ESTATUTO DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA TITULO I DISPOSICIONES FUNDAMENTALES CAPITULO UNICO Art. 3.

- El propsito permanente de la Universidad se expresa en: a) La formacin integral de profesionales, cientficos y humanistas en las diversas disciplinas. b) La realizacin de investigaciones cientficas de carcter fundamental y aplicado; e l rescate, la modernizacin, la creacin y el desarrollo de tecnologas para impulsar la independenc ia tecnolgica nacional. c) La permanente interaccin con la sociedad, mediante la extensin, difusin y proyec cin de la Universidad al pueblo y, dialcticamente, el examen de los problemas del pas en la comunidad un iversitaria. Art. 7.- Los fines de la vida institucional son: a) Propiciar el sentido creador, las potencialidades artsticas, el pensamiento crt ico y la capacidad de investigacin de los integrantes en todos los campos de la cultura, orientados al conocimiento de la realidad nacional y latinoamericana en particular, al desarrollo de la base material, del dominio del medio fsico y de la productividad de las fuerzas productivas. b) Estudiar y enjuiciar libremente la problemtica nacional e internacional. c) Ensear las disciplinas tericas y prcticas, fundamentales y aplicadas, que sean n ecesarias para la formacin integral de los profesionales y cientficos en las diversas especialidades . d) Preparar y formar ntegramente a los profesionales y cientficos, de acuerdo con los requerimientos de una estructura productiva y distributiva que satisfaga las necesidades colectivas y personales, materiales y espirituales de los habitantes de los pueblos del Per a fin de contribuir a la tr ansformacin y progreso social, la independencia cientfica y tecnolgica y la soberana sobre sus recursos. e) Preparar y capacitar permanentemente a los cuadros de enseanza, investigacin, e xtensin y proyeccin de la comunidad universitaria. f) Interactuar con las comunidades locales y las instituciones sociales para la realizacin de la enseanza y la investigacin, preferentemente con aquellas vinculadas a la transformacin de la pro duccin y los servicios sociales. g) Promover el intercambio cultural con instituciones nacionales e internacional es con el objetivo de plantear soluciones a los problemas regionales, nacionales y latinoamericanos; participar y fomentar la solidaridad entre los oprimidos y explotados; y h) Desarrollar una firme conciencia en la defensa del patrimonio histrico-cultura l de nuestro pueblo y de sus recursos naturales y productivos; impulsar el desarrollo de las fuerzas producti vas, de nuevas relaciones sociales y las potencialidades de crecimiento autnomo, en la forja de una socieda d sin explotados ni explotadores, justa, independiente, soberana y no-alineada. Art. 9.- Los locales universitarios sern utilizados para el cumplimiento de sus f ines y dependen del Rector y Decanos de las Facultades; en caso de dao a los mismos o a sus instalaciones, el rector, los decanos, los presidentes de los gremios o cualquier otro miembro de la universidad puede inte

rponer denuncia documentada conforme a la ley. - 2 La Asamblea Universitaria, a propuesta de la Comisin Universitaria Amplia, ratifi ca anualmente el reglamento de uso y conservacin de edificios e instalaciones. TITULO II GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD CAPITULO I GENERALIDADES Art. 13.- La Universidad Nacional de Ingeniera funda su gobierno en la participac in democrtica de la comunidad universitaria y est basado en lo establecido en la ley y en el presente estatuto y en sus respectivos reglamentos. Los organismos de gobierno de la universidad estn constituidos por dos tercios de profesores y/o graduados (comprendiendo en esta denominacin a las autoridades, universitarias) y un tercio de estudiantes. Art. 14.- Los rganos de gobierno de la universidad son: a) La Asamblea Universitaria. b) El Consejo Universitario. c) El Consejo de Facultad. Art. 15.- Las autoridades de la universidad son: a) El rector. b) El primer Vicerrector y el segundo Vicerrector. c) Los decanos de Facultades. CAPITULO IV RECTOR Art. 48.- El rector en su calidad de autoridad universitaria de mayor jerarqua es el representante legal de la Universidad. Convoca y preside las reuniones de la Asamblea Universitaria, del C onsejo Universitario y de la Comisin Universitaria Amplia. CAPITULO VI CONSEJO DE FACULTAD Art. 66.- El Consejo de Facultad es rgano de gobierno, de direccin, de promocin y d e ejecucin de la Facultad. Art. 67.