Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
Mentimeter
UNIDAD 3
CURSO AUTOFORMATIVO
EXPERIENCIAS TIC PARA LA
GESTIÓN ESCOLAR VIRTUAL DEL
LÍDER PEDAGÓGICO
LECCIÓN
3
MENTIMETER
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
LECCIÓN 3: MENTIMETER
Objetivo: El directivo conoce las propiedades del MENTIMETER y sus beneficios
para recoger opiniones rápidas y para presentaciones interactivas.
CARACTERÍSTICAS:
Werner es el director de una escuela en Arequipa. Ha trabajado muy duro con todos sus
profesores para poder lograr que sus estudiantes puedan acceder al material de Aprendo en
Casa, pero, sobre todo, para adaptarse ante la situación de la educación a distancia. Tiene un reto
muy grande, pues tiene tres grupos perfectamente diferenciados:
• Primer grupo: estudiantes con conectividad buena o excelente, con los cuales trabaja con
internet y materiales a distancia.
• Segundo grupo: estudiantes con problemas de conectividad eventuales, con los que
combina estrategias con materiales físicos y uso de internet.
• Tercer grupo: estudiantes sin conectividad, con los cuales trabaja con materiales impresos
cuya entrega han organizado los profesores y las familias.
Esto ha dejado a Werner a cargo del primer y segundo grupo. Luego de dialogar con algunos
estudiantes de secundaria, varios de ellos le han manifestado interés en buscar alternativas para
lograr que sus compañeros del tercer grupo puedan tener conectividad y apoyarlos directamente
a los profesores en esta labor. Esta iniciativa lo ha puesto muy contento. Siente que sus chicas
y chicos de secundaria tienen un compromiso genial y quiere ver la mejor manera de hacerlos
participar. Esta actitud se debe a que los estudiantes han tenido un trabajo de tutoría muy fuerte
3
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
y a que él, como director, ha podido adaptar algunos elementos de la estrategia SOMOS PARES
con sus estudiantes de secundaria, que ha encontrado aquí:
http://www.minedu.gob.pe/somospares/pdf/orientaciones-para-el-docente-05-09-19.pdf
Werner tendrá una reunión con un grupo de 18 estudiantes el día de hoy en la noche y está
pensando en una manera dinámica de poder tener un diálogo con ellos, a partir del cual pueda
recoger percepciones, opiniones e, incluso, animarlos un poco.
El éxito de esta reunión tendría como producto uno o varios proyectos liderados por los mismos
estudiantes para fomentar la participación de sus compañeros con problemas de conectividad.
Ha encontrado una herramienta llamada MENTIMETER que puede servir, pero tiene algunas
dudas.
Werner tiene un reto muy ambicioso pero muy lindo. Por un lado, hay un gran grupo de
estudiantes que tienen muchas desventajas por los problemas de conectividad. Sus profesores
trabajan en ello. Pero, por otro lado, sus propios estudiantes que sí tienen conexión quieren
organizarse e involucrarse directamente en apoyar a sus profesores y a su director en esa
labor. Werner sabe que el apoyo de sus estudiantes será fundamental y que ellos son capaces
de aliados también. Cree en su poder de organización, pero necesita hacerlo de la mejor
manera posible. ¿Lo ayudamos?
En las lecciones anteriores, conocimos el potencial del GOOGLE DRIVE para ser una herramienta
de almacenamiento y del GOOGLE FORM para recoger opiniones, comentarios o, incluso, para
enseñar y retroalimentar. Pero, ciertamente, ambas son herramientas que carecen de un dinamismo
y una velocidad en tiempo real y nosotros deseamos un trabajo más rápido y no tan elaborado.
MENTIMETER te permite, durante una presentación, poder hacer preguntas, votaciones, juegos
con respuestas diversas y recoger opiniones de manera muy dinámica y rápida, como si fuera un
4
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
GOOGLE FORM mucho más rápido, simple, inmediato y dinámico, cuyas respuestas podrán ser
vistas por las personas que definas.
