Introducción

El Marketing Político nos permite impulsar la carrera

política de personas que interactúan en la sociedad y
buscan el poder a través de medios democráticos. Lo
anterior, a nivel de Derechos Políticos, el artículo 72,
numerales 2 y 3 expresan que la participación
política ciudadana es ejercida a través de los partidos
políticos y que cualquier ciudadano puede aspirar a
un cargo de elección pública.
La siguiente investigación permitirá conocer al
candidato Gabriel Serrano, sus propuestas políticas,
sus misión y visión para el municipio al que se está
postulando: San Julián, Sonsonate. Vale decir que
este candidato tiene ya antecedentes políticos, pues
en el período 2012-2015 había trabajado como
alcalde de su municipio, por lo cual existe la ventaja
de que ya tiene posicionamiento dentro de su ciudad
y en las mentes de quienes lo apoyan.
Así mismo, de esta investigación se partirá para
realizar todas las estrategias políticas necesarias
para impulsar al candidato y su campaña y poder
llevarlo a la silla edilicia, lo cual es el objetivo
primordial de la campaña que se está preparando y
realizando, prometiendo lo que se puede realizar y
no lo que puede ser difícil o imposible para apoyar al
desarrollo local y del capital humano de la ciudad de
San Julián, Sonsonate.
 Justificación
En la presente investigación se abordarán aspectos
básicos de la vida de Gabriel, su perfil político, su
misión y visión, los criterios que él mismo utilizó para
escoger a quienes formarán parte de su consejo
municipal; así mismo se conocerá su misión y su
visión política como candidato y lo que él quiere para
su ciudad.
 Objetivos del trabajo

Objetivo general

 Presentar la propuesta política del candidato Gabriel Omón

Hernández Serrano.

Objetivos específicos

 Formular en base a esta investigación las mejores

estrategias para que el candidato llegue a la silla edilicia.
 Organizar a un equipo compuesto por mercadólogos e
internacionalistas que hagan propuestas según los
hallazgos de la presente investigación.
 Indicar los beneficios por los cuales Gabriel es el candidato
ideal para dirigir la ciudad de San Julián, Sonsonate.

A. Identificar a un candidato a alcalde salvadoreño

B. Antecedentes
1) ¿Quién es él?
Su nombre es Gabriel Omón Hernández
Serrano.
2) Partido político al que pertenece
Nuevas Ideas.
3) Primera candidatura sí o no
No
4) Tiene posibilidades de ganar
Sí
5) Moralidad del candidato
6) ¿Qué dicen de él?
Según una encuesta del 30 de octubre de
2019, creada por la página Informativo
Sonsonate, las personas consultadas 1 no
están a favor de que Gabriel Serrano no
vuelva a la silla edilicia por su mala
gestión. Algunas personas comentan en
dicha encuesta que es un traidor del
FMLN, algunos hablan de que no hizo
nada y muchos insultos y pocos
comentarios objetivos.

C. Definición del candidato

1) Misión y visión del candidato
Misión: Trabajar cada día y utilizar todas
mis habilidades e impactar positivamente
para que los míos y los demás puedan
tener mejores condiciones de vida.

1
68% en desacuerdo y 32% de acuerdo según la encuesta ya
mencionada.
 Visión: Impulsar el desarrollo económico y
social de la ciudad de San Julián en
condiciones de seguridad, respeto a la vida
y formación para los jóvenes.
2) Objetivos del candidato
 Identificar los problemas de la ciudad de San
Julián y sus ciudadanos.
 Implementar acciones concretas para resolver las
necesidades de nuestros ciudadanos, en especial
los jóvenes.
3) Ubicación del candidato
Ciudad de San Julian, Sonsonate.

Organización

 Equipo de campaña

Fotografía Nombre

Claudia Xiomara
Molina Valladares
MV101416

Karen Yamileth Torres

Torres TT100317
 Carlos David Meléndez
Amaya MA104815

Luis Alonso
Hernández Ruiz
HR101013

Santiago Geovanny
Henríquez Rosales
HR102316

Luis Ernesto Ortiz

Ferrufino OF100312

Líder de grupo

Nombre: Santiago Geovanny Henríquez Rosales

 Características del líder

 Primera experiencia en campaña política

 Entre los dotes gerenciales el trabajo en equipo resalta en gran
manera y la facilidad para la gestión de equipos de trabajos. La
capacidad de análisis y síntesis también forma parte del coordinador
y su experiencia en proyectos de desarrollo local y apoyo a ONG’s.
El coordinador cuenta con originalidad e imaginación para realizar
proyectos y ver lo que los demás no ven.
 En cuestión de firmeza, todos los proyectos realizados son hechos
bajo objetivos y parámetros establecidos para evitar la improvisación.
 El candidato confía en el líder de grupo porque han trabajado juntos
y proyectos universitarios y otros, lo cual genera confianza.

Staff estratégico

Fotografía Nombre

Claudia Xiomara
Molina Valladares
MV101416

Karen Yamileth Torres

Torres TT100317
Carlos David Meléndez
Amaya MA104815

Santiago Geovanny
Henríquez Rosales
HR102316