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PERSONAL: CARÁCTER
Y PERSONALIDAD
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NERVIOSO
Variable: une deseo inestable y ocasión huidiza
Dificultad para analizar su conducta y meditarla
Inteligencia desordenada, que procede a
saltos, por influjo de la sensibilidad tumultuosa
y poco coherente
Ausencia de fijeza, atolondramiento
Falta de objetividad: por emotividad e influjo del
instante. Susceptibilidad e impulsividad
Tendencia a la violencia, pero con ineficacia(bocó
(bocón)
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EL SENTIMENTAL
Gran emotividad, que reviste de dureza para
evitar ser herido (“coraza” externa)
Suele darle muchas vueltas a las cosas
Tendencia a la introversión (“rumia” solo sus asuntos)
Guarda por mucho tiempo sentimientos
positivos y negativos, inclinado al rencor y a la
fidelidad
Poco optimista, baja autoestima (“complejos de inferioridad”
inferioridad”)
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PLAN DE ACCIÓN PARA EL
SENTIMENTAL
Controlar su gran emotividad y reflexividad
Valorar los fracasos, desengaños, etc. y
aprender a confiar en sí mismo
Incrementar su actividad, decisión y
enfrentamiento de la realidad
Tratar de no quedarse con recuerdos dañinos
Saber controlar y poner límite a su reflexión
(dar el tiempo justo que necesitan sus asuntos, si no: tendencia obsesiva o el tipo
“preocupón” que tiene poca eficacia)
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PLAN DE ACCIÓN PARA EL
COLÉRICO
Apoyarse en sus fortalezas: actividad y sensibilidad,
pero aumentar la reflexión
Disciplinarse: frenar con formación ética sus
tendenciasy encauzar su energía con deporte y
diversiones sanas
Orientar sus ansias de grandeza hacia fines muy altos
Introducir en su conducta la constancia, coherencia,
unidad y organización de su trabajo
Frenar su impulsividad, y fomentar la reflexión
Mantener su entusiasmo renovando sus metas
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EL APASIONADO
Gran necesidad de traducir en obras sus
proyectos e ideales, decidido enérgico
Profunda emotividad, persistencia en sus
sentimientos
Inclinado a la reflexión, con ideas claras y
firmes, convicciones profundas, (“cabeza dura”)
No suele dedicarse a los placeres sensibles
Se orienta a una acción sistemática y
controlada, estudia ventajas y desventajas (“mide
sus pasos”)
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EL PRAGMATICO
Es poco sensible, muy activo y piensa poco: muy
pragmático (considera que sólo es bueno lo útil) y oportunista
Ama los resultados prácticos. Es activo y tiene gran
sentido práctico
Es extravertido, se vuelca al exterior, se adapta muy
bien a las circunstancias y situaciones concretas y se
deja envolver por los acontecimientos
Vive el presente pero no bajo la emotividad, sino fría y
calculadoramente. Crítico, sarcástico y a veces cínico
Sistemáticamente egoísta, sin ternura, poco profundo
y poco leal en la amistad
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PLAN DE ACCIÓN PARA EL
PRAGMÁTICO
Cultivar su sensibilidad y profundizar en los
sentimientos de los demás
Ayudar a los necesitados desinteresadamente
Ponerse metas elevadas para realizar su
trabajo
Exigirse para desarrollar sus tareas de manera
puntual, ordenada y acabada
Seguir un plan de trabajo para evitar la
dispersión
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EL FLEMÁTICO
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LA PERSONALIDAD
ETAPAS DE INMADUREZ: ser más que otro y
ser “como” otro
MADUREZ : conocer las fortalezas y
debilidades: ACEPTACIÓN
TRABAJAR en sacar provecho de las
fortalezas y corregir las debilidades
PONERSE METAS: Batir los propios récords
METAS EN EL PLANO COGNOSCITIVO
PROFESIONAL, FAMILIAR, etc.
ABRIRSE SOLIDARIAMENTE A LOS DEMÁS
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