MENTIMETER no requiere ser descargado. Al igual que CANVA, funciona como una página web
en donde te registras y puedes trabajar directamente ahí. Lo primero que haremos, entonces, será
crear una cuenta nueva.
Antes, es bueno que sepas que MENTIMETER dependerá de dos páginas web y no de una.
En primer lugar, está www.mentimeter.com, donde tendrás tu usuario y donde crearás las
presentaciones con las preguntas que, líneas más adelante, te explicaremos cómo manejar.
En segundo lugar, las personas a las cuales les presentas estas preguntas o interacciones tendrán
que hacerlo desde una página llamada www.menti.com, donde ingresarán un código generado
por ti en la página central.
Sobre esto, más adelante, te vamos a explicar con detalle; sin embargo, te lo comunicamos desde
ahora para que se entienda la forma en que te explicaremos MENTIMETER.
Para la presente lección, vamos a asumir que manejas MENTIMETER desde una PC (computadora
de escritorio tradicional), una laptop o una Tablet.
Cuando entremos, veremos una página completamente en inglés, que es una de las desventajas
que tiene. Sin embargo, pronto aprenderemos su uso.
5
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Al entrar, veremos que tenemos como opción entrar desde Facebook o desde Google.
Te sugerimos hacerlo desde Google, desde el correo que ya creaste para GOOGLE DRIVE
y GOOGLE FORM, porque te dará muchas ventajas tener un correo general para todas las
herramientas.
Queremos anticipar que para STORMBOARD (siguiente lección) y YOUTUBE (Unidad 4) también
te lo sugerimos.
De todas maneras, si deseas inscribirte desde otro correo, puedes hacerlo sin ningún problema,
como en la imagen de la derecha.
MENTIMETER te pedirá
que indiques para qué
deseas usarlo.
Te sugerimos colocar
la opción “Education”
(Educación) y luego
“Teacher” (Profesor).
6
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Finalmente, tendremos la pantalla principal de MENTIMETER. Desde esta pantalla, podremos ver
las diferentes presentaciones que iremos creando en esta página.
Iniciaremos marcando la
opción “New presentation”
o (Nueva presentación),
que nos permitirá entrar a la
página de edición.
7
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
MENTIMETER nos permite crear presentaciones. Inicialmente, tendremos solo una diapositiva
(o “Slide”, como se dice en inglés). A diferencia del Power Point, aquí no necesariamente
haremos diseños de diapositivas (aunque es posible) sino que generamos preguntas con las
que esperamos que otras personas interactúen.
8
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Vamos a crear nuestra primera pregunta. Veremos que, al lado izquierdo, en pequeño, vemos un
recuadro y el número 1. Esto indica que estamos en la primera diapositiva o “silde”. Al centro,
más grande, vemos que aún no hay ninguna pregunta. Finalmente, al lado derecho, vemos varias
opciones para llenar texto. Aquí, redactamos nuestra pregunta.
9
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Verás que, de pronto, aparecerá, al centro, tanto la pregunta como las alternativas
Antes de hacer la prueba, vamos a cambiar el idioma de inglés a español para que sea más
sencillo para las personas que puedan responder nuestra pregunta.
10
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Si has llegado hasta este punto, ¡felicitaciones! Aquí, empieza la verdadera ventaja que tiene
MENTIMETER.
IMPORTANTE:
Para poder hacer la siguiente prueba, ayudará muchísimo una segunda computadora o un
celular con internet (smartphone). Si es que tienes uno, puedes usarlo.
De todas maneras, para el siguiente ejercicio, te sugerimos muchísimo que puedas pedirle a
algún familiar, algún amigo, compañero u otra persona que te ayude.
¿Recuerdas que, al iniciar la lección, te indicamos que MENTIMETER funciona con dos páginas y
no con una? Pues, ahora, lo comprobaremos.
En este momento, tú tienes el control de la presentación desde www.mentimeter.com
Si observas con atención, verás que, en la parte superior de la pantalla, aparece lo siguiente:
Esto nos indica que quien quiera responder nuestra pregunta sobre las vocales deberá ir a la
página www.menti.com y utilizar el código señalado.