- El Consejo de Facultad est integrado por: a) El decano, quien lo preside. b) Los representantes de los profesores, en nmero de doce. - 3 c) Los representantes de los estudiantes, que constituyen el tercio del nmero tot al de los miembros del Consejo. d) Un representante de los graduados en calidad de supernumerario con derecho a voz y voto. y e) El secretario de la Facultad, con derecho a voz. El presidente del Centro de Estudiantes de la Facultad es invitado permanente al Consejo de Facultad, con derecho a voz. Art. 68.- La representacin de los profesores est constituida por seis profesores p rincipales, tres profesores asociados y tres profesores auxiliares. Sern elegidos por los profesores ordinari os de su respectiva categora que pertenecen a la Facultad, de entre aquellos que son a tiempo completo o dedi cacin exclusiva. El mandato es de tres 3 aos. El sistema electoral es de lista incompleta. Art. 69.- La representacin de los alumnos es elegida por los estudiantes de la Fa

cultad de entre aquellos que cumplan con los requisitos establecidos por la Ley. Su mandato dura un ao. Art. 70.- El representante de los graduados y/o titulados es elegido por todos l os que figuran en el padrn oficial de graduados y/o titulados de la Facultad de entre aquellos que no sean profesores ordinarios. Dicho padrn deber ser aprobado por el Consejo de la Facultad respectiva. Su mandato dura un ao. Art. 71.- El Consejo celebrar sesiones por lo menos una vez cada dos semanas. Art. 72.- Son atribuciones y obligaciones del Consejo de Facultad: a) Aprobar y modificar el reglamento de la Facultad. b) Elegir al decano, pronunciarse sobre su renuncia y declarar la vacancia del c argo. c) Autorizar las licencias solicitadas por el decano, los profesores y los traba jadores administrativos. d) Elaborar los planes de estudio y proyectos de investigacin, proyeccin social, e xtensin universitaria y produccin de bienes y servicios. e) Aprobar y coordinar los currculos de formacin profesional, de segunda especiali zacin y de Postgrado. f) Organizar cursos y seminarios de perfeccionamiento y actualizacin. g) Coordinar con las otras Facultades el establecimiento de convenios de mutua c olaboracin. h) Cuidar que el dictado de los cursos sea desarrollado por especialistas. Las e xcepciones se indicarn en el Reglamento. i) Fijar el nmero y dedicacin de profesores, de jefes de prctica y ayudantes alumno s y coordinar con el Consejo Universitario el cumplimiento de las mismas. j) Proponer al Consejo Universitario la convocatoria a concurso de plazas, ascen sos, nombramientos, ratificaciones y contrataciones de docentes; realizar la evaluacin correspondient e y elevarla al Consejo Universitario. k) Organizar la Facultad de la manera ms conveniente para el cumplimiento de sus fines, en concordancia con lo especificado en el presente Estatuto. l) Nombrar los cargos acadmicos, administrativos y tcnicos de la estructura de fun cionamiento de la Facultad. - 4 m) Proponer al Consejo Universitario la creacin, fusin, desdoblamiento o supresin d e unidades acadmicas de Facultad. n) Proponer al Consejo Universitario acuerdos y convenios con universidades naci onales y extranjeras y otras instituciones. o) Formular el proyecto de presupuesto de la Facultad y proponerlo oportunamente al Consejo Universitario. p) Sancionar a sus miembros de acuerdo al reglamento de la Facultad, y q) Las dems que la sealen en el presente Estatuto y los reglamentos respectivos. Art. 73.- Para facilitar el gobierno de la Facultad y para el mejor cumplimiento de sus fines, el Consejo de Facultad podr designar comisiones permanentes o especiales que rendirn cuenta acer ca de las tareas que les hayan sido encomendadas. Al inicio del perodo acadmico designar la comisin de ev aluacin acadmica encargada de administrar la encuesta de enseanza y aprendizaje. CAPITULO VII DECANO

