EL TRABAJO COMO FACTOR INHERENTE AL HOMBRE

El trabajo se considera como un factor de desarrollo laboral y personal para el ser

humano. Las personas usan gran parte de su tiempo en el trabajo, es así como
radica la importancia de que el trabajador tenga un óptimo bienestar para
desarrollar la labor de manera eficaz y así no se llegue a afectar su estado de
salud, debido a que ciertas condiciones laborales no son adecuadas para el
trabajador, ya que representan un peligro para la salud y la vida. Condiciones
como lo son el exceso de trabajo, la sobrecarga laboral con falta en la división del
trabajo, salarios mal pagos, posturas incorrectas, falta de orden y mantenimiento
en las instalaciones que pueden llevar al trabajador al accidente laboral o la
enfermedad laboral, la cual se da sobre todo en el punto donde el trabajador llega
a denominarse como trabajador quemado, en el cual el trabajo ha sobrepasado las
capacidades de quien labora y esto lo lleva al deterioro de la salud, de tal manera
que se origina un desequilibrio entre trabajo y salud.

El sentir de la evolución de la seguridad y salud en el trabajo en el mundo, se da

mediante el surgimiento de diferentes normativas que van en pro de la protección
del trabajador, esto debido a que anterior al surgimiento de normas laborales, el
trabajador se encontraba desprotegido y vulnerable a cualquier tipo de riesgo sin
recibir reparación alguna. Esta evolución fundamenta su sentir en la mejora de
calidad de vida de los trabajadores, fortaleciendo así los lugares de trabajo y
haciendo que el trabajador cuente con visibilidad e importancia en cuanto a los
efectos que tiene el trabajo en su salud, dichos efectos dependen de la seguridad
con que cuente el lugar de trabajo y la labor en curso. Esto ha dado paso a que se
tome al trabajador como un ser integral quien debe estar bien en todas sus esferas
para poder llevar a cabo sus labores de forma segura y con calidad. Es así como
las organizaciones laborales por medio de la normatividad se interesan en velar
por el desarrollo integral de cada uno de sus trabajadores; ya que el trabajo es
algo indispensable para el ser humano y no debe convertirse en la causa de
enfermedad de quienes lo realizan. Es así como mediante la evolución de las
normativas se toma al trabajo como parte del desarrollo del ser humano, debido a
que los resultados llevados a cabo diariamente hacen que el ser humano sienta
que se encuentra en crecimiento tanto personal como laboral, esto es porque el
trabajo es el escenario donde las personas desarrollan sus habilidades, buscan
reconocimiento, buscan satisfacción y cubren las necesidades básicas que
diariamente exigen al hombre convertirse en un ser dinámico dentro del cual
fundamente sus habilidades tanto cognitivas como físicas en el escenario laboral.

Es así como la seguridad en el trabajo lleva a la salud y bienestar del trabador,

brindándole protección frente a los diferentes peligros laborales, teniendo en
cuenta lo importancia de la intervención mediante la prevención en cuanto a
accidentes ocasionados en el lugar de trabajo, que en muchas ocasiones
incapacitan al trabajador y lo limitan para poder volver a reintegrarse a su labor,
afectando las demás dimensiones que lo componen como lo son la parte familiar,
personal, psicológica y social.