel que o candidato possua nmero de CPF Cadastro de Pessoa Fsica, regularizado. 2.8.6. O candidato que no possuir CPF dever solicit-lo nos postos credenciados - Banco do Brasil, Caixa Econmica Federal, Correios ou Receita Federal, em tempo de conseguir o registro e o respectivo nmero antes do trmino do perodo de inscries.
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2.8.7. As informaes prestadas na ficha de inscrio (presencial), bem como o preenchimento dos requisitos exigidos sero de total responsabilidade do candidato ou seu procurador. 2.9. DA HOMOLOGAO DAS INSCRIES: 2.9.1. Em 20/07/2012 ser divulgado edital de homologao das inscries. 2.9.2. O candidato dever acompanhar esse edital; bem como a relao de candidatos homologados para confirmar sua inscrio; caso sua inscrio no tenha sido homologada ou processada, o mesmo no poder prestar provas, podendo impetrar pedido de recurso, conforme determinado neste Edital. 2.9.3. Se mantida a no homologao ou o no processamento, o candidato ser eliminado do Concurso, no assistindo direito devoluo do valor da inscrio. 2.9.4. O candidato ter acesso ao edital de homologao, com a respectiva relao de inscritos, diretamente pelo site www.objetivas.com.br ou ainda no Painel de Publicaes da Cmara de Vereadores. CAPTULO III - DAS DISPOSIES PARA PESSOAS COM DEFICINCIA 3.1. s pessoas com deficincia, assegurado o direito de inscrio no presente Concurso, para os cargos cujas atribuies sejam compatveis com a deficincia de que so portadores, num percentual de 10% (dez por cento) das vagas para cada cargo do total das vagas oferecidas, de acordo com o artigo 37, inciso VIII da Constituio Federal e Lei Municipal n 2.680, de 12 de janeiro de 1994. 3.1.1 Em qualquer hiptese ser assegurada uma vaga aos deficientes, aps nove preenchidas por no deficientes. 3.2. Ao inscrever-se nessa condio, o candidato dever escolher o cargo a que concorre e marcar a opo Pessoas com Deficincia, bem como dever entregar, no ato da inscrio os seguintes documentos: a) Laudo Mdico (original ou cpia legvel e autenticada), emitido h menos de um ano, atestando a espcie e o grau de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, bem como da provvel causa da deficincia. Este laudo mdico deve ser realizado, sob agendamento antecipado no telefone (51) 3722-2782, na Direo Geral da Cmara de Vereadores, das 9h s 11h15min e das 14h s 17h, em dias teis, durante o perodo de inscrio; b) Requerimento solicitando vaga especial, constando: b1) o tipo de deficincia; b2) a necessidade de condio especial, prova especial e/ou tempo adicional, se for o caso (conforme modelo do Anexo III deste Edital). Os pedidos devem ser formalizados por escrito no prprio anexo e sero examinados para verificao das possibilidades operacionais de atendimento, obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade; c) Parecer original emitido por especialista da rea de sua deficincia, atestando a necessidade de tempo adicional, somente para o caso de pedido de tempo adicional, conforme Lei Federal n 7.853, de 24 de outubro de 1989 e alteraes. Caso no seja apresentado o parecer, o candidato no ter deferida a sua solicitao. 3.3. Caso o candidato no encaminhe o laudo mdico e o respectivo requerimento at o prazo determinado, no ser considerado como pessoa com deficincia para concorrer s vagas reservadas, no tendo direito vaga especial, seja qual for o motivo alegado, mesmo que tenha assinalado tal opo na Ficha de Inscrio. 3.4. No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres.
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3.5. As solicitaes de condies especiais, bem como de recursos especiais e tempo adicional sero atendidas obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade. 3.6. Os candidatos inscritos nessa condio participaro do concurso pblico em igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere s provas aplicadas, ao contedo das mesmas, avaliao, aos critrios de aprovao, ao horrio e local de aplicao das provas e nota mnima exigida para todos os demais candidatos, resguardadas as condies especiais previstas na legislao prpria. 3.7. Os candidatos aprovados no concurso pblico sero submetidos a exames mdicos e complementares, que iro avaliar a sua condio fsica e mental. 3.8. Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas, estas sero preenchidas pelos demais candidatos com estrita observncia da ordem classificatria. CAPTULO IV - DAS PROVAS 4.1. Para todos os cargos, o Concurso constar de PROVA ESCRITA, de carter eliminatrio/classificatrio, em primeira etapa, com questes objetivas, de mltipla escolha, compatveis com o nvel de escolaridade, com a formao acadmica exigida e com as atribuies dos cargos. 4.2. Sero considerados aprovados em PRIMEIRA ETAPA e/ou HABILITADOS etapa seguinte, os candidatos que obtiverem 50% (cinquenta por cento) ou mais na nota final da prova escrita. 4.3. PROVA PRTICA: Ser realizada em segunda etapa, de carter eliminatrio/classificatrio para o cargo de MOTORISTA, conforme Captulo VI, do presente Edital. 4.4. CONTEDOS E PONTUAO
CARGO
Assessor de Comisses Assessor de Comunicao

PROVA
Escrita

DISCIPLINA TABELA A
Portugus Informtica Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos

N Questes
10 05 25 10 10 05 15 10 10 10

Valor por questo

2,50 1,30 2,74 1,60 1,60 1,00 4,20 0,80 0,80 2,40

PESO TOTAL
25,00 06,50 68,50 16,00 16,00 05,00 63,00 08,00 08,00 24,00 60,00

TABELA B
Tesoureiro Escrita Portugus Matemtica Informtica Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos

TABELA C
Motorista Escrita Portugus Matemtica Legislao, Conhecimentos Gerais e Especficos

Prtica

4.5. Os pontos por disciplina correspondem ao nmero de acertos multiplicado pelo peso de cada questo da mesma. A NOTA DA PROVA ESCRITA ser o somatrio dos pontos obtidos em cada disciplina. 4.6. A Prova Prtica, conforme aplicada ao cargo, ter sua nota somada nota obtida na Prova Escrita, para composio da NOTA FINAL. 4.7. No haver prova fora do local designado, nem em datas e/ou horrios diferentes. No ser admitido prova, o candidato que se apresentar aps o horrio estabelecido para o incio da mesma; em nenhuma hiptese haver segunda chamada, seja qual for o motivo alegado.