Pues bien, puedes pedirle a alguien que haga la prueba o tú mismo desde tu propio celular o el
de un familiar que te lo pueda prestar.
Para el siguiente ejemplo, asumimos que lo haces desde un celular.
11
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
La otra persona entrará a internet desde su celular o computadora (para el ejemplo, lo haremos
con un celular) e ingresará a www.menti.com
12
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
13
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Además, veremos que en la esquina inferior derecha aparecerá esta figura con un número “1”,
que indica que, hasta ahora, ha respondido una persona.
Si te es posible, has una segunda prueba. Por ejemplo, desde tu propia computadora, puedes
abrir una nueva ventana, entrar a www.menti.com, poner el código y tú mismo responder como
si fueras una segunda persona. También le puedes pedir a un familiar o amigo hacer la prueba.
¡Inténtalo!
En el ejemplo de abajo, tenemos a dos personas que ya han participado y una marcó la respuesta
“cuatro”. Como ves, las cifras van cambiando.
14
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Como puedes ver, MENTIMETER permite estas presentaciones interactivas. Imagina hacer este
ejercicio con 10 personas o 15 mientras estás en una sesión en videoconferencia o, incluso,
desde el mismo WhatsApp. Puedes preparar una encuesta rápida con una pregunta puntual,
y pedir que ingresen a www.menti.com, escriban el código que hayas generado. Tendrás las
respuestas rápidamente.
EJERCICIO 1
Tu primer ejercicio será asegurarte de crear una cuenta en MENTIMETER y crear tu propia
pregunta con la opción de barras que hemos elegido. Puedes hacer el ejercicio con tus mismos
docentes con alguna pregunta de prueba o, también, con algún grupo de amigos o familiares que
tengas.
El ejercicio es el siguiente:
IMPORTANTE: No pases a la siguiente actividad hasta que no hayas realizado este ejercicio.
Es necesario que lo resuelvas primero y te asegures de haber aprendido todo lo indicado hasta
este momento.
15
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Si pudiste realizar con éxito el ejercicio 1, significa que puedes crear una pregunta y poder solicitar
la participación de varias personas.
• “Home” (Hogar): nos lleva a la pantalla inicial con la que iniciamos MENTIMETER. El darle
click hará que nuestra presentación se guarde directamente (Funciona de manera similar
a los documentos en GOOGLE DRIVE. Al ser en línea, no requiere grabarse porque se hace
automáticamente).
• Si damos click al nombre (en este caso “Primera prueba”), podremos cambiarlo.
• “+Add slide”: podremos agregar un “slide” o diapositiva adicional.
• “Iimport” (importar): está desactivada en la versión sin pago.
Vamos a darle click a “+ Add slide” para crear una nueva diapositiva
16
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Como dato previo, en todos los tipos de preguntas, siempre encontrarás estas tres opciones:
Como segundo dato importante, es posible colocar una imagen al costado de cada respuesta y
cada pregunta.
Cada vez que encontremos este ícono , podremos hacer insertar una imagen y lograr una
pregunta como en el ejemplo de abajo.
En este caso, puede ser que no puedas crear más de dos “slides”
(diapositiva) por vez.
De ser así, puedes borrar los “slides” (diapositiva) desde el lado
izquierdo de la pantalla donde están organizadas. Si acercas el
mouse, verás que aparecen tres opciones.
17
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
18
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Por ejemplo, haremos una pregunta muy buena para iniciar talleres o sesiones: “En una palabra,
¿cómo te sientes hoy?”. La haremos a un grupo de 20 personas.
La nube de palabras forma las respuestas que hemos tenido por color y tamaño, donde las
respuestas más repetidas tienen el tamaño más grande y las menos repetidas el más pequeño.
Por ejemplo, en la imagen, vemos que la más respondida fue “feliz”, seguida por “preocupada” y
“contento”.
Esta nube sirve muchísimo para recoger percepciones, sensaciones, sentimientos o ideas de un
grupo grande y poder verlo gráficamente. ¡Muy interesante!
