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Prestao de Servios de Sade

Viso: Contribuir e assegurar que a empresa seja uma referncia de elevado valor no mercado nacional com o contributo de uma equipa coesa, dinmica e especializada, promovendo e valorizando as parcerias com os nossos colaboradores e apostando na constante formao e evoluo da nossa equipa para uma melhoria contnua que permita reforar o crescimento, a produtividade e a rentabilidade do seu investimento.

Misso: Compreender as actividades de procura, seleco, orientao e colocao de


pessoal na rea da sade.

Princpios e Valores: Ouvir as necessidades dos Colaboradores/Parceiros e desenvolver


solues em consonncia com os seus requisitos; Excelncia na melhoria contnua da qualidade e servios prestados; Conduzir a gesto dos negcios e da Organizao segundo os mais elevados padres de tica e rigor.

Vantagens para quem contrata



Flexibilidade Laboral Possibilita a rpida contratao de Trabalhadores Qualificados regulamentado por legislao especfica Permite ultrapassar limitaes de head count Face a repentinos aumentos de trabalho ou projectos especficos transforma custos fixos em custos variveis

Vantagens do trabalho temporrio atravs do Grupo Galileu



Rigor da pesquisa atravs de uma equipa especializada e experiente Desenvolvimento de solues rpidas, eficazes e economicamente mais rentveis Compromisso de satisfao dos clientes, atravs de um acompanhamento constante Reduo do trabalho burocrtico decorrente de novas contrataes Servio de qualidade Base de Dados com candidatos adaptados e ajustados s necessidades

Servio de Recrutamento e Seleco


No Servio de Recrutamento e Seleco procedemos a um processo integrado que tem incio na pesquisa de candidatos quer por base de dados, quer por publicao de anncio e sequente avaliao curricular, profissional e psicolgica com o envio de relatrios das candidaturas ajustadas ao perfil definido pelo cliente. Este processo pautado pelo rigor e baseado nas mais actuais grelhas de avaliao comportamental, reduzindo de forma considervel o risco de inadequao. Quando o problema consiste em avaliar psicologicamente o potencial dos colaboradores (gesto de carreiras, promoes, admisses, etc.) ajudar-vos-emos com a nossa equipa de Psiclogos a decidir com maior segurana e ajustamento. Trabalhamos desde sempre funes generalistas e, actualmente, investimos na especializao em Consultadoria, Financeira e Tecnologias de Informao (TI) que, a par do sector farmacutico, so a nossa aposta mais recente.

Neste caso, o Servio so os Recursos Humanos que a empresa precisa (pessoas e superviso) e o Fornecedor o Grupo Galileu. No mbito da sua actividade de carcter estratgico ou operacional, as empresas tm necessidade ou interesse em reduzir a dimenso da sua estrutura, nomeadamente em termos de nmero de servios, departamentos, colaboradores, entre outros. O Grupo Galileu fornece, assim, servios externos de Recursos Humanos, medida, permitindo aos seus clientes a externalizao total ou parcial de uma rea de negcio, processo ou sector das empresas, com a garantia de uma superviso prxima e real. Quando ganhar e manter vantagem competitiva uma prioridade, o posicionamento dos recursos humanos das empresas apenas nas funes mais prximas do core business crtico. Desta forma, as empresas que nos confiam o seu Outsourcing vem melhorados os seus ndices de eficincia e eficcia.

A nossa Viso motiva-nos em direco integrao do valor das pessoas e das solues nas empresas e instituies. Estabelecemos como Misso a liderana em termos de Inovao, Qualidade e Orientao para o Cliente, no que respeita aos servios de organizao empresarial, bem como de gesto estratgica e operacional de Recursos Humanos.

Objectividade com a qual enfrentaremos os desafios numa ptica de sucesso e responsabilizao; Transparncia dos processos, meios e dos relacionamentos, transmitindo a toda a Organizao o caminho a seguir; Autonomia de todos, na dimenso das suas responsabilidades, proporcionanado aos mercados solues cleres e credveis. Responsabilizao de todos para com todos, partilhando o empenho, as competncias e o sucesso; Inovao e Criatividade promovendo uma cultura competncia individual, suportada pela integrao tecnolgica, privilegiando a aco e o enfoque nos resultados.

Com uma equipa jovem e dinmica, a MYJOBS aposta desde o seu primeiro dia, no estabelecimento de relaes prximas e fidelizadas com os seus Clientes. Diferenciamo-nos pelo enfoque que garantimos em cada projecto. Cada parceiro acompanhado diariamente pelo seu Gestor de Conta que assegura o interface entre as nossas estruturas e o cumprimento dos seus Objectivos. Suportamos os nossos processos em tecnologia segura e inovadora e em Recursos Internos fortemente motivados e devidamente formados nas competncias core das suas reas de interveno. Pautamos as nossas intervenes pela tica empresarial e pelo respeito por todos os que nos envolvem e que so a razo da nossa existncia: Clientes, Trabalhadores, Candidatos e Accionistas.

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