Art. 74.- El decano es el representante legal de la Facultad, convoca y preside las sesiones del Consejo de Facultad. En ausencia del decano, preside el Consejo el profesor principal ms ant iguo en la categora, miembro del Consejo. Art. 75.- Para ser elegido decano se requiere: a) Ser profesor principal en su Facultad, con no menos de tres aos en la categora. b) Tener cuando menos diez aos en la docencia dentro de la Universidad Nacional d e Ingeniera, de los cuales tres aos deben haber sido a tiempo completo o a dedicacin exclusiva. c) Tener el grado de Doctor o ttulo profesional, cuando en el pas no se otorgue aq uel grado acadmico en su especialidad; y d) Tener menos de 70 aos de edad. Art. 76.- El decano es elegido para un perodo de tres aos y puede ser reelegido po r una sola vez para el perodo inmediato siguiente, mediante el voto de por lo menos dos tercios del tota l de miembros del Consejo de Facultad. En caso de no ser reelegido puede presentarse a la eleccin de decano despus de dos aos de vencido su mandato. Art. 77.- El cargo de decano exige tiempo completo y a su solicitud, pasa automti camente a dedicacin exclusiva. Art. 78.- Son atribuciones y obligaciones del decano: a) Velar por el cumplimiento de los acuerdos del Consejo de Facultad. b) Velar por el cumplimiento del Estatuto, de los reglamentos y, en particular, en lo que concerniente a los planes de la Facultad. c) Dirigir las actividades de la Facultad de acuerdo con lo establecido en el re glamento, cuidando de asesorarse legalmente. - 5 d) Velar por el cabal cumplimiento de los planes de estudio y de los proyectos d e investigacin, proyeccin social, extensin y produccin de bienes y servicios. e) En los rganos que preside, en los casos de empate, tendr voto dirimente. f) Refrendar, conjuntamente con el rector y el secretario general de la Universi dad, los diplomas conferidos por el Consejo Universitario; y g) Las dems que le otorgan el presente Estatuto y el reglamento general y los reg lamentos respectivos. CAPITULO IV PERSONAL ADMINISTRATIVO Art. 100.- Son derechos del personal administrativo: a) Hacer carrera pblica teniendo en cuenta los ttulos adquiridos, estudios realiza dos, experiencia, evaluacin de la actividad laboral, cargo que desempea y el tiempo de servicios, sin discrim inacin poltica, religiosa, econmica, racial o de sexo, ni de cualquier otra ndole. b) Recibir menciones, distinciones y estmulos de la Universidad de acuerdo a sus mritos personales. c) Conocer todo proceso referente a evaluacin, promocin o ascenso, distinciones, e stmulo, capacitacin, sanciones disciplinarias y cualquier otro que le involucre; para lo cual la Univ ersidad har la publicacin respectiva en el primer rgano oficial institucional. d) Hacer uso de los derechos de sindicalizacin y de huelga, as como tambin el de As ociacin, de acuerdo a la Constitucin del Estado.

e) Recibir subvenciones por movilidad, vacaciones, racionamiento, fiestas patria s, escolaridad y Navidad. Asimismo, participacin en la produccin de bienes y prestacin de servicios y recibir adelanto de beneficio de su compensacin por tiempo de servicios, exclusivamente con fines de vivienda prop ia. f) Participar en comisiones a travs de organizacin gremial en la coordinacin para l a elaboracin o modificacin de reglamentos, escalafn, concursos. etc. g) Solicitar y recibir capacitacin a travs de los programas que d la Universidad, c omo medio para mejorar el servicio e impulsar su ascenso en la carrera; administrativa. h) Reclamar ante las instancias administrativas de la Universidad y eventualment e ante organismos del Estado, sobre las decisiones que afecten sus derechos. i) Recibir los beneficios de bienestar que brinda la Universidad. j) Desarrollar sus labores en un ambiente de respeto mutuo, de acuerdo a los reg lamentos de organizacin, funciones y responsabilidades de la dependencia a la que pertenece y en base a u n plan de trabajo, en cuya elaboracin haya participado de acuerdo a su nivel de preparacin y responsabilidad en el cargo. k) Acumular a su tiempo de servicios hasta cuatro (4) aos de estudios universitar ios en el caso de los profesionales con ttulo o grado universitario, al cumplir quince (15) aos de servi cios efectivos los varones y doce y medio (12.5) las mujeres; siempre que estos servicios no sean simultneos c on otros prestados al sector pblico y los beneficiarios pertenezcan al rgimen de las pensiones civiles d el Estado. l) Trabajar con las condiciones de salud y seguridad necesarias para la activida d que desarrolla. - 6 m) No ser trasladado a otra entidad pblica sin su consentimiento, ni arbitrariame nte a otra dependencia interna. n) No ser modificado su horario sin su consentimiento; o) Recibir de la Universidad la diferencia entre lo que corresponde percibir y l o que paga la Seguridad Social, subvencionando al trabajador docente y no docente en casos de licencia por enfer medad; y p) Todos los dems que les confiere la ley y los reglamentos. CAPITULO III PRE-DOCENCIA ORDINARIA Art. 170.- La Pre-docencia es el antecedente requerido para ingresar a la docenc ia ordinaria e incluye: a) Jefe de Prctica A, b) Jefe de Prctica B, y c) Ayudante Alumno. Art. 171.- Para ser Jefe de Prctica A, se requiere tener el grado de Bachiller, c umplir los requisitos adicionales que seale la Facultad y haber ganado el concurso pblico de mritos respe ctivo. Art. 172.- Para ser Jefe de Prctica B, se requiere haber egresado satisfactoriame nte de una Facultad o especialidad, cumplir los requisitos adicionales que seale la Facultad y haber ga nado el concurso pblico de mritos correspondiente. Art. 173.- Para ser Ayudante-alumno se requiere ser alumno regular de la univers idad, tener aprobado el 8vo.

