Teste de COCHRAN Teste de COCHRAN

Uma amostra Tipo de dado Nominal Ordinal Intervalar Adequao do ajuste de uma distribuio terica Tabelas de Contingncia Duas amostras independentes Qualquer Qualquer Nominal Ordinal Intervalar Duas amostras relacionadas Nominal Ordinal Intervalar Mais de duas amostras independentes Nominal Ordinal Intervalar Mais de duas amostras relacionadas Nominal Ordinal Intervalar Correlao Ordinal KRUSKAL WALLIS Anlise de Varincia COCHRAN FRIEDMAN Anlise de Varincia Spearman MANN - WHITNEY TESTE t de Student TESTE DO SINAL WILCOXON TESTE t de Student TESTE t de Student Qui-Quadrado, Kolmogorov / Smirnov Qui-Quadrado Mc NEMAR Teste recomendado BINOMIAL ----- TESTE DA SEQNCIA

Teste de COCHRAN Teste de COCHRAN

uma extenso da prova de McNemar para a significncia de mudanas, particularmente aplicvel aos planejamentos do tipo antes e depois, em que cada indivduo utilizado como seu prprio controle, e a mensurao se faz ao nvel de uma escala nominal ou ordinal. A prova de Cochran para k amostras relacionadas, proporciona um mtodo para comprovar se trs ou mais conjuntos correspondentes de frequncias ou propores diferem entre si significativamente Os mesmos indivduos so observados sob condies diferentes

Teste de COCHRAN Teste de COCHRAN

Para escores ordinais dicotomizados, atribui o escore 1 a cada sucesso e o escore 0 a cada falha Posiciona os dados numa tabela c x I, com c colunas que correspondem ao nmero k de tratamentos I linhas, que coincidem com o nmero de casos em cada um dos k tratamentos Utiliza o somatrio dos resultados correspondentes a cada grupo e os somatrios dos escores de cada bloco grupo bloco n Li = L1 + L2 + ... + Ln k

Gj = G1 + G2 + ... + Gk
j =1

i =1

2 2 2 2 Li = L1 + L2 + ... + Ln

= in 1

Teste de COCHRAN Teste de COCHRAN

2 k k 2 (k 1) k Gj G Li j =1 j =1 Q=

Estatstica teste Q Estat

k Li Li 2
i =1 i =1

distribuio amostral de Q segue, aproximadamente, a distribuio

2, com gl = k 1,
Quando Q > Xc2, a deciso a ser tomada rejeitar H0 e aceitar H1. Desde que Q < Xc2, aceita-se H0

Poder e Poder-Eficincia Poder e Poder-Eficincia

No se conhece exatamente o poder da prova de Cochran. A noo de poder-eficincia no tem sentido quando se aplica a prova de Cochran a dados nominais ou naturalmente dicotmicos, pois as provas paramtricas no se aplicam a tais dados. Quando se utiliza a prova de Cochran em dados que no sejam nominais ou naturalmente dicotmicos, h perda de informaes.

Exemplo Exemplo
Suponha que estejamos interessados em estudar a influncia da atitude de um entrevistador sobre as respostas das donas de casa a determinada pesquisa de opinio. Poderemos treinar um entrevistador para efetuar suas entrevistas de trs maneiras diferentes: entrevista tipo 1 demonstrando interesse, cordialidade, entusiasmo; entrevista tipo 2 demonstrando formalismo, reserva e cortesia; entrevista tipo 3 demonstrando desinteresse, modo abrupto, formalismo spero. O entrevistador visitaria trs grupos de 18 casas, aplicando aleatoriamente o tipo 1 de entrevista a um grupo, o tipo 2 a outro grupo, o tipo 3 ao terceiro grupo. Teramos ento 3 amostras relacionadas (correspondentes) com 18 elementos cada uma (N=18). Desejamos comprovar se as diferenas fundamentais nos tipos de entrevista influenciariam o nmero de respostas afirmativas (sim) dadas a determinada pergunta.

Exemplo Exemplo
Conjunto Resposta Resposta Resposta Entrevista Entrevista Entrevista 1 2 3 1 0 0 0 2 1 1 0 3 0 1 0 4 0 0 0 5 1 0 0 6 1 1 0 7 1 1 0 8 0 1 0 9 1 0 0 10 0 0 0 11 1 1 1 12 1 1 1 13 1 1 0 14 1 1 0 15 1 1 0 16 1 1 1 17 1 1 0 18 1 1 0 Li Li 2

0 2 1 0 1 2 2 1 1 0 3 3 2 2 2 3 2 2

0 4 1 0 1 4 4 1 1 0 9 9 4 4 4 9 4 4

Exemplo Exemplo
Etapa 1: :

H0: A probabilidade de um sim a mesma para os trs tipos de entrevista. H1: As probabilidades de um sim diferem conforme o tipo de entrevista Etapa 2: Estabelecendo o nvel de significncia: = 0,01 Etapa 3: Estabelecendo a estatstica de teste: Q de Cochran porque os dados se referem a mais de dois grupos relacionados (k = 3) e se apresentam dicotomizados sob forma sim ou no. Etapa 4: Estabelecendo os valores crticos para gl = k-1 = 3-1 = 2 e nvel de significncia = 0,01 um valor de 9,21.

Exemplo Exemplo
Etapa 5: Clculo da Estatstica teste: Calculando os somatrios dos resultados correspondentes a cada grupo e o Somatrio dos escores de cada bloco (Li), temos : G1 = 13 - n total de respostas sim para entrevista 1 G2 = 13 - n total de respostas sim para entrevista 2 G3 = 3 - n total de respostas sim para entrevista 3

Gj = 13 + 13 + 3 = 29
i =1 18

Li = 29

j =1 18

2 k k 2 (k 1)k Gj Li j =1 j =1 Q=

k Li Li 2
i =1 i =1 2

i =1

Li2 = 63

(3 1)[3((13) + (13)2 + (3)2 ) 292 ] Q= (3)(29) 63

Q = 16,7

Exemplo Exemplo
Etapa 6: Como Q > 2crtico ( 16,7 > 9,21 ) ento rejeita-se H0, ou

seja, o nmero de respostas sim difere significativamente em relao aos tipos 1, 2 e 3 de entrevista.

Diferena Significativa
Diferena mxima entre G/n de cada amostra
k Li Li 2
n n

CD = Z ajt 2(

i =1 2

i =1

(k )(k 1) (3)(3 1)

1 1 2 0 0

CD = (2,39) 2 CD = 0,375

(3)(29) 63
2

0 0,56 0 0,56 0

18

3 0,56 0,56

/k(k-1) = 0,5/3(2) = 0,0083 Z0,0083 = 2,39

Exerccio Proposto Exerccio Proposto

Comparar quatro tcnicas de treinamento, aplicadas a seis blocos de funcionrios do setor de marcao de luz de uma empresa cinematogrfica. Cada bloco foi formado de modo que os quatro funcionrios que o constituam eram equivalentes em seu desempenho atual no cargo. Os resultados obtidos na escala de avaliao de desempenho, aplicada aps o treinamento, foram os que constam no quadro abaixo.

Blocos A B C D E F Soma X 7 8 6 3 9 4 -

Tcnicas I II III IV Li Li2 Escore X Escore X Escore X Escore 1 9 1 10 1 6 0 3 9 1 12 1 11 1 5 0 3 9 0 7 1 8 1 4 0 2 4 0 5 0 6 0 6 0 0 0 1 10 1 8 1 2 0 3 9 0 7 1 5 0 9 1 2 4 3 5 4 1 13 35