19
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
En la sección “Content” (contenido), podrás ver que hay dos estilos más:
El estilo “Speech bubbles” (burbujas de ideas) es el que hemos usado. El estilo “one by one”
(uno por uno) permite verlas una por una cada una de las respuestas y pasarlas mediante una
flecha. Esto funciona cuando quieres hablar de las respuestas de cada una de las personas, como
en la imagen siguiente:
La opción “Flowing Grid” (Cuadrícula fluida) funciona cuando tendrás más de 15 respuestas,
porque hará que las respuestas en pantalla se muevan de manera automática y fluida, lo que
permite que quienes están viendo tu presentación estén viendo las respuestas de todos.
20
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
21
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Para el siguiente ejemplo, hemos trabajado con la pregunta: “¿Cómo calificas tu manejo de las
siguientes herramientas tecnológicas?” y hemos colocado 5 ítems: Audacity, Canva, Screencast,
Google Drive y Google form. Hemos colocado un mínimo de 1 con la etiqueta “Muy malo” y un
máximo de 5 con la etiqueta “muy bueno”.
22
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
23
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Primero, elegimos una opción entre las de la lista en orden según nuestras prioridades. Luego,
podremos hacer esto hasta cuatro veces (porque hemos definido hasta cuatro ítems). Al poner
ENVIAR, en la pantalla en www.mentimeter.com, podremos ver los resultados en pantalla en
forma de barras.
La sección Q&A (“Question and Answer” o pregunta y respuesta) permite que las personas que
están conectadas contigo te hagan alguna pregunta.
Para ello, en la sección “Your question”, puedes poner algo como lo siguiente: “¿Tienes alguna
pregunta que quisieras que responda?”
24
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Imagen en el celular:
Luego, se abrirá una ventana donde, en la parte baja, dirá: “Escribe tu pregunta aquí…”
25
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Luego, vemos , que dice “Marca como respondido” esta opción permite indicar que la
pregunta ha sido respondida. Finalmente, en la esquina inferior derecha, vemos este símbolo
Él nos indica que hay dos preguntas.
Al darle click, nos saldrá una pantallita como esta:
Estas son, seguramente, las que m ás utilizarás y más practicarás al usar MENTIMETER.
26
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
¡DETENTE UN MOMENTO!
Hemos avanzado mucho y eso merece una felicitación. Lo que viene ahora es que puedas revisar
bien toda la explicación que hemos dado a los seis tipos de preguntas y puedas probarlas.
Recuerda que puedes abrir otra ventana si estás desde una PC, laptop o Tablet, o probar las
respuestas desde un celular con internet, incluso apoyarte en un familiar o amigo.
Prueba los seis tipos de preguntas, juega con las opciones, explora las posibilidades. Siéntete
libre de conocer y dominar el tipo de preguntas que hay hasta que te sientas con la comodidad
suficiente para seguir.
La segunda sección nos permite hacer preguntas pero con puntaje y con respuesta única, a
manera de juego.
Ambas opciones nos permiten una interacción más dinámica con las personas que entran a
www.menti.com
27
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
A diferencia de las preguntas, si pones “present”, en pantalla, nos saldrá el mensaje “Esperando
a los jugadores”. Esto significa que la pregunta no aparecerá hasta que tú no lo decidas. Esto se
hará cuando todos estén conectados y hayan ingresado el código.
Por ello, esta opción funciona únicamente cuando estás en una reunión o videoconferencia en
simultáneo, a diferencia de las preguntas anteriores que pueden estar publicadas mucho más
tiempo. En este caso, vemos que hay dos jugadores conectados, que tienen asignadas las figuras
de un fantasma y un gusano (a más jugadores, más figuras).
28
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Al entrar los jugadores desde el celular, verán la figura correspondiente al jugar, que aparece en
la pantalla principal. Además, el participante podrá poner su nombre.
En el siguiente ejemplo, vemos a dos participantes: uno desde una computadora (gusanito) y
otro desde un celular (fantasmita).
