I.

MUNICIPALIDAD DE CORONEL DIRECCION SALUD MUNICIPAL

BASES LLAM ADO CONCURSO PUBLICO DE ANTECEDENTES

CATEGOR A

B:

PSICOLOGO

PSICOLOG A
YOBILO

44

horas

CESF AM

PERFIL DEL CARGO: Psiclog@ con conocimientos tericos y prcticos en Salud Familiar, experiencia en APS, con capacitacin en el rea clnica, proactiva, espritu de colaboracin, con capacidad organizativa.

REQUISITOS P ARA EL DESEMPEO DEL CARGO .

1. REQUISI TO S GENER ALES. Establecidos en la Ley 19.378, Estatuto de Atencin Primar ia de Salud Municipal.

a)

Ser Ciudadano. En casos de excepcin, determinados por la com isin concursos, establecida en el Art. 35 de la Ley 19.378, podr n ingresar prof esionales extranjeros que posean t t ulo legalment e reconocido. En todo caso en igualdad de condiciones se pref erir a los prof esi onales chilenos.

b)

Haber cumplido con la Ley de Reclutamiento y Movilizacin, cuando f uere procedente.

c) Tener salud compat ible con el cargo. d) No estar inhabilitado o suspendido en el ejercicio de f unciones o cargos pblicos, ni hallarse condenado o som etido a pr oceso por resolucin ejecutor iada por crimen o simple delito. e) No haber cesado en algn cargo pblico por calif icacin def iciente o medida disciplinar ia, aplicada en conf ormidad a las normas de la Le y 18.834, Estatuto administrativo, a menos que hayan transcurrido cinco aos o ms desde el trmino de los ser vicios. f) No estar af ecto a inhabilidades e incomp atibilidades establecidas en la Ley 18.695. y art. 56 Ley 19.653.

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2-

REQUISI TO S ESPECIFICOS. Est ablecidos en la Ley 19.378. Estar en posesin del t t ulo de Psiclog o o Psicloga segn lo dispuesto en la Ley 19.378, Estat uto de Atencin Pr im aria de S alud Municipal.

3.-

DOCUMENTOS A PRESENTAR: Carta post ulacin dir igida al Seor Alcalde de la Comuna .

Curr culum Vitae. Certif icado de t t ulo original. Se recepcionar f otocopia, la que ser cotejada con t tulo original al momento de recepcin de la postulacin en la Of icina de Partes de la DAS. Declaracin Jurada simple, que acredite lo establecido en las letras d) , e) y f ) del punto N 1 de las Bases.(se entregar f ormato) Certif icado de Salud Compat ible con el cargo, extendido por prof esional mdico. (Fotocopia) Certif icado de Situacin Mili tar al da, en el caso de post ulante varn. (f otocopia) Fotocopia Cdula de Identidad, por ambos lados o Registro Electoral. Certif icados que acrediten experiencia laboral pblica si la tuvier e, emitidos por Of icinas de Personal. (f otocopia) Certif icados que acrediten desempeo en cargos de responsabilidad (Jef atura, Encargado, etc.) en establecimientos de salud pblica, emit idos por jef atura superior. (f otocopia) Certif icados que acr editen capacitacin, si la tuviere. (f otocopia)

4.-

ANTECEDENTES A EV ALU AR: Los postulantes sern evaluados en los siguientes rubros, para lo cual debern presentar las certif icaciones y antecedentes corr espondientes : Experi encia Laboral. Antecedentes de Desempeo en Cargos de Jefat ura. Acti vidades de Capacitacin. Entrevist a Personal.

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TABL A DE PO NDERACION RUBRO Experi encia Laboral Desempeo Jefatura Capacitacin Entrevist a Personal TO TAL 30 40 100 Cargos PUNTAJE 20 de 10

La Comisin se reserva el derecho a def inir el nmero de postulantes que pasarn a la f ase de entrevista, dependiendo del nmero de postulaciones que se hayan presentado y l os punt ajes que hayan alcanzado .

FECH A DE PUBLICACIN : La publicacin del llamado a concurso pblico se ef ectuar en un diario de circulacin regional, una vez aprobadas las bases por el Concejo Municipal.

El perodo de postulacin se inicia el da 12 de diciembre de 2011 y se extiende hasta el 10 de enero de 2012.

ENTREG A DE BASES Las Bases se encontrarn a disposicin de los interesados (as) en la pgina web de la Municipalidad de Coronel y en la Direccin de Salud a partir del da siguiente a la publicacin en el diario.

RECEPCION DE ANTECEDENTES Y PLAZOS Los antecedentes debern entregarse en sobre cerrado, indicando en su exterior el cargo al cual postul a, nombre y cdula de identidad, previo cotejo del certificado de ttulo por la funcionaria de la Oficina de Partes de la DAS.

El lugar de recepcin de los antecedentes es la Direccin de Salud Municipal, ubicada en Paso Seco Sur 110 Coronel, de lunes a viernes, en horario de 9:00 a 13:00 horas, desde el da de la publicacin y hasta las 13:00 hrs. del da 10 de enero de 2012.

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SELECCIN Y NOTIFICACION La comisin concurso propondr al seor Alcalde una terna con los postulantes que hubieren obtenido los puntajes ms altos, adjuntando los antecedentes de cada uno de ellos. El Alcalde seleccionar al postulante que ocupar cada cargo en concurso.

