Nombre de la materia

PENSAMIENTO PROFESIONAL.

Nombre de la licenciatura
PICOLOGIA ORGANIZACIONAL

Nombre del alumno

KARLA EDITH RODRIGUEZ GRANADOS

Matrícula
010249270

Nombre de la tarea
Aprovechamiento del tiempo

Unidad #
#2

Nombre del Profesor

VIANEY MALDONADO PEREX

Fecha
9 NOV 2022
INTRODUCCIÓN
¿Cuál es la importancia de la administración del tiempo a nivel personal y
profesional?
El tiempo es limitado. Sin importar cómo lo dividamos, sólo hay 24 horas en un día
y es necesario saber gestionarlas si deseamos ser eficientes y productivos en
nuestra vida laboral y sentirnos enérgicos y felices en lo personal, algo que
aumenta nuestra calidad de vida. La denominada gestión del tiempo hace
referencia a la forma en que cada uno organiza y planifica cuánto tiempo invierte
en actividades específicas. Pasar más horas en la empresa, no significa ser más
eficiente o productivo. Por ello, es fundamental una adecuada
gestión del tempo en el trabajo. Principalmente nos ayuda a ser más productivos y
eficientes, lograr objetivos en menos tiempo, obtener una mejor reputación
profesional, padecer menos estrés, mejorar la capacidad de tomar decisiones,
aumentar la autoconfianza, autodisciplina y mejorar la calidad de vida. Por ello,
invertir tiempo en aprender estrategias, métodos y técnicas de gestión del tiempo,
es una habilidad laboral clave hoy en día, que aportará importantes beneficios a lo
largo de todo el desarrollo profesional.

DESARROLLO DE LOS PUNTOS SOLICITADOS

Caso: Joyería mexicana y la administración del tiempo.

Preguntas para reflexionar sobre el caso:

1. ¿De qué manera la administración del tiempo está implicada en este caso?
Fernández, a pesar de ser buen vendedor, desde un inicio se supo que tenía
fricciones con sus compañeros, lo que se pudo mal interpretar con cierto nivel de
envidia, sin embargo, al saber que los clientes se quejaban y uno en específico se
perdió por la actitud de Fernández, puede estar creyendo en una mala o poca
importancia en la administración del tiempo, ya que quizá tenga la disposición pero
no puede alcanzar sus objetivos y ser productivo, posiblemente esté
constantemente en una situación de estrés que le impide organizar su tiempo para
dar prioridades y poder trabajar en equipo, solo atiende el día a día que
normalmente se convierte en bomberazos y problemas que hay que atender, no
en realizar una mejora continua en el proceso.

¿Qué sugeriría para resolver este problema?

Hablaría con Fernández, ya que ha demostrado ser un buen vendedor, la plática

estaría enfocada sobre administración del tiempo y trabajo en equipo, pondría sus
objetivos tangibles y alcanzables, así como las desponsabilidades de su puesto y l
que se espera de él. Armaría un plan de trabajo el cual le daría seguimiento con él
por tres meses, en los cuales se debe de ver una mejora, pasado los tres meses,
esperaría un plan de trabajo de Fernández hacia la empresa y que se impulsara a
realizar una mejora
continua en los procesos y en su trabajo, teniendo claro lo que se espera del
puesto y que es parte importante
del proceso, para que todo camine bien.
nder, por el contrario he tratado de tener un equilibrio en todos los aspectos de mi
vida, posiblemente me enfoque en dar prioridad en los que sé que tengo un área
de oportunidad más grande, que en los que ya domino, por ejemplo en mi trabajo
soy muy buena y profesional, trato de dar lo mejor de mí, sin embargo, ya no me
estreso si algo no sale a tiempo o sacrifico tiempo que puedo tomar con mi familia,
ya que he entendido que siempre habrá pendientes, a nivel profesional, he
priorizado que pendientes necesitan realmente mi atención y posiblemente llegue
un poco tarde a mi casa, pero una vez en mi casa, el tiempo es para mi familia.

Ejercicio. Objetivo:
Establecer metas u objetivos en las diferentes áreas de la vida a diferentes plazos.
Mi meta profesional:
Para un año es: Alcanzar un nivel de productividad y eficiencia en mi trabajo
Para tres años: Postularme a la gerencia del departamento de operaciones.

Para cinco años: comenzar a estar en un ambiente laboral de crecimiento, seguir

trabajando.

Mi meta más importante en el hogar: Para este año terminar esta licenciatura.

Para dos años: Realizar cambios en mi ambiente laboral , de categoría.

Mi meta más importante en cuanto a tiempo libre:

Para un año es: Viajar con mi familia.
Para dos años: Aprender un nuevo idioma.
Para cinco años: Tener un fondo de ahorro para comprar una segunda casa o
invertir en un nuevo negocio.

Ejercicio. Objetivo:
Localizar sus motivadores laborales, del hogar y de su tiempo libre.
Desarrollo:
Determine, en orden de importancia, las razones por las que trabaja;
considere un rango del 1 al 14. El 1 representa la razón más importante, el 14 la
menos importante.
Trabajo por:
01 familia
02 Satisfacción personal
03 Libertad e independencia
04 Lo emocionante
05 Reconocimiento
07 Experiencia

13 Beneficios y cuidado de la salud

10 La oportunidad de conocer gente
08 Realización
06 El reto que implica
09 Mantener un título o nivel
12 Seguridad
11 Autoestima
14 Otras razones Necesidades del hogar:
01 Interacción con la familia
02 Limpieza de la casa
07 Preparción de los alimentos
13 Cuidado de los hijos (desarrollo)
04 Lavandería
11 Limpieza del patio
05 Cuidado de la mascota
09 Decoración
08 Mantenimiento y reparaciones
06 Entretenimientos
03 Momentos tranquilos
10 Relaciones con los vecinos
14 Otras razones

Tiempo libre:

Usando como base su registro del tiempo, saque sus conclusiones y registre sus
respuestas a las siguientes
preguntas.
1. ¿Cómo podría mejorar la administración de su tiempo?
Llevando una libreta en donde anote todo lo que se realiza durante el día, qué
pendientes quedan y qué
pendientes tengo, priorizando cada uno.
2. ¿Qué parte del día es más productiva para usted?, ¿Cuál es menos
productiva?, ¿Por qué?
Por la mañana es más productiva, por la noche es la menos productiva porque ya
se siente el agotamiento.
3. ¿Cuáles son los patrones repetitivos de ineficiencia?
(Por ejemplo, esperar algo, buscar un objeto perdido, interrupciones, etc.). Poner
el celular en cosas como
redes sociales, videos y Mario Kart, donde solamente me distraen y no hago algo
productivo, simplemente
pospongo lo que debo de realizar, terminando más tarde o no cumpliendo.
4. ¿Hay algo que usted haga y que sea innecesario?
(Siéntase libre de expresarse; esta lista es simplemente para que la revise
después). Redes sociales y ver series.
5. ¿Hay alguna actividad que no sea pertinente?
(Una vez más, considere que estos son tan solo prospectos para revisar más
adelante). A mi punto de vista,

6. ¿En qué aspectos puede encontrar oportunidades para mejorar su eficiencia?

En la manera en que invierto mi tiempo con mi familia, ya que el trabajo lleva
reglas y responsabilidades, tiene como finalidad cumplir objetivos claros.