IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION EN LAS EMPRESAS

SINDY LORENA SANTIESTEBAN MENDIVELSO

INGRID CATHERINE PAN PIRABAN

UNIVERSIDAD PEDAGOGICA Y TECNOLOGIA DE COLOMBIA

FACULTAD DE ESTUDIOS A DISTANCIA – FESAD
ESCUELA DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y ECONOMICAS - ECAE
TECNICO PROFESIONAL EN PROCESOS COMERCIALES Y FINANCIEROS
INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION
YOPAL
2016
 IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION EN LAS EMPRESAS

Desde los inicios de la humanidad se ha visto la importancia de la administración de

los diferentes recursos que se obtenían para lograr poco a poco el avance de la
sociedad, al principio cuando eran los jefes de la familia, principalmente los hombres
quienes tomaban las decisiones sobre los recursos que para esa época eran:
principalmente la caza, pesca y recolección, ellos también decidían sobre las labores
de haría cada persona. Con el paso del tiempo aparece la agricultura como principal
fuente, nace el estado y por ende crecen las civilizaciones por ello fue de mayor
importancia la implementación de una buena administración. Más adelante surgió la
esclavitud una forma de administración del trabajo estricto con castigos físicos.
Luego con el nacimiento del feudalismo se empezó a realizar una administración
interna de los recursos del feudo por parte el señor feudal, ellos también ejercían el
control de la producción del siervo, muchos de ellos se convirtieron en trabajadores
independientes, en esta época surgió el comercio y la economía familiar se volvió en
la de la ciudad.

Tiempo más adelante surge la revolución industrial, donde con la invención de las
maquinas a vapor y otros descubrimientos, produjo que el hombre vendiera su fuerza
de trabajo y con ello nace la necesidad de que hubieran personas encargadas de
administrar todos los problemas que se produjeran. Llegando el siglo XX con el
auge del desarrollo tecnológico se vio la necesidad de la administración en todas las
empresas.

Todo este proceso de la administración en la historia nos demuestra la importancia

de ella, para poder conseguir un avance y buen uso de los recursos. Teniendo en
cuenta que la administración es la coordinación de actividades entre las personas y
los recursos de una organización para poder lograr los objetivos y resultados
esperados con eficiencia y eficacia, desde el siglo XX donde se vio el nacimiento y
la gran necesidad de la administración en las empresas y diferentes organismos se
ha planteado la pregunta de porque su importancia, para saber esta respuesta
debemos tomar en cuenta varios aspectos.
La administración es universal, ya que se puede aplicar en todo tipo de organización,
es específica porque tiene características únicas aunque se apoya en otras ciencias,
se usa en cualquier proceso administrativo, respeta y se aplica en todos los niveles
jerárquicos de la organización y además se adapta a las necesidades de la
organización o empresa.

Sabiendo esto podemos decir que la administración es importante porque se da

donde exista una organización por ejemplo en una empresa, en un negocio, ejercito
hasta en el hogar. Toda organización logra el éxito con una buena administración, ya
que con ella se manejan todos los recursos de una empresa, desde los materiales
hasta los humanos, dependiendo de cada proceso administrativo va el grado de
aplicación del mismo, teniendo en cuenta cada etapa y los diferentes elementos que
conlleva cada una como la planeación, ejecución y control. Para una buena
administración se debe tener en cuenta el cuerpo administrativo sabiendo la
importancia de cada miembro del organismo ya que desde el gerente hasta el
personal operativo son esenciales en el desarrollo de los objetivos de la empresa.

Toda empresa debe contar con una buena administración porque de ella dependerá
el desarrollo de sus objetivos y conseguir el éxito, ya sea una empresa pequeña,
grande o en desarrollo necesitara siempre de la administración porque de ella
depende la productividad de sus recursos logrando que la empresa mejore, pero
también es importante porque la administración se adapta a las necesidades de cada
organismo para reforzar y mejorar sus recursos, esto quiere decir que la
administración busca el desarrollo constante y continuo del organismo.

Por ultimo podemos concluir que toda empresa u organización necesita y depende
en cada proceso de la administración, para poder surgir, competir y ser rentable en
el mercado, para mejorar y lograr el cumplimiento de sus objetivos. En esto se basa
la importancia de la administración en las empresas.
 CLASIFICACION DE LAS EMPRESAS

Las empresas se clasifican así:

1. POR SU ACTIVIDAD

Primario: Crean la utilidad de los bienes al obtener los recursos de la naturaleza.

Ejemplo: Huevos Kikes. – empresa productora de huevos

Secundario: centran su actividad Productiva en transformar físicamente unos bienes

en otros más útiles para su uso.

Ejemplo: La Fazenda- empresa encargada de producir, procesar y comercializar

carne de cerdo.

Terciario: se dedican a servicios y comercio con actividades de diversa naturaleza.

Ejemplo; Banco Agrario de Colombia

2. POR EL ORIGEN DE CAPITAL

Estatal o públicas: las entidades estatales o públicas corresponden a todas

aquellas personas jurídicas en las que existe la participación mayoritaria de los
recursos públicos, sea cual fuere la denominación que adopten, en todos los órdenes
y niveles.
Ejemplo; Acueducto de aguazul- empresa de acueducto y alcantarillado de
Aguazul.