ciclo o el 4to. ao de estudios y haber ganado el concurso interno de mritos. CAPITULO V PROFESORES CONTRATADOS Art. 176.- Profesores contratados son aquellas personas de reconocido prestigio acadmico o profesional que, bajo contrato suscrito con la Universidad por un plazo de determinado, realizan labores de la carrera docente. En el contrato suscrito debe sealarse en forma expresa: funciones, deberes, derec hos, plazos, categoras, dedicacin horaria, haberes y otros que seale el Reglamento General. Los profesores contratados lo son por el plazo de un (1) ao, al trmino del cual ti enen derecho a concursar para los efectos de su admisin a la carrera docente ordinaria. - 7 En casos excepcionales, sealados por el Reglamento General, los contratos se renu evan ao por ao, hasta tres (3) veces consecutivas. CAPITULO VII DERECHOS DE LOS DOCENTES Art. 178.- Los docentes universitarios tienen derecho: a) A la promocin y al ascenso en la docencia. b) A la participacin en el gobierno y la conduccin de la Universidad. Los represen tantes docentes ante los rganos de gobierno de la Universidad gozan de inmunidad en el cumplimiento del ca rgo, sin transgredir los derechos de los dems miembros de la Universidad. c) A la libre asociacin con fines universitarios y profesionales. d) A gozar del ao sabtico. Este beneficio lo gozarn los profesores asociados y prin cipales, por un ao, perodo prorrogable brevemente en caso de ser necesario para la terminacin de la in vestigacin realizada. e) A cuatro aos adicionales de abono al tiempo de servicios por concepto de forma cin acadmica o profesional, siempre que en ellos no se haya desempeado otra funcin pblica y se per tenezca al rgimen legal de las pensiones civiles del Estado. El beneficio se hace efectivo al cump lirse quince (15) aos de servicios docentes. f) A vacaciones pagadas de sesenta das anuales. g) A ser declarado en misin oficial por la Universidad. h) A licencia sin goce de haber, a su solicitud. En el caso de mandato legislati vo o municipal; y forzosa en el caso de ser nombrado ministro de estado, as como en los dems casos que establezca el Reglamento General, conservando la categora y la dedicacin docente. Y a licencia con goce de haber, cuando la Ley lo permite. i) A los derechos y beneficios del trabajador pblico y a la pensin de cesanta o inv alidez conforme a Ley, y sus deudos a la pensin de sobrevivientes. j) A percibir una remuneracin justa de acuerdo a su nivel acadmico. k) Obtener prstamos administrativos de la Universidad de acuerdo a las normas per tinentes, hasta dos sueldos bsicos al ao. l) A los cursos de perfeccionamiento. m) A las becas ofrecidas en el pas o en el extranjero, sean de organismos pblicos, o privados o de organismos internacionales; n) A tener una carga lectiva que no sea mayor de 12 horas semanal/ mensual. Para los docentes que siguen

segunda especializacin o Postgrado la carga lectiva ser menor. o) A recibir menciones, distinciones y condecoraciones de acuerdo a los mritos pe rsonales, materia que reglamenta la universidad, p) A la publicacin y divulgacin de su produccin intelectual por parte de la univers idad en condicin que se le garantice una retribucin por derecho de autor. - 8 q) A subvenciones por movilidad, racionamiento, examen de admisin, fiestas patria s, escolaridad, navidad, participacin en produccin de bienes y servicios, adelanto de la compensacin por tie mpo de servicios con fines exclusivos de vivienda propia. r) A no ser separados de la universidad sin previo proceso y con derecho de defe nsa; y s) Otros que se precisan en va reglamentaria. TITULO VIII ALUMNOS CAPITULO I GENERALIDADES Art. 266.- Son alumnos de la Universidad los que han cumplido los requisitos de admisin y matrcula para seguir determinados estudios, que llevan a la obtencin de un grado, ttulo, certifi cado y/o diploma de capacitacin. Art. 267.