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Unidad nº 1.

TALLER MOMENTO 1 Y 3

Rodrigo Leonardo Rodríguez Palacio

Universidad del Tolima


Administración financiera
Grupo 2 – Semestre 6
Ibagué Tolima
Agosto de 2019
Unidad nº 1.

TALLER MOMENTO 1Y3 N 1

Rodrigo Leonardo Rodríguez Palacio

Presentado a: Hermel Alfonso Huertas


Legislación

Universidad del Tolima


Administración financiera
Grupo 2 – Semestre 6
Ibagué Tolima
Agosto de 2019
1. ¿De qué manera contribuye el derecho laboral en el mejoramiento de las
condiciones de vida de los trabajadores?
El mejoramiento de condiciones de vida a través del derecho laboral trae consigo
beneficios laborales, que compensan a los trabajadores, adicional del salario y que
les otorga calidad de vida para ellos y los suyos.
Beneficios como seguro de vida, permisos por enfermedades, permiso de ausencia
de trabajo, permiso por paternidad, licencia de maternidad entre otros.
2. De acuerdo a la constitución política de Colombia, el derecho al trabajo es
un derecho fundamental de todas las personas que debe ser garantizado por
el estado.

. ¿considera usted que el derecho al trabajo se cumple a cabalidad en


Colombia?

No.

¿justifique su respuesta?

El derecho al trabajo el cual es fundamental para el mínimo vital de una


sociedad, la cual generaría un gran desarrollo, pero aquí nosotros los
colombianos estamos ligados a situaciones de violencia, a la clase dirigente
política, a grupos armados, que estancan un posible futro digno para todos.

Generando mendicidad, mediocridad, desempleo, delincuencia, y otros


tantos problemas que el gobierno no le pone la atención necesaria y lo ven
como si no pasara nada incluso nosotros como ciudadanos hasta que no
estamos afectados no nos damos cuenta del desarrollo tan bajo en el que nos
encontramos.

Por qué las garantías son realmente para las empresas las cuales se
aprovechan del trabajador, con horas más largas sin buena remuneración
lo que conlleva a el empleado a no tener una muy buena calidad de vida
disminuyendo al consumo y creando los altos índices de pobreza y siempre
favoreciendo a los monopolios sin pensar en la problemática social.

Además de empresas extranjeras que se llevan la producción sin necesidad


de emplear gente del país.
3. ¿de qué manera contribuye el derecho laboral en el mejoramiento de las
condiciones de vida de los trabajadores?

El derecho laboral tiene una gran repercusión en la vida de los trabajadores, ya


que nos garantiza un trabajo digno, sin discriminación por origen étnico o
nacional, genero, edad, discapacidad, condición social, condición de salud, religión,
estado migratorio, opiniones, preferencias sexuales, estado civil.

Garantiza derechos al trabajador como lo son el derecho a la seguridad social, al


salario remunerado, a tener capacitaciones continuas para así a la ves incrementar
la productividad, vigilar las condiciones óptimas de seguridad.

En tre estos derechos se encuentra también el derecho a huelga y de contratación,


y abolir la discriminación de la mujer en el trabajo.

4. ¿qué importancia tiene para una empresa colombiana la legalidad en sus


procesos laborales?

La importancia que tiene la empresa con respecto a la legalidad en su proceso es


formalizarse esto permite tener accesos a licitaciones públicas, iniciar trabajos de
la mano con empresas de mayor tamaño, y acceder a créditos bancarios.

Son caminos para que la empresa crezca como:

. venderle al estado

. acceso al financiamiento

. internacionalizarse

. posicionamiento en el mercado.