Privada: su capital pertenece a inversiones privados y su finalidad es 100%

lucrativa.

Ejemplo; Dulces Colombina- empresa comercializadora de dulces.

3. POR TAMAÑO O DIMENSION

Microempresa: es toda unidad de explotación económica realizada por personal

natural o jurídico, en actividades empresariales, agropecuarias, industriales,
comerciales, o de servicios, rural o urbano, con planta de personal hasta de 10
trabajadores y activos de menos de 501 salarios mínimos legales mensuales
vigentes.

Ejemplo; Pastelería la cascada- panadería y pastelería en Yopal.

Pequeña empresa: es aquella con una planta de personal entre 11 y 50

trabajadores o activos, entre 501 y 5.000 salarios mínimos legales mensuales
vigentes.

Ejemplo; La Palenquera- heladería encargada de la venta de ensaladas de frutas,

copas de helados, comida rápida, etc.

Mediana empresa: es aquella con una planta de personal entre 51 y 200 trabajados
o activos totales, entre 5.001 y 30 salarios mínimos legales mensuales vigentes.
Ejemplo; Chefritos- empresa dedicada a la fabricación y comercialización de
productos snakc

Gran empresa: es aquella cuyos activos totales son superiores a 30.000 salarios
mínimos legales mensuales vigentes.

Ejemplo; Casa Luker- empresa internacional dedicada a la venta de productos

alimenticios y de aseo.

4. SEGÚN SU FORMA JURIDICA

Empresa natural o comerciante: son personas naturales todos los individuos de la

especie humana cualquiera sea su edad, sexo, estirpe o condición.

Ejemplo; Spa Sandra peluquería.

Empresa Unipersonal: es una persona jurídica conformada con la presencia de una

persona natural o jurídica, la cual destina parte de sus activos a la realización de una
o varias actividades de carácter empresarial

Ejemplo; Julio Pérez Eu.

Sociedades por acciones simplificadas: pueden constituirse por una o más

personas, mediante documento privado.

Ejemplo; Alimentos S.A.S. – empresa especializada en la producción y

comercialización de pulpa de fruta.
Limitada: sociedad en la que el capital está dividido en cuotas sociales de distinto
valor, con títulos innegociables ni de acciones nominales.

Colectiva: es un tipo de sociedad en la que los socios son los responsables de

pagar las deudas a los acreedores con su propio patrimonio en caso de que la
empresa quiebre.

Ejemplo: Cootradelsol. – cooperativa de trasportadores

Comandita Simple: en este tipo de sociedad, los socios podrán administrar la

sociedad o delegar esta administración a terceros, cosa que no podrán hacer los
socios capitalistas. Los socios capitalistas o comanditarios aportan capital mientras
los gestores aportan la administración de los capitales y el desarrollo de los
negocios.

Ejemplo: Medina en Cía. en Cs.

Sociedad en comandita por acciones: es aquella sociedad en la que los socios

gestores responden solidaria, ilimitada y directamente por las operaciones, y los
socios capitalistas solo responden por sus respectivos aportes.

Ejemplo: Acesco S.C.A - fábrica de insumos de hierros y acero para

construcción.

Anónima: es un tipo de sociedad conformada por mínimo 5 accionistas, quienes

responden hasta por el monto o aporte de capital respectivo que han suministrado
para la sociedad.

Ejemplo: Carvajal S.A. – empresa con operaciones en sectores de imprenta.

 5. POR EL DESTINO DE SUS RECURSOS Y DE SUS UTILIDADES

Con ánimo de lucro: son las entidades u organizaciones que buscan al final de sus
actividades un lucro o beneficio económico para sus inversionistas o accionistas
dependiendo del tipo de empresa.

Ejemplo: Pepsi – empresa productora y comercializadora de bebidas

gaseosas

Sin ánimo de lucro: es una entidad cuyo fin no es la persecución de un beneficio

económico sino que principalmente persigue una finalidad social, altruista,
humanitaria, artística y/o comunitaria.

Ejemplo: Manos unidas por Colombia – fundación dedicada a ayudar a

niños y personas por medio de médicos que viajan por Colombia.

6. POR EL AMBITO TERRITORIAL DE SU ACTIVIDAD

Se extienden a lo largo del mundo, desde un remoto pueblo, hasta llegar al país más
poderoso del mundo. Se clasifican se clasifican el locales, regionales, provinciales,
nacionales y multinacionales.

Empresa local: desarrollan su actividad en un área local.

Ejemplo: Supermercado Nuevo Almacén – supermercado en Paz de Ari

poro.

Empresa regional: desarrollan su actividad en una región del país

 Ejemplo: Electricaribe – empresa de electricidad en el Caribe colombiano.

Empresa nacional: desarrollan su actividad en todo el territorio de una nación.

Ejemplo: Nacional de chocolates – empresa productora y comercializadora

de productos de chocolate.

Empresa multinacional: desarrolla su actividad en diferentes países

Ejemplo: Coca-Cola – empresa productora y comercializadora de bebidas

gaseosas.