Una vez que la persona ingrese, entrará y podrá esperar hasta que, en la pantalla principal, tú
decidas activar la pregunta.
Para activar la pregunta, deberás esperar que todos ingresen. Una vez hecho eso, desde tu
pantalla central, verás que hay una opción al centro que indica:
Esto significa “Presiona Enter para iniciar”. Al dar click en “Enter”, se activará la cuenta regresiva
para iniciar el concurso.
Una vez iniciado el concurso, las personas concursando (gusanito y fantasmita) verán la pregunta
apareciendo en pantalla y tendrán 20 segundos (pues ese fue el tiempo asignado) para contestar:
29
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Una vez respondida la pregunta, los jugadores podrán ver si respondieron correctamente o no.
En este caso, fantasmita respondió bien y gusanito, mal. En sus pantallas, aparecerá esto:
30
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
El otro tipo de pregunta “Type Answer” (Redacta la respuesta) tiene la misma lógica, solo que,
en esta ocasión, la pregunta tiene respuesta abierta, sin opciones.
En ese sentido, las personas tendrán que responder una pregunta de forma exacta y concreta
para poder responder correctamente, pues no habrá alternativas.
Lo visto hasta hace un momento, hace referencia a las preguntas para concurso.
Ahora, veremos otras opciones.
31
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
“HEADING” (Encabezado):
Nos permite poner un encabezado o título y
un subtítulo.
Puede servir para una exposición corta
sobre algún tema que requerimos mencionar
rápidamente.
“PARAGRAPH” (Párrafo):
Nos permite poner un encabezado o título y
luego un texto corto (paragraph). Puede ser
útil si requerimos que las personas que están
conectadas lean algo importante.
“IMAGE” (Imagen):
Permite poner una imagen. También
podemos centrarla o ponerla como fondo.
32
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
VIDEO:
Nos permite poner un video. Sin embargo,
este debe ser mediante un enlace de
internet, al igual que en GOOGLE FORM. Es
decir, no está permitido el subir un video
desde archivo, sino, únicamente, un enlace
a uno que encontremos en YOUTUBE u otra
página similar.
“QUOTE” (Cita):
Permite poner una cita, ya sea bibliográfica
o discursiva. Donde dice “Quote” (Cita),
colocamos la cita. En la parte donde dice
“who” (¿quién?), ponemos el nombre de la
persona que dijo esa cita o frase.
“NUMBER” (Número):
Nos permite poner un número y lo que
significa en pantalla.
33
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
34
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
35
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Imagen de celular
La persona debe colocar puntajes del 1 al 10 en dos
dimensiones sobre un mismo ítem.
36
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
OPCIONES FINALES
Adicionalmente a todo lo aprendido hasta esta parte, nos falta la información en la esquina
superior derecha:
• Signo “?”: Te abrirá una ventana con algunos videos tutoriales que te pueden servir para ver
cómo crear distintas opciones.
• “Mentimote Beta”: Es una opción para manejar MENTIMETER desde tu celular.
• “Share” (Compartir): Es una opción parecida a su similar en GOOGLE FORM, aunque sin
tantas opciones. Permite activar o desactivar la opción de entrar a las preguntas mediante
www.menti.com, aumentar el periodo de duración del código, compartir directamente
mediante link (sin necesidad de usar código) y otras opciones adicionales.
Esta opción es excelente para acelerar el envío a muchas personas, pues ya no será necesario
ingresar código.
• “Present” (Presentar): Ya vimos esta opción antes. Permite dar inicio a la presentación.
• “Examples” (Ejemplos): Es una buena opción para buscar plantillas e ideas. Vienen algunos
ejemplos de preguntas hechas para poder modificarlas directamente.
• “Themes” (Temas): Permite dar color al fondo para que no sea solo blanco.
• “Configure” (Configuración): Abre distintas opciones. Algunas permiten que las personas
puedan moverse libremente por las diapositivas o no (“Presentation Pace”) o, incluso, poner
un filtro para lenguaje ofensivo en el idioma que queramos, para evitar lisuras o malas
palabras (“Profanity Filter”).