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4.8. O ingresso na sala de provas s ser permitido ao candidato que apresentar o documento de identidade, desde que o documento permita com clareza sua identificao, conforme item 2.8.3. 4.9. Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao da prova, os documentos originais, por motivo de perda, furto ou roubo, dever apresentar documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo 30 (trinta) dias, ocasio em que poder ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 4.10. O candidato dever apresentar no dia da realizao da prova o documento de inscrio. A critrio da organizao do concurso este poder ser dispensado, desde que comprovada a efetiva homologao da inscrio do candidato. 4.11. A identificao especial tambm poder ser exigida do candidato, cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 4.12. No local de provas no ser permitido ao candidato usar culos escuros e acessrios de chapelaria como: bon, chapu, gorro, bem como cachecol ou manta e luvas e, ainda, entrar ou permanecer com armas ou quaisquer dispositivos eletrnicos, tais como: mquinas calculadoras, agendas eletrnicas ou similares, telefones celulares, smartphones, tablets, ipod, gravadores, pen drive, mp3 ou similar, relgio ou qualquer receptor ou transmissor de dados e mensagens. Caso o candidato leve arma ou qualquer aparelho eletrnico, dever deposit-lo na Coordenao, exceto no caso de telefone celular que dever ser desligado e poder ser depositado junto mesa de fiscalizao at o final das provas. O descumprimento desta determinao implicar na eliminao do candidato, caracterizando-se como tentativa de fraude. 4.13. A candidata lactante que necessitar amamentar durante a realizao das provas poder faz-lo em sala reservada, desde que o requeira, observando os procedimentos constantes a seguir: 4.13.1. A candidata lactante dever encaminhar sua solicitao, at o trmino das inscries, via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR), para a OBJETIVA CONCURSOS LTDA., localizada na Rua Casemiro de Abreu, 347 Bairro Rio Branco CEP 90420-001 PORTO ALEGRE/RS. 4.13.2. No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata. 4.13.3. A criana dever estar acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de adulto responsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata). 4.13.4. Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se temporariamente da sala de prova, acompanhada de um (a) fiscal. 4.13.5. Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana e um (a) fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas que tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata. 4.14. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) tornar-se culpado por incorreo ou descortesia para com qualquer dos fiscais, executores e seus auxiliares ou autoridades presentes; b) for surpreendido, durante a realizao da prova, em comunicao com outro candidato ou terceiros, bem como utilizando-se de livros, notas, impressos ou equipamentos no permitidos; c) afastar-se do recinto da prova sem o acompanhamento do fiscal; d) recusar-se a entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado a sua realizao. 4.15. Candidatos com deficincia ver Captulo prprio sobre solicitao de condio ou prova especial (caso necessrio).

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4.16. A identificao correta do dia, local e horrio da realizao das provas, bem como seu comparecimento, de responsabilidade exclusiva do candidato. 4.17. O candidato que deixar de comparecer a qualquer uma das provas determinadas, ser considerado reprovado. 4.18. Os casos de alteraes psicolgicas ou fisiolgicas (perodos menstruais, gravidez, contuses, luxaes, etc.) que impossibilitem o candidato de submeter-se aos testes, ou de neles prosseguir ou que lhe diminuam a capacidade fsico-orgnica, no sero considerados para fins de tratamento diferenciado ou nova prova. 4.19. No ser permitido ao candidato ingerir alimento de qualquer natureza durante a realizao da prova, exceto para os casos de hipoglicemia ou outros problemas de sade, desde que comprovados atravs de atestado mdico, os quais sero examinados para verificao das possibilidades operacionais de atendimento, obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade. 4.20. Durante a realizao das provas, o candidato s poder manter consigo e, em lugar visvel, os seguintes objetos: caneta esferogrfica de tinta azul ou preta, de ponta grossa, lpis, borracha, documento de Identidade, e uma garrafa de gua transparente sem rtulo. A Empresa no se responsabiliza por quaisquer outros objetos, de valor ou no, trazidos pelo candidato. Os mesmos devem ser deixados em local indicado pelo fiscal dentro da sala de prova, ficando vista do candidato e sob inteira responsabilidade do mesmo. CAPTULO V - DA PROVA ESCRITA 5.1. A Prova Escrita, para todos os cargos ser aplicada em 26/08/2012, em local e horrio a serem divulgados quando da homologao das inscries em 20/07/2012. 5.2. A Cmara de Vereadores, reserva-se o direito de indicar nova data para a realizao da Prova Escrita, em caso de necessidade de alterao desta j publicada, mediante publicao em jornal de circulao local, com antecedncia mnima de 10 (dez) dias da realizao das mesmas. 5.3. Os programas e/ou referncias bibliogrficas da prova escrita de cada cargo, so os constantes no Anexo I do presente Edital. 5.3.1. Na Prova de Portugus no sero exigidas as alteraes introduzidas pelo Decreto Federal n 6.583 de 29 de setembro de 2008 (Acordo Ortogrfico da Lngua Portuguesa). 5.4. O tempo de durao da prova escrita ser de at 3 horas. 5.5. Desde j, ficam os candidatos convocados a comparecerem com antecedncia de 1 (uma) hora ao local das provas, munidos de caneta esferogrfica azul ou preta de ponta grossa. 5.6. Durante as provas, no ser permitida comunicao entre candidatos, nem a utilizao de mquina calculadora e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, impressos ou qualquer outro material de consulta. 5.7. Para a segurana dos candidatos e a garantia da lisura dos Concursos Pblicos, a OBJETIVA CONCURSOS poder proceder, como forma de identificao, coleta da impresso digital de todos ou de alguns candidatos no dia de realizao das provas, bem como usar detector de metais. 5.8. O caderno de questes o espao no qual o candidato poder desenvolver todas as tcnicas para chegar resposta adequada, permitindo-se o rabisco e a rasura em qualquer folha, EXCETO no CARTO DE RESPOSTAS.