- No hay distincin de deberes ni derechos entre alumnos nacionales y ext ranjeros. Art. 268.- Los alumnos pueden ser regulares o irregulares, segn el tipo de matrcul a y el rgimen de estudios. Art. 269.- Son alumnos regulares los que siguen estudios en procura de un grado y/o ttulo y son alumnos irregulares los que siguen estudios en procura de un certificado y/o s diploma d e capacitacin. Art. 270.- Los egresados que procedan de universidades nacionales o extranjeras y que han obtenido grado y/o ttulo en ellas, tienen derecho a matricularse en la universidad, siempre que cumplan con los requisitos establecidos en el presente Estatuto y el Reglamento General CAPITULO II DEBERES DE LOS ALUMNOS Art. 271.- Son deberes de los alumnos: a. Participar mediante una posicin dinmica y crtica en aquellas actividades que sup onen la bsqueda constante del cumplimiento de los fines de la Universidad y la salvaguarda de lo s principios en que se funda; b. Integrar sus propios rganos, tales como el Centro de Estudiantes de la Faculta d, de Escuelas, etc. y la Asociacin de Centros de la Universidad Nacional de Ingeniera (ACUNI); c. Contribuir al incremento y conservacin del patrimonio cultural; y d. Tomar parte en los procesos electorales para la eleccin de sus representantes en los diferentes rganos de gobierno de la universidad, con carcter de obligatoriedad. CAPITULO III DERECHOS DE LOS ALUMNOS Art. 272.-Los alumnos tienen los siguientes derechos: a. A una formacin acadmica y profesional de alto nivel y a participar activa y crti camente en el proceso de enseanza-aprendizaje, investigacin y proyeccin social; b. A elegir y ser elegidos libremente conforme a las normas establecidas;

- 9 c. A participar en todos los rganos de gobierno de la universidad, en la proporcin de un tercio. Asimismo, en los diferentes rganos de coordinacin, fomento y promocin de la investi gacin, extensin y proyeccin social y de coordinacin acadmica a todo nivel en la universidad ; d. A participar libremente en las actividades culturales, artsticas y deportivas; e. A expresar libremente sus ideas; f. A no ser sancionado ni restringido en sus derechos por razn de sus ideas, de s u actividad poltica o de su actividad crtica en el quehacer universitario; g. A la gratuidad de la enseanza; h. A utilizar los servicios de bienestar universitario, como, becas, comedores, residencias, asistencia mdica, transporte e igualmente a la utilizacin plena de los locales e instalacione s; i. A pedir o solicitar mejores condiciones para el cumplimiento de los fines de la universidad. Art. 273.- Los alumnos tienen los siguientes derechos compartidos con los alumno s de otras universidades: a. Al pasaje universitario durante todo el ao en todo el territorio nacional y en cualquier medio de transporte; b. A la media entrada a los espectculos culturales, artsticos y deportivos; y c. A las becas ofrecidas por otros pases que sea de organismos pblicos o privados o de organismos internacionales CAPITULO IV PARTICIPACION ESTUDIANTIL EN LOS ORGANOS DE GOBIERNO Art. 274.- Los representantes de los estudiantes a los rganos de gobierno de la u niversidad deben dar cuenta y ser responsables ante sus rganos respectivos. Los cargos estudiantiles son eleg idos en votacin directa, universal, secreta y obligatoria, en cuya realizacin tendr participacin la ACUNI y los Centros de Estudiantes de cada Facultad. Art. 275.- Para ser elegido representante estudiantil ante cualquier rgano de gob ierno de la universidad, se requiere haber aprobado por lo menos un ao acadmico de estudios o su equivalente. No hay remuneracin al cargo, ni tampoco por ningn otro concepto. Art. 276.- La funcin del representante estudiantil ante los rganos de la universid ad gozan de inmunidad en cumplimiento de su cargo, sin trasgredir los derechos de los dems miembros de la universidad. Art. 277.- La votacin que decida cualquier representacin requerir de simple mayora. El cargo durar solo un ao calendario y podr ser revocado a peticin de sus representados por decisin del mismo cuerpo electoral que otorg el mandato. Esta sancin ser efectuada con las mismas formalidad es que la eleccin. No habr a reeleccin en el cargo para el perodo inmediato CAPITULO V ASOCIACIONES ESTUDIANTILES Art. 278.- La ACUNI es el mximo organismo representativo de todos los estudiantes de la Universidad Nacional de Ingeniera, cuyos dirigentes, son elegidos democrticamente mediante ele ccin universal, secreta y obligatoria, de acuerdo a su estatuto.

Art. 279.- En reconocimiento al da de la fundacin de la primera organizacin estudia ntil vigente en el Per, llevada a cabo el 16 de Mayo de 1913, se instituye esa fecha como Da del estudian te de Ingeniera. Las actividades acadmicas no se interrumpen por tal motivo. Art. 280.- Los Centros de Estudiantes son los mximos rganos representativos de los estudiantes en las Facultades, cuyos dirigentes son elegidos democrticamente mediante eleccin univers al, secreta y obligatoria. - 10 Art. 281.- El Estatuto que norma las actividades de la ACUNI y de los Centros de Estudiantes sern puestos en conocimiento del Consejo Universitario de la Universidad, y de los Consejos d e Facultad respectivos. Art. 282.- La ACUNI y los Centros de Estudiantes acreditan ante los organismos d e la Universidad, a sus representantes por el trmino de un ao calendario, pudiendo revocarlo conforme a su s propios estatutos. La ACUNI y los Centros de Estudiantes gozan de total autonoma respecto de los rganos universitarios. y Art. 283.- La Universidad proporciona apoyo material, tcnico y econmico a los orga nismos estudiantiles para el ejercicio de sus actividades y funciones, de acuerdo al Presupuesto presentad o para tal efecto CAPITULO VI INCOMPATIBILIDADES Y SANCIONES Art. 284.- Los dirigentes estudiantiles de la ACUNI y los Centros de Estudiantes no pueden ser docentes ni trabajadores en la universidad mientras dure su mandato. Art. 285.- Los alumnos que ensean o tengan intereses econmicos en academias de pre paracin preuniversitaria no pueden formar parte de la Comisin de Admisin, ni ningn otro rgano de la universid ad vinculado directa o indirectamente con los exmenes de admisin. Art. 286.- Para sancionar a un alumno se requiere acuerdo del Consejo de Faculta d, segn lo establece los reglamentos. La Facultad escucha al alumno en su descargo y toma en cuenta la opinin de los mi embros del Comit Directivo de la Escuela Profesional respectiva. El Consejo de Facultad concede e l recurso de reconsideracin y/o de apelacin. El Comit de Honor de la Asamblea Universitaria es la ltima instanc ia para este tipo de sanciones Visin UNI Ser Institucin lder a nivel nacional e internacional en la formacin de profesionale s humanistas creadores de conocimiento en ciencia y tecnologa, impulsando la excelencia acadmica hacia el lo gro de la acreditacin en todas sus especialidades del antegrado y postgrado. Segn Plan Estratgico Institucional 2004-2006 de 2003, elaborado por la Oficina Cen tral de Planificacin. Misin UNI La UNI es una institucin pblica de estudios superiores dedicada a la formacin integ ral de profesionales humanistas en ciencia y tecnologa, capaces de enfrentar y resolver los retos del entorno actual y futuro, contribuyendo as al desarrollo cientfico, tecnolgico y econmico de la sociedad. Segn Plan Estratgico Institucional 2004-2006 de julio 2003, elaborado por la Ofici

na Central de Planificacin.