El postulante selec cionado ser notificado por escrito, el que deber manifestar su aceptacin tambin por escrito.

Luego de lo anterior, el postulante seleccionado deber presentarse en la Direccin de Salud Municipal, en el plazo que se le indique, con los documentos originales que acrediten el cumplimiento de los antecedente s presentados en la postulacin, acompaando los documentos originales que acrediten el cumplimiento de los requisitos exigido s por la Ley 19.378, en un plazo que se le indique, si as no lo hiciere, la autoridad podr nombrar a otro postulante.

RESOLUCION El concurso se resolver el 2 7 de enero de 2012 y los resultados se publicarn en la pgina web del Municipio.

ASUNCION DEL CARGO: El cargo ser asumido a contar del 01 de febrero de 2012.

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DECLARACION: El concurso ser declarado desierto solamente por falta de postulantes idneos, entendindose por ello, si ninguno de los postulantes cumple con los requisitos establecidos para el cargo.

NO

SE

ADICIONARN

ANTECEDENTES

UNA

VEZ

ENTREGADA

LA

POSTULACION.

NO SE RECEPCIONARAN ANTECEDENTES UNA VEZ CONCLUIDO EL PLAZO DE RECEPCION DE ANTECEDENTES.

CONSULTAS Las consultas podrn hacerse al Departamento de Recursos Humanos de la Direccin de Salud Municipal o al fono 2754956 2753844 2752980 2754039.

COMISION CONCURSO.

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PONDERACION DE ANTECEDENTES

1.

EXPERI ENCI A L AB OR AL : PU NT AJ E M AX IM O 2 0 P UNT O S

Def in i da c om o des e m peo e n c ar g o d e Ps ic l og o o Ps ic lo ga , e n c a l i d ad de c on tr at o i nd ef i n i do , p l a zo f ij o (c on tr at a), r e em pl a zo , s u pl e nt e u h on or ar ios , l a q ue s er v al or a da s e g n l o s i gu i e nt e: 5 p u nt os por a o , s e v a lor ar u n m n im o de 6 m es es c o n l a m itad d e l p u nt aj e as ig n ad o a u n a o.

2.

DESEMPEO EN C ARGOS DE JEF ATURA: P UNT AJ E M AX IM O 1 0 P UNT O S

S e e v al u ar e l d es em pe o e n c ar gos t a l es c om o J ef e de Pr ogr am a, Sa l u d Fam il i ar , J ef e de Sec t or C es f am , J ef e S om e , E n c arg a d os d e S u bpr o gram a, J ef es d e S er v ic i os . S e ot or gar 4 p u nt os p or a o , v a lo ra n do un m n im o d e 6 m es es , o to rg nd os el e pu n taj e pr op or c i on a l.

3.

C AP ACI TACION : PU NT AJ E M AX IM O 3 0 P UNT O S

S e e va l u ar n los c ur s os d e c ap ac it ac i n en t em as pe rti nen te s en re l ac i n a l nm er o de h or as d e d urac i n, va l or an d o en es pec i a l a qu e l los ref er id os a S a l ud Fam il i ar y r e a c l nic a La p e rtin en c ia s e r ev a lua da po r l a co mi si n. T em as de l m b it o d e l a S a lu d Fam i l iar Has ta 16 h or as S up er i or a 1 6 y h as ta 24 hor as S up er i or a 2 4 y h as ta 44 hor as S up er i or a 4 4 Ps ic o l o g a C l n ic a Has ta 16 h or as . S up er i or a 1 6 y h as ta 32 hor as . S up er i or a 3 2 h or as

1 2 3 4

p t. p ts . p ts . p ts .

1 pt . 2 pts . 3 pts .

4.

ENTREVISTA PERSON AL : P UNT AJ E M AX IM O 4 0 P UNT O S

Es t e as p ec t o s er e v a lu a do por c ad a m ie m bro de la Com is i n , q ui e nes p odr n as ig n ar d e 1 a 40 p un t os . El pu n taj e f i n a l res ul t ar de l prom ed i o d e l p un t aj e as ig n ad o p or c a da un o d e l os m i em bros d e l a c om is i n.

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DECLARACION JURADA SIMPLE

1) Para los efectos previstos en el Artculo 13, Nmero 5 y 6 de la Ley 19.378, que establece el Estatuto de Atencin Primaria de Salud Municipal, declaro bajo juramento:

No estar inhabilitado o suspendido en el ejercicio de funciones o cargos pblicos, ni hallarme condenado o sometido a proceso por resolucin ejecutoria por crimen o simple delito. No haber cesado en el cargo pblico por calificaciones deficiente o medida disciplinaria, aplicada en conformidad a las normas de la Ley 18.834, Estatuto Administrativo.

2) Declaro adems no estar afecto a las inhabilidades e incompatibilidades administrativas establecidas en el Artculo 56 de la Ley 19.653, sobre Probidad Administrativa, aplicada a rganos de la Administracin del Estado.

NOMBRE: _______________________________________________________________

RUN:

_______________________________________________________________

DOMICILIO: ______________________________________________________________ ______________________________________________________________

________________________________ FIRMA

Coronel, ___________________