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5.9. A correo das provas ser feita por meio eletrnico - leitura tica, sendo o CARTO DE RESPOSTAS o nico documento vlido e utilizado para esta correo. Este deve ser preenchido com bastante ateno. Ele no poder ser substitudo, tendo em vista sua codificao, sendo o candidato o nico responsvel pela entrega do mesmo devidamente preenchido e assinado. A no entrega do carto de respostas implicar na automtica eliminao do candidato do certame. A falta de assinatura no carto poder tambm implicar na eliminao do candidato do certame. 5.9.1. Tendo em vista as disposies do Decreto n 034/2006 - Art. 33 e ainda de ser o processo de correo de provas por meio eletrnico - leitura tica, no haver desidentificao de provas. 5.10. Ser atribuda nota 0 (zero) resposta que, no carto de respostas estiver em desconformidade com as instrues, no estiver assinalada ou que contiver mais de uma alternativa assinalada, emenda, rasura ou alternativa marcada a lpis, ainda que legvel. 5.11. Em nenhuma hiptese, ser considerado para correo e respectiva pontuao o caderno de questes. 5.12. O candidato, ao terminar a prova escrita, devolver ao fiscal da sala, juntamente com o carto de respostas, o caderno de questes, tendo em vista a obrigatoriedade de arquivo na Cmara. 5.13. Ser permitido aos candidatos copiar seu carto de respostas, para conferncia com o gabarito oficial. 5.14. Por razes de ordem tcnica, de segurana e de direitos autorais no sero fornecidas cpias das provas a candidatos ou instituies de direito pblico ou privado, mesmo aps o encerramento do Concurso Pblico. 5.15. Na mesma data da prova escrita ou em data a ser informada quando da prova escrita, os candidatos interessados podero ter vista da prova padro, sob fiscalizao. 5.16. Ao final da prova escrita, os trs ltimos candidatos de cada sala de prova devero permanecer no recinto, a fim de acompanhar os fiscais at a coordenao para o lacre dos envelopes, quando, ento, podero retirar-se do local simultaneamente, aps concludo. CAPTULO VI - DA PROVA PRTICA Somente para o cargo de MOTORISTA 6.1. A Prova Prtica destina-se a avaliar os conhecimentos prticos que os candidatos possuem no desempenho de atividades que so inerentes ao cargo pleiteado, constando de conduo de Micro-nibus e ser composta de duas partes, quais sejam: manobras em local determinado e direo de veculo em percurso na via pblica, podendo haver alterao de equipamento, em caso de comprovada necessidade. 6.2. A Prova Prtica ser aplicada em data a ser informada por edital. 6.3. Somente sero convocados a prestar a Prova Prtica os candidatos aprovados na primeira etapa do concurso e ainda, apenas os 15 primeiros pr-classificados. 6.3.1. Os candidatos que no atingirem esta classificao tambm sero considerados reprovados no concurso, no prestando esta prova. 6.3.2. Em caso de empate na ltima nota classificada, sero chamados todos os casos de empate com a mesma. 6.4. Realizada a Prova Prtica, ser considerado aprovado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 60,00 (sessenta) pontos na soma de notas da Prova Escrita e Prtica.

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6.5. Na aplicao da prova, com utilizao de equipamentos de elevado valor, pertencentes ou sob a responsabilidade do Municpio ou da entidade que realiza o certame, poder ser procedida, a critrio da Banca de aplicao, a imediata excluso do candidato que demonstre no possuir a necessria capacidade no seu manejo, sem risco de danific-los. 6.6. Haver um tempo mximo para a realizao de cada item/quesito da prova, que ser fixado pela comisso de provas, considerando a dificuldade e demais aspectos necessrios para o desempenho satisfatrio dos testes, por parte dos candidatos. 6.7. O candidato, ao terminar a prova prtica, dever se retirar do local de aplicao da prova a fim de no prejudicar o andamento do processo avaliatrio, bem como no intervir psicologicamente na avaliao do prximo candidato. 6.8. Todos os candidatos devero apresentar-se com trinta minutos de antecedncia, em trajes apropriados para o teste, portando cdula de identidade, documento de inscrio e Carteira Nacional de Habilitao - CNH vlida e compatvel com o veculo ou equipamento a ser utilizado na realizao dos testes (No sero aceitos protocolos ou encaminhamentos da mesma, nem Permisso para Dirigir). 6.9. Caso se verifique a inviabilidade tcnica para realizao da Prova Prtica na data fixada para sua realizao, tendo em vista as condies metereolgicas do clima (chuva, tempestades, neve, etc.) a Cmara de Vereadores reserva-se o direito de transferir a realizao dos testes e fixar dentro de 3 (trs) dias teis, a nova data para a realizao das provas. 6.10. A avaliao da presente prova ser feita considerando-se o processo de desidentificao. CAPTULO VII - DOS RECURSOS 7.1. Ser admitido recurso quanto: a) Ao indeferimento/no processamento de inscrio; b) formulao das questes, respectivos quesitos e gabarito das mesmas; c) Aos resultados parciais e finais do Concurso Pblico. 7.2. Todos os recursos, devero ser interpostos em at 3 (trs) dias teis, a contar da divulgao por edital, de cada evento. 7.3. Os mesmos devero ser protocolados junto Cmara de Vereadores, no prazo marcado por Edital, conforme modelo Anexo II deste Edital e devero conter o que segue: 7.3.1. Capa (Requerimento de Recurso): a) Nome do Candidato: b) Cargo ao qual concorre; c) Nmero de Inscrio; d) Concurso de referncia - rgo/Municpio; e) Tipo de Recurso. 7.3.2. Formulrio de Recurso para cada questionamento: a) Circunstanciada exposio a respeito das questes, pontos ou ttulos, para as quais, em face s normas do certame, contidas no Edital, da natureza do cargo a ser provido ou do critrio adotado, deveria ser atribudo maior grau ou nmero de pontos; b) Razes do pedido de reviso, bem como o total dos pontos pleiteados. 7.3.3. Recurso por procurao: Sero aceitos recursos por procurao desde que apresentado o documento de Identidade do procurador e entregue o instrumento de mandato outorgado atravs de instrumento pblico ou particular, contendo poder especfico para o pedido de recurso, conforme Anexo V deste edital. No h

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necessidade de reconhecimento de firma em cartrio, pelo outorgante, com apresentao dos documentos necessrios, original e cpia para autenticao no local, ou cpia autenticada em cartrio. 7.4. Os recursos que forem apresentados devero obedecer rigorosamente os preceitos que seguem e sero dirigidos Objetiva Concursos Ltda., empresa designada para realizao do concurso. 7.5. No se conhecero os recursos que no contenham os dados acima e os fundamentos do pedido, inclusive os pedidos de simples reviso da prova ou nota. 7.6. Sero desconsiderados os recursos interpostos fora do prazo, enviados por via postal, fax ou meio eletrnico (e-mail) ou em desacordo com este Edital. 7.7. Em caso de haver questes que possam vir a serem anuladas por deciso da Comisso Executora do Concurso, as mesmas sero consideradas como respondidas corretamente por todos os candidatos, independente de terem recorrido, quando sero computados os pontos respectivos, exceto para os que j receberam a pontuao. 7.8. Se houver alguma alterao de gabarito oficial, por fora de impugnaes, as provas sero corrigidas de acordo com a alterao. CAPTULO VIII - DA APROVAO E CLASSIFICAO 8.1. A nota final, para efeito de classificao dos candidatos, ser igual soma das notas obtidas na prova escrita e prova prtica, conforme aplicada ao cargo. 8.2. A classificao final do Concurso ser publicada por edital, apresentar apenas os candidatos aprovados por cargo, em ordem decrescente de pontos e ser composta de duas listas, contendo a primeira, a pontuao de todos os candidatos, inclusive a das pessoas com deficincia e a segunda somente a pontuao destes ltimos, se houver aprovados. 8.3. Na hiptese de igualdade no total de pontos entre os aprovados, o desempate de notas processar-se- com os seguintes critrios: 8.3.1. Para TODOS os cargos, em que houver candidatos com idade igual ou superior a 60 (sessenta) anos, em conformidade com o art. 27, pargrafo nico, da Lei 10741/2003 - Estatuto do Idoso, ser utilizado o critrio da maior idade. 8.3.2. Para os casos previstos na Lei 11.689, de 9 de junho de 2008, ser assegurada a preferncia em igualdade de condies em concurso pblico, desde que jurados, devidamente comprovado. 8.3.3. Aps a aplicao dos critrios acima, se ainda persistir o empate, o desempate ocorrer, conforme segue: 8.3.3.1. Para os cargos da TABELA A: a) obtiver maior nota em legislao, conhecimentos gerais e especficos; b) obtiver maior nota em portugus. 8.3.3.2. Para o cargo da TABELA B: a) obtiver maior nota em legislao, conhecimentos gerais e especficos; b) obtiver maior nota em portugus; c) obtiver maior nota em matemtica.

8.3.3.3. Para o cargo da TABELA C: a) obtiver maior nota na prova escrita; b) obtiver maior nota em legislao, conhecimentos gerais e especficos;
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c) obtiver maior nota em portugus. 8.4. Persistindo o empate entre os candidatos, aps aplicados os critrios acima, o desempate se dar atravs do sistema de sorteio pela Loteria Federal, conforme segue: 8.4.1. Os candidatos empatados sero ordenados de acordo com seu nmero de inscrio, de forma crescente ou decrescente, conforme o resultado do primeiro prmio da extrao da Loteria Federal imediatamente anterior ao dia da efetiva realizao da prova escrita, segundo os critrios a seguir: a) Se a soma dos algarismos do nmero sorteado no primeiro prmio da Loteria Federal for par, a ordem ser crescente; b) Se a soma dos algarismos da Loteria Federal for impar, a ordem ser decrescente. CAPTULO IX - DO PROVIMENTO DOS CARGOS 9.1. O provimento dos cargos obedecer, rigorosamente, ordem de classificao dos candidatos aprovados. 9.2. O candidato aprovado obriga-se a manter atualizado seu telefone e endereo junto a Cmara de Vereadores de Cachoeira do Sul. 9.3. A publicao da nomeao dos candidatos ser feita por Edital, publicado junto ao Painel de Publicaes da Cmara de Vereadores de Cachoeira do Sul e, paralelamente, ser feita comunicao ao candidato, via postal, no endereo informado na ficha de inscrio ou posteriormente atualizado. responsabilidade exclusiva do candidato manter atualizado o referido endereo. 9.4. Os candidatos aprovados nomeados no servio pblico municipal tero o prazo de at 15 (quinze) dias contados da publicao do Ato de nomeao para tomar posse, podendo, a pedido, ser prorrogado por igual perodo, e 30 (trinta) dias para entrar em exerccio, contados da data da posse. Ser tornado sem efeito o Ato de nomeao se no ocorrer posse e/ou exerccio nos prazos legais, sendo que o candidato perder automaticamente a vaga, facultando ao Municpio o direito de convocar o prximo candidato por ordem de classificao. 9.5. Caso o candidato no deseje assumir de imediato, poder, mediante requerimento prprio, solicitar para passar para o final da lista dos aprovados e, para concorrer, observada sempre a ordem de classificao e a validade do Concurso, a novo chamamento uma s vez. 9.6. O Concurso ter validade por at 2 (dois) anos a partir da data de homologao dos resultados, prorrogvel por mais 2 (dois) anos, a critrio da Cmara de Vereadores. 9.7. Ficam advertidos os candidatos de que, no caso de nomeao, a posse no cargo s lhes ser deferida no caso de exibirem: a) a documentao comprobatria das condies previstas no Captulo II - item 2.7 deste Edital acompanhada de fotocpia; b) atestado de boa sade fsica e mental a ser fornecido, por Mdico ou Junta Mdica do Municpio ou ainda, por esta designada, mediante exame mdico, que comprove aptido necessria para o exerccio do cargo, bem como a compatibilidade para os casos de deficincia fsica; c) declarao negativa de acumulao de cargo, emprego ou funo pblica, conforme disciplina a Constituio Federal/1988, em seu Artigo 37, XVI e suas Emendas. 9.8. A no apresentao dos documentos acima, por ocasio da posse, implicar na impossibilidade de aproveitamento do candidato aprovado, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da inscrio no Concurso.

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9.9. Os candidatos com deficincia, se aprovados e classificados, sero submetidos a uma Junta Mdica Oficial para a verificao da deficincia, bem como da compatibilidade de sua deficincia com o exerccio das atribuies do cargo. CAPTULO X - DAS DISPOSIES FINAIS 10.1. Os candidatos, desde j ficam cientes das disposies constitucionais, especialmente Art. 40, 1 - III, que determina a obrigatoriedade de cumprimento do tempo mnimo de 10 anos de efetivo exerccio no servio pblico e 5 anos no cargo efetivo, para fins de aposentadoria, observadas as demais disposies elencadas naquele dispositivo. 10.2. A inexatido das informaes falta e/ou irregularidades de documentos, ainda que verificadas posteriormente, eliminaro o candidato do Concurso, anulando-se todos os atos decorrentes da inscrio. 10.3. Os casos omissos sero resolvidos pela Cmara de Vereadores de Cachoeira do Sul, em conjunto com a Objetiva Concursos Ltda. 10.4. Faz parte do presente Edital: Anexo I Contedos Programticos e/ou Referncias Bibliogrficas; Anexo II - Modelo de Formulrio de Recurso; Anexo III - Modelo de Requerimento Pessoas com Deficincia; Anexo IV - Modelo de Requerimento Doador de Sangue; Anexo V Modelo de Procurao.

Cmara de Vereadores de Cachoeira do Sul, 20 de junho de 2012.

JLIO OSMAR DOS SANTOS LUIZ Presidente da Cmara de Vereadores

Registre-se e publique-se

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ANEXO I CONTEDOS PROGRAMTICOS E/OU REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS:

Para os cargos da TABELA A - ASSESSOR DE COMISSES e ASSESSOR DE COMUNICAO PORTUGUS Comum a ambos Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; estruturao e articulao do texto; significado contextual de palavras e expresses; pressuposies e inferncias; nexos e outros recursos coesivos; recursos de argumentao. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Sinonmia/Antonmia. Homonmia/Paronmia. 5) Classes de palavras. 6) Flexo nominal e verbal. 7) Colocao pronominal. 8) Emprego de tempos e modos verbais. 9) Vozes do verbo. 10) Concordncia nominal e verbal. 11) Regncia nominal e verbal. 12) Paralelismo de regncia. 13) Ocorrncia de crase. 14) Pontuao. 15) Termos da orao. 16) Coordenao e subordinao: emprego das conjunes, locues conjuntivas e dos pronomes relativos. 17) Figuras de linguagem. INFORMTICA Comum a ambos Contedos: 1) Informtica em Geral: conceitos. 2) Perifricos de um Computador. 3) Hardware. 4) Software. 5) Utilizao do Sistema Operacional Windows 07. 6) Configuraes Bsicas do Windows 07. 7) Aplicativos Bsicos (bloco de notas, calculadora, Paint, WordPad). 8) Instalao, configurao e utilizao: Processador de Textos Microsoft Word (a partir da verso 2000) e Planilha Eletrnica Excel (a partir da verso 2000). 9) Recursos Bsicos e utilizao do Adobe Reader (a partir da verso Adobe Reader 7.0). 10) Configurao de Impressoras. 11) Noes bsicas de Internet (Internet Explorer a partir da verso 6.0). 12) Noes bsicas de Correio Eletrnico Outlook. Referncias Bibliogrficas: - ADOBE READER. Ajuda do Adobe Reader (Ajuda eletrnica integrada ao Programa Adobe Reader). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Internet Explorer (Ajuda eletrnica integrada ao Programa Internet Explorer). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Excel (Ajuda eletrnica integrada ao Programa MS Excel). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Word (Ajuda eletrnica integrada ao Programa MS Word). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Windows 07 (Ajuda eletrnica integrada ao MS Windows 07). - MICROSOFT PRESS, Dicionrio de Informtica. Traduo de Valeria Chamon. Campus. - NORTON, Peter. Introduo Informtica. Makron Books. - VELLOSO, Fernando de Castro. Informtica: conceitos bsicos. Campus. - Manuais e apostilas de referncia do Pacote Office e ajuda on-line (help). LEGISLAO, CONHECIMENTOS GERAIS E ESPECFICOS ASSESSOR DE COMISSES Contedo 1 - Conhecimentos Gerais: Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. Contedo 2 Legislao e Conhecimentos Especficos: 1) Administrao pblica. 2) Poderes Administrativos. 3) Atos Administrativos. 4) Licitaes. 5) Contratos Administrativos. 6) Servios Pblicos. 7) Servidores Pblicos. 8) Controle Da Administrao. 9) Processo Legislativo. 10) Tcnica Legislativa. 11) Correspondncia Oficial. 12) Redao Oficial. 13) Formas De Tratamento. 14) Expresses e Vocbulos Latinos de uso frequente nas Comunicaes Administrativas Oficiais. 15) Modelos e/ou Documentos utilizados. 16) Cuidados com o ambiente de trabalho: Limpeza do local de trabalho. Noes de segurana e higiene do trabalho. 17) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio Da Repblica Federativa Do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. (Dos Direitos e Garantias Fundamentais - Art. 5 a 11. Da nacionalidade Art. 12 e 13. Da Organizao do Estado - Art. 29 a 41 e Art. 59 a 83. Da Organizao dos Poderes - Art. 44 a 75. Dos oramentos Art. 165 a 169). - BRASIL. Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992 e alteraes. Lei de Improbidade Administrativa. - BRASIL. Lei Complementar 101/2000 e alteraes Estabelece normas de finanas pblicas voltadas para a responsabilidade na gesto fiscal e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.666/93 e suas alteraes - Institui normas para licitaes e contratos da Administrao Pblica e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.883, de 08 de junho de 1994 retificada. Altera dispositivos da Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993, que regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, institui normas para licitaes e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.520, de 17 de julho de 2002 e alteraes. Institui, no mbito da Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios, nos termos do art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, modalidade de licitao denominada prego, para
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aquisio de bens e servios comuns, e d outras providncias. - BRASIL. Lei Complementar n 95/98, de 26 de Fevereiro de 1998. Dispe sobre a elaborao, a redao, a alterao e a consolidao das leis, conforme determina o pargrafo nico do art. 59 da Constituio Federal, e estabelece normas para a consolidao dos atos normativos que menciona. - CACHOEIRA DO SUL. Lei Orgnica do Municpio e emendas. - CACHOEIRA DO SUL. Lei n 2751, de 21 de novembro de 1994 e alteraes. Estatuto e o Regime Jurdico dos Servidores do Municpio. - CACHOEIRA DO SUL. Resoluo n 16/91, de 08 de dezembro de 1991 e alteraes. Regimento Interno da Cmara. BRASIL. Presidncia da Repblica. Manual de Redao da Presidncia da Repblica. DI PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito Administrativo. Atlas S.A. FERREIRA FILHO, Manoel Gonalves. Do Processo Legislativo. Saraiva. KASPARY, Adalberto Jos. Redao Oficial Normas e Modelos. Edita. MARTINS, Ives Gandra da Silva e Outro. Comentrios Lei de Responsabilidade Fiscal. Saraiva. Outros manuais, livros e apostilas com os contedos indicados.

ASSESSOR DE COMUNICAO Contedo 1 - Conhecimentos Gerais: Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. Referncias Bibliogrficas: - Manuais, livros e apostilas relacionados com os contedos indicados. Contedo 2 Legislao e Conhecimentos Especficos: 1) Assessoria de imprensa e relacionamento com a mdia. 2) Mdia Training. 3) Produo e realizao de eventos. 4) Planejamento e coordenao de publicaes organizacionais impressas e/ou virtuais. 5) Cerimonial e protocolo. 6) Planejamento e gerenciamento da comunicao organizacional. 7) Teorias da comunicao. 8) Marketing interno. 9) Comunicao em situaes de crise. 10) Comunicao dirigida e comunicao de massa. 11) Publicidade institucional. 12) Responsabilidade social. 13) Comunicao integrada. 14) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. (Dos Direitos e Garantias Fundamentais - Art. 5 a 11. Da nacionalidade Art. 12 e 13. Da Organizao do Estado - Art. 29 a 41. Da Organizao dos Poderes - Art. 59 a 83). - CACHOEIRA DO SUL. Lei Orgnica do Municpio e emendas. - CACHOEIRA DO SUL. Lei n 2751, de 21 de novembro de 1994 e alteraes. Estatuto e o Regime Jurdico dos Servidores do Municpio. - CACHOEIRA DO SUL. Resoluo n 16/91, de 08 de dezembro de 1991 e alteraes. Regimento Interno da Cmara. ALSINA, M. R. A construo da notcia. Vozes. ARGENTI. P. A. Comunicao Empresarial. Elsevier. BARBEIRO, H. Voc na Telinha: como usar a mdia a seu favor. Futura. BRUM, A. Um Olhar sobre o Marketing Interno. L&PM. _______. Respirando Endomarketing. L&PM. CESCA, C. G. G. Comunicao Dirigida Escrita na Empresa: teoria e prtica. Summus. CHINEM, R. Assessoria de Imprensa: Como Fazer. Summus. DUARTE, J. (organizador). Assessoria de Imprensa e Relacionamento com a Mdia: teoria e tcnica. Atlas. DUARTE, J. Comunicao Pblica. Estado, mercado, sociedade e interesse pblico. Atlas. EID, M. A. C. Entre o Poder e a Mdia: Assessoria de Imprensa no Governo. M. Books. FOSSATTI, N. C. Gesto da Comunicao na Esfera Pblica Municipal. Sulina. GARCIA, M. T. A Arte de se Relacionar com a Imprensa. Novatec. GOMES, P. G.. Tpicos de Teoria da Comunicao. Unisinos. GOMES, Sara. Guia do Cerimonial: do Trivial ao Formal. LGE HOHLFELDT, A.; MARTINO, L. C.; FRANA, V. V. Teorias da Comunicao. Vozes. KUNSCH, M. Planejamento de Relaes Pblicas na Comunicao Integrada. Summus. KUNSCH, M. M. K. Gesto Estratgica em Comunicao Organizacional e Relaes Pblicas. Difuso. LOPES, M. Quem tem Medo de ser Notcia? Da informao Notcia - a mdia formando ou deformando uma imagem. Makron. - LORENZON, G.; MAWAKDIYE, A. Manual de Assessoria de Imprensa. Mantiqueira. - LUCAS, L. (organizadora). Media Training. Summus. - MAFEI, M. Assessoria de Imprensa: como se relacionar com a mdia. Contexto.

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MELO NETO, F. P. Criatividade em Eventos. Contexto. ______________. Responsabilidade Social e Cidadania Empresarial: a administrao do terceiro setor. Qualitymark. MILMAN, T.; KRAEMER, H. Vena com a Mdia: transforme os meios de comunicao em aliados. Artes e Oficio. NEVES, R. C. Comunicao Empresarial Integrada. Mauad. __________. Crises Empresariais com a Opinio Pblica. Mauad. __________. Imagem Empresarial. Mauad. NUNES, M. M. Cerimonial para Executivos: um guia para execuo e superviso de eventos empresariais. SagraLuzzato. NOGUEIRA, N. Media Training. Cultura Editores Associados. POLISTCHUK, I.; TRINTA, A. R. Teorias da Comunicao: O Pensamento e a Prtica da Comunicao Social. Campus. ROSA, M. A Era do Escndalo. Gerao. SODR, M. Antropolgica do Espelho. Uma teoria da comunicao linear e em rede. Vozes. SUSSKIND, L.; FIELD, P. Em Crise com a Opinio Pblica. Futura. TORQUARTO, G. Tratado de Comunicao Organizacional e Poltica. Thomson. VIANA, F. De Cara com a Mdia: Comunicao Corporativa, Relacionamento e Cidadania. Negcio Editora. _______. Comunicao Organizacional de A a Z. CLA Editora. ZANELLA, L. C. Manual de Organizaes de Eventos. Atlas.

Para o cargo da TABELA B - TESOUREIRO PORTUGUS Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; estruturao e articulao do texto; significado contextual de palavras e expresses; pressuposies e inferncias; emprego de nexos e outros recursos coesivos. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Sinonmia/Antonmia. Homonmia/Paronmia. 5) Classes de palavras. 6) Flexo nominal e verbal. 7) Colocao pronominal. 8) Emprego de tempos e modos verbais. 9) Vozes do verbo. 10) Concordncia nominal e verbal. 11) Regncia nominal e verbal. 12) Paralelismo de regncia. 13) Ocorrncia de crase. 14) Pontuao. 15) Termos da orao. 16) Processos de coordenao e subordinao. MATEMTICA Contedos: 1) Conjuntos Numricos: Naturais, Inteiros, Racionais, Irracionais, Reais propriedades, operaes, representao geomtrica. 2) Equaes e inequaes: 1 grau, 2 grau, exponencial, logartmica, trigonomtrica. 3) Funes: funo polinomial do 1 grau, funo polinomial do 2 grau, funo exponencial, funo logartmica, funes trigonomtricas. 4) Trigonometria: tringulo retngulo, tringulos quaisquer, ciclo trigonomtrico, relaes entre arcos, equaes e inequaes. 5) Sequncias numricas: progresso aritmtica (PA) e progresso geomtrica (PG). 6) Matriz, determinante e sistemas lineares. 7) Anlise Combinatria. 8) Probabilidade. 9) Estatstica. 10) Matemtica Financeira: juros simples e compostos, descontos, taxas proporcionais; razo e proporo, regra de trs, porcentagem, taxas de acrscimo e decrscimos, taxa de lucro ou margem sobre o preo de custo e sobre o preo de venda. 11) Raciocnio lgico. 12) Aplicao dos contedos acima listados em situaes cotidianas. INFORMTICA Contedos: 1) Informtica em Geral: conceitos. 2) Perifricos de um Computador. 3) Hardware. 4) Software. 5) Utilizao do Sistema Operacional Windows 07. 6) Configuraes Bsicas do Windows 07. 7) Aplicativos Bsicos (bloco de notas, calculadora, Paint, WordPad). 8) Instalao, configurao e utilizao: Processador de Textos Microsoft Word (a partir da verso 2000) e Planilha Eletrnica Excel (a partir da verso 2000). 9) Recursos Bsicos e utilizao do Adobe Reader (a partir da verso Adobe Reader 7.0). 10) Configurao de Impressoras. 11) Noes bsicas de Internet (Internet Explorer a partir da verso 6.0). 12) Noes bsicas de Correio Eletrnico Outlook. Referncias Bibliogrficas: - ADOBE READER. Ajuda do Adobe Reader (Ajuda eletrnica integrada ao Programa Adobe Reader). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Internet Explorer (Ajuda eletrnica integrada ao Programa Internet Explorer). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Excel (Ajuda eletrnica integrada ao Programa MS Excel). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Word (Ajuda eletrnica integrada ao Programa MS Word). - MICROSOFT CORPORATION. Ajuda do Microsoft Windows 07 (Ajuda eletrnica integrada ao MS Windows 07). - MICROSOFT PRESS, Dicionrio de Informtica. Traduo de Valeria Chamon. Campus. - NORTON, Peter. Introduo Informtica. Makron Books. - VELLOSO, Fernando de Castro. Informtica: conceitos bsicos. Campus. - Manuais e apostilas de referncia do Pacote Office e ajuda on-line (help).
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LEGISLAO, CONHECIMENTOS GERAIS E ESPECFICOS Contedo 1 - Conhecimentos Gerais: Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. Contedo 2 Legislao e Conhecimentos Especficos: 1) Noes bsicas de contabilidade: escriturao de fatos contbeis, receitas, despesas, ativo, passivo, patrimnio lquido. Provises de despesas a pagar. Elaborao do livro caixa: entradas e sadas de numerrios. Elaborao do fluxo de caixa. 2) Conhecimentos sobre: Lei Oramentria Anual: previso, execuo e controle; exerccio financeiro; crditos adicionais; receita e despesa pblica; Fases da despesa Pblica. Receitas e despesas extra-oramentrio. Anlise do Balano Financeiro e Oramentrio. 3) Sistema Tributrio Nacional: impostos, taxas e contribuio de melhoria, impostos municipais; repartio das receitas tributrias. 4) Sistema Tributrio Municipal. 5) Sistema de controle interno. 6) Conhecimentos sobre conciliao bancria - cheques e documentos bancrios. 7) Ttulos de crdito (cheque, nota promissria, duplicata) 8) Legislao. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil. Com as Emendas Constitucionais. (Dos Direitos e Garantias Fundamentais - Art. 5 a 11. Da nacionalidade Art. 12 e 13. Da Organizao do Estado - Art. 29 a 41. Da Organizao dos Poderes - Art. 59 a 83. Da Tributao e Oramento, Da Ordem Econmica e Financeira - Art. 145 a 183). - BRASIL. Lei n 8.429, de 2 de junho de 1992 e alteraes. Lei de Improbidade Administrativa. - BRASIL. Lei n 5.172, de 25 de outubro de 1966 e alteraes. Cdigo Tributrio Nacional. - BRASIL. Lei Complementar n 101, de 4 de maio de 2000 e alteraes. Estabelece normas de finanas pblicas voltadas para a responsabilidade na gesto fiscal e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993 e alteraes. Institui normas para licitaes e contratos da Administrao Pblica e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 8.883, de 08 de junho de 1994, retificada. Altera dispositivos da Lei n 8.666, de 21 de junho de 1993, que regulamenta o art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, institui normas para licitaes e d outras providncias. - BRASIL. Lei n 10.520, de 17 de julho de 2002 e alteraes. Institui, no mbito da Unio, Estados, Distrito Federal e Municpios, nos termos do art. 37, inciso XXI, da Constituio Federal, modalidade de licitao denominada prego, para aquisio de bens e servios comuns, e d outras providncias. - BRASIL Lei n 4.320, de 17 de maro de 1964 e alteraes e legislao complementar. Estatui Normas Gerais de Direito Financeiro para elaborao e controle dos oramentos e balanos da Unio, dos Estados, dos Municpios e do Distrito Federal. - CACHOEIRA DO SUL. Lei Orgnica do Municpio e emendas. - CACHOEIRA DO SUL. Lei n 2751, de 21 de novembro de 1994 e alteraes. Estatuto e o Regime Jurdico dos Servidores do Municpio. - CACHOEIRA DO SUL. Lei n 2769, de 28 de dezembro de 1994 e alteraes. Cdigo Tributrio Municipal. - CACHOEIRA DO SUL. Resoluo n 16/91, de 08 de dezembro de 1991 e alteraes. Regimento Interno da Cmara.
- ASSAF NETO, Alexandre. Estrutura e Anlise de Balanos: um enfoque econmico-financeiro. Atlas. - BOTELHO, Milton Mendes. Manual de Controle Interno: teoria e prtica um enfoque na administrao pblica municipal.

Juru. KOHAMA, Heilio. Balanos Pblicos: teoria e prtica. Atlas. MACHADO JNIOR, J. Teixeira. REIS, Heraldo da Costa. A Lei 4.320 comentada. Ed. Rio de Janeiro, IBAM. MARION, Jos Carlos. Anlise das Demonstraes contbeis: contabilidade empresarial. Atlas. MARION, J.C. Contabilidade Empresarial. Atlas. MANUAL DE RECEITA NACIONAL: Aplicado Unio, aos Estados, ao Distrito Federal e aos Municpios a partir da elaborao e execuo da lei oramentria de 2009. 1 Edio. Portaria Conjunta STN/SOF n 3, de 2008. - RIBEIRO, O. M. Contabilidade Geral Fcil. Saraiva. - Manuais e livros diversos sobre os contedos indicados.
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Para o cargo da TABELA C - MOTORISTA PORTUGUS Contedos: 1) Compreenso e interpretao de textos: ideia central e inteno comunicativa; significado contextual de palavras e expresses. 2) Ortografia. 3) Acentuao grfica. 4) Pontuao. 5) Emprego e flexo de substantivos, adjetivos, artigos e pronomes. 6) Emprego e flexo de verbos regulares. 7) Concordncia nominal e verbal. 8) Termos da orao.

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MATEMTICA Contedos: 1) Conjuntos Numricos: Naturais e Inteiros: propriedades, operaes, divisibilidade, nmeros primos, fatorao, mximo divisor comum, mnimo mltiplo comum. Racionais, Irracionais e Reais propriedades, operaes, representao geomtrica. 2) Equaes e inequaes: 1 grau, 2 grau. 3) Sistemas lineares do 1 grau. 4) Unidade de medida: comprimento, rea, volume, capacidade, massa, tempo. 5) Probabilidade. 6) Funes: polinomial do 1 e 2 grau. 7) Raciocnio lgico. 8) Aplicao dos contedos acima listados em situaes cotidianas. LEGISLAO, CONHECIMENTOS GERAIS E ESPECFICOS Contedo 1 - Conhecimentos Gerais: Conhecimentos sobre cidadania e conscincia ecolgica. Contedo 2 Legislao e Conhecimentos Especficos: 1) Legislao (Cdigo de Trnsito Brasileiro, seu regulamento e Resolues do CONTRAN). 2) Conhecimento terico de primeiros socorros, restrito apenas s exigncias do CONTRAN ou rgo regulamentador de trnsito. 3) Direo defensiva. 4) Conhecimentos de mecnica. Referncias Bibliogrficas: - BRASIL. Constituio da Repblica Federativa do Brasil - Com as Emendas Constitucionais. (Dos Direitos e Garantias Fundamentais - Art. 5 a 11. Da nacionalidade Art. 12 e 13. Da Organizao do Estado - Art. 29 a 41. Da Organizao dos Poderes Art. 44 a 75). - CACHOEIRA DO SUL. Lei Orgnica do Municpio e emendas. - CACHOEIRA DO SUL. Lei n 2751, de 21 de novembro de 1994 e alteraes. Estatuto e o Regime Jurdico dos Servidores do Municpio. - CACHOEIRA DO SUL. Resoluo n 16/91, de 08 de dezembro de 1991 e alteraes. Regimento Interno da Cmara. - BRASIL. Lei n 9.503/97 e alteraes - Institui o Cdigo de Trnsito Brasileiro. Legislao complementar atualizada at a publicao do presente edital. - Manuais, livros ou revistas sobre os contedos indicados.

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ANEXO II - CONCURSO PBLICO REQUERIMENTO DE RECURSO - CAPA

CONCURSO PBLICO (nome do rgo e cidade): ________________________________________________ NOME: ___________________________________________________________________________________ CARGO: _________________________________________________________________________________ N de INSCRIO:____________________________________

TIPO DE RECURSO - (Assinale o tipo de Recurso) ( ( ( ( ) ) ) ) CONTRA INDEFERIMENTO DE INSCRIO CONTRA GABARITO DA PROVA ESCRITA CONTRA RESULTADO PROVA ESCRITA CONTRA RESULTADO PROVA PRTICA Ref. Prova Escrita N da questo: ________ Gabarito Preliminar/Oficial: ___ Resposta Candidato: ___

INSTRUES: Entregar o recurso no Protocolo Geral da Cmara de Vereadores, localizada Rua 07 de Setembro, n 1.078, Cachoeira do Sul/RS, das 9h s 11h15min e das 14h s 17h, no prazo marcado por Edital. Cada recurso conter: uma Capa; um Formulrio para cada questionamento. Datilografar, digitar ou escrever em letra de forma (clara e legvel), de acordo com as especificaes estabelecidas no Edital; Identificar-se apenas na Capa do Recurso; Apresentar fundamentao lgica e consistente. Reproduzir a quantidade necessria. Preencher em letra de forma ou digitar e entregar este formulrio em 02 (duas) vias, uma via ser devolvida como protocolo.

Data: ____/____/____

Assinatura do candidato

Assinatura do Responsvel p/ recebimento

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CONCURSO PBLICO - EDITAL DE CONCURSO N 001/2012 RECURSO ADMINISTRATIVO Se for recurso de gabarito, indicar o n da questo: _____________________________________. Justificativa do candidato Razes do Recurso ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________

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ANEXO III REQUERIMENTO PESSOAS COM DEFICINCIA Concurso Pblico: __________________________ Municpio/rgo: __________________________________ Nome do candidato: _________________________________________________________________________ N da inscrio: __________________ Cargo: ___________________________________________________ Vem REQUERER vaga especial como PESSOA COM DEFICINCIA, apresentou LAUDO MDICO com CID (colocar os dados abaixo, com base no laudo): Tipo de deficincia de que portador: __________________________________________________________ Cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena CID: ______________________________ Nome do Mdico Responsvel pelo laudo: ______________________________________________________ (OBS: No sero considerados como deficincia os distrbios de acuidade visual passveis de correo simples do tipo miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres).

Dados especiais para aplicao das PROVAS: (marcar com X no local caso necessite de Prova Especial ou no. Em caso positivo, discriminar o tipo de prova necessrio).
( ) NO NECESSITA DE PROVA ESPECIAL e/ou TEMPO ADICIONAL e/ou TRATAMENTO ESPECIAL ( ) NECESSITA DE PROVA ESPECIAL e/ou TEMPO ADICIONAL e/ou TRATAMENTO ESPECIAL (Discriminar abaixo qual o tipo de prova necessrio e/ou tratamento especial) _________________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________________________

obrigatria a apresentao de LAUDO MDICO com CID. No caso de pedido de tempo adicional, obrigatrio PARECER justificando sua necessidade junto a esse requerimento.

(Datar e assinar)

________________________________________________ Assinatura

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ANEXO IV
REQUERIMENTO DE ISENO DE PAGAMENTO DE TAXA DE CONCURSO PBLICO DOADOR DE SANGUE

Concurso Pblico: Edital n:___________________________________________________________________ Nome do candidato: ________________________________________________________________________ Cargo: ___________________________________________________________________________________ N Inscrio: ______________________________

Vem requerer iseno de pagamento de taxa de inscrio do concurso pblico, prevista na Lei Municipal n 3.221/2000, conforme atestado, em anexo, fornecido pelo Banco de Sangue e/ou Hospital.

(Datar e assinar)

________________________________________________ Assinatura

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ANEXO V MODELO DE PROCURAO

Eu, _______________________________________________________________________, Carteira de Identidade n ________________, residente e domiciliado na rua _______________________________, n _________, ap. ______________, no bairro _______________, na cidade de ____________________________, nomeio e constituo ____________________________________________________, Carteira de Identidade n _______________, como meu procurador, com poderes especficos para realizar inscries/interpor recursos, no Concurso Pblico Edital n ______, para o cargo de _____________________, realizado pela ________________.

Cmara de Vereadores de Cachoeira do Sul, _____ de ________________ de 2012.

Assinatura do Candidato

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