EJERCICIO 2
Para el ejercicio 2, deberás preparar cinco presentaciones distintas de dos o tres diapositivas
cada una. En cada una de ellas, deberás combinar dos o tres tipos distintos de preguntas y
probarlas contigo, o con tus familiares o compañeros.
Es importante que lo hagas para poder garantizar que, finalmente, conoces esta herramienta.
37
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Como leímos al principio, Werner quiere trabajar mucho con sus estudiantes un proyecto para
que ellos mismos definan la mejor manera de involucrar a sus compañeros con problemas de
conectividad. Por ello, esta noche, tendrá una videoconferencia con 18 de ellos y quiere recoger
información rápidamente. Por ello, preparará tres presentaciones muy cortas con algunas
preguntas para recibir percepciones por parte de ellos. ¡Vamos a ayudarlo!
Primero que nada, iremos a la página principal del MENTIMETER para iniciar desde ahí. Para ello,
colocamos “HOME”.
En la página principal, descubriremos que las presentaciones que ya hicimos se han ido grabando.
Antes de iniciar, Werner ha decidido que preparará tres preguntas para sus estudiantes:
1. Una pregunta abierta para recoger ideas sobre los sentimientos que tienen en esta
circunstancia.
2. Una pregunta abierta para identificar, con sus chicas y chicos, diferentes ideas para pensar
en cómo ayudar a sus compañeros.
3. Una pregunta cerrada, donde les dará alternativas de apoyo concretas que ha pensado que
serán seguras y nada peligrosas.
38
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
PRIMERA PREGUNTA:
Sin embargo, quiere que solo respondan una palabra, por lo cual solo permitirá una respuesta
por participante.
SEGUNDA PREGUNTA:
Werner quiere escuchar todas sus ideas, pero también quiere registrarlas. Por ello, prefiere
utilizar el MENTIMETER para que ellos se expresen. Cree que la mejor opción será mediante el tipo
de pregunta “Open Ended” o pregunta abierta. Quiere, además, que todos lean las respuestas,
por lo que usará la opción “Speech Bubbles”.
39
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
TERCERA PREGUNTA:
Werner tiene, además, algunas ideas que proponerles a sus estudiantes. Ha pensado en cuatro
alternativas en las que los chicos y chicas podrían ayudar también:
1. Ayudar a llevar el material a la casa de los compañeros que viven muy cerca de sus casas
2. Llamarlos por teléfono una vez cada cinco días para apoyarlos emocionalmente
3. Armar parejas de estudiante con conectividad y estudiante sin conectividad, y encontrarse en
un lugar abierto y con distancia social una vez a la semana
4. Armar una campaña de recaudación de fondos para comprar módems de internet.
Cree que la mejor opción es la alternativa “Multiple Choice” (alternativas múltiples) con cuatro
opciones para elegir y con un gráfico en forma de donut.
40
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
Como son tres preguntas, será necesario tener dos presentaciones, pues MENTIMETER en
versión gratuita no permite una presentación con más de dos preguntas (aunque puedes
agregar diapositivas de las categorías “Quiz” y “Content”). No hay ningún problema. Puedes crear
la primera presentación con las preguntas 1 y 2, y su respectivo código o enlace. Luego, puedes
crear una segunda presentación con la pregunta faltante.
Recuerda que puedes enviar, directamente, enlaces sin necesidad de código, desde el botón
“Share” (Compartir): y la opción “Voting” link:
EJERCICIO 2
Para el ejercicio 2, deberás preparar cinco presentaciones distintas de dos o tres diapositivas
cada una. En cada una de ellas, deberás combinar dos o tres tipos distintos de preguntas y
probarlas contigo, o con tus familiares o compañeros.
Es importante que lo hagas para poder garantizar que, finalmente, conoces esta herramienta.
Autoevaluación
41
Unidad 3 - LECCIÓN 3 | Curso virtual “Experiencias TIC para la gestión escolar virtual del líder pedagógico”
42