S.N.C.
S.R.L.
Art. 2291 C.C.:
_ Non ci sono limiti per quanto riguarda il
capitale sociale.
_L’atto costitutivo, può essere redatto con
scrittura privata o con atto pubblico. Esso
deve indicare i dati identificativi dei soci, la
ragione sociale, il nome dei soci che hanno
l’amministrazione e la rappresentanza della
società, la sede, l’oggetto sociale, i conferimenti
di ciascun socio, le prestazioni a cui sono
obbligati i soci d’opera, le norme secondo le
quali gli utili devono essere ripartiti e la quota di
partecipazione di ciascun socio agli utili e alle
perdite.
_L’atto costitutivo deve essere trasmesso per via
telematica o su supporto informatico per
l’iscrizione presso l’Ufficio del registro delle
imprese entro 30 giorni dalla sua stipulazione ,
per essere portata a conoscenza dei terzi. La
mancanza d’iscrizione comporta alla nascita di
una società irregolare. Un ulteriore
adempimento consiste nella denuncia di inizio
attività per l’assegnazione del numero di
partita Iva, da inoltrare entro 30 giorni dalla
stipulazione dell’atto costitutivo. Entro 20
giorni, inoltre, la società deve versare l’imposta
di registro sui conferimenti effettuati dai soci.
_Forma giuridica particolarmente adatta alle
aziende di ridotte dimensioni; i soci,
generalmente in numero limitato, sono spesso
legati da vincoli di parentela o di amicizia,
essendo necessario un rapporto di fiducia
reciproca tale da accettare la responsabilità
solidale e illimitata.
_Responsabilità illimitata
S.P.A.
Art. 2327 C.C. :
_Capitale minimo 120.000 € da versare al
momento della costituzione per il 25% dei
conferimenti in denaro.
_La società può essere costituita per contratto o
per atto unilaterale. L’atto costitutivo deve
essere redatto per atto pubblico e deve indicare:
il cognome e il nome o la denominazione, la
data e il luogo di nascita o lo stato di
costituzione, il domicilio o la sede, la
cittadinanza dei soci e degli eventuali promotori,
la denominazione e il Comune ove sono poste le
sedi, l’attività che costituisce l’oggetto sociale,
l’ammontare del capitale sottoscritto e di quello
versato, il numero e l’eventuale valore nominale
delle azioni, le loro caratteristiche e la loro
modalità di emissione e circolazione, il valore
attribuito ai crediti e beni conferiti in natura, le
norme secondo le quali gli utili devono essere
ripartiti, i benefici eventualmente accordati ai
promotori, il sistema di amministrazione, il
numero dei componenti del Collegio sindacale,
la nomina degli amministratori, l’importo
globale delle spese di costituzione, la durata
della società.
_La costituzione della S.p.a. si perfeziona entro
20 giorni dalla stipulazione dell’atto costitutivo
attraverso il deposito dell’atto stesso all’Ufficio
del registro delle imprese per l’iscrizione,
acquisendo personalità giuridica. Entro 20
giorni dalla stipulazione dell’atto costitutivo la
società, inoltre, deve versare l’imposta di
registro sui conferimenti dei soci. Entro 30
giorni dalla stipulazione dell’atto costitutivo la
società deve prestare la denuncia di inizio
attività ai fini Iva. Entro 3 mesi dalla data di
Art. 2462 C.C.:
_Capitale minimo 10.000 € da versare al
momento della costituzione per il 25% dei
conferimenti in denaro.
_L’atto costitutivo, redatto con un contratto o
per atto pubblico, deve indicare le generalità di
ciascun socio, la denominazione, l’oggetto
sociale, l’ammontare del capitale sottoscritto, i
conferimenti di ciascun socio, la quota di
partecipazione di ogni socio, le norme relative al
funzionamento della società, la nomina degli
amministratori e l’importo globale.
_La costituzione della società si perfeziona entro
20 giorni dalla stipulazione dell’atto costitutivo
attraverso il deposito dell’atto stesso all’Ufficio
del Registro delle imprese, per l’iscrizione
attraverso la quale la società acquisisce la
personalità giuridica. Entro 20 giorni dalla
costituzione la società deve versare l’imposta di
bollo sui conferimenti. Entro 30 giorni dalla
stipulazione dell’atto costitutivo la società deve
poi presentare la Denuncia di inizio attività ai
fini IVA.
_ La S.r.l. costituisce una struttura societaria
adeguata alle esigenze delle imprese a
compagine societaria ristretta o familiare, che
non necessitano di rilevanti finanziamenti.
_ Responsabilità limitata
_La legge attribuisce alla s.r.l. ampia facoltà di
scelta circa la struttura dell’organo
amministrativo, ciascuna s.r.l. può scegliere tra
un amministratore unico, un organo
unipersonale, o più amministratori
individuali.
_ Rientrano di competenza dei soci
l’approvazione del bilancio e la distribuzione
 S.N.C
_La funzione di amministrazione della società
può essere svolta disgiuntamente da ciascun
socio; i soci che non partecipano
all’amministrazione hanno diritto ad avere
notizia dello svolgimento degli affari sociali, e
possono esercitare un potere di controllo diretto
sui documenti relativi alle operazioni svolte.
S.P.A. S.R.L.
iscrizione nel Registro delle imprese la società degli utili, la nomina degli amministratori, la
deve inviare copia dell’atto costitutivo nomina dei sindaci o del revisore, le
all’Ufficio delle imposte dirette competente per modifiche dell’atto costitutivo, le decisioni che
l’accertamento. comportano una sostanziale modifica
_La S.p.a. costituisce una struttura societaria di dell’oggetto sociale.
grandi dimensione e investimento di capitali. _ I libri sociali obbligatori della s.r.l. sono il
_ La società per azioni gode di autonomia libro dei soci, il libro delle decisioni dei soci, il
patrimoniale perfetta: il patrimonio sociale, libro delle decisioni degli amministratori, il
nettamente distinto da quello dei soci, è l’unica libro delle decisioni del Collegio sindacale o
garanzia che viene offerta ai terzi per le del revisore.
obbligazioni assunte dalla società nei loro
confronti. Si configura, quindi, un regime di
responsabilità limitata.
_Gli organi della S.p.a. sono: un organo
amministrativo (sono possibili tre differenti
modelli amministrativi: tradizionale, dualistico e
monastico), un organo di controllo legale, un
organo di controllo contabile e l’assemblea
degli azionisti.
_ I libri sociali e le scritture obbligatoria sono il
libro dei soci, il libro delle obbligazioni, il
libro delle adunanze e delle deliberazioni delle
assemblee degli azionisti, il libro delle adunanze
e delle deliberazioni del Collegio sindacale o del
Consiglio di sorveglianza o del Comitato per il
controllo sulla gestione, il libro delle adunanze e
delle deliberazioni del Comitato esecutivo e il
libro delle adunanze e delle deliberazioni delle
assemblee degli obbligazionisti, se sono state
emesse obbligazioni, il libro degli strumenti
